贫困村科技特派员年度科技服务工作考核计分表.docx

贫困村科技特派员年度科技服务工作考核计分表特派员姓名特派员序号考核日期20_年一月日考核结果（）85分评优秀;（）75分但85分评良好；（）60分但75分评合格;（）60分评不合格考核人员签名序号考核内容及分值评分细则实评分数年度科技服务预期目标完成情况（30分）对照科技服务协议书，年度任务目标（包括开展实地科技服务的次数、天数和具体服务绩效等综合目标）完成80%以上，评25-30分；完成60%-80%,评19-24分；完成不足60%的,评18-13分。二服务绩效情况（35分）通过服务平台统计科技特派员开展实地科技服务天数、开展科技培训人次数、引进示范应用推广优新品种先进适用技术数、指导建设示范基地规模、服务效益等数据，分别对照参加本县考核的所有科技特派员的平均数，按照达到平均数、超过平均数、低于平均数三个档次，每项分别评6分、7分、53分。三对科技服务绩效的总体评价和科技服务创新、突出成效及亮点（20分）按照很好、好、一般三档，分别评17-20分、13-16分、5-12分。四服务对象满意度评价情况（15分）通过广西农村科技服务云平台收集每位特派员年度所有服务对象对服务的满意度，按照满意15分、基本满意Il分、不满意7分的标准，进行统计平均计算得分。五加分项科技服务突出成效、经验、模式获得省级、中央级媒体（报纸、电视）刊发播放的，每项分别加5分、8分（相同内容不累加），在各级政府（部门）官网或市县级报纸、电视发布播放的，每项加3分；经验、模式得到自治区好评并在全区推广的，加10分。合计备注：考核人员通过现场了解、征询服务对象意见、听取汇报、查阅总结材料等方式对科技特派员的服务绩效进行总体评价。每位考核人员对每位科技特派员分别进行考核计分，并签字确认。