财务年终工作总结范文八篇.docx
《财务年终工作总结范文八篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《财务年终工作总结范文八篇.docx(30页珍藏版)》请在课桌文档上搜索。
1、财务年终工作总结范文八篇财务年终工作总结(篇一)在这寒冬即将进入尾声之时,在这春节即将来临之际,我们一 年以来的工作也即将结束。再过几天,我也将和许许多多游子一样, 踏上回家的旅途,虽然来回就那么短暂的几天,可这种思家恋家的 感觉,却只有在这个时候才能得到释放,所以,在回家之前或途中, 不管遇到多大的困难,依然不能阻挡一颗回归的心。想了很长时间,是否应该为逝去的XX年写点什么。可是,每 次提起笔又再次放下,不知从何处着手,因为要写得东西太多太多 To 一转眼,XX年又走了半个月,若这个时候还不留下点足迹, 估计那些曾经的经历即将永远尘封在记忆里。所以,趁着这段闲暇 时光,好好回顾XX年在工作中
2、的所得和所失。从XX年1月份开始,接手本公司总账会计一职,刚开始时, 对于总账没有什么概念,更不知道该怎么做好本职工作,仅仅是凭 着一股自信和责任感,就冲上了战场。所以当时不管是在账务上, 还是在协助财务管控上,既没有任何工作计划,也没有美好设想, 一直是摸索着前进,再加上当时的初生牛犊的脾性,一上任就大张 旗鼓的梳理帐套,或许有了财务经理的积极支持,所以当时完全是 理想化的行事,根本不会顾及各个方面的压力。不过,现在回想起 来,要不是当时的那股冲劲,到目前为止,那些坏账、乱账和错账 现在估计已长成肿瘤了。对于XX年的工作总结,主要从以下几个方面进行:一、账务处理:关于本公司的账务处理,由于我
3、主要是负责总账,所以是以总 账为基础,然后涉及到其他方面,但是所涉及到的、所关注的基本 上是与总账有关的,比如库房、往来、收入成本费用和货币等等。 由于对公司经营情况、对某些账务系统了解的并不是很透彻,有时 候很难做到面面俱到,因此只是重点性的、随机性的关注其他与总 账有关的方面。对于这方面的工作,从XX年1月份接手到6月份, 基本上达到了我所设想的目标。不过有点遗憾的是,在这其中还是 出了一些错误,其中就有会计分录的错误,以及单据审核的失误等。二、预算管控:对于这方面的工作,我基本上没有参与,而且对XX年公司的 预算,从1月份到5月份一直处于了解状态。而XX年,这将是一 项重要的工作,目前关
4、于XX年公司采购预算管控、出库预算管控 和成本费用预算管控办法和流程,以及相关文件都已经做好了,现 在正处于试行状态。三、月度结账和会计报表编制:对于总账来说,这是每月必须要做的工作,也是一个月最紧张、 最重要的工作。虽然这一年以来,关于这方面的工作并没有出现过 失误,但是也没有多大值得吹嘘的。不过,通过这项工作,让我很 好的了解了相关专业理论,并试图把专业理论与实践充分的结合起 来,因此,在XX年这项工作是需要继续加强的。四、月度决算和财务分析:关于预算和决算,以前在校学习时根本没有涉及到,更不用说 具体操作了。后来在集团公司时,参与了集团总公司的预算编制和 集团公司的预算汇编,以及之后的年
5、度决算,才开始明白其中的内 含和具体操作。也正是因为这段重要的经历,让我不仅对财务的了 解加深了,还对excel等相关办公软件的操作更加熟练了。关公司 月度决算和财务分析,虽然每月只做一次,可是要做好却不是一两 天的事情。刚开始时,仅仅是局限于数字性的描述,以及同比、环 比和预算比等一些简单的财务分析。随着对公司业务了解的加深, 以及与专业理论的结合,决算和财务分析逐渐的充实起来,后来把 财务分析慢慢的演变成经营分析。所以,这项工作对于我在财务上 的成长,是非常重要的。不过,到目前为止,我认为这仅仅只是个 起点,而需要做的还很多很多。五、税务方面:在校时,关于税务这方面,我学的很不好,后来直到
6、毕业,很 多相关税务理论仍然不理解。要不是在公司负责这些工作,比如日 常税务申报和缴纳,或者年度的汇算清缴,不管是在操作流程上, 还是相关税务的应用上,我想我还是处于税务的启蒙状态。也正是 这种赶鸭子上架的姿态,让我从当时的疯狂到适目前的完全适应。 现在想想,还真的感谢这个平台。六、学习力和工作能力方面:其实,这方面本不属于工作范畴,但是为何要写入工作总结上 呢?我觉得,这一年以来,我所学到的最重要的、最珍贵的不是工 作的具体方面,而是学习力和工作能力方面,尤其是学习力上。自 从我接收公司总账一职以来,基本上是每天会遇到很多新问题,而 且很多问题是以前闻所未闻,而且还要时刻准备着去帮别人解决问
7、 题。要是在以前,每当遇到问题时,我肯定会想都不会想,马上去 询问别人。可是现在,我马上要做的是先了解问题,然后想法设法 自己去解决问题,或者通过网络寻求高手帮助,只有到最后实在解 决不了后才会去询问别人。所以,正是这种环境迫使我在学习力上 有了很大的提高,也正是这种学习力的提高,直接的促使我的工作 能力的提高。XX年,是非常重要的一年,也是很有意义的一年。通过这一年 的经历,促使我加深了对财务的了解,也使我在本职工作上更加成 熟。XX年,已经成为过去,那渐行渐远的历史记忆,即将永远尘 封在我的脑海里。所以,XX年的工作是充实的,是很有收获的。 站在XX年的起点上,我相信新的一年,我会更加充实
8、。财务年终工作总结(篇二)光阴如梭,一年的工作转瞬又将成为历史。“务实、求实、抓 落实”,对照学校的精益管理,高标准,严要求,唯有先调整自己 的理念,彻底转变观念,从全新的角度审视和重整自身工作,才能 让各项工作真正落实到实处,下面本人的总结如下:一、发现的问题1 .年初至今,财务部整个条线人员一直没有得到过稳定,大事 小事,压在身上,往往重视了这头却忽视了那头,有点头轻脚重没 能全方位地进行管理;2,人员的不够稳定使工作进入疲劳状态,恶性循环,导致工作 思路不清晰。3主观上思想有过动摇,未给自己加压,没有真正进入角色;4,忽略了团队管理,与学校各级领导、各个部门之间缺乏沟通;5.工作思路上没
9、有创新意识,比如目标管理思路上不清晰,绩 效管理上力度不够,出现问题后处理力度不够;以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源,财务部门 作为学校的一个主要职能监督部门,“当好家、理好财,更好地服 务学校”是我财务部门应尽的职责。只有不断的反省与总结,管理 工作才能得到提高!二、工作计划与思路L内部管理制度通过将近一年多来的实施,仍然有许多不合理 的地方,为使学校的管理制度更趋于完善,财务部将结合学校管理 的要求,与有关部门进行修正。部门责任领导之间明确分工职责, 按照年初签定的责任合同,组织落实强化到位,领导之间相互信任, 遇事不推诿,搞好通力协助,对分管内容加强责任考核力度,做到 奖罚分
10、明。2.合理调整组合人力资源,继续加强培训力度与仓检查监督力 度。我们将根据管理人员的特点,一方面将对人员重新组合搭配, 进行高效有序的组织,另一方面继续加强培训,让每一位财务部人 员都要做到对业务熟悉,真正做到驾熟就轻,文化素质与业务管理 水平都要有质的提高。面对20XX年的工作,对于“如何提高自我,服务于学校”这门 必修课,我们将不断地加强学习,完善自我,把“学习先进、赶超 先进、争当先进”融入到工作中去,为学校的建设,添砖加瓦! 财务年终工作总结(篇三)(一)、新的一年即将到来,新的一年意味着新的起点,新的 机遇,新的挑战,作为一名医院财务工作者,我将会坚持做到身体 力行,以更加饱满的工
11、作热情,以更加用心的精神面貌投入到工作 中去,立足自身岗位,履行自身工作职责,为医院的发展贡献我的 微薄之力!(二)、在这一系列的工作中,我深知:作为一名合格的财务 工作者,不仅要具备相关的知识和技能,而且还要有严谨细致耐心 的工作作风,同时体会到,无论在什么岗位,哪怕是毫不起眼的工 作,都应该用心做到,哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作,也要 善于从中寻找乐趣,做到日新月异,从改变中找到创新。(三)、总之,一年来本人的思想和工作都取得了一定进步, 但还存在一定的问题和不足。今后,我一定要一如既往地向领导同 志们学习,发扬优点、克服不足,与时俱进,积极进取,力争使自 己的政治素质和业务水平在下一
12、阶段再上新台阶,以适应现代社会 飞速发展的需要,从而更好地完成各项工作任务。(四)、总之,今后的财务工作中,我将不断地总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素质与业务水平,以适应时代和企业的发展,与各位共同进步,与公司共同成长。财务年终工作总结(篇四)回顾20xx年一年来的财务工作,我对自身能力、财务面临的 形势和财务工作的重点有以下几点认识。一、本人的政策水平、专业水平和领导水平还有待进一步提高。一是对财务专业的许多新事物、新知识和新形势关注不够、掌 握得不够透彻,对国家和上级单位的相关政策法规理解还需要进一 步加强。二是到基层去得还不够,对有些基层反映的问题解决不够 迅速,抓工作没
13、有一抓到底,布置工作多,监督检查工作少。在今 后的工作实践中我将努力提高各方面综合素质,不辜负组织和公司 员工对我的信任和期望。二、财务管理体制需要进一步理顺,财务工作需要进一步深化。一是成本费用控制的形势越来越严峻,压力层层传递的体制还 没有形成。随着中石油a股回归上市,来自资本市场的监管和压力 越来越大,同时国家所得税新条例的颁布,加大了对企业的费用开 支的监管力度,而且,社会舆论对央企的监督越来越强势,集团公 司党组、股份公司管理层已经将降本增效上升到战略高度,销售企 业将成本费用控制列入2Oxx年的重点工作,我们在成本费用控制 中受到的内外部监管力度越来越大。从目前情况看,我们的成本费
14、 用管理中还存在一些问题:一是投资管理方面,部分项目达不到可 研要求,一些加油站长期处于亏损或关停状态;二是资产方面,资 本性支出挤占费用,资产处置不规范,一次性盘亏数额较大;三是 人工成本方面,各项补贴名目繁多、标准不统一、规定不明确,公 司间相互攀比;四是非生产性支出方面,四项管理性费用控制不严, 标准不一。五是成本费用的压力目前主要集中在机关本部,没有实 现压力的逐级传递。二是会计工作的内涵日趋复杂,会计基础工作还不适应会计体 系发展的需要。会计准则和股份公司会计手册今年已经进行了调整, 变化非常大,随着经济业务的日趋复杂,我们的监管手段、控制意 识和管理环境短期内还难以适应新形势的需要
15、,主要体现在对库存 油品、销售价格、资产处置和账外资产的管理还不够重视、不够完 善,对异地租赁、融资租赁、大额修理支出和非油业务等特殊事项 的管理还缺乏完备的管理手段。三是公司快速发展,财务管理面临的挑战越来越大。与公司成 立之初相比,我们的管理幅度越来越大、价值链越来越长、风险点 越来越多、监管面越来越广、资产规模越来越大、各方关注度越来 越高,财务管理面临着诸多挑战,管理的难度越来越大,进入了一 个风险聚集的时期,稍有放松,财务风险就会释放,进一步演变为 事故。这一方面要求我们财务人员不断提高综合素质,另一方面必 须紧缩地市营销中心的.财权,适度下放相应的事权,各级机构要 切实担负起确保财
16、务安全的责任。三、20xx年工作安排20年是公司发展的关键一年,也是财务工作适应新形势、促 进新发展的关键一年,我们根据集团公司、股份公司和板块的整体 部署,结合公司的发展战略,提出了 20xx年工作思路,即:“以集 团公司、股份公司财务工作部署为导向,紧紧围绕公司发展战略, 切实履行各级财务机构和财务队伍的职责,狠抓财务现场管理和信 息化建设,确保财务安全,进一步提高核算质量,努力建设高素质 财务队伍,促进财务工作的和谐、健康发展,追求卓越业绩,为实 现公司效益最大化努力奋斗J概括起来讲为“六抓”、“两创”。一是抓财务现场安全:大力加强资金资产的现场管理力度,运 用稽查、清算、预案和考核等多
17、种手段,逐步实现数据安全到现场 安全再到本质安全的转变,同时通过进一步加大内控执行力度,实 现人、财、物和管理的安全。抓信息:重点要抓好网上报销系统、定额管理系统、资金管理 系统、财务7。0系统和财务人员信息系统的推广和使用,以信息 系统为纽带,实现信息资源的共享,实现综合流程的优化,进一步 提高劳动效率。抓核算:要依托财务7o 0系统上线的契机,继续修订和完善 费用核算手册等各项规章制度,进一步规范会计核算、明确统一非 油业务、融资租赁等特殊事项处理的方式方法,加强稽核力度,严 肃执行新会计准则,严肃财经纪律,规避会计风险。抓队伍:重点要加强库、站两个层面财务队伍的培养,运用技 能培训、职业
18、规划、晋级制度、职业道德教育机制和帮扶共建等多 种手段,不断提高基层队伍的凝聚力和执行力。同时要加强总会计 师工作能力和职业操守的培养,促进总会计师综合素质的提高。抓发展:未来两至三年,财务工作要全面实现责权明晰、管理 统一、运行高效、执行有序和环境和谐的目标,要求我们从现在起 必须做好规划,为未来财务工作的和谐、健康发展奠定基础。首先, 要积极推进财务“三统一”建设,实现组织、制度和流程的统一; 其次,要优化财务环境,对上要与集团公司、股份公司和板块建立 良好的沟通机制,对内要全力以赴为相关部门提供优质的服务,对 下要确保受控运行、令行禁止,对外要与银行、税务和财政等职能 部门建立长期稳定、
19、和谐的工作关系;另外要根据公司整体战略的 变化适时调整发展思路,实现与公司整体战略目标的协调统一。抓责任:要充分履行财务工作“监督、反映、服务”三种职能, 明确各级财务机构维护资金安全、确保本级机构平稳运行的职责, 引导财务人员树立大局意识、发扬优良传统、提高执行力,切实肩 负起应尽的义务,承担相应的责任。创效益:首先要从直接效益出发,做好资金的运行管理和成本 费用的监控,着力于降低财务费用等各项可控费用;其次,要从确 保预算的受控运行入手,加强分析和监控,做好量、本、利的测算, 为相关部门的决策提供支持,创造间接的管理效益。创业绩:公司财务工作、财务组织和财务人员要在集团、股份 和板块继续保
20、持先进水平,要加强对前沿理论的研究,并将成果及 时转化为实践,力争在定额和资金管理等前沿领域为销售系统做出 突出贡献,使公司财务管理水平同比能有大的进步。2C)XX年我将根据公司整体战略部署,带领全体财务人员,继续 发扬成绩,开拓进取,以严谨务实的工作作风,高标准、高质量的 工作要求,扎扎实实做好各项工作,为公司的发展作出新贡献。财务年终工作总结(篇五)财务部是我们公司的关键部门之一,对内财务管理水平的要求 应不断提升,对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、掌 握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳任怨、齐 心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作能力相比XX年 又迈进了
21、一步。回顾即将过去的这一年,在公司领导及部门经理的 正确领导下,我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标 上,紧紧围绕重点展开工作,紧跟公司各项工作部署。在核算、管 理方面做了应尽的责任。为了总结经验,发扬成绩,克服不足,现 将XX年的工作做如下简要回顾和总结。今年的工作可以分以下三个方面一、费用成本方面的管理规范了库存材料的核算管理,严格控制材料库存的合理储备, 减少资金占用。建立了材料领用制度,改变了原来不论是否需要、 不论那个部门使用、也不论购进的数量多少,都在购进之日起一次 摊销到某一个部门来核算的模糊成本。在原来的基础上细划了成本 费用的管理,加强了运输费用的项目管理,分门别类
22、的计算每辆车 实际消耗的费用项目,真实反映每一辆车当期的运输成本。为运输 车辆的绩效管理提供参考依据。二、会计基础工作认真执行会计法,进一步对财务人员加强财务基础工作的 指导,规范记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理性进行审核, 强化会计档案的管理等。对所有成本费用按部门、项目进行归集分 类,月底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。按规定时间编制 本公司的各种类型的财务报表,及时申报各项税金。并积极配合公 司其他部门相关人员的工作。三、财务核算与管理工作按公司要求对公司的收入、成本进行监督、审核,制定相应的 财务制度。统一核算口径,日常工作中,及时沟通、与其他核算部 门建立了良好的合作关系。正
23、确计算营业税款及个人所得税,及时、足额地缴纳税款,积 极配合税务部门使用新的税收申报软件,及时发现违背税务法规的 问题并予以改正,保持与税务部门的沟通与联系,取得他们的支持 与指导。在紧张的工作之余,加强团队建设,打造一个业务全面,工作 热情高涨的团队。作为一个管理者,对下属充分做到“察人之长、 用人之长、聚人之长、展人之长”,充分发挥他们的主观能动性及 工作积极性。提高团队的整体素质,树立起开拓创新、务实高效的 部门新形象。作为基层管理者,我充分认识到自己既是一个管理者,更是一 个执行者。要想带好一个团队,除了熟悉业务外,还需要负责具体 的工作及业务,首先要以身作则,这样才能保证在人员偏紧的
24、情况 下,大家都能够主动承担工作。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我们决心再 接再厉,更上一层楼。XX年我们将向财务精细化管理进军,精细化 财务管理需要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化 财务管理手段”等,这样,就足以对公司的财务管理做精做细。要 以“细”为起点,做到细致入微,对每一岗位、部门的每一项具体 的业务,都建立起一套相应的成本归集。并将财务管理的触角延伸 到公司的各个经营领域,通过行使财务监督职能,拓展财务管理与 服务职能,实现财务管理“零”死角,挖掘财务活动的潜在价值。 虽然,精细化财务管理是件极为复杂的事情,其实正所谓“天下难 事始于易,天下大事始于细
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 财务 年终 工作总结 范文
链接地址:https://www.desk33.com/p-100561.html