辽宁省交通高等专科学校中层管理岗位任职考核表.docx
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1、辽宁省交通高等专科学校中层管理岗位任职考核表姓 名刘景良学历学位本科学士技术职称副教授政治面貌党员所在部门物流系行政职务党总支书记分管工作教职工、学生思想政治工作;学生管理;毕业生就业;示范校师资管理述职时间2009年1月一2009年12月主 要 成 果1、2009届毕业生就业率达到96. 76%;2、物流专业学生在全省物流专业学生首次技能比赛中获第一名;在全国物流专业首次技能 比赛中获优秀奖;3、圆满完成全省高职物流专业大学生岗位技能竞赛组织工作;4、圆满完成全省高职物流专业师资培训组织工作;5、完成系二次分配方案的修订并实施;6、本人主持的物流管理专业校企合作的理论与实践获校教学成果二等奖
2、。年 度 工 作 完 成 情 况一、组织全系党员干部积极参加深入学习实践科学发展观活动从3月25日至9月初,我校开展深入学习实践科学发展观活动,系总支带领全体党员 干部认真参加了学习实践活动的各个环节,从活动方案的制定到一对一帮扶贫困生的实践, 从整改方案到活动总结,从个人自学、集中辅导到参加知识竞赛,党员干部都表现出极大 的热情,使我校的深入学习实践科学发展观活动达到了预期的效果,做到了“党员干部受教 育,科学发展上水平,人民群众得实惠”。二、积极应对金融危机,千方百计做好就业工作,2009届毕业生初次就业率达到95%以上, 完成了就业指标。2009届毕业生洽逢全球性金融危机,给就业工作带来
3、了相当大的困难,好多物流企业 业务不饱满,放假、减员,企业遇到了前所未有的困难。2008年底学校召开09届毕业生洽 谈会,我们请来了 25家用人单位,可是提供的就业岗位远远不能满足毕业生的就业需要, 但男生的就业岗位绰绰有余。2009年1月放寒假时,111名女同学找到就业岗位的仅有几 名。3月份开学后,我们将工作重心放在为女同学就业上,加强学生就业心态分析,摸清学 生就业心态,与09届未就业学生全部进行了分别谈话,帮助他们分析就业形式,树立正确 的就业观、择业观。先后联系了 46家用人单位到学校,专门提供女同学的就业岗位。到七 月学生毕业时,全系初次就业率达到96. 76% (运管96. 36
4、%,物流98. 52%,电商96. 42%, 报关95. 38%),贫困学生100%就业。2010届毕业生的就业工作,我们抓了一个早字,在暑假期间,就开始与企业进行沟通, 开学后企业即陆续进校进行选聘毕业生。10月28日,中外运久凌东北三期班正式开班培训。 H月28日,成功举办了 2010届毕业生就业双选会,共邀请企业14家,提供就业岗位300 多个,达成意向80多人。到目前为止,共邀请到校招聘毕业生的企业有30多家,已经签 定就业协议62人,到企业顶岗实习90人。相信经过努力2010届毕业生就业率可以达到95% 以上。三、示范校建设任务基本完成2009年是我校示范校建设的关键年,一年来配合仪
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