某公司采购管理流程手册.docx
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1、采购与合同管理流程手册编制人:授权人:版本:生效日期:目录第一部分概述51 定义与范围52 组织架构83 职能说明114 采购管理运作分类14第二部分业务流程201 采购基础201.1 流程图.201.2 管理方法.231.3 流程描述.242 采购申请及授权372.1 流程图.372.2 管理方法.382.3 流程描述.393 外包/租赁413.1 流程图.413.2 管理方法.433.3 流程描述.444 招标竞价采购474.1 流程图.474.2 管理方法.494.3 流程描述.505 非招标竞价采购631.1 J流程图.631.2 管理方法.641.3 流程描述.656 例外采购706
2、.1 流程图.706.2 管理方法.726.3 流程描述.737 分散采购787.1 流程图.787.2 管理方法.797.3 流程描述.808 合同订立848.1 流程图.848.2 管理方法.858.3 流程描述.869 合同管理931.1 J流程图.931.2 管理方法.951.3 流程描述.9610采购订单管理105IOJ流程图.10510.2 管理方法.10810.3 流程描述.109H收货与付款12011.1 流程图.12011.2 管理方法.72211.3 流程描述.123第三部分采购人员管理1311 采购人员道德建设1311.1 流程图.1311.2 管理方法.1321.3 流
3、程描述.1332 人员培训1352.1 流程图.1352.2 管理方法.1362.3 流程描述.137第四部分附件139附件1内部制度索引139采购目录140合同审批权限表141采购审批权限表142附件2新增/改进单据索引143采购申请单144合同申请表145采购订单146采购检验单147合同修改审批表148采购汇总申请表149附件3内部管理报告150供应商资料收集清单151供应商信息收集表152授权供应商清单153供应商选择表154合同公章使用记录155合同登记表156合同借阅登记薄157付款进程表158供应商交易评估记录159供应商考核报告160培训评估表(样本举例)161培训分析报告(样
4、本举例)162采购管理报告164附件4主要业绩考核指标样本汇总165定义与范围 采购的定义第一部分概述-采购是指企业在日常经营活动中购买商品或接受劳务供应并支付价款的活动。-采购交易分为集中控制和分权控制两种方式,应根据集中采购部门的规模及专业化水平,逐渐扩大集中采购的范围,争取最大限度的采购效率和收益改分权控制集中控制分散采购签果购例外采购艮采加- 集中采购是指为了发挥集中优势,降低采购成本,对采购目录指定的采购对象实行由采购中心统一采购的采购方式,集中采购可以根据采购金额、性质特点等采用招标和非招标竞价方式。- 分散采购是指采购对象不属于采购目录规定的范围,由各级公司分散执行采购的采购方式
5、,分散采购主要以非招标竞价方式为主。- 例外采购包括委托采购、偶然采购和紧急采购,在例外采购情况下也应尽量使用授权供应商。- 委托采购是指采购中心将采购目录中规定的项目委托有关机构在授权范围内进行采购。- 偶然采购是指一次性的采购或者仅为一次性、非循环使用产品或服务的采购。- 紧急采购是指由于不可预测的紧急情况,不可避免的需要立即采购紧急的商品或服务。采购的范围本流程手册的采购范围主要包括以下内容:-固定资产- 工程基建- 汽车- 设备- 办公家具等-低值易耗品办公用品-劳务用品等专业服务- 咨询- 技术服务- 业务宣传- 广告- 印刷- 电子商务网站设备托管- 电信线路- 卫星通讯- 快递-
6、 清洁- 酒店- 票务- 维修等-对于以上采购范围内的需求对象,采购中心和管理层可以结合XX总体战略,采用购买、外包、租赁等多种方式。-本手册对采购业务以及与之相关的财务控制进行了描述和规定,以采购委员会、采购中心职能为主,同时对各级使用部门、策略计划部、财务中心、技术部门、工程管理部、行政办公室等多个相关接口部门做出了规范。-此外,本流程手册对采购道德风险的控制也进行了规范。会计政策采购原则采购确认遵循权责发生制原则,付款和费用承担根据“收益”原则。一般情况下,符合下列的9项采购指导原则时,可以认为是一项资金利用率高,有价值的采购:1.采购需求明确;使用部门明确是购需求及采购的目的,可以使采
7、购部门执行采购更具有目的性。2 .采购项目拥有长远经济价值采购部门执行采购时必须考虑采购标的的经济价值,从长远考虑该项采购的未来价值。3 .采购必须做到及时采购部门应及时完成采购项目,以满足使用部门的需要。4 .采购消耗最少的管理资源采购应充分利用共享服务结构,利用集中采购减少管理成本;5 .加速低风险的采购采购部门应尽量简化低风险采购流程,降低采购管理成本;6 .采取招标方式的集中采购对大宗采购和服务咨询项目,采购部门应采用招标方式选择供应商,获取较高利益;7 .鼓励拓宽供应商渠道采购部门应拓宽供应商渠道,广泛收集供应商信息,为实际采购操作提供广泛的选择余地;8 .整体的采购规划采购部门应通
8、过共享服务的构架,设计符合全集团的整体采购规划和采购流程,在全集团范围内统一执行。9 .采购应合理规避控制风险任何采购操作流程均应以实现内部控制、规避采购风险为前提。2组织架构现状建议结构现状与建议结构的对比现状结构目前集团已经开始设立采购委员会和采购中心,并草拟采购目录,对采购目录内的房屋、办公设备和服务项目实行集中采购,但目录外仍由产/寿险有关部门自行分散采购,缺乏进一步的共享和集中控制。建议结构建立采购共享职能,由集团采购委员会和采购中心直接领导区域采购中心,为集团、产/寿险总公司及其分支机构提供采购服务,以充分发挥集中采购优势,保证公司采购管理流程标准化,有效控制采购风险。财务中心、策
9、略计划、固定资产管理中心、人事管理等部门密切支持和协助采购中心的工作,承担采购管理流程的相关控制职能。流程手册现状可行性在建议结构未建立之前,采购中心可以根据以下职能对应关系,利用本流程初步规范采购业务:- 申请管理建议职能架构中,采购申请由集团行政办公室、信息技术部、固定资产管理中心分别受理来自于集团、总公司、分支机构中的采购申请,而目前集团采购中心面对五大接口,因此手册中提及三大接口的职能现阶段可由五大接口完成。- 采购预算与计划本手册前提条件是由策略计划部提供详细的年度采购预算。目前状况下,采购预算尚需提高,采购中心员工需要协助预算部门编制采购预算。三采购物品保管在建议的职能架构中,将采
10、购物品划分为低值易耗品和固定资产,低值易耗品和固定资产的实物管理由各级公司行政办公室保管员承担。目前状况下,低值易耗品的管理可由办公室负责,集团固定资产的实物管理由计财部固定资产管理处负责,其他各级公司固定资产的实物管理可由各级公司办公室负责,电脑设备的实物管理由各级信息技术部负责。- 财务在建议的职能框架中,由财务中心负责采购业务的付款、费用分摊和会计核算。目前状况下,采购中心采购.业务的付款和会计核算可通知应承担采购成本的分支公司计财部直接向供应商付款,并进行会计核算;如果由集团代垫货款的,可在应承担采购成本的各级公司签署垫付确认单后,由集团计财部向供应商垫付货款,并进行会计核算,采购成本
11、通过内部往来报单分摊到应承担成本的各级公司。职能说明职能负责人员职责描述采购委员会全体委员- 参加采购委员会定期和临时会议;- 审定采购政策、制度和标准操作流程,规范采购程序,建立、健全采购的内部控制;- 审定集中采购计划、采购策略、采购标准和采购目录、标准采购合同,最大限度节约采购成本;- 审批和决策重大采购业务事项,审议采购工作报告,控制米购风险;- 监督、指导、考核采购中心的工作,处理采购工作中的投诉事宜。采购委员会主任- 召集和主持采购委员会定期和临时会议;- 参与采购计划、策略、政策和制度等议题的讨论,提出建议和意见,参与会议表决;- 听取会议建议和意见,总结并发布会议决议;- 向高
12、级管理层进行工作汇报和意见沟通。集团采购中心经理- 审批采购标准、采购目录、授权供应商,标准采购合同、采购业务报告、员工道德手册;- 审批供应商选择表;- 审批采购合同、订单和采购交易记录;- 定期向采购委员会汇报工作;- 对采购中心的员工进行考核。商务管理处- 协助采购中心经理草拟采购标准、采购目录、授权供应商,标准采购合同、采购业务报告、员工道德手册;- 维护和更新采购数据库;- 协助制定全集团的采购预算,根据采购预算编制采购计划;- 汇总采购申请,核对采购计划,分配采购任务;- 管理采购文件、单据的归档和保存;- 对区域采购协调员进行管理和业绩考核;专项采购处-收集、记录、更新供应商信息
13、;-根据职能分工执行专项采购,确保供应商选择、合同、订单、验收、付款等采购全过程的顺利进行;对供应商业绩进行评估。招标委员会(招标临时机构)负责人-组织招标委员会的日常工作,及时向管理层汇报工作;-组织招标会议、竞标人评估、招标谈判和合同签订,负责管理和记录招标进程;-编制招标总结报告。商务谈判小组(重大项目临时机构)-收集供应商信息,选择综合成本最低的供应商;-草拟采购合同和采购订单;-对合同和订单的执行情况进行跟踪。合同管理员-审核合同授权,填制和更新正式采购合同;-合同监控与评估;-合同登记和保管。印章管理员审核合同授权,加盖合同印章;-印章保管和使用登记。区域采购中心采购协调员-审核各
14、级公司分散采购申请;-定期向集团采购中心上报采购管理报告;-根据采购金额和采购量申请集中采购或区域采购各级公司行政办公室采购员-向区域采购协调员申请分散采购;-定期向区域采购协调员上报分散采购管理报告;-根据授权执行分散采购流程相关协调职能采购申请受理接口部门集团工程管理部-汇总基建工程采购申请为工程采购提供专业意见集团信息技术部汇总IT采购申请-为IT采购提供专业意见集团行政办公室-汇总其他采购申请策略计划部预算员-编制年度采购预算,提供给采购中心作为编制采购计划的依据-对超预算采购申请进行备案法律事务部法务经理-审核标准合同草案的法律相关条款,审核非标准合同的法律相关条款-协助处理合同纠纷
15、财务中心财务经理审核并批准所有付款凭证审核标准合同草案的财务相关条款,审核非标准合同的财务相关条款财务中心应付账款会计-对采购发票、检验单、订单进行比对-按照采购合同按时付款编制与采购相关的会计分录培训中心培训中心经理制定采购相关的培训计划-组织采培培训-对培训结果进行评估和分析采购管理运作分类米购管理的运作可分为:控制环境运作分类具体工作控制程序经营管理的观念、方法和风格组织结构-权限和责任分配监控方法内部审计人事政策和实务采购基础- 采购标准- 采购目录- 采购策略- 供应商数据库- 采购数据库- 标准合同文本- 采购计划- 分支机构管理- 文件设计和记录- 独立复核- 授权- 文件设计和
16、记录- 独立复核- 授权- 文件设计和记录- 独立复核- 授权- 文件设计和记录- 独立复核- 授权- 文件设计和记录- 独立复核- 授权- 文件设计和记录- 独立复核- 授权- 文件设计和记录- 独立复核- 授权- 预算管理- 文件设计和记录- 独立复核- 授权经营管理的观念、方法和风格组织结构权限和责任分配监控方法内部审计人事政策和实务采购申请及授权外包/租赁招标竞价采购- 采购申请- 采购批准- 外包/租赁决策- 外包/租赁管理- 招标准备- 招标执行- 招标结果及评估-独立复核-授权-职责分工- 资料管理和接触控制- 独立复核- 授权- 职责分工- 文件设计和记录- 独立复核- 授权-
17、 资料管理和接触控制- 独立复核- 授权- 职责分工- 文件设计和记录- 独立复核- 授权- 职责分工- 文件设计和记录- 资料管理和接触控制- 独立复核- 授权- 职责分工- 文件设计和记录- 独立复核- 授权- 职责分工经营管理的观念、方法和风格组织结构权限和责任分配监控方法内部审计人事政策和实务-独立复核-授权-职责分工-独立复核授权-职责分工委托采购例外采购-偶然采购-紧急采购分散采购合同订立分散采购合同草拟- 文件设计和记录- 资料管理和接触控制- 独立复核授权- 职责分工- 文件设计和记录- 资料管理和接触控制- 独立复核- 授权- 职责分工- 文件设计和记录- 资料管理和接触控制
18、- 独立复核- 授权- 职责分工- 文件设计和记录- 资料管理和接触控制- 独立复核- 授权- 职责分工- 文件设计和记录资料管理和接触控制- 独立复核- 授权控制环境运作分类具体工作控制程序-资料管理和接触控制独立复核-授权职责分工-资料管理和接触控制-独立复核-授权-职责分工资料管理和接触控制-职责分工-文件设计和记录-资料管理和接触控制-独立复核-授权-职责分工-文件设计和记录-资料管理和接触控制-授权-文件设计和记录资料管理和接触控制-授权-职责分工-审核-合同签订合同管理-合同执行-投诉与争议合同修改合同归档与借阅采购订单管理-出具采购订单-独立复核授权-职责分工-经营管理的观念、方
19、法和风格-组织结构-权限和责任分配监控方法内部审计-人事政策和实务-订单跟踪与执行-资料管理和接触控制独立复核职责分工-违约与争议-资料管理和接触控制-独立复核订单完成-资料管理和接触控制-授权-独立复核-职责分工收货与付款验收货物-资料管理和接触控制-独立复核-职责分工采购确认-资料管理和接触控制 独立复核 职责分工 会计系统-付款-资料管理和接触控制-独立复核职责分工-会计系统经营管理的观念、方法和风格-组织结构-权限和责任分配监控方法内部审计-人事政策和实务采购人员管理运作分为:控制环境运作分类具体工作控制程序-经营管理的观念、方法和风格-组织结构-权限和责任分配-监控方法内部审计人事政
20、策和实务-制定员工道采购人员道德建设德手册-道德教育人员培训制定培训计划-文件设计和记录-资料管理和接触控制-职责分工-授权独立复核-职责分工-授权-文件设计和记录-资料管理和接触控制-职责分工-授权-培训实施培训评估-职责分工-授权-文件设计和记录-资料管理和接触控制-职责分工-独立复核1采购基础第二部分业务流程集团采购中心各级公司法律事务采购委员会最高管理层专项采购处商务管理处经理采购人员/部门区域采购中心/财”心1.1流程图2拟定采购标准采购标准采购目录B收集整理采购记录B公布k采购标准B发布.采购目录草拟采购策略发布采购策略集团采购中心各级公司法律事务采购委员会最高管理层专项采购处商务
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- 某公司 采购 管理 流程 手册
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