镇2023年抓党建促全面乡村振兴示范镇创建实施方案.docx

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1、镇2023年抓党建促全面乡村振兴演示镇创立实施方案为做好XX镇抓党建促乡村振兴演示镇创立工作，依据县委组织部、县委农办、县乡村振兴局关于印发XX县抓党建促乡村振兴演示县创立实施方案的通知（X组通（2023）X号）要求，结合XX镇实际，制定本实施方案。一、总体目标坚持以习近平新年月中国特色社会主义思想为指导，深刻贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，紧紧围绕全党工作重中之重，以“整镇推动、整县提升”为抓手，着力健全镇村抓落实的农村工作领导体制，着力织密建强镇村党组织体系，以党建责任落实推动乡村振兴任务落实，创新实施“三三三五”发展战略，抢抓新机遇、落实新跨越，为奋力打造

2、老区苏区振兴高质量发展广东新样本，全力建设“世界寿乡富美XX”供应顽强政治和组织保证。通过三年持续努力，成功创立抓党建促乡村振兴演示镇；全镇有70%以上的行政村到达抓党建促乡村振兴演示村标准。二、创立标准全面提升镇党委抓基层党建的执行力，全面提升农村党组织的战斗力，推动基层党组织责任过硬、组织过硬、队伍过硬、工作过硬、保障过硬。三、创立内容（一）推动落实责任过硬1.坚持不懈用习近平新年月中国特色社会主义思想凝心铸魂。实行集合轮训、组织生活、在线学习等方式，组织党员干部特殊是农村党员干部全面系统学习习近平新年月中国特色社会主义思想，学习领会习近平总书记关于“三农”工作、乡村振兴的重要阐述和重要指

3、示精神。推动农村基层党组织深刻宣传教育群众，使习近平新年月中国特色社会主义思想和党的惠农政策进入千家万户，会集形成全面推动乡村振兴的壮大力量。2.切实增强党委对实施乡村振兴战略的全面领导。仔细贯彻执行省委、市委、县委坚定落实“两个维护”十项制度机制，深刻贯彻落实习近平总书记、党中央决策部署，坚定把做到“两个维护”作为首要政治责任，落实第一议题制度，建立政治要件台账，落实闭环管理。建立健全职责明晰的责任体系，严格落实镇村党组织书记抓乡村振兴责任清单。3,完善乡村振兴工作落实机制。健全农村工作领导决策、任务落实、工作报告、分类指导等机制，推动乡村振兴各项任务落地落实。充足发挥镇党委农村工作领导小组

4、牵头抓总、统筹协调作用，强化领导小组办公室决策参谋、统筹协调、政策指导、推动落实、督促检查等职能，推动各成员单位各司其职、各尽其责，形成齐抓共管、执行有力的生动局面。4.当心发挥基层党组织作用。压实村党组织工作责任，把推动乡村振兴战略实绩作为村级党组织书记抓基层党建述职评议考察、村“两委”班子和班子成员考察的重要内容。5,落实镇领导干部乡村振兴联络点制度。完善镇领导班子“联村联户”工作机制。推动乡镇领导班子成员包村联户，增强党员干部联络服务群众。推动党员领导干部到乡村一线理解掌握实情，同基层干部群众一道谋发展、理思路、出实招，推动联络服务群众精准化细致化。（二）推动落实组织过硬6 .强化农村基

5、层党组织领导地位。坚持村党组织全面领导本村的各类组织和各项工作，强化行政村党组织政治功效和组织力。完善以村党组织为领导，村民自治组织和村务监督组织为基础，集体经济组织和农夫合作组织为纽带，其他经济社会组织为增补的村级组织体系，汇集起乡村振兴的壮大合力。7 .健全“行政村党组织一自治管理单元和经济组织党组织一党员户”的村党组织体系。完善强村带组工作机制，依托行政村统一划分综合网格，统筹网格内党的建设、社会保障、综合治理、应急管理、社会援助等工作，做到联络服务群众精准化、细致化。推动条件成熟的村民小组、集体经济组织、合作经济组织等建立党支部，逐步落实村民小组长和村民代表中的党员比例不少于三分之一。

6、8 .常态化整顿懦弱散漫村党组织。每年排查整顿懦弱散漫村党组织，坚持动态管理、滚动整建。落实1名乡镇领导班子成员包村、1名第一书记驻村、1个县以上机关单位结对的“三个一”措施，限期解决问题。对重点难点村，由镇党委书记和党委委员包村联络。9探究展开党建联建和打造“一支部一品牌”。通过“村+村”“村+企”“村+单位”“镇+驻镇帮扶单位”等方式，展开党建联建工作，增强抓党建促乡村振兴聚合力。展开“一支部一品牌”活动，打造1个以上支部品牌，在推动标准化建设的基础上，细心设计项目，深度挖掘特色，主动打造镇村党建特色品牌和基层党建精品演示带。(三)推动落实队伍过硬10 .大力增强乡镇干部队伍建设。坚持正确

7、的选人用人导向，当心在急难险重一线磨炼磨炼干部，落实乡镇干部鼓励措施，真情关怀、真心疼惜、真诚帮助基层干部，大力表彰宣传先进典范，建立可学可做、可追可及的标杆，鼓励干部在乡村振兴中奋勇争先、建功立业。IL深刻实施农村党组织“头雁”工程。展开村党组织书记才干素养提升行动，每年组织村党组织书记参加1次镇级培训。增强对“三个一肩挑”村党组织书记的管理监督，完善权力约束机制。坚持和完善村党组织书记县委组织部备案管理和村“两委”干部人选资格县级联审制度，落实提早储存、提标选配、提级管理、提薪保障，充足激发“头雁”活力。展开村党组织书记乡村振兴“打擂台”，召开村党组织书记工作交流会，在镇域范围内每年组织村

8、党组织书记走村观摩、互学互促。12 .强化农村干部培育管理。展开“扶上马、送一程”专项帮带行动，组建导师团队帮助新一届村(社区)“两委”班子提升履职才干。实施新一轮“两委”干部学历提升计划，力求至2023年底大专学历占比提升至50%。增强镇委党校建设，把全面推动乡村振兴作为培训重要内容。立足乡村建设塑“形”、乡村产业壮“骨”、乡村文明铸“魂”的需要，2023年9月前对村干部、乡村集体经济组织党组织负责人、两新组织党组织负责人全部由镇级轮训一遍，镇级每年至少对村党组织书记培训1次，每年至少对党员轮训1次。实施后备干部培育“雏雁计划”，落实“村推镇选县考察”村党组织书记后备干部培育选拔制度，建立定

9、期培训、定人帮带、定岗磨炼、定向应用等机制，培育一批擅长发展农村经济、服务党员群众、强化基层治理、推动乡村振兴的村级后备干部，本届村党组织任期内，每个村至少培育2名后备干部，其中至少1名大专以上、35岁以下年轻后备干部。13 .增强农村党员队伍建设。实施发展党员指导性计划向农村歪斜,加大在青年农夫特殊是致富高手、农村外出务工经商人员中发展党员力度，原则上每个行政村每年至少发展1名党员，每年新发展农村党员35岁以下的不低于50%,每年发展党员指导性计划应在10月底前100%完成。增强党员教育管理，镇党委每年至少对农村党员集合培训1次，每人每年一般不少于32学时。持续巩固农村发展党员违规违纪问题排

10、查整顿成就。推行“设岗定责+服务承诺+积分管理+评议定级”的党员管理模式，普遍展开党员联络农户、党员户挂牌、承诺践诺等活动，鼓励党员发挥先锋模范作用。14 .用好用活驻村第一书记和驻镇帮镇扶村工作队。用好用活乡村振兴驻镇帮镇扶村队伍，建立健全资金筹集应用监管、工作评估考察等配套措施，坚持向乡村振兴任务重的村、集体经济微弱村、懦弱散漫村等选派驻村第一书记，增强乡村振兴驻镇帮镇扶村工作队和驻村第一书记管理。对标对表乡村振兴驻镇帮镇扶村十大工作任务清单，推动重点工作任务落实。推动派出单位与第一书记所在村实施责任“捆绑”，运用帮扶单位和派出单位资源支持乡村发展。15 .精准吸纳乡村振兴所需人才。将乡村

11、人才振兴纳入镇党委人才工作总体部署，推动镇域人才统筹引进应用，配置农村基层急需短缺人才。在摸清本乡本地人才资源，建立信息库和需求目录的基础上，引进产业振兴、文化振兴、生态振兴所需的人才。建立健全镇村干部结对联络优秀人才制度，支持退役军人、企业家和优秀社会工作人才到农村干事创业，指导带动乡村产业。16 .切实增强本土人才的培育。深刻实施“粤菜师傅”“广东技工”“南粤家政”和“农村电商”“乡村工匠”“高素养农夫”培育等工程，打响XX“三及第”品牌。增强本土农业生产经营人才、产业发展人才、乡村公共服务人才、乡村治理人才、农业农村科技人才培育，每年至少展开1次农村有用人才带头人等演示培训。推动村党组织

12、每年深刻摸清党员、群众培训需求，对接有关培训项目，组织党员骨干、青年农夫、种养大户、家庭农场主、农夫合作社负责人、乡村能工巧匠、返乡入乡创业创新人员，到职业院校、农技推广机构、农村有用技术培训基地等参加农业技能培训、创业从业培训和职业技能培训。充足发挥镇党委站所力量，培育一支懂农爱农、时常在村、准时服务农夫群众生产生活的专业人才队伍。当心选派业务骨干到上级对口单位学习磨炼、培训研修。17 .大力强化人才服务。健全工作机制，拓展乡村振兴人才驿站功效，建设1家镇级乡村振兴人才驿站，推动与镇党群服务中心有机融合，向村级党群服务中心延长服务功效，精准对接上级人才项目，搭建平台、强化服务，千方百计吸引和

13、用好人才。大力宣传褒奖乡村优秀人才，发挥演示带动作用。18 .推动各方人才投身乡村振兴主战场。实施“人才下乡、干部返乡、能人回乡”计划，通过挂职交流磨炼、专家志愿服务、平台项目会集等多种渠道，引导各类人才下沉服务乡村基层。吸引在外务工经商人员、机关企事业单位人员、离退休干部等以恰当方式助力乡村振兴。（四）推动落实工作过硬19 .强化“党委+”“党支部+”对产业的统筹领导。把党组织建在产业上、建在基地上、建在合作社里，推动党组织设立与农村产业链条、经营方式、发展模式相适应，发展多种形式适当规模经营，推进产村融合，大力发展林下产业、农旅产业等产业链条，推动农村一二三产业融合发展。推行“党支部+特色

14、产业”模式，推动数字农业提质增效工程，突出峰口村百香果产业基地、程官村金柚品牌等建设，推动镇域党的组织和工作掩盖与“龙头企业+基地+农户”的产供销链条相适应。实施品种改良、品质提升、品牌打造“三品”工程，推动特色现代农业向高深加工、高附加值方向发展。持续推动高标准农田建设，推动数字农业、生态农业、乡村旅行、农村电商等新产业新业态形成确定规模。推动参加新型农业经营主体利益连接机制的农户掩盖率、永久基本农田中高标准农田掩盖率到达相关标准。20 .特色化推动镇域发展。依托资源天赋和发展的新特点新转变,以发展壮大镇域经济为基本目的，全面加速镇域高质量发展。围绕“寿”,着力打造绿色生态氧你之地。2L扶持

15、发展壮大村级集体经济。实施村级集体经济整体提质行动,落实XX镇发展壮大村级集体经济三年行动方案，展开“万企兴万村，“一镇一业、一村一品，行动，加速构建现代农业体系。强化镇党委和村党组织引领，发挥驻镇帮镇扶村工作队在资金、人才、资源、技术等方面的优势，建好一批振兴发展项目，组织党员、群众因地制宜确定主导产业和经营模式，通过鼓舞创办经营服务实体、土地资本租借流转入股、劳动力入股等方式，引导资金、人才等要素资源向镇村流淌，推进资源共享、抱团发展，增强乡村产业聚合力，发挥集体经济组织功效作用，到2023年全部行政村集体经济收入稳定在10万元以上，使发展集体经济的过程成为强村富民、共同富裕、提升党组织会

16、集力的过程。22 .主动推动党员带头致富、带领群众致富。展开把优秀致富高手培育成党员，把农夫党员培育成致富高手，把党员致富高手中的优秀分子培育成村组干部“三向培育”活动。鼓舞引导党员带头创办领办农夫合作社、家庭农场等新型农业经营主体，镇村党组织协调有关方面授予项目、资金、技术、信息等支持，力求每个有劳动才干的党员都有致富项目、每个村都有一批党员致富高手，组织每名党员致富高手至少结对帮带1户群众。依据镇情实际，在外出党员相对集合的地方建立党组织，增强与流入地党组织交流联络，动员外出党员服务故乡发展或返乡创业。23 .深刻实施乡村建设行动。探究“支部引领、党员带头、珍惜+整治+发展”的“党建+生态

17、”路子，当心整合政府、企业、乡贤等各方力量，通过“演示引领、奖补鼓励”的方式，充足调动群众参加乡村建设主动性，落实共建共治共享。持续推动农村生活垃圾、污水、厕所粪污、畜禽养殖粪污、农业面源污染治理，争创农村人居环境整治全省排头兵，建立完善农村生活垃圾、污水处理、厕所等基础设施管护机制，农村乱占耕地建房专项整治、农村管网整治、农村水系综合整治、美丽珏镇建设获得显著功效。农村生活污水治理率、存量农房完成微改造比例、美丽宜居村的比例到达相关标准或年度要求。24 .持续推动乡村风貌提升。制定村庄风貌提升指引，强化农房规划选址、用地管理和风貌风格管控，全域推动农房管控和乡村风貌提升，着力打造特色精品村、

18、美丽宜居村，全面提升农村人居环境。鼓舞企业、公益性团体和金融机构参加推动乡村风貌提升。加速跨省衔接的省道干线和农村公路的级别提升，重点推动省道S334线改建改造工程，打通界限镇村美丽“致富路”，为争创全国“四好农村路”演示县奉献XX力量。实施省际廊道演示带建设工程，连片连线建设美丽乡村，建成“长寿乡中乡精品游线”，推动建设乡村风貌演示带，形成别有风度的客家特色民居及客故乡村风貌演示带。深刻展开文明镇村、“四小园”建设和美丽庭院演示创立。增强传统建筑、传统村庄珍惜。25 .加速发展乡村美丽经济。大力发展旅行休闲与创意体验农业，推动“农业+”“渔业+”“林业+”，强化生态农业与乡村旅行区、森林康养

19、和森林旅行休闲养身尝试区建设。展开休闲农业与乡村旅行演示创立，打造一批休闲农业与乡村旅行演示镇、村和风情小镇。发布乡村特色产品和乡土手工艺能人名录，打造“乡字号”“土字号”特色产业招牌。鼓舞农村集体经济组织以出租、合作、入股等方式盘活运用空闲农房、宅基地，依据规划要求和用地标准改造建设民宿、创意办公、拓展培训、乡村旅行等乡村体验活动场所。到2023年集聚发展民宿业，打造高端、特色民宿1个以上。26 .推动党建、综治、服务“三网合一”。探究创新乡村德治有效落实形式，发挥工青妇等群团组织作用，营造共建共治共享乡村治理新格局。构建党组织和党员干部飞速反应、精准落实、全掩盖联络服务群众的网格体系。增强

20、全科网格工作，运用数字化、信息化等手段统筹基层治理基本单位。完善党委领导、政府负责、民主协商、社会协同、公众参加、法治保障、科技支撑的基层治理体系，落实“以块为主、条块结合”的基层治理新格局。抓好全国乡村治理体系建设试点工作，持续打造“长者之家”这一具备XX特色的基层治理品牌。坚持和发展新年月“枫桥经验”，时常性排查化解摩擦纷争，对一些苗头性偏向性问题早察觉、早预防、早解决。总结运用疫情防控、抢险救灾等经验，构建常态化管理和应急管理动态衔接的机制。27 .推动全面从严治党向农村基层延长。健全监督机制，镇党委定期研究村务监督工作，推动纪检监察力量下沉到村，每个村党组织要安排1名党组织委员负责纪检

21、工作，推动基层纪检监察组织与村务监督组织的交流协作、有效衔接。探究常态化展开村干部经济责任审计,落实对村“两委”成员监督监察全掩盖和经济责任审计全掩盖。推动村党组织严格贯彻执行民主集合制，全面落实村级重大事项决策“四议两公开”。28 .深刻推动平安乡村、法治乡村和农村精神文明建设。坚持用法治思维法治方式推动乡村治理，建立健全乡村摩擦纷争调处化解机制。完善“一村（社区）一法律顾问”机制，推动公共法律服务网络和实体平台向基层延长，以乡村治理演示镇村为重点打造半小时便民法律服务圈。推动省级乡村治理演示镇村与省文明镇村、民主法治演示村联审联建，推动镇村综合性文化服务场所掩盖率到达相关要求。严厉打击农村

22、黑恶势力、宗族恶势力及各类违法犯罪，建立健全防范和整治“村霸”问题长效机制，避免发生黑恶势力打扰腐蚀和宗族宗教势力影响渗透基层政权情况。深刻展开电信网络诈骗等突出问题攻坚整治。增强农村精神文明和思想道德建设，发扬客家优秀传统文化，展开发扬年月新风和移风易俗行动，推动形成文明乡风、良好家风、淳朴民风，抵制陈规陋俗。坚定避免发生冲击道德底线事情。29 .进一步保障和改善农村民生。落实好民政、人社部门民生保障普惠性政策和产业、从业等发展类政策，健全避免返贫动态监测和帮扶机制，持续巩固拓展“两不愁三保障”成就，坚定守牢不发生规模性返贫底线。健全农村低收入人口主动察觉、定期审核、动态调整机制，实施社会援

23、助，完善养老保障和儿童爱怀服务，健全防返贫援助责任保险和基本医疗保险、大病保险、医疗增补保险、医疗援助等多重保障体系。建设乡镇服务农夫区域中心，增强乡镇综合执法队伍和执法才干建设，提升行政村党群服务中心政治功效和服务功效。（五）推动落实保障过硬30 .加大对农村基层投入。统筹用好管好涉农资金、驻镇帮镇扶村资金等帮扶资金，用好用活金融服务乡村振兴政策，引导更多金融和社会资本投入，保证农村低收入人口和集体经济微弱村持续得益。加大镇财政保障力度，重点保障基层组织运行、党员教育培训、服务宽敞群众。关怀爱怀基层党务干部，优化基层党建条件，准时足额落实村办公经费、村党组织服务群众专项经费、村“两委”干部补

24、贴、正常卸任村干部生活补贴等。31 .优化农村基本阵地。推动上级投入支持的公共服务资源以镇党委和村党组织为主渠道落实，优化以镇、村党群服务中心为基本阵地的乡村综合服务设施布局，完善充实服务事项，实施“一站式服务”“一门式办理”，落实群众有事就近办、赶紧办。增强农村电商物流平台建设，提高农村信息化水平。32 .改善乡镇干部工作生活条件。主动探究破解制约镇“五小”场所和周转房建设的突出问题和政策壁垒，把增强镇“五小”场所和周转房建设作为“我为群众办实事”重点民生项目，推动落实镇“五小”场所和周转房全掩盖。四、实施步骤（一）发动部署阶段（2023年1月底前）。各村要依据本方案的工作要求，对标对表抓党

25、建促乡村振兴演示镇创立工作基本指标（见附件1）、抓党建促乡村振兴演示村创立工作基本指标（见附件2）,确定目标和标准，细化指标，制定具体措施，统筹部署展开演示村的创立工作。（二）高标打造阶段（2023年一2023年）。各村要坚持高标准创立、高质量推动，强化项目化实施、清单式管理、跟踪式落实、倒逼式问效，到达抓党建促乡村振兴演示村标准。镇将结合实际，实行总结典范、座谈交流、现场观摩等方式，每年组织展开交流，推动各村之间相互学习、比较、借鉴，推动形成你追我赶、争先创优的生动局面。2023年创立峰口村、石湖村、XX村为抓党建促乡村振兴演示村，2023年创立程官村、高南村、龙潭村、石中村为抓党建促乡村振

26、兴演示村，推动辖区内70%以上的行政村到达抓党建促乡村振兴演示村标准。（三）达标攻坚阶段（2024年1月一6月）。各村对照创立标准和目标任务进行自查自验，对创立工作进行全面系统的回顾，不断提高全域推动、整镇提升的工作水平，推动各项基本指标按时完成，力求打造成为抓党建促乡村振兴演示村；对到达抓党建促乡村振兴演示建设要求的村要抓好巩固深化；对达不到规范要求的村要查漏补缺、攻坚推动，保证圆满完成创立工作任务。（四）对标考察阶段（2021年2023年每年年底年度评议；2024年4月一6月评定演示村；2024年7月一9月三年小结）。镇党委每年将各村抓党建促乡村振兴工作情况作为抓基层党建述职评议考察的重要

27、内容，结合年度乡村振兴战略实绩考察结果，研究确定各村抓党建促乡村振兴工作年度排名。对年度排名前三的，镇将统筹涉农资金、帮扶项目等，授予支持。三年创立期满，实行实地考察、考察打分、听取观点等方式，结合平常掌握情况，综合评定一批抓党建促乡村振兴演示村。五、评定标准演示村的评定。对照抓党建促乡村振兴演示村创立工作基本指标，行政村各项指标到达90分以上、不存在“一票谢绝”问题，乡村振兴、疫情防控等工作在本镇排名前列。三年创立期满，镇党委将依据村级考察指标（附件2）,组织对辖区村进行验收评分，结合平常掌握情况，在得分到达90分以上的村中择优评定演示村，经镇党委会研究确定后报县委组织部备案。六、组织领导（

28、一）压实工作责任。镇党委要切实实行抓党建促乡村振兴主体责任，把抓党建促乡村振兴演示创立工作列入重要日程，增强研究策划，抓好推动落实。对演示创立工作中作出突出奉献的集体和个人，依据有关规定予以表彰奖赏；对年度排名落后、履职不力的相关村主要负责同志，将进行约谈，督促限期整改。（二）增强统筹协调。镇党建工作办公室、农业农村办公室要发挥牵头抓总作用，农业农村办公室要充足发挥职能作用，增强组织实施，抓好督促检查，对创立工作中存在的问题仔细研究、抓好整改、补齐短板。要增强与镇属各部门的交流协调，形成支持展开创立工作的壮大合力。（三）当心创新创优。要尊敬基层首创，鼓舞各村在演示创立过程中结合实际创新办法，以

29、党建联建、“一支部一品牌”等为抓手，主动打造村党建特色品牌。准时察觉基层党组织展开抓党建促乡村振兴工作的好经验好做法，用制度形式固化下来，形成抓党建促乡村振兴长效机制。（四）营造良好气氛。要充足运用各种媒体和党员群众喜闻乐见的方式，加大抓党建促乡村振兴工作宣传力度。深刻挖掘、普遍宣传工作中涌现鲜活事例和生动事迹，选树一批立得住、叫得响、推得开的先进典范，营造比学赶超的深厚气氛。（五）严明工作要求。仔细落实为基层减负的有关要求，不得层层加码、抬高标准，不得层层压缩完成时限、过度留痕，不搞齐步走、一刀切，力戒形式主义、官僚主义，真正做到办实事、求实效。A1技术支持的学情分析作业1一学情分析方案跳动

30、学情分析方案课堂教学是一种师生双边参加的动态转变过程，教师的课堂教学设计必需适合学生身心发展的需求，全面思考学生的学习的认知规律与学习喜好。因此，教师必需进行学情分析，只有仔细地做好学情分析，才干游刃有余地驾驶课堂教学。下面是跳动的学情分析方案，包括学情分析目的、内容（教学主题、教学对象、教学重点、学习难点等）、学情分析办法和工具。一、学情分析目的学情分析是教与学目标设定的基础，学情分析是教学策略选择和教学活动设计的依据，学情分析能够优化教学过程，更有效地达成教学目标，提高教学效率。1、全面理解学生理解学生的年纪特点，学生现有的学问水平和认知方式和学习风格，学习动机和学习观点。理解学生在学习方

31、面有何特点、学习办法怎样、习惯怎样、喜好如何，成就如多么。2、分析其形成原因和具体情况理解学情后，分析其形成原因和具体情况，以便在教学设计和教学过程中做到有的放矢，做到真正意义上的因材施教，从而提高教学的有效性，也有利于更好的掌握和操作教学过程。3、分析学生的“或许”，进行全面预报。新功课提倡以科学探究为主的多样化学习方式，增加了教学过程中的不确定因素，这不仅为课堂教学的精彩生动提高了宽敞的空间，而且对课堂教学的预设提出了更高的要求。因此，要尽或许对学生在学习过程中的各种“或许”进行准确全面的预报，同时细心做好应对相关“或许”的预案分析，以便在遇到突发情况时能做出在理的处置和有效的引导。二、学

32、情分析内容学情分析的内容包括教学主题、教学对象、教学重点、学习难点等，要做好学情分析的每一个环节。跳动这节课的学情分析的内容如下：1、教学主题跳动是体育教学的中心内容之一，处于水平二阶段的三年级是以能掌握跳动基本动作为主要教学任务。教材内容是一些比较简洁的动作，没有过细的技术要求。不过教材的内容和形式要突出多样性、消遣性、合作性、竞争性、趣味性的特点，内容与生活相联络，通过多种方式的没有安全隐患的游玩，使学生在活动中掌握跳动的基本的技术动作和基础技能，发展学生的肢体敏锐、反应、协调、力量等身体素养，培育跳动的正确姿势和才干。以身体练习为主，在教学中使学生身体、运动心理、活动适应才干三者都获得进

33、步。2、教学对象小学三年级的学生，处在长身体的年月，身体发育还不完善，心理发育也不成熟，不过对跳动有确定的理解，有确定的跳动才干。如果在教学中简洁地引用关于跳动的游玩来教学，有很多不行控因素，存在比较大的安全隐患，同时也很难落实教学目标。不过可以接受分组、大间距比赛的鼓舞办法，为学生供应展示自我的条件和机遇，使学生在竞技中掌握双脚并拢跳动的基本办法，培育学生基础的跳动才干，增强学生的体能，形成良好的身体形态，从而提高学生的综合素养。3、教学重点、学习难点等依据新课标和本课的教学内容与特点，结合学情，我设定了本课时的教学目标、教学重点和学习难点。（1）教学目标：通过创设教学情景，激发学生的学习喜

34、好，使学生乐于学习，主动投入学练中。通过仿照小白兔和小青蛙跳动动作，初步掌握双脚蹬地跃起向远处跳出，并能双脚落地的办法，从而初步理解立定跳远技术动作，发展学生跳动才干。培育学生运动喜好，培育学生克服困难、英勇、坚定的意志，在活动中体现出良好的来往与合作精神，体验成功的趣味。（2）教学重点：双脚起跳双脚同时落地。（3）学习难点：上下肢协调协作，双脚机敏落地。三、学情分析的办法和工具结合信息技术手段，我接受以下办法和工具理解学情：1、运用问卷法理解学情问卷法比较适合大面调查，设立问题应简洁清楚，答案尽量可量化、最好是选择或推断，以便利统计。教师在新课传授前可运用在线问卷工具问卷星、QQ、微信、晓黑

35、板等设计调查询卷，即时与学生交流并组织学生填写问卷，飞速收集和分析学生信息，有效理解学情，从而改良教学设计。2、运用交谈法理解学情对于部分不肯答卷或任意答卷者应与之交谈，掌握真实信息，为备课及教学供应一手资料。最好是问卷法、交谈法两种办法结合应用。3、运用资料法理解学情这也是理解学情普遍应用的办法。它的特点是通过已有的文字记录材料间接理解、研究学生已发生的事情或固定的基本情况。材料包括档案，笔记本，练习本，作业，试题，班级日记，成就单等。通过查阅有关资料，可以比较系统地理解学生的学习、生活、思想、特性等方面的情况，并以此作为教育教学的重要依据。4、运用尝试法理解学情尝试是有掌握的赏识。它是有计

36、划地掌握规定条件，特殊是限定或转变某一条件，以赏识学生的实际情况，它可以理解到在自然状态下不能理解的情况，能重复验证，便于发挥教师的主导作用。5、运用温习法理解学情在温习课前,教师可通过思维导图(如MindMapInspiration等)供应构造化的思维支持框架，一方面帮助学生梳理学习内容、形成学问构造，另一方面也可以通过学生填写的思维导图捉到学生系统学问框架中存在的漏洞，以便更准确地理解学情。6、运用赏识法理解学情作为一名教师，要学会“教学赏识”技能，掌握学生一举一动，一言一行，所谓教学赏识技能是指在课堂传授或指导学生学习的同时,对学生的学习行为进行有目的有计划有组织的感知，以获得教学反馈信息的才干，通过教学赏识，能够准时知道自己的教法是否适应学生的需要，学生是否听懂了传授的内容，学生对教学的观点怎样等；通过教学赏识，能够理解学生在学习中哪些学问技能掌握得比较好，哪些还没有完全掌握，存在什么误差和问题。教师可以依据这些信息，准时对教学做出调整，以削减无效劳动，保证教学活动不偏离预定的教学目标。理解学情的途径很多，如“定时考练法”、“谈心法”、“第二课堂法”等，老师可在教学实践中，多小心赏识，多总结经验，多发动脑筋，把多种的办法机敏运用，以期到达对学生的行为，思想感情，学习情况等做到心中有数，从而进行有的放矢的教学，提高课堂教学质量。