急处突工作情况汇报(6篇).docx
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1、目录应急处突工作情况汇报11应急处突工作情况汇报25应急处突工作情况汇报37应急处突工作情况汇报410应急处突工作情况汇报513应急处突工作情况汇报616应急处突工作情况汇报1今年以来,XX县公安局认真贯彻落实上级公安机关部署要求,以服务实战、服务基层为导向,积极推进公安各项改革成果落地见效,构建权威高效、责权清晰、协同顺畅、前后一体、预案完备的应急处突体系,全面提升社会面防控和应对处置重大突发案事件的能力和水平,有力维护辖区社会治安稳定。2023年,辖区现行刑事犯罪稳中有降,街面见警率、管事率持续上升,重点部位区域打架斗殴、盗窃类警情同比分别下降2L3%、18.5%o深化智慧巡处联动处突“准
2、一度”配齐基层快反力量。依托街面警务工作站,做实警种支援,严格按照省厅红蓝对抗测评标准,组织教官团队到基层所队开展送教上门,切实解决基层快速反应工作中的难题短板。组织各派出所、相关警种部门开展“红蓝对抗”处置演练等,有效强化基层应急处突能力。截至目前,已实现城区派出所“1、3、5分钟”快速反应警力全覆盖。推进智慧巡处一体化建设。整合城区派出所、特巡警、交警街面巡逻警力资源,依托智慧巡防、实行“四个一”智慧巡处机制,即“警力展示、巡防部署、指令推送、处置闭环”,打破警种界限、盘活警力资源、重塑巡处模式,实现各类街面突发警情“一点爆发、多警响应、就近处置、高效协同”,有效构建善警智慧巡处一体化新模
3、式。今年以来,共出动巡处警力3200余人次、车辆1100余台次,巡逻期间共帮助解决群众求助事件36次。构建街面处置闭环。以发现处置风险隐患为巡逻重点,主动开展人员车辆盘查、安全隐患排查等工作,切实提高动态巡防过程中的管事率,为可能发生的警情、案情把好“第一道关口”。遇到相关警情,就近调集巡处警力赶赴现场,到达后及时上报现场情况,就近处置、梯次增援。落实一事一反馈,在警情处置后,及时做好音视频等相关资料的收集,同时综合研判风险隐患,联动推送相关警种部门做好跟进处置。今年以来,共处置街面突发警情12起,抓获及协助抓获违法犯罪嫌疑人40余人、网上逃犯3人。强化演练督考有效处置“快一步”全警“普训”夯
4、实基础。扎实开展以“打基础”为主题的全警业务知识学习、基础技能训练,全面提升队伍整体战斗力。开展岗位技能专业知识学习,掌握执行反恐、处突、防暴任务的行动原则和战法,增强民辅警应对突发事件的理论功底。组织全体民辅警开展综合体能拉练,扎实开展警械使用、武器装备操作、盘问查缉等科目的日常训练,全面提升特巡警队员综合素质和作战技能,切实加强队伍的应急处置能力。今年以来,共开展应急处突专业知识培训6场次,综合体能拉练12次。骨干“专训”打造尖刀。将训练与实战并轨,强化战术科目训练,组织开展个人极端暴力、街面斗殴、大规模聚众滋事和械斗等重大治安事件、群体性事件、暴恐案事件的现场处置和重大活动的安全保卫、安
5、全隐患排查等专项训练,通过模拟警情、对抗演练等,切实提升单警实战能力和小组协同能力,确保关键时刻拉得出、冲得上、打得赢。今年以来,共完成体能训练、警务实战训练、应急处突演练IlO课时,圆满完成安保任务18次。落实“督考”磨砺锋刃。坚持目标导向、问题导向、结果导向,从日常训练、处突队训练、实战演练等方面分别研究制定相应考核制度,建立“每周一练、每月一测、季度考核常态化练兵督考机制,不定时以抽查、模拟演练等方式对应急处突工作进行考核,并将考核结果作为年度考核依据,有效督促工作的落实。同时通过考核及时掌握每个队员的训练成效,为训练的提升方向提供参考和臂助,提升民辅警素养。今年以来,共开展应急处突工作
6、专项考核6次,下发考评意见书4份。优化赋能支撑精准响应“胜一筹”打好前站,全域集成“更优”。在重要节点期间,不间断开展“车巡+步巡”,加大巡逻频次,充分利用县局指挥中心监控设备对辖区重点部位开展视频巡查,发挥机动、灵活、监测范围广等优势,及时掌握重点区域人群动向,引导警力精准投放,通过喊话器进行疏导,有效提高警务实战效能。联勤联巡,武装震慑“更强”。严格落实公安武警联勤联巡机制,敏感节点期间,启动公安武警联合武装巡逻,县武警中队组织人员配合特巡警大队开展武装巡逻防控,切实提高街面武装震慑力,压缩暴力恐怖犯罪和恶性犯罪空间。今年以来,开展公安武警联勤武装巡逻防控出动警力520人次、武警280人次
7、。动静结合,警务触角“更广”。围绕全县涉水活动重点水域,在节假日期间,安排足够警力协助辖区派出所分组、分时段开展巡逻,并运用智能监控等设备开展24小时全天候巡查,及时发现、制止、劝离进入危险水域人员,严防发生溺水安全事故,在早中晚高峰时段、夜间推动街面巡防全域无死角。应急处突工作情况汇报2为切实提升应急处突能力,全力满足当前安保维稳工作的需要,最大限度保护群众生命财产安全,XX县公安局根据上级要求,着力在“预案体系、队伍建设、实战演练”等方面下足功夫,进一步强化应急处突能力、机制、队伍建设,全面提升驾驭社会复杂局面的能力。一、抓力量建设。一是提高政治站位。县局党委高度重视应急处置工作,将组建应
8、急处突队伍作为县局主动策应全州反分维稳工作的重要举措,作为省州公安机关交办县局的政治任务,制定印发了XX县公安局关于成立全县应急处突队伍的方案,进一步细化明确职责任务,健全对处置原则、领导分工、警种职责、警力抽调等各环节,实现“反映及时、处置有序、应对有效”。二是强化人员储备。根据上级要求,结合XX实际,高标准成立了60人AB岗的应急处突队伍,30人为一组分为一、二梯队,明确各部门职责,实行定岗定人定责,确保处突队伍人员完整性。三是强化实战演练。针对近年来XX各类突发事件以及州公安局党委确定的应急处置项目,有针对性的开展实战演练。考虑到XX实际,将60人的处突队伍分为10个作战班,以班为单位强
9、化日常小组训练,以中队为单位强化配合训练,以大队为单位强化整体作战,确保关键时刻能冲得上、打得赢。二、抓预警预案。一是加强情报研判。建立由国保大队牵头,各派出所主动排查,通过各类信息平台,强化情报信息的搜集研判,对各类预警性、情报性、深层次情报信息进行会商研判,并及时通报指令相关部门进行处理,提升突发事件早发现、早预警、早处置能力,最大限度消除稳定因素。二是强化预案建设。根据实际工作中出现的新情况、新问题,立足各类群体性时间特别是藏区维稳的类型和特点,健全完善了各类应急处置预案6份,形成覆盖全局的多层次、多领域的应急处置预案体系,确保一旦出事,各部门能按照应急预案部署,做到各负其责、各司其职,
10、应对有序。三、抓应急保障。一是纪律保障。进一步严格值班备勤制度,严格24小时值班备勤制度,保证应急指挥渠道畅通,确保遇到突发事件能及时上传下达。严格落实AB岗制度,确保有充足的人员在岗在位。二是物资储备。县局立足基层实战及应急处突工作需要,根据上级公安机关要求,对现有应急处突物资进行全面梳理,2020年投入35万元对应急处突物资、装备进行了更新换代。同时要求警务保障室完善购置、分配、调拨、保养、维护、领用制度,对现有物资、装备、器械进行有效、及时维护。应急处突工作情况汇报3近年来,在省公安厅和市委、市政府的坚强领导下,XX公安深入学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示精神,牢牢把握全省临疆边界、
11、西北咽喉通道、全国反恐前沿的特殊地缘位置,把特警队伍建设放在更加突出位置,坚持党建引领、训练支撑、实战导向、服务民生、科学管理,着力打造“急难险重的突击队、巡逻处警的先锋队、执法为民的服务队、公安队伍的仪仗队”,在重大活动安保、嫌犯押解、疫情防控等任务中发挥了积极作用。聚焦党建规范化,着力打造“忠诚”特警。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,探索创长效机制,让党建工作有章法。创特警之家,让党建工作有阵地。创过硬班子,让党建工作有表率。创特色党日,让党建工作有活力。创特警精神,让党建工作有灵魂的“五创五有”工作法。严格落实党内制度,定期开展走访慰问,积极组织参观见学,努力提升党建活动的
12、针对性、趣味性和实效性。在遂行重大任务中,设立临时党支部,举行战时出征、请战宣誓仪式,组建党员先锋队、青年突击队,实战一线党旗红、牢记宗旨践使命,确保思想上绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠聚焦训练军事化,着力打造“一流”特警。总结提炼“12345”训练模式,在运行机制、训练载体、师资力量、训练保障、训练内容上狠下功夫、做足文章,不等不靠、不甘平庸,实战能力和精神风貌大幅提升。充分运用“五小”练兵法,以因地制宜“小场地”、日积月累“小时间”、以点带面“小教员”、瞄准实战“小情况”、对症下药“小讲评”为抓手,创新解决了基层工作忙、时间不够用、场地受限制等问题,为碎片化、短小化开展训练开拓了新思路。根据
13、季节变化和任务转换,扎实开展冬训、春训和野外拉练,翻山越岭、横穿戈壁,爬冰卧雪、顶风冒雨,经寒苦、受历练,持续锤炼XX公安特警钢筋铁骨、赤胆忠心,确保随时拉得出、冲得上、打得赢。聚焦勤务实战化,着力打造硬核特警。召开市县两级警务融合会议,构建巡逻网格,优化警务配置,完善巡防体系,实现治安防控由“被动”向“主动”转变;完善应急处突方案预案,加强应急演练,磨练协作意识,掌握处置方法,实现应急备勤由“静态”向“动态”转变。经验做法在甘肃日报、甘肃法制报、每日甘肃网、甘肃政法网、中新网、人民公安报等媒体广泛宣传。紧盯“三有”目标,熔铸尖兵、砥砺前行。参与习近平总书记视察敦煌、丝绸之路(敦煌)国际文化博
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