2024年上半年党建工作总结及下半年工作计划三篇.docx

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1、I【篇一】2024年上半年党建工作总结及下半年工I上半年，局党委按照“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的党建工作思路，以建立学习型机关、争做五好干部为目标,以深入开展“三严三实”主题实践活动为契机，切实加强党的思想、组织、作风建设，现总结如下：一、强化组织建设，全面夯实执政基础（一）深化理论学习，提升党建氛围以“创建学习型党组织”为目的，依托群众教育实践活动为载体，组织开展多层次、多渠道、多形式的学习教育活动,加强对职工队伍的政治理论、法纪政策、科技知识和业务知识的教育学习，大兴学习之风，采取领导讲、专家讲、职工自己讲和集中学习与个人自学相结合方式，不断改进学习教育活动的内容和形式，切实保障学

2、习效果。通过学习教育活动，不断增强干部职工的事业心和责任感，不断提高政策理论水平和服务经信的能力，切实树立团结合作和乐于奉献的工作精神。帮助职工理清工作思路，提出解决问题的措施办法，提高工作质量和工作效果，开创本局工作的新局面。目前共组织中心组学习6次，专题党课学习5次，党员职工学习20余次。紧密联系思想和工作实际制定个人学习计划，充分利用8小时以外时间开展自学，撰写心得体会，全局干部职工政治、思想、作风和业务能力得到明显提升。认真落实责任考核体系，积极建立分级负责责任体系，层层签订党建工作责任书，实行总体责任逐级落实，具体目标公开承诺，落实情况目标考核的方式,形成层层抓落实，齐心协力抓党建的

3、工作格局。同时全力保障党建工作经费，落实活动阵地，党建工作有声有色顺利开展。（二）创新工作方法，提高党建质量采取领导干部讲党课、普通党员谈体会、听辅导报告或专题讲座、参观学习、集中研讨、网上在线、业务竞赛等方式，进一步拓宽党员受教育渠道。严格按照一把手亲自抓，总支书记具体抓，党委成员合力抓的党建工作机制。除实行层层负责制以外，还实行会会通报党建进程，月月实行总结分析，结合党建载体如何开展本职工作讨论，使每位职工大脑里紧绷党建弦，做到时时抓党建，事事讲党建，营造全局齐抓共管的局面。同时严格贯彻执行民主集中制，进一步发挥领导班子的整体作用，依靠领导集体做好各项工作。健全民主议事和决策机制，按照“集

4、体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求，凡属领导班子职责范围内决定的重大问题，必须由集体讨论决定。在集体讨论决定问题时,各位领导要充分发表意见，集思广益，民主决策。落实集体领导和个人分工负责相结合的制度，每位领导成员既要关心全局工作，积极参与集体领导，又要根据集体的决定和分工，切实履行自己的职责，确保党委决定事项落到实处。在决策之前，要经过深入调查和充分论证，广泛征求各方面的意见和建议，提高决策的民主化、科学化和制度化水平。定期召开民主生活会，认真开展批评与自我批评。通过积极健康的思想斗争，坚持真理，纠正错误，维护班子的团结统一。自觉接受组织和群众的监督，加强领导班子成员之间的相互监督，

5、不断健全内部监督制约机制。（三）发挥群策群力，高筑党建地位一是进一步对经信系统“两新”组织目前存在的情况进行了分析并提出建议；认真剖析了全局党建工作目前存在的现状,严格按照分类办法进行分类定位升级，确定争创县级先进党组织目标，制定了争创措施。二是加大群团组织建设，全面推动党建工作。充实调整了机关工会，并加强工会群团工作，以多方位推动党建促发展工作，组织开展了健康有益的各项党建工会活动，建立了老年人门球协会，使职工的凝聚力进一步增强。三是加强宣传，动态展现党建工作。更新党务公开栏4个，政务公开栏1个，创先争优评比专栏1个，党组织、党员公开承诺专栏1个，动态宣传栏2个，做到重大事项及时公布。同时加

6、强对所辖非公有制工业企业党组织工作的指导，积极培养新鲜血液。目前已培养了一名入党积极分子，并已经通过学习。（四）深挖思想建设，推动作风转变通过集中学、自学、QQ群讨论等多种方式，全方位加强思想建设工作，通过思想工作的融会贯通，抓好四大作风建设:一是真抓实干的作风。切实按照职能分工，认真履行职责，局领导经常深入股室，了解工作情况，倾听职工心声，积极发挥传、帮、带作用，对老同志进行人文关怀，对年轻人进行指导帮助，及时解决工作中的问题。各股室人员精诚团结各施其责,认真完成各项任务，积极为基层和企业排忧解难。二是服务基层、企业的作风。深入基层、深入农户、深入实际做好调研、技术指导服务、工作督查和信访接

7、待等各项工作，牢固树立服务基层的作风,防止浮躁的现象。三是勤政为民的作风。对上级交办和下级请求的事项，要认真处理、及时落实；对电话咨询、来人来访，要热情接待，认真倾听，耐心解答，及时办理，防止推诿扯皮和拖拉现象。四是勤俭朴实的作风。要严格按照党风廉政建设要求，认真贯彻执行勤政廉洁和廉政准则各项规定和要求，防止腐败奢侈现象。（五）强化队伍建设，确保党建成效把加强机关内部管理和严格执行纪律规定作为重要议事日程，在加强法纪学习教育的基础上，以督查为手段，以预防为目的，激发出干部职工热情工作的积极性。认真做好各类规章制度的废改立工作。完善党员领导干部直接联系群众和畅通群众诉求、反映渠道等相关制度，围绕

8、为民务实清廉建立健全工作制度、管理制度、考核制度，推动改进工作作风、密切联系群众常态化、长效化。通过梳理分类、修改完善、审定印发，及时地推进和完成了建章立制工作。实行一把手负总责、分管领导负分管责任、股室（大队）负责人具体负责的内部管理责任制，严格按照职能职责要求，看好自己的门，管好自己的人,办好自己的事，着力加强业务管理和内部管理，不断建立和完善行之有效的工作制度和管理制度。认真贯彻执行党风廉政建设和加强效能建设各项规定，坚持抓好监督检查。二、狠抓主题活动，党建工作有效开展（一）全力开展“三严三实”活动。结合工作实际，科学谋划、扎实推进活动的开展，既注重聚焦“三严三实”，把握重点，又强调突出

9、特色，创新实践，以解决好制约经济发展的突出问题，企业、群众反映的实际问题为突破口，强化制度保障、措施具体，保证了教育实践活动任务的顺利完成。一是加强统筹，营造氛围，突出抓好活动计划制定。多次召开专题会议,学习传达有关会议和各级领导重要讲话精神，研究部署教育实践活动。及时成立了工作领导小组，并设置活动办公室，负责具体日常事务工作，认真研究制订了切实可行的实施方案，确定了具体工作计划。班子成员以身作则，做到“六个带头”率先垂范（带头作专题辅导、带头讲党课、带头谈认识体会、带头开展讨论、带头改进作风、带头听取意见）。二是督促学习，强化教育。坚持集中学习和自学相结合的原则，做到边学习边思考边梳理，深入

10、对照找差距，切实增强党性提升。三是广泛征求意见和建议，梳理突出问题和矛盾。为了提高征求意见的广泛性和针对性，做到了“三注重、三结合”（注重点面结合听意见、注重调研与听取意见相结合、注重听取意见与解决问题相结合）。四是集中力量，聚焦矛盾，着实抓紧查改落实。针对查找出来的突出问题，对短时间能够解决的问题进行立行立改，对整改治理的重点、难点问题，认真制定和完善专项治理方案，分时间、分阶段进行整改落实，定期进行验收通报。五是组织广大党员干部围绕重点产业和重点工作，建立直接联系企业的工作制度和责任区，深入企业帮助解决企业生产经营中存在的问题。今年，全局共下派20名机关干部，对48户重点企业、重点项目进行

11、了深入一线的直接服务。（二）认真开展创先争优工作。结合“三分类三升级”的进一步推进，全面开展创先争优，实行“三亮三评三比”活动，通过召开党员会、群众会，公开测评选优，并建立党员示范股室1个，党员示范岗2个，树立了先进典型6名，张榜公示,从而激发职工的荣誉感和使命感。三、存在的问题和今后工作努力方向回顾过去，虽有一定成绩，但仍有许多不足之处有待加强:一是两新组织党建存在薄弱环节，战斗力没有充分发挥；二是党员干部适应新形势发展的教育培训有待加强；三是党员管理工作方式方法还需改进。在以后的党建工作中，局党委一班人将围绕“五好”目标，继续落实党建工作目标责任制，积极探索党员服务群众长效工作机制，切实增

12、强党的基层组织服务企业、服务群众的能力，为建设幸福开江作出应有的贡献！I【篇二】2尔年上半年党建工作总结及下半II年工作计划I农委机关党支部认真贯彻落实党的十九大精神，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，按照党委的工作要求，突出全面从严治党这个主线，以开展“两学一做”学习教育为牵引，以建立和落实党委工作责任制为抓手，以加强基层党组织及党员干部队伍建设为重点，努力提高党的标准化建设水平，不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。现将党建工作开展情况汇报如下：一、工作开展情况一是党员学习情况。制定学习教育计划，将集中学习与个人自学结合起来。学习内容包括中国共产党第十九次全国代表大会报告、新时代面对

13、面、十九届中央纪委工作报告、中共中央LJl号文件、习近平谈治国理政、县委车书记在全县环保生态建设会议上的讲话、习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲、中国共产党纪律处分条例、习近平扶贫论述摘编、习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编等，每周集中学习1次，主题教育安排每周1、3、5学习3次，下半年农委党员干部共集中学习30次以上；组织开展党组理论学习中心组学习6次以上。二是主题党日活动。按照县委组织部每月开展一次不同主题的党员活动日活动，党员到扶贫包保村小辛集乡和文明城市创建包保路段开展6次以上主题党日活动，增强了党员干部与贫困户之间的联系。“七一”建党纪念日，组织农委党员及各支部书记，赴谷

14、堆集淮海战役纪念馆、板桥集抗日战争纪念馆等红色教育基地，重温入党誓词，缅怀烈士事迹，接受历史教育。三是落实“三会一课”制度。下半年，机关党支部共召开支部委员会6次、党员大会2次、上党课2次，更新党务公开内容2次，组织召开了一年“讲严立”专题警示教育和巡视反馈意见整改专题民主生活会。二、存在问题农委机关党建工作虽然取得了一定的成效，但与上级党组织的要求还有一定差距。一是个别党员对加强全面从严治党认识还不够到位，工作中循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性。二是支部组织学习的形式不够灵活，有的党员对学习抓得不够紧，且学习的内容不全面，导致指导工作的作用发挥不够到位。三是部门事务繁杂，支部开展丰富多

15、样的党建活动力量投入不足。三、下步打算（一）建立党员管理机制。把组织的制约性与党员的自觉性有机结合起来，使党员人人身上有目标、人人身上有压力。（二）建立党员教育机制。通过各种主题教育活动，不断坚定广大党员建设中国特色的社会主义信念和远大的共产主义理想。用制度的形式保证广大党员按照规定要求，自觉保持先进性，树立良好形象。（三）建立培训更新机制。坚持理论学习和实践锻炼相结合、专业知识和业务技能相结合、提高能力和促进工作相结合，与时俱进地更新学习内容，提高了党员干部学习的自觉性和主动性。（四）建立党员纯洁机制。严把党员入口关，从源头上提高党员的先进性素质；狠抓党员的政治思想教育，提倡共产主义道德，发

16、扬社会主义新风尚，提升党员的能力素质。I【篇三】2吟年上半年党建工作总结及下半I年工作计划I半年来，在县委组织部的正确指导和镇党委的坚强领导下,XX市镇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实中央和省、市、县委各项决策部署，较好地完成了上半年基层党建各项工作内容，现将情况总结如下。一、上半年工作工作总结（一）扶持壮大村级集体经济。在总结分析20年度集体经济运行情况的基础上，对XX市镇村级集体经济“十四五”规划进行调整，使得“十四五”期间全镇总体和各村集体经济发展部署更加科学、目标更加合理、路径更加切实可行。积极申报项目扶持，20_年已成功申报龙金村为中央省级项目扶持村、江子河村为

17、县级项目扶持村，争取扶持资金共70万元，解决了村级集体经济融资难、启动难的问题，为乡村振兴打下坚持的产业基础。（二）切实加强党员教育管理。落实市委“以人民为中心的发展思想”专题学习教育各项部署要求，充分发挥主题党日统揽“三会一课”的功能，做到党员教育管理有主题、有载体。上半年共发布主题党日活动提示6篇，各支部结合专题学习教育开展主题党日70余次，在以人民为中心的实践中确定发展对象4名，转正党员14名，并严把发展党员25个步骤和16字方针，确保发展党员工作规范合理，发展党员质量不断提高。（三）扎实开展“激浊扬清”专项行动。制定关于在全镇村干部队伍中开展“激浊扬清”专项行动方案，抽调精干人员成立整

18、顿工作小组，指导村级开展整顿工作，组织村干部重点围绕“九个是否”和重点整治的“五种人”，通过自己找、上级点、群众提、互相帮等方式，对村居“两委”和村居干部逐个“过筛子”，真正把自己摆进去，找准“病根”清除“病灶”，并建立“精准画像”一人一档问题清单。目前，8个村已深入查摆问题385条，累计走访群众1250人次，吸收整理群众意见或建议46条，调处群众矛盾纠纷50条，行动成效显著。二、下半年工作计划（一）常态化督查检查，提升党建工作质量。按季度开展党建工作督查检查，结合村级组织建设星级创争活动，对各村党建工作把脉问诊，把优势挖出来，把缺点找出来，对行动不快、宣传不力、资料不齐的支部及时提出整改意见

19、并限期整改，并适时适当公布排名，形成你追我赶、互相较劲的工作氛围，改变年底检查“补作业”的不良习惯。（二）坚持结果导向，扶持壮大集体经济。坚持“先进村不退步、后进村不落队”的原则，严格对照年初制定的目标任务，组织人员对各村上半年集体经济项目收入进行核查，对入账出账不规范的村及时整顿、对进度过半收入未过半的村及时调度、对发展遇到问题的村及时提供帮助，到20_年底，在筑牢各村10万元风险线的基础上，保证2个50万村不退步，力争新增50万元以上村2个、100万元以上村1个。（三）压实工作责任，统筹做好各方面工作。对支部书记和业务人员进行培训，制定工作清单，梳理工作任务，压实工作责任，倒排工期，确保各项工作任务圆满完成。指导各村开展“七一”活动，按要求组织党员大会、班子成员上党课等形式多样的庆祝活动。严格按照发展党员工作条例，指导各支部做好4名预备党员的接收和10名党员的转正工作。对照上级组织部门和镇党委的要求，按时安置按量做好基层组织建设、干部队伍管理、工资福利调整、报表上报、材料撰写等工作。