ISO9001培训测试题及答案.docx

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1、IS09001培训测试题及答案（共100分，60分或以上为及格）1ISO9001现在的版本是（）A、2000版B、2015版确C2008版2、GB是指？（）A、推荐性国家标准IB、强制性国家标准C、行业标准3、ISo是指？（）A、国际电工协会B、国际标准化组织（C、标准化国际伙伴计划4、管理体系是？（）A单一的过程B、随意的过程C、不同过程的组合5、PDCA分别代表什么意思？（）A、P策划D实施C处置A检查B、P策划D实施C检查A处置C、P实施D检查C策划A处置6、文件受控管理的主要目的是？（）A、方便查找B、识别和控制，防止非预期更改和使用C、防止丢失D、盖章识别7IS09001的七项管理原

2、则是哪些？（）A、以顾客为关注焦点B、管理的系统方法C、领导作用D、全员积极参与（E、过程方法F、改进G、循证决策I、关系管理8、IS09001的过程结合了哪两种方法（）A、PDCA循环管理,B、5W1HC、基于风险的思维I）9、7.1.3基础设施，包括哪些基础设施（）A、建筑物和相关设施B、设备，包括硬件和软件：C、运输资源（正弦D、信息和通信技术（工证10、顾客财产是指顾客提供的有形或无形的资产，本公司的顾客或外部供方财产主要是指（）A、顾客提供的图纸，B、售后返修的模组C、顾客样品或原材料ID、公司未出货的成品11、产品交付前不合格的处置方法有哪些？（）A、返工B、返修C、报废（正；D、

3、降级（、让步（特采）（正工12、管理体系审核可分为（）审核三种类型A、第一方审核（卜B、第二方审核UC、第三方审核（D、多方审核13、组织面临的外部环境有哪些？（）A法律法规工）B、技术因素5竞争、市场的二）D、文化、社会和经济因素14、以下哪些属于组职的内部环境？（）A、价值观I8、文化（）C、知识（）D、绩效，15、以下描述正确的是（）A、质量方针为质量目标的建立提供框架（上画B、质量目标应与质量方针一致（C、质量方针不能变更D、质量目标应考虑适用的要求，且可测量16、组织内所有部门都必须建立质量分目标。判断题对错17、组织至少要有一名管理者代表。判断题对错（正确答案）18、质量手册必须包含阐述标准所有条款的要求。判断题对错19、组织在正式采购之前必须对供应商进行调查考核判断题错20、生产单位使用的测量仪器仪表必须校准判断题对错21、内部质量审核允许审核在不同部门不同区域以不同的审核频率进行。判断题对（正确答案）错22、设计过程控制的证据必须保留。判断题对（正确答案）错23、组织必须对所有适用的法律法规要求进行确认判断题对（正确转案）错24、内部质量审核的过程和结果的证据必须保留判断题对（正确答案）错25、组织的内部不同过程的监视和测量的频率和方法可以由公司自己决定。判断题