新会计准则下事业单位财务管理研究.docx
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1、新会计准则下事业单位财务管理研究引言近年来,会计准则的变化对事业单位财务管理水平提出了高要求,督促事业单位加强对资产负债管理的重视,积极落实双核算模式,为事业单位财务管理体系的完善提供了方向。在这一背景下,各级事业单位要积极推进财务管理模式转型升级,提高财务管理质效,更好地发挥管理职能,但不少事业单位实际管理中存在着管理制度不完善、预算管理不规范、风险防范不科学等问题,影响了财务管理价值发挥。因而,对新会计准则下事业单位财务管理优化策略进行研究,具有积极的现实意义。一、新会计准则对事业单位财务管理的影响(一)加强资产和负债管理事业单位在开展财务管理工作的过程中,要根据各类财务数据信息进行会计核
2、算,真实反映单位的负债情况和部门预算管理成效。在新会计准则中,要求事业单位结合自身实际情况建立科学完善的财务管理制度体系,持续优化内部管理准则,有效提高部门预算管理能力,全面了解单位的负债情况和资产状况,加强资产管理1。同时,新会计准则的实施,促使事业单位对收支流程进行再造优化,对人力资源进行调配,有效提高会计核算质量和效率,降低财务风险问题出现的概率,为单位健康可持续发展提供保障。(一)重视财务监督管理在新会计准则中,将事业单位资产分为流动和非流动资产两种类型,将负债分为流动和非流动负债两种类型,并且对会计核算有关的内容进行了整体规划,对会计数据的真实性和信息资料的完整性提出了更高的要求。事
3、业单位财务人员要以新会计准则有关要求为指引,对内部财务状况进行全面梳理,对财务数据信息进行科学分析,动态监督国有资产使用及管控情况,优化会计处理模式,督促事业单位进一步提升财务管理质效。(三)促进完善绩效评价机制新会计准则中针对事业单位财务管理模式提出了更高的要求,需要单位在财务会计中应用权责发生制,在预算会计中应用收付实现制,不但要保证财务数据信息的真实性和可靠性,还要有效地对运营成本支出、社会服务能力、公共服务理念等进行结合,而这正是绩效评价机制的优势领域。事业单位要以新会计准则要求为基础,积极完善绩效评价机制,激发单位职工的工作积极性和创造力,提高单位的财务管理水平,为单位公共服务职能的
4、发挥奠定基础2。二、新会计准则下事业单位财务管理面临的困境(一)财务管理制度有待完善在新会计准则实施的过程中,许多事业单位未能及时对财务管理制度进行创新和调整,使得管理制度与实际情况存在不匹配的问题,无法为各项工作的开展提供指引。同时,一些单位未能对财务管理的范围进行明确,未能将制度覆盖到财务活动的所有环节当中,不利于单位的长远发展。(二)预算管理规范性不足预算管理是事业单位提高财务管理质量的重要路径,也是其高效配置资源的重要手段,但实践中不少事业单位并未有效落实全面预算管理,预算工作的开展只是根据上级要求简单编制预算,甚至还存在博弈行为,不准确核报预算数据,导致预算指标缺乏合理性,且预算执行
5、监督也不到位,限制了预算管理效用的发挥。(三)资产核算难度增加新会计制度增加了多项资产会计科目,对核算内容和范围进行了调整,固定资产核算方式出现变化,资产报表项目范围扩大,这些都对财务人员综合能力提出了更高的要求,但是单位许多会计人员未能根据有关变化要求对自身知识体系进行更新,对信息系统功能的掌控不够熟练,资产核算受人工因素的影响较大。(四)财务风险防范缺乏科学性首先,新会计准则对记账规则进行了调整,对财务人员综合水平提出了更高的要求,假如会计人员没有熟练掌握记账规则,则难以正确区分预算和财务会计科目,容易对收付实现制和权责发生制相关的会计处理不当,从而造成核算风险问题。其次,多数事业单位都建
6、立了以预算管理为基础的会计管理体系,但预算编制质量不高、项目和公用经费分配不合理,这都容易加大资金结余、挤占挪用等风险。最后,一些单位未能建立完善的内控机制,未能严格按照不相容岗位分离原则对组织结构进行调整,存在一人多岗的问题,影响风险控制效果。(五)财务信息化建设水平较低在大数据时代背景下,信息化建设是事业单位未来发展的必然趋势,但是许多单位缺乏对财务信息化建设工作的重视,未能结合实际需求进行资源的调配,不同部门系统之间缺乏有效的对接,数据口径各不相同,不利于数据信息的高效传递。同时,许多单位引入的系统软件与新会计准则要求不匹配,缺乏专业人员对各个模块进行升级,影响了信息系统应用的质量和效率
7、,无法为财务管理模式的转型升级提供助力。三、新会计准则下事业单位财务管理优化建议(一)健全财务管理制度科学规范的财务管理制度是各项工作顺利推进的指引和保隙。事业单位要以新会计准则有关要求为基础,对内部财务管理制度进行优化。首先,事业单位内部部门较多,工作内容复杂,财务管理需求各不相同,单位要对业务特点和发展需求进行科学分析,对现有财务管理制度进行全面梳理,制定出具有针对性和可行性的财务管理制度,包括资金审批制度、收支管理制度、审计监督制度等,为财务管理工作的开展提供指引。其次,事业单位要坚持不相容岗位分离原则对内部组织结构进行调整,从制度层面对各个部门和不同岗位的职责权限进行明确,加强对员工日
8、常工作行为的监督管理,为财务工作的开展奠定基础3。同时,事业单位要实行轮岗制度,使职工能够熟悉各个岗位的工作内容和管理方法,提高职工的专业水平和综合素质,加强单位业务和财务的融合,不但可以避免员工在同一岗位长期工作形成懈怠消极情绪,而且能够形成彼此监督的工作模式,降低财务管理工作中人为失误引发风险的概率。最后,新会计准则中明确提出要实行双报告机制。事业单位要根据有关要求对财务报告体系进行优化,对报告编制流程和方法进行更新,保证财务报告能够精准反映单位的运营成果和财务状况,及时发现财务管理工作中存在的风险问题,为财务管理制度的调整提供依据,为财务管理模式的转型奠定基础。(二)规范预算管理首先,事
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- 关 键 词:
- 会计准则 事业单位 财务管理 研究
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