2024级事管论文指导书.docx
《2024级事管论文指导书.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2024级事管论文指导书.docx(16页珍藏版)》请在课桌文档上搜索。
1、公共事业管理专业毕业论文指导书黑龙江科技高校管理学院2024年10月公共事业管理专业毕业论文指导书一、毕业论文的目的和任务毕业论文是教学支配规定的一个重要教学环节。其目的是通过这一环节的训练,使学生将以往分散在各个学科中的基本理论、学问和基本技能进行集中综合运用,使学生对本专业有较完整的、系统的相识,从而达到巩固、扩大、深化所学学问的目的。通过毕业论文让学生结合公共事业组织在经营管理方面出现的问题、综合运用所学学问进行分析、探讨、评价。探讨提高公共事业组织的经营管理水平,提出改进建议和方案,或作进一步的理论探讨用于指导更广泛的实践,提高公共事业管理水平和经济、社会效益,特殊是培育学生独立分析问
2、题和解决问题的实力。毕业论文的主要任务是:1、通过收集本专业有关的文献资料和撰写毕业论文,了解公共事业管理领域的探讨动态和理论发展前沿。2、通过社会实践和毕业论文的撰写,加深理解有关专业课的基本概念和基本理论,巩固所学的专业学问。3、通过毕业论文的撰写,熬炼学生的综合分析实力和写作实力。4、通过毕业论文的答辩,培育学生综述实力、表达实力及解答问题实力。二、毕业论文的要求1、毕业论文的选题要符合公共事业管理专业理论学问方向,探讨的问题应与实习单位相关。2、学生在撰写毕业论文之前要至少阅读30篇(本)中外参考文献,并写出不少于5000字的文献综述。3、论文在实习期间要收集所须要的完整资料并完成论文
3、的基本框架结构。返校后作进一步的分析整理,完成全部章节。4、毕业论文按规定的格式(后续)用计算机打印,字迹要清晰、图表要统一编号。5、毕业论文在1.5万字以上,调研报告要求2万字以上。三、毕业论文选题在完成毕业实习内容的基础上,学生依据所在现场获得的资料及发觉的问题,围绕毕业论文的题目,经指导老师同意和开题答辩通过后,专题即可确定。学生要围绕选题做深化细致的调查、确定题目设计的框架、收集与选题有关的资料、为完成毕业论文作好准备。毕业论文的选题有两种方式,自选题、老师科研课题等。选题的好坏是毕业论文能否顺当完成的关键,应以所学专业基础课和专业课为基点,贯彻理论联系实际的原则,体现学问转化为实力的
4、要求,选择那些好用性强,自己比较熟识并有爱好的问题作为毕业论文的主要内容和选题的主要方向。选题必需一人一题。选题原则:1、符合专业培育目标,满意教学的基本要求,使学生能够综合运用所学学问,获得管理技能的全面训练。2、选题的内容、难度、份量要适当,在保证满意教学基本要求的前提下,既要使大多数学生经过正常努力就可以按期完成任务,达到毕业论文的任务要求,又要能使少数优秀学生得到更好的培育和训练。3、尽可能选择理论与实际相结合的课题,以利于培育学生严谨的科学看法和仔细负责、丝不苟的工作作风.4、选题应力求与老师的科研任务相结合,以利于教学和科研工作的互补并促进老师科研工作的深化。5、所选择的课题必需是
5、公共事业管理学科或与之相关的题目,论文题目一旦选定,中途不得随意更换。公共事业管理专业毕业论文限定题目类型:(1)公共事业组织类(2)公共组织文化类(3)公共政策类(4)公共部门绩效评估类(5)政府管制类(6)公共部门治理机制类(7)公共关系类引导参考方向(仅作为题目举例,不受限制)(1)农村新型合作医疗问题探讨(2)农村社会保障问题探讨(3)农村公共卫生服务问题探讨(4)农村公允性问题探讨(5)农夫工社会保障问题探讨(6)农村剩余劳动力转移问题探讨(7)社区保障问题探讨(8)人才流失问题探讨(9)残疾人社会保障制度问题探讨(10)电子政务问题探讨(12)公共设施问题探讨(13)农村教化问题探
6、讨(14)城市政府政策过程问题探讨(15)公共部门办公自动化与绩效考评探讨(16)政府电子招投标体系于廉政建设关系问题探讨(17)政府公开与政府信息化问题探讨(18)电子政府与公共政策公民参治问题探讨(19)电信改革与垄断问题探讨(20)城市预警机制的构建(21)公务员职业形象塑造(22)公共事业组织绩效评估问题探讨(23)公共事业组织战略管理问题探讨(24)公共危机预警机制探讨(25)公共服务质量问题探讨(26)公共事业管理改革问题探讨(27)非营利组织治理机制问题探讨(28)非营利组织市场营销问题探讨(29)政府选购问题探讨(30)个人征信体系建设问题探讨(31)企业征信体系建设问题(32
7、)中外征信体系建设对比探讨(33)城市社区的民主管理问题浅析(34)城市社区业主委员会维权行为的动因和表现(35)城市社区居委会选举问题(36)社区治理和党政建设的关系问题(37)城市社区管理体制改革问题(38)城市社区自治的条件和平衡(39)中国城市社区建设与发展管理体制与运行机制探讨(40)服务外包四、毕业论文工作程序毕业论文工作时间一般支配在第8学期,学生依据指导老师的支配和本人的实际状况也可以提前完成。其工作程序如下:1、布置任务。教研组依据学院关于毕业论文工作的要求布置毕业论文任务,支配指导老师。2、选题。选题由指导老师和学生共同确定,选题确定以后,由指导老师拟定“毕业论文任务书”,
8、经学科教学负责人审核后,统一汇总报经济管理学院和教务处备案。论文题目一旦选定,原则上不能变更;如确有必要变更,应由学生或指导老师提出,经学科教学负责人审核同意后,报经济管理学院和教务处备案。3、撰写。学生应当在确定选题后,查阅相关文献资料,编写文献综述,拟定论文开题报告,在此基础上撰写论文;外文翻译可以视具体状况提前到论文撰稿之前或之后完成。4、指导老师批阅。学生完成论文初稿以后,交由指导老师批阅,提出修改看法。5、学生修改论文。针对指导老师的修改看法,学生进行修改;指导老师认为修改后的文稿仍不能达到规定要求的,学生应当再次修改。在论文修改期间,学生应与指导老师保持常常的联系。6、定稿。修改后
9、的论文经指导老师批阅后,认为达到规定要求的,可以定稿。7、申请答辩。完成毕业论文撰写的各项工作以后,学生应将全部与毕业论文相关的资料交给教研组。在论文答辩前1周内,由学生向系提出答辩申请。答辩申请书由指导老师签署看法,报教研组审核,由学院答辩委员会批准后,申请者方可参与答辩。8、评阅论文。教研组在毕业论文答辩前1周对拟答辩论文进行评阅,每篇论文至少由2名专业老师(指导老师除外)评阅,签署评阅看法和建议成果。9、答辩。依据学院的支配,成立毕业论文答辩小组,由学科负责人和教学负责人任组长,负责本专业学生的论文答辩和成果评定工作。个别学生的论文须参与经管学院大组答辩的,按学院有关规定执行。10、评定
10、成果。毕业论文的成果原则上参考指导老师成果、评阅人成果和答辩成果综合确定。最终成果采纳优秀、良好、中等、及格和不及格五级制。关于毕业论文具体工作时间遵照学院统一支配。五、毕业论文的基本要求(一)开题报告的要求开题报告是学生在正式撰写论文之前,对所选论题的背景、现实意义、探讨价值和可行性所进行的总体考虑以及对毕业论文基本框架和主要内容的总体支配而形成的种书面报告。开题报告反映了学生对拟撰写的毕业论文的总体状况的把握程度,是毕业论文工作中的重要环节。撰写开题报告的基本要求是:开题报告至少应当包括以下内容:论文题目所选论题的背景状况,包括该探讨领域的发展概况本论题的现实指导意义本论题的主要论点或预期
11、得出的结论、主要论据及探讨(论证)的基本思路本论文主要内容的基本结构支配(二)文献综述的要求文献综述是学生在撰写论文正文之前和撰写过程中所查阅的文献资料,以及学生对所获得的文献资料进行加工处理而形成的书面载体。文献综述的基本要求是:1、查阅和搜集的文献资料必需是与论文相关的资料,不能将与所撰写论文明显不相关的文献资料摘录在文献综述中,以满意篇幅的要求。2、摘录在文献综述中的文献资料必需真实牢靠,并在文献综述中注明资料来源。3、文献综述并不是所查阅资料的简洁积累,而应当将原始资料经过初次加工后依据论文的肯定体系连接而成的书面文件。4、文献综述一般不得少于5000字。5、文献综述撰写要求具体见经济
12、管理学院毕业论文(设计)文献综述规范。(三)论文的要求1、论文的内容包括以下几个部分:(1)封面。论文封面由学院统一印制,学生用钢笔填写。(2)摘要(中英文)(3)书目(4)题目(5)正文(6)主要参考文献(7)致谢2、正文的写作要求(1)对正文内容的要求。要求文章观点正确,论点明确,论据充分,标题层次清晰,留意论文结构及其逻辑性;文章既要有理论分析,又要结合实习单位的实际,论文应对实习单位管理实际有指导作用,或在公共事业管理领域中有理论性突破或有实践意义,采纳肯定的分析方法进行分析;文章结构层次要清晰明白,内容支配得当;对理论论述的深度把握恰当,切莫四平八稳、夸夸其谈、空洞无物;学生应当独立
13、思索、独立分析,有自己的见解和观点,不能整段地或大量地引用参考文献的内容和观点。论文所涉足的面不要过宽,力图在小问题深层次上有所建树。(2)正文的字数,探讨报告不少于20000字,论文不少于15000字。3、参考文献的要求(1)学生应当在论文的正文后面列示本论文写作过程中查阅和利用的主要参考文献。列示的参考文献不能少于15项。(2)列示的参考文献必需真实、牢靠,有明确的来源依据。(3)列示参考文献时应当写明文献资料的名称、作者和资料来源。六、毕业论文的工作日程支配工作时间工作项目工作具体内容20*年4月开题答辩1、检查及上交毕业实习周记2、检查及上交专业实习报告3、检查及上交实习证明4、检查及
14、上交实习联系记录、指导记录5、学生实习状况介绍6、检查论文选题背景7、检查论文大纲8、检查资料收集状况9、对开题答辩状况进行总结10、汇总实习成果及开题成果20*年5月中期检查1、检查毕业论文题目是否与内容相符2、检查是否按论文进度完成3、论文写作中遇到什么困难,如何解决4、检查参考文献是否满意要求5、检查指导老师指导是否仔细6、学生下一步写作准备7、对中期检查状况进行总结8、汇总设计题目9、汇总中期检查成果20*年6月结题验收检查1、检查设计公式、插图和格式是否合格,是否规范,数据是否完备牢靠2、检查是否按论文任务书的要求完成工作3、检查计算机程序的实际运行结果是否和实际相符4、检查论文摘要
15、、关键词及其翻译。5、检查论文装订依次是否正确6、确定是否可以参与答辩7、对结题验收状况进行总结8、汇总结题验收成果20*年6月毕业设计成稿学生上交按论文规范撰写后的第一成稿,导师具体批阅,削减学生论文中不应当出现的错误20*年6月毕业设计定稿学生上交论文成稿其次稿一一导师修改完后,最终定稿20*年6月优秀毕业设计举荐1、各专业举荐优秀毕业论文2、优秀毕业设计答辩组织支配3、指导老师上交学生优秀毕业论文20*年6月小组设计答辩准备1、指导老师上交学生论文2、支配论文批阅老师并进行毕业论文批阅3、毕业论文答辩分组20*年6月优秀毕业设计答辩1、上交毕业论文2、对答辩状况进行总结3、汇总答辩成果2
16、0*年6月各专业大组答辩1、大组答辩状况总结20*年6月各专业小组设计答辩1、答辩小组上交毕业论文2、上交指导老师批阅修改的论文三稿2、对答辩状况进行总结3、汇总答辩成果20*年4月6月(每一至两周)日常检查1、毕业论文出勤2、毕业论文进度3、毕业论文质量七、指导毕业论文的要求论文指导是指导老师对论文的选题、大纲的拟定、论文内容的框架以及对学生整个毕业论文进程的支配、指导和监督。它在整个论文工作中起着重要的作用。(一)论文指导的主要内容1、拟定论文题目2、指导学生搜集资料3、指导学生拟定论文的提纲和撰写思路4、批阅论文初稿,提出修改看法5、对所指导的论文是否达到可以申请答辩的要求做出认定。6、
17、做好学生论文答辩准备的指导工作(二)指导老师论文指导的总体要求1、指导老师要仔细研读和领悟院关于毕业论文工作的具体要求和进程支配。2、指导老师要抱着仔细负责的看法指导学生的论文,切莫敷衍了事。3、在论文撰写期间,指导老师应定期(每周不少于一次)与学生见面,予以指导和帮助。4、指导老师应启发学生独立思索,留意论文的理论依据,培育学生的独立工作实力,充分发挥学生的主动性、主动性和创建性。5、指导老师一般只对论文中的原则性问题负责批阅,提出看法;有关论文的论点、论据和计算的精确性以及论文的结构系统性、严谨性原则上由学生负责,指导老师可以赐予肯定的指导。6、指导老师应留意引导学生在撰写论文的过程中,对
18、所学的基本概念、基本理论和基本方法(技能)的运用指导,启发学生主动思索,发表自己的创见。八、论文的评阅论文评阅是毕业论文答辩前的一项必要工作,也是确定毕业论文成果的重要依据之一。论文评阅的基本要求是:1、学生论文定稿后,统一由指导老师上交学科,由学科统一支配论文评阅人。2、每篇论文支配一名专业老师评阅,指导老师不能为本人指导的论文评阅。3、评阅人应当仔细阅读被评阅的论文正文及相关材料,基本把握论文的梗概,在此基础上提出看法,书写评语,并给出“评阅成果”。4、评阅老师应当填写“论文评阅表”。论文评阅表的格式由学院统一支配。九、论文答辩论文答辩是毕业论文工作的重要组成部分,是评判论文质量、检查论文
19、写作过程是否符合规定要求的必要环节。论文答辩在院、系答辩委员会组织领导下进行,具体由答辩小组负责。答辩程序如下:1、申请答辩的学生在1015分钟内向答辩小组进行自述。自述内容一般包括:论文的题目;写作动机(或背景);文献查阅状况;文章主要论点、论据;论文的主要内容等。自述应由学生依据规定的要求口头表述,不能朗读事先准备的文稿。2、答辩小组成员向学生提问。提问一般应针对答辩论文的重点内容提出,或应与答辩论文内容相关。答辩小组成员如对学生的回答有疑义或由原提问延长出其他问题,可以进一步追问。3、学生回答提问。回答问题一般采纳“提后即答”的方式,回答问题时,学生可以参考论文和其他有关文献资料。4、答
20、辩小组成员初判答辩成果。答辩小组成员应当对所提问题及其回答状况作必要的记录,并依据论文总体质量和答辩状况,对被答辩的论文给出各自的评分。十、成果评定答辩结束后,依据学生在整个论文工作阶段的表现及完成的论文质量、答辩状况,按结构评分法进行评分,最终按五级评分法评定成果。论文成果由以下几个部分成果按加权平均分计算确定:单项成果比重总分评定成果指导老师成果20%90分及以上优秀评阅人成果30%8089良好答辩成果50%7079中等总分100%6069及格60分以下不及格答辩小组成员和指导老师、评阅人对所答辩的论文成果评分有较大差异或异议,答辩小组无法确定其最终成果的,答辩小组可以举荐该论文参与大组答
21、辩;大组答辩评定的成果作为该论文的最终成果。论文答辩结束后,假如答辩小组成员认为论文在内容、结构及表达方式等方面存在明显缺陷而须要作修改的,应由答辩小组提出修改看法,要求学生进行修改。十一、不及格的情形及其处理论文最终成果在60分以下为不及格。对于不及格的论文,答辩小组应当向学生说明其主要缘由,指出论文存在的主要问题。论文不能通过的学生可以由学院答辩委员会支配在下一届同层次学生的论文答辩时参与补答辩;参与补答辩的学生论文原则上由原指导老师负责指导。管理学学科毕业论文(设计)规范毕业论文(设计)教化教学过程是实现本科培育目标要求的重要培育环节,毕业论文(设计)是学生在校期间的最终学习阶段,是学生
22、对所学学问的深化与升华的重要过程,通过毕业论文(设计)的创作,使学生综合运用所学学问,分析和解决实际问题,达到进一步提高学生创新意识、综合素养与实践实力的目的,得到从事科研工作初步训练。为适应教化改革的发展,确保其质量,现制定出我院本科生毕业论文(设计)规范:一、毕业论文(设计)的基本要求1 .在撰写论文(设计)的过程中,我院各专业要留意做好学生的政治思想工作,培育学生勤奋、严谨、求实的科学看法和团结协作的优良作风。2 .毕业论文(设计)应着重培育学生独立工作,独立完成论文(设计)任务的实力。特殊是以下环节:调查探讨、查阅中外文资料、综合分析、拟定方案、计算机应用、数据处理、撰写论文(设计)及
23、外文摘要等,通过论文(设计)实践,培育学生综合运用学问的实力及实践实力。二、毕业论文(设计)的选题要求我院各专业要结合经济形势或企业管理实际,解决目前管理工作中存在着的问题来确定论文(设计)题目,题目既有针对性和理论意义,又要有实际价值。3 .毕业论文(设计)选题原则(1)题目必需符合本专业培育目标,满意教学的基本要求,体现本专业综合基本训练的内容,使学生能够综合运用所学学问,获得比较全面的熬炼。(2)题目要尽可能结合生产经营,科研和试验室建设的实际问题和实际任务,选择现实题目,留意有利于提高学生创业精神、创新实力和实践实力培育的课题,亲密联系经济形势和企业管理实际。(3)保证题目的类型多样化
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2024 级事管 论文 指导书
链接地址:https://www.desk33.com/p-1255393.html