2024年新员工试用期转正工作总结篇.docx
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1、2024年新员工试用期转正工作总结篇新员工试用期转正工作总结1我于XX年X月XX日起先到公司上班,从来公司的第一天起先,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经三个多月了,现将这三个月的工作状况总结如下:一、特别留意的向四周的老同事学习,在工作中到处留意,多看,多思索,多学习,以较快的速度熟识着公司的状况,较好的融入到了我们的这个团队中。二、帮助选购核对前期的应付账款余额,并对账袋进行了分类整理,为以后的工作供应便利。并帮助选购带新员工,虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在4月份,还是主动主动的帮助选购带新人,将自己知道的和在工作中应当着重留意的问题都教给XXX,教会她
2、如何记账袋,如何查错,如何发传真等。三、依据核对后的应付账款余额重新建产新账,并刚好的填制应付凭证、登记应付账款明细账,除外协厂供应商的期初余额尚需核对外,大部分的应付账数据已经精确。四、建立库存明细账。在三四月份,因为原来的成本会计突然离职,在没有任何交接的状况下,变压力为动力,要求自己尽快的熟识公司状况,不断的对工作进行改进,以期更适合公司的现状。将库存明细账分为青岛库、公司流淌库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库,并对成品库进行了汇总,形成公司总的库存明细账。在建账的同时,将当期该处理的单据进行相应的处理,但因期初数据不精确,影响了报表的可信度,不过在这个过程中已
3、经积累了一些阅历,在以后的工作中会做的更好。五、在工作中,擅长思索,发觉有的单据在处理上存在问题,便首先同同事进行沟通,与同事共享自己的解决思路,能解决的就解决掉,不能解决的就提交上级经理,同时提出自己的看法供应参考。六、接手公司及分公司的手工库存明细账(外部).七、接手运费的登记工作。由于起先时未交待明白,所以前段时间始终延用前期的做法,对运费进行流水登记。运费管理修正后,依据应付报表及运费管理的要求,重新设计了一套运费统计的表格,我想在以后的工作中再依据须要进行相应的调整。八、热心回答同事询问的问题。由于自己以前接触计算机应用多一点儿,积累了一些阅历,在工作中,常常会有同事询问,我总是会把
4、自己知道的共享给大家。我认为大家的实力都提高了,我们的公司才会整体的提高。关于我们目前的状况,我提一点看法,就是关于月末结账的问题,应收、应付、选购、制单、库务等相关人员口径要一样,统一时间结账,便于账账之间进行核对。要强化月末盘点的概念,盘点就是要进行账实核对,目的是要达到账实相符。账面数和实数之间差了未达单据,所以盘点时肯定要处理好未达单据,不仅是送货单,入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达状况,都要列全,而且要注明单据的性质(是送货单还是入库单还是库与库之间的送货单,只列单据号不易区分),单据的状况(做废或改单)现在这些方面做的还不够,未达单据供应不是很全,有些入库单
5、未供应,未达单据假如不精确,库存核对就无法有效的进行,更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据肯定要和库务确定好是盘点前还是盘点后,不能再出现同一天的单据,有的是盘点前,有的是盘后的状况,这样我们在处理单据是会出现混乱。总之,经过三个月的试用期,我认为我能够主动、主动、娴熟的完成自己的工作,在工作中能够发觉问题,并主动全面的协作公司的要求来绽开工作,与同事能够很好的协作和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完备,不断的提升自己的业务水平及综合素养,以期为公司的发展尽自己的一份力气。员工转正申请书敬重的领导:我于XX年7月9日成为公司的试用员工,到今日6个月试用期已满,依据
6、公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担忧不知该怎么与人共处,该如何做好工作。但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。在轮岗实习期间,我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业学问相差也较大。但是各部门领导和同事的耐性指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟识了公司的整个操作流程。在本部门的工作中,我始终严格要求自己,仔细刚好做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧。专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高。新员工试
7、用期转正工作总结2我来到XX教化已到二个月,也结束了我的试用期,我自相识,目前我工作的薄弱环节在业务开拓,其它工作觉都可以独立完成,井丸1道如何去开展!第一:在招生支持上,经过在XX的招生支持已充分得到学校的确定。对在招生宣扬时间上的驾驭基本到位,对企业宣扬的重点也到位。其次:教学支持上,在XX出差一周得到体现,对13级、14级学员讲企业文化第09讲和走进走进你我的华尔街;在岗顺能课件上还没有得到体验。第三:教化支持上,在XX等地出差得到体现,对5S管理的讲解,与各领导沟通假如推行格式化管理以及其意义及好处。第四:集训工作,XX出差得到体现,在XX出差的一周里,知道并明白了整个集训的工作内容及
8、重心,假如对每一次集训都配备相应的表格做支持,我觉得效果会更好些,也可以不会在集训过程漏丢某些重要事务,同时也是为下次集训进行直漏补缺的最好依据。第五:业务拓展上,我自认为,这块是我工作最薄弱的工作,但现在我却要在我主薄弱的工作中做起,有肯定的难度,但公司因为人员支配的关系,我将尽最多的努力来完成公司交派给我的任务。去乐山地区的出差,这些学校都是以前公司人员去进行几次的开拓,当然也有部份学校有遗漏的或在业务介绍上还不完善地方,所以,主要去说明的不是我们的企业,或是我们XX教化工作的特色和亮点。第六:其它工作,如就业服务流程、书籍、服装、发票等工作都能完成。当然,通过这两个月的学习和工作,虽然没
9、有实质性的成果,但我还是希望公司能一样通过我的试用期转正工作。希望自己在以后的工作中在公司同仁的帮助下更上一层楼!新员工试用期转正工作总结3时间飞速的过去了,三个月的时间,不长、但也丝毫不短。在这三个月里,我在这个全新的环境里努力的适应着自己的新工作,新领导,以及新同事们。XX对我而言是全新的地方,尽菅特别的生疏,但在这里面却充溢了暖和和热忱!回顾刚来到的那一天,在里,我作为一名新人,无论是对部门还是的大家都不了解,面对自己的新工作,也是在领导的培训下才能顺当的进行自己的工作任务。但是,在渐渐的,我却发觉自己尽管所处异地,但身边却有不少的暖和和关切。他们都来自于XX的各位同时们,来自我身边的领
10、导和前辈们这不仅让我在工作上更加充溢了信念和动力在生活上也充溢了希望和期望。现在,我已经在XX,进行了三个月的试用期,现我对自己这三个月来的工作做如下总结:-工作的学习与收获面对这个去全新的岗位,我在通过XX领导的基础培训后,已经基本上驾驭了工作的基本要求。起初的时候,我觉得这份工作很简洁,仅仅只要驾驭几点要点就能顺当的完成工作。甚至我还通过自身的改进和调整,让工作顺当的完成。但是,随着工作更加的提升和困难化,我的方法很快就遭到了淘汰!工作的状况也起先变得严峻。但在这些时候,我却受到了四周那些前辈们的帮助。尽管他们并没有特殊的教育,但通过他们对工作的阅历和技巧的倾授,我渐渐驾驭了工作的.根本,
11、并在吸取前辈阅历的同时主动的改进自己,大大的提高了自己的工作实力。二、思想和纪律的学习起初,我只是严谨细致的在自己的岗位上完成自己的工作,但随着我对环境的了解,我也逐步的起先对XX部门团队的融入以及纪律要求的学习。都说“没有规则,不成方圆。既然我正式的加入了XX团队,在纪律上也要严格的要求自己!为此,我在工作中特意去向XX领导和人事部同事确认了的规定,并在工作中严格的要求自己,绝不在纪律上犯下错误!不给部门丢脸。为此,至今为止,我连一次迟到的错误都没有犯下过!反思这三个月,感觉我经验了许多,但其实又只是些皮毛而已。在此次转正之后,我会以一名正式的XX员工的身份在自己的岗位上接着努力为XX部门以
12、及XX做出更多的贡献和成果!新员工试用期转正工作总结4各位领导好,我是XX公司的XX,毕业于XX高校XX系,现在是公司生产部的一名工艺员。首先,很感谢各位领导能在百忙之中抽出珍贵的时间看我的工作总结,也很荣幸地能够成为贵公司的一员。我从入职至今已近三个月了,这三个月里,我有一个半月由于脚伤在请假状态。不过在职的另一个半月,在领导和同事及师傅的帮助下,我对我们工艺员的工作有了较深的了解。又经过公司的专业培训I,使我认同了我们以共同目标、共同创业、共同利益、共同发展为核心理念的企业文化及公司和车间各项规章制度。XX集团创办于20x年X月,是一家以XX为主,以XX等产业为辅的大型民营股份制企业。现有
13、员工XX余名,总资产XX亿元。拥有X家自主上市公司,是全球最大XX企业。我们XX公司成立于20xx年X月,主要生产热XX。XX产品具有XX等优良特性,广泛应用于XX等行业,是新兴的XX材料。市场需求旺盛,出口潜力巨大。所以我们XX公司日后的发展潜力也是特别可观,也让我们这一批新进高校生特别期吩与公司共同发展,争取将我们的产品和市场推向全国乃至全球。也让我们这一批拥有远大理想的新员工跟公司一起大干一场,以实现我们心中的理想和人生的价值。我认为我们工艺员的工作首先就是要做好对设备的深度了解,刚好解除生产故障,保障生产连续优质高效及有效进行。对我们车间里的XX肯定要熟记于心,包括我们的工艺流程、质量
14、限制、XX系统、开停机操作都要烂熟于心,只有这样我们工作时候才能得心应手,也能刚好有效地解决生产时候出现的问题,保障高效优质地生产。只有我们的产品质量和产量上有了保证,我们XX公司也能够健康稳步的发展了。在车间学习和工作虽说是比较辛苦的劳动强度且不说,光是倒班生活已让许多刚刚走出校内、迈进工作岗位的高校生很不适应,身边也时时传来新员工培训时期结识的挚友辞职的消息,而我们这个时候更要坚决自己的信念,潜心学习,为自己在公司发展积蓄能量。细算来,我在车间里面学习和工作时间并不长,3个月的试用期,我请了近一个半月的假,回到工作岗位时候脚伤仍旧未痊愈,至今脚肿未退,不过行走和工作已无碍。在上班期间也时常
15、遇到车间领导(XX经理和XX班长等)亲切的慰问,心里每每会泛起暖暖的感动。回来工作后,领导也时常督促我学习和工作,也告诫我转正时间将近,须要抓紧时间补习和学习学问。对于我个人来说,回到工作岗位时候我也是很清晰地相识到我所面临的问题的,我必需尽快在车间里面成长起来、独立起来,能够在日后遇到故障和生产问题时候处理事情游刃有余。当然我也很仔细地工作和学习,回到公司我主动地询问师傅和其他同事生产和设备方面的学问,仔细对待上级交给我的每一件事,争取做好,并且做得美丽、美满。在业余时间,也常常翻阅XX,争取将这些学问烂熟于心,并在今后的工作中刚好有效地应用出来。我自认为在这一个半月的学习和工作中我表现的还
16、算不错,不过在今后的工作中还要接着并加强对自己学习和工作方面的要求,在班组同事之间做好联络,维系和谐的工作关系,今后工作和生活中相互帮忙帮助,做到真真正正的融入XX大家庭。我认为身为工艺员的我们面对我们的工作时候,首先要端正我们的心态。第一,我们是一名刚刚进入社会的高校生,今后有更多的挫折和困难等待我们,而我们当下所面临的困难也仅仅是我们成长路上长风破浪”中小小的起先,只有我们端正心态,镇静面对才能坦然面对;其次,我们身为工艺员,工艺员的素养和工作状态是干脆关系到公司产品质量的,而且在工作中我们能够学习到许多学问。所以我们在工作时候肯定要相识到自己工作定位,学习工艺操作并将之应用于工作中,努力
17、做好产品质量我们把关、我们负责;第三,我们工作肯定要有远见,我们不能把它仅仅看成一份工作,而是要把它看成一个平台,一个机遇。XX集团是一个拥有很强实力的平台,我们要依靠这个平台成才自己。我们XX是一个新兴企业,还有很广袤的市场和潜力等着我们来开发和拓展,我们要用产品的质量和声望去说话,让市场去评估;第四,我们肯定要正确树立好我们作为公司的一个员工的价值观,我们不能一味的追求自身的利益和发展。要经常思索我们为公司做了什么,再去考虑公司会赐予我们什么。现阶段的我们主要是以学习为主,我们要多听多看多学,而不是去埋怨,去申诉。一个企业的运营都是经过一番周密的计算,我们要信任付出总有回报,而不是为了回报
18、才去付出。我们要主动主动地去付出,而不是被人监督着胁迫着去工作。在XX集团的三个月是我人生中又一个新的起先,我将以我最大的热忱和努力去奉献XX,忠诚XX,实现与XX的共同发展。最终,我还是要感谢各位领导能够满怀关切的阅读完我的这份工作总结,在今后的工作中,我将接着努力学习和工作,肯定不会辜负领导寄予的厚望。感谢!新员工试用期转正工作总结5在XX这里的三个月工作已经过去了,我很感谢大家对我的帮助,也很感谢我们这段时间来了学习工作经验,我做希望能够在短时间内提高自己,但是这样是特别不现实的,我也知道自己的实力有多少,可是在这段时间工作当中,我的确是提高了不少,这是能够看得到的,但还不足以让我傲慢,
19、有的时候我自己也是能够看到的,我须要更加努力的提高自己,短短的试用期就让我有了不一样的体会,学习更多的工作阅历,这特别关键,做一名优秀的员工,我的路还有很长,我希望能够按部就班,能够做到让自己心安理得,自己满足的同时,让工作做得更好,让领导满足。回顾近期的工作,的确是有许多困难,也有许多挑战,但是我都一的去尝试克服了,我感觉自己还是有肯定的提高的,过去在学校的时候,我认为自己是马马虎虎,有些东西用一个学生的眼光去看待,是不正确的,来到了这里上班之后,我也得到了许多转变,自己从一名学生的身份到现在转变,是特别有意义的事情,这里的每一位同事对我的影响都很大,帮助也许多,我认为有些东西是工作当中所学
20、不到的,更加是须要自己察言观色,这些是值得我去视察的,是值得我去学习的,我很感谢四周的一切,很感谢这短短几个月来的全部经验,将来还有许多事情等着我去做好,但是我认为有些东西不是一蹴而就是须要时间的,同时也在成长当中得到了进步。四周许多人对我的影响都很大,但是这几个月的工作的确是特别不错的,我的专业实力展示出来,也是对自己的一个证明,我对自己的专业实力还是很有信念的,在实习工作当中也得到了认可自己的实力,更加是得到了许多发挥充分的证明白自己,同时也在这样的过程当中提高了自己,更多的.时候是在社会实践当中才能够看到自己的进步,工作是一个特别奇异的事情,须要自己专心去对待,须要仔细,这短暂的工作教会
21、了我这个道理,所以我始终都在严格要求自己,希望自己能够通过这样的状况去在将来的工作当中更进一步彳导到大家的任1可让自己也能够不断的提高积累,有些东西原来就不是用嘴巴去说的,在工作上面更加如此,应当用实际行动证明,精确地看到自己身上的缺点,知道自己应当往什么样的方向去转变,订正缺点才能够知道自己短处在哪里,从而完善。当然,我也有一些不足的地方,对工作不是特殊细心,我信任自己是能够克服的,有些事情不是靠说肯定要用行动去订正,在这样的工作状态下面,让我更加有信念,也肯定会取得了肯定的效果,我会对自己的要求更加的高,保证自己能够得到熬炼。新员工试用期转正工作总结6转瞬间,两个月的试用期即将结束,在这段
22、时间里,我在银行领导、部门领导及同事们的关切与帮助下,从一起先的手忙脚乱到现在的已渐渐适应了四周的生活与工作环境,对销售支持这项工作也渐渐进入了状态。从自身来讲也有了进一步的提高,现将这二个月的工作状况作以下总结:一、人管方面1、通过打电话及参与聘请会的形式,物色销售人员,并为符合条件的应聘者支配面试。2、对于通过面试的新员工,依据HR的要求为其打算相关入司资料,并系统中为新员工上工号。3、做好销售人员的考勤工作,以及他们佣金、薪金的计算工作。二、业管方面1.在XX和XX银行的协议签定的过程中,与分处保持联系,跟踪协议的会签过程,并在协议签定后,在系统中设置相关网点信息,以保证保单的录入,和单
23、子的正常出单。2、负责日常的收单、审单以及交单工作,并做好每日的业务记录和业务播报,若出现照会等问题单,做好跟踪并刚好处理。3、依据总监的要求,制定渠道经营安排并对费用进行预算管理。4、负责制定银行与BRC人员激励方案,并进行实施与跟踪,并在月末做好费用报销工作。5、与财务和银行方面做好沟通,在每月月初核对做单状况,计算并刚好支付银行手续费。6、制定有关业务的培训方案,并对培训过程中产生的费用做好报销工作。7、处理分处下发的邮件,并完成其支配的任务。8、做好银保单证的征订,并刚好对库存资料做好清点和整理。9、做好X总支配的各项工作,为我们的销售团队对好后勤支持和服务工作。作为一个新人,一起先我
24、做事总缺乏安排性,不能很好的分清工作的主次关系,由于自己的马虎,也出现过几次错误。但经过这两个月时间的熬炼,我认清到自己所存在的问题,坚持在开展工作之前做好个人工作安排,分清工作的主次依次,一项项刚好完成,达到预期的效果,保质保量的完成工作,提高工作效率,同时在工作中学习了许多东西,也熬炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平较刚接手时有了长足的进步,开创了工作的新局面。在接下来的日子,我要保持良好的工作态势,加紧学习,更好地充溢自己,以能够更好地去用胜任这份工作。当然在工作中,也存在着一些不足之处,比如处理问题方面,还须要多动动脑子,全面地看待问题,而且在工作熟识度方面也有些欠缺,不过我信任通过
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