（八篇）2024年整治群众身边腐败问题和不正之风工作开展情况汇报附自查报告.docx

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1、（八篇）2024年整治群众身边腐败问题和不正之风工作开展情况汇报附自查报告工作简报篇一，共八篇按照号要求，为深入推进群众身边不正之风和腐败问题专项行动,切实解决基层干部违规违纪、群众身边的不正之风和腐败问题，乡积极开展整治群众身边不正之风和腐败问题专项行动，现将工作开展情况总结如下：一、加强组织领导专项活动以群众满意为目标，从作风问题入手，狠抓责任落实，压实乡党委的主体责任和纪委的监督责任，逐级签订责任书，层层传导压力，级级落实责任。完善和落实制定的工作方案，紧盯关键人、紧盯关键事、紧盯关键点，动真逗硬解决群众反映强烈的突出问题，做到教育引导与纪律约束并重、深挖细查与跟踪督办并举、制度建设与常

2、态长效并进。_乡成立了以乡党委书记廖为组长，副书记、纪委书记为刘为副组长，乡班子成员叶_、张_、骆_、王_、卫_、白_为成员的专项整治工作领导小组，领导小组下设办公室，由乡纪委负责日常具体工作。二、加强氛围营造通过宣传栏、横幅加强宣传，采取领导班子成员包村联组，包村干部督促执行机制，定期到所联的村开展群众身边不正之风和腐败问题党员干部会，加强与村两委，组干部交流座谈，对查处不正之风和腐败问题进行公开通报。三、加强行动落实一是进一步持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，组织开展乡、村党员干部专题培训，解决理想信念动摇、宗旨意识不牢、为民服务能力不强等问题。二是认真落实省委、市委和县委决策部署

3、，保持打“硬仗”、补“欠账”的精神状态，进一步解放思想、提升境界、转变作风、狠抓落实，为决战脱贫攻坚、决胜全面小康，实现“绿色发展、特色发展、转型发展”。三是整理完善各项管理制度，建立常态长效机制。广泛征求群众的意见和建议，深入剖析、查摆存在的问题，并及时纠正落实整改。四、加强问责监督。通过设立群众举报信箱，公开举报电话，畅通监督渠道，对群众反映的不正之风和腐败问题严肃对待，及时跟踪处置，制定乡关于开展群众身边不正之风和腐败问题专项整治工作实施方案，建立健全执行、考核、监督机制，乡纪委组织不定期下村督查，电话回访，对扶贫、农林水、民政等关乎群众利益的重点区域加强督查、整治，对工作不落实、落实不

4、到位村组和个人严肃追责问责。五、下一步打算专项活动开展以来，我乡暂未发现问题。在今后工作中，一是强化思想认识。把整改工作作为一项政治任务来抓，持之以恒的长期抓下去，巩固好、坚持好整改成果，真正把整改工作落到实处。二是进一步自查整改。以问题为导向开展全面排查，查找纠正同类问题，进一步细化整改措施，并防止类似问题发生。对存在问题的干部按照干部管理权限处理；对发现的重大案件线索及时报告县纪委。三是强化督查问责。乡纪委将定期不定期的对整改落实情况开展监督检查，坚决杜绝搞形式、走过场，确保整改工作按时间进度推进，并实时向党内和社会公开整改情况。同时，对敷衍应付、行动迟缓，整改不力、成效不好的，将严肃处理

5、、通报曝光。总结简报篇二自全县乡村振兴领域群众身边腐败和作风问题专项整治动员部署会召开以来，路井镇坚持问题导向，围绕“三个年”活动等中心工作，聚焦乡村振兴领域群众关切问题，分级分类整治突出问题，加强对乡村振兴领域各类惠农富民等政策措施落实情况的监督检查，以高度的政治站位和强烈的责任担当全力开展专项整治工作。聚焦主体责任，提高政治站位。开展群众身边腐败和作风问题专项整治是维护群众利益、践行人民至上理念的实际行动。为切实开展好专项整治工作，路井镇印发了深入开展乡村振兴领域群众身边腐败和作风问题专项整治工作方案，成立了由镇党委书记、镇长任组长，其他班子成员任副组长，各业务站办相关业务人员和各村（社区

6、）党支部书记为成员的工作专班，确保把专项整治工作作为一项重大政治任务抓紧、抓实、抓好，推动工作走深、走实，取得实效。聚焦重点内容，全面对标整治。对标村集体经济组织方面、防止返贫预警监测方面、政策落实方面和项目建设方面等乡村振兴领域重点整治内容，路井镇召开专题会议传达县级会议精神并部署专项整治工作，要求对标政策要求、工作任务、时间节点，全面查找乡村振兴领域侵害群众利益和作风不良的突出问题。聚焦问题线索，强力推进整改。多渠道获取、深挖彻查问题线索，建立专项整治工作问题排查整改台账。对排查出的问题，分类施策，坚持边查边改和限期整改，坚决做到问题发现一个，整改一个，对排查出的突出问题，深入分析原因，力

7、促整改环节稳妥高效深入开展。下一步，路井镇将进一步凝聚思想，将深入开展专项整治作为贯彻落实党的二十大精神的具体举措，作为提升干部作风能力的有力抓手，不断增强工作责任感、使命感，重抓实做，抓出成效，以“小切口大深入”扎实推动群众身边腐败和作风问题专项整治工作走深走实。工作汇报篇三一、开展专项工作的主要情况整治群众身边不正之风和腐败问题，是党中央作出的重大部署，多次提出明确要求、作出具体指示，为工作开展提供根本遵循。届中央纪委一次全会要求，把解决群众身边腐败和不正之风摆在更加突出位置，对相关工作作出部署安排。县委深入贯彻落实关于整治群众身边不正之风和腐败问题的重要论述精神，坚决履行主体责任，全面加

8、强组织领导。近年来，在市监委和县委的坚强领导下，在县人大及其常委会的监督支持下，县监委认真履行宪法和监察法赋予的职责，始终坚持以人民为中心的发展思想，把解决群众身边不正之风和腐败问题作为一项重要政治任务抓紧抓实，持续推动监察向基层延伸，取得了良好的政治效果、法律效果和社会效果。(一)聚焦突出问题，着力解决群众“急难愁盼”立足“群众有感”深化专项整治。开展扶贫领域不正之风和腐败问题专项治理三年行动，走访低收入农户5661户8924人，查看扶贫项目321个，督促整改问题760个，查处典型案例12起，问责8人，切实巩固拓展脱贫攻坚成果。牵头开展26个领域的漠视侵害群众利益问题专项治理,发现督促整改问

9、题375个，问责7人。落实社会福利机构运营管理情况专项督查监督工作，追缴、清退违规资金13。74万元，问责24人，发放监察建议书7份，推动修改完善制度8项。针对群众反映强烈的村干部违规插手或承揽本村工程项目开展专项整治，立案12件，处置30人,重点查处了乡村原党支部书记潘等6名村干部违纪违法案件。创新开展村级财务“清账”专项行动，立案12件，给予党纪政务处分11人，清退违规资金56。8万元。立足“精准有效”推动监督下沉。创新基层监督方式方法，推行乡村廉情“吹哨人”机制，共收集廉情信息4条，其中转问题线索124件，立案47件，问责99人。深化片区协作实体化运行，形成基层日常监督、信访件办理、线索

10、处置、案件查办合力，共联合办信办案142件，问责66人。集中力量开展重复检举控告“清零专项行动，提前半个月完成列入重新核查的检举控告办理工作且反馈满意率均达100%,切实解决了一批群众反映强烈的信访举报问题。强化纪法情理贯通融合，对17个事项予以容错免责减责或预警备案，为24名党员干部澄清正名，营造干事创业氛围,有效激励干部担当作为。立足“震慑有力”强化政治巡察。坚守政治巡察定位，围绕“三个聚焦二有针对性地开展了扶贫领域、涉粮问题、人防系统等专项巡察和巡察“回头看”，推动巡察向村（社）延伸，更深层次整治群众身边不正之风和腐败问题。强化对整改全过程跟踪督查，出台县委巡察整改情况综合评估办法，建立

11、县领导领办巡视巡察整改工作制度，约谈惠民政策落实不力、解决群众反映强烈突出问题不到位的单位“一把手”15人次。一届县委巡察开展以来，共完成14轮对86家单位、211个村（社）党组织巡察任务，实现巡察全覆盖，发现问题2632个，问责2550人，督促推动完善制度规定1083项。20_年开展一届县委第一轮巡察，共发现问题331个。（二）聚焦标本兼治，整肃群众身边“微腐蝇贪”惩治腐败常态化。自监委成立以来，建成全市一个监察留置分场所,办理了全市首例留置案，共查处群众身边不正之风和腐败问题的问题线索742件，运用“四种形态”处理1874人次，第一至第四种形态分别占比56o0%、35o9%、3o4%、4o

12、7%,留置33人；立案856件，党纪政务处分796人，涉及科级以上领导干部34人，移送检察机关起诉34人，主动投案8人，重点查办了徐_、周_、徐_、应_等严重违纪违法案件，形成有力震慑。开展扫黑除恶“打伞破网”专项行动，共处置问题线索55件，立案6件，移送检察机关2人，查处全市首例涉黑涉恶“保护伞”，荣获20_年度全省扫黑除恶专项斗争先进集体称号。警示教育精准化。建立健全警示教育常态化机制，深化运用“会前学廉十分钟”机制，组织旁听违纪违法案件庭审、观看“法治云课堂”、参观王村口廉政教育基地等活动，推行新提任领导干部“七个一”廉政教育套餐和年轻干部教育管理监督“青廉套餐”，接受教育人数达23。5

13、万人次，不断推动警示教育活动向基层延伸。做深做实案件查力、“后半篇文章”，坚持以身边事教育身边人，在县公安局、县自规局、_街道、_乡等单位召开“以案促改”主题警示教育大会6场，深入开展案件剖析，努力实现“查处一案、警示一片、规范一方”的效果。强化对受处分干部的教育管理，开展回访教育318人次。权力运行规范化。制定县村干部履职红线二十条，明确政治纪律、中央八项规定精神、民生服务、村集体“三资”使用、项目管理、个人生活等6方面划出20条履职禁区，有效促进村干部规范履职。聚焦扶贫惠民资金使用、村集体“三资”管理、工程招投标等59项村级重大事项，建立小微权力正负面清单及运行流程图，优化完善村级事务决策

14、机制，严格执行五议两公开”制度，推动村干部用权从“集中封闭”到“民主公开”。依托农村集体经济数字管理系统和基层公权力全程在线审批应用，实现小微权力全方位动态监管并立即跟进核查，累计发现问题线索39条,问责76人，推动相关职能部门制定完善制度3项。（三）聚焦改革创新，推进监督体系“有形有效”深化基层监察体制改革。拓展监察职能向基层延伸，全面推动乡镇（街道）监察办规范化建设提档升级，积极推进村（社）监察工作联络站标准化建设，实现监察全覆盖。持续深化派驻监督改革，将14个派驻纪检监察组调整为10个，制定派驻机构规范化履职十条，创新推行政治监督“一图一报告”，探索开展廉政风险防控“风铃计划”，不断促进

15、派驻机构规范化运行。推进“智慧纪检监察”建设，率先在全市设立县级纪检监察数据（档案）管理应用中心，高标准完成全国纪检监察系统检举举报平台处置子平台、省整体智治应用试点工作以及基层公权力大数据监督应用和监督一点通的部署推广工作，积极争取到全省体育领域公权力大数据监督应用试点，探索应用天剑智能化监督系统，让数字化监督在基层落地见效。优化协同联动监督机制。监察体制改革以来，县人大常委会高度重视县监委各项工作，充分采纳县监委意见建议，在县监委机构设立、人员任命、工作履职等方面给予大力支持。县监委立足职能职责，积极发挥组织协调作用功能，进一步建立健全同相关职能部门的工作协作机制。围绕扫黑除恶“打伞破网”

16、，与公安机关等建立涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题线索双向快速移送、查办结果双向反馈等机制。围绕职务犯罪案件查办，与检察机关、审判机关在案件管辖、移送、审查、审判等重要环节互相配合、互相制约，推进监察执法与刑事司法衔接规范化、法治化。围绕扶贫攻坚、疫情防控等领域监督，与相关职能部门建立协同督查机制，定期开展联合督查。强化基层监察队伍建设。坚持以建设高素质专业化队伍为目标，围绕“唯实、争先、正规、专业”要求，扎实推进“强素质、精业务，全员大学考”，创新开展“讲政治、讲担当，强业务、强作风，当标兵、当示范”专项提升活动，以“八个一”活动为载体，不断提高全县监察干部能力素质和专业水平。组织县、乡、村三级

17、监察干部参加综合业务培训和监察法实施条例的专题培训，连续六年实现全员培训全覆盖。完善特约监察员制度，从“两代表一委员”、乡贤能人中聘请16名特约监察员参与监督。严格执行省纪检监察干部影响干扰监督执纪执法权公正行使情形报备实施办法，落实办案安全制度，依规依纪依法文明办案，守牢安全底线。（四）聚焦清廉建设，推动治理效能“持续放大”推进清廉村居建设。制定出台关于实施“百人引领、百家示范”和“全单元推进、全县域提升”工程纵深推进清廉建设的意见和一县清廉村居深化提升三年行动计划，细化清廉村居“五清五带”目标任务和五大提升工程15项具体举措，将清廉村居建设纳入政治生态评价和全面从严治党主体责任考核，压紧压

18、实清廉建设各方责任。制定清廉村居规范村（引领村）量化评分标准，按照5类15项标准线和5条红线，开展“半年评估、年底验收、成熟授牌”的认定工作，不断提升清廉村居建设标准化、规范化水平。20_年，我县成为全市唯一的省级清廉村居标杆县培育点，目前已建成市级清廉村居引领村3个、规范村58个，县级清廉村居示范点20个，清廉村居建设的带动效应不断释放，基层政治生态得到明显优化。推动清廉成果共享。找准链接清廉单元建设同各单位的小切口，推动实现清廉与发展的深度融合，目前建成并授牌清廉单元示范点51个，清廉治理效能大幅提升。全面深化清廉学校建设，加强校外培训机构排查整治，开展师生同质同菜和食堂微改造”民生实事专

19、项检查，探索“智慧学校”建设，群众获得感明显增强。大力推进清廉医院建设，推动建立“需求一采购一监督”三权分离机制，常态化整治重复检查、医疗从业人员收受“红包”回扣等问题，切实减轻群众负担。纵深推进清廉交通建设,实行内审加外审的“双审查”机制，有力推动省重点交通项目528国道和遂江线项目先行段加速开工建设。加快推进清廉企业建设，持续开展落实组合式税费支持政策监督检查，积极推动构建“有求必应、无事不扰”的营商环境。构建廉洁文化体系。贯通融合建县1800多年来所积淀的廉吏文化、慈孝文化、红色文化、信义文化，将新时代廉洁文化建设全面融入基层治理。推行清廉文化建设“四清四香五好五进”工程，挖掘整理“一元

20、村干部”“清廉版画”等百余个清廉好故事、好典型、好做法、好作品、好案例,通过“清廉村晚”“送廉上门”等讲演、展示载体进清廉单元，推动基层党员干部形成“以廉为美、以廉为荣”的习惯和自觉。建立以汤显祖纪念馆、王村口廉政教育基地为主线，廉吏故居、镇寺、村等清廉阵地串点成线的“2+X”文化养廉专线，充分发挥廉洁文化教育、熏陶、示范等作用，持续推动廉洁文化扎根乡村、深入人心。二、工作中的初步体会和存在的主要问题我县整治群众身边不正之风和腐败问题取得的重要成果，得益于市监委和县委的坚强领导，得益于县人大及其常委会的监督支持，得益于公安、检察、法院等职能部门的齐心协力，得益于乡村两级纪检监察组织的辛勤付出，

21、得益于社会团体和广大人民群众的大力支持。工作实践中，我们有以下初步认识和体会：一是必须坚持党的全面领导贯穿工作始终。必须始终在党的坚强领导下，坚定政治方向，牢守政治定位，把“两个维护”贯穿监察工作全过程。充分发挥全面从严治党引领保障作用，压紧压实责任链条，优化完善基层监督体系，推动形成整治群众身边不正之风和腐败问题的强大合力。二是必须坚持人民至上贯穿工作始终。必须始终把监督调查处置的着力点放在解决群众“急难愁盼”问题上，主动顺应群众对美好生活的新期盼、对正风肃纪反腐的新诉求，将监察监督与群众监督贯通起来，切实把人民群众根本利益实现好、维护好、发展好，让感受到监察工作就在身边。三是必须坚持“严”

22、的主基调贯穿工作始终。必须始终坚持以“三不腐”一体推进的理念和思路深化正风反腐，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，严肃查处损害群众利益的突出问题，综合发挥惩治震慑、惩戒挽救、教育警醒功效，不断释放标本兼治的综合效应，持续优化风清气正的基层政治生态。四是必须坚持改革创新贯穿工作始终。必须始终坚持法治思维和法治方式，善于通过法律手段来维护和保障人民群众合法权益，凡事做到依法监督、依法调查、依法处置，推动监察工作规范化、法治化、正规化。坚持运用数字监督，探索具有基层监察监督特色的应用场景，推动监督方式的转型升级，加快实现智慧基层监察。同时，我们也清醒看到，当前群众身边不正之风和腐败问题依然时有发生，形势仍

23、然错综复杂，还需应对不少问题和挑战。一是责任传导不够紧不够实。有的单位主体责任履行还不到位，落实整治群众身边不正之风和腐败问题部署上存在一定程度的温差、偏差和落差。有的单位监督责任落实不力，主动深入监督不够，有的基层监察干部专职化专业化程度偏低，干部能力不足、队伍稳定性不够的问题仍然存在。二是腐败问题依然多发易发。有的基层党员干部在推进乡村振兴、促进共同富裕过程中工作流于形式、浮于表面，侵害群众利益问题时有发生，民生领域的“微腐败”、妨碍惠民政策落实的“绊脚石”有待深入整治清除，减存量遏增量任务仍然艰巨。有的贪腐行为的方法手段更趋隐形变异，有的涉案人员日趋年轻化，给监督和惩处带来一定挑战。三是

24、机制建设不够健全完善。村集体“三资”、教育医疗、招投标等重点领域和关键环节的监督制约还存在漏洞，制度执行还不够有力有效。“一肩挑”后村（社）干部的小微权力监督制约还存在薄弱环节，还需进一步形成务实管用的监督机制。四是监督体系不够系统全面。监督手段的创新性还不够，基层监察工作的规范化、专业化、数字化与新形势新要求还有不少差距。监察监督同其他监督还没有真正实现贯通融合，同少数职能部门仍缺乏有效统筹和协作联动，在监管信息共联共享方面尚未完全打破数据壁垒。三、下一步工作考虑整治群众身边不正之风和腐败问题，是和党中央部署的重大任务，是监察机关坚持人民至上、坚持以人民为中心的发展思想的实际行动。全县各级监

25、察组织将坚持以思想为指导，深入贯彻党的_大和一届全会精神，围绕打造新时代清廉建设高地，始终把整治群众身边不正之风和腐败问题摆到更加突出位置，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，精准解决突出问题，不断提升人民群众获得感、幸福感、安全感，有效助推高质量发展建设共同富裕示范区。（一）更加突出政治统领，进一步凝聚监督合力。坚持党的集中统一领导，充分发挥反腐败协调小组作用，立足问题导向，加强分析研判和协调会商，深化拓展群众身边不正之风和腐败问题整治工作。扎实推进基层监督“巩固深化年”活动，健全完善廉情抄告、述责述廉、检查考核、报告评议、约谈提醒等制度，推进“四责协同”机制在基层落实落细。坚持条抓块统

26、，强化协同联动，统筹部门主体责任和监管责任、乡镇属地责任、监委监督责任同向发力、贯通融合，及时发现并有效解决漠视侵害群众利益的行为。完善基层监督体系建设，全面推动乡镇（街道）纪检监察规范化建设提档升级，积极推进村级监察工作联络站标准化建设，落实落细“县统筹抓乡促村”机制，推动基层监察监督更加规范高效。（二）更加突出基层治理，进一步保障民生民利。常态化机制化开展漠视侵害群众利益问题专项治理，聚焦各项惠民富民、促进共同富裕政策措施落实中的腐败之蠹和作风之弊，督促推动职能部门解决群众反映强烈的突出问题，从严查处教育医疗、养老社保、生态环保、安全生产、食品药品安全、执法司法等领域腐败、作风和责任问题。

27、常态化开展惩治涉黑涉恶腐败和“保护伞”惩治行动，严格落实“一案三查”机制，有效维护群众切身利益。探索实施对部分重点村（社）主职干部“提级监督”，深入开展村级财务“清账”专项行动，进一步加强对“一肩挑”人员和村集体“三资”管理的监督力度。持续深化乡村廉情“吹哨人”机制，切实发挥乡村两级监察组织实质性作用，进一步打通监察监督“最后一公里”。（三）更加突出系统施治，进一步完善长效机制。提高一体推进“三不腐”的能力和水平，科学把握“惩、治、防”辩证统一关系，真正使党员干部因敬畏而“不敢”、因制度而“不能”、因觉悟而“不想”,努力取得更多制度性成果和更大治理成效。做深做实“后半篇文章二加强对查办腐败案件

28、的分析，运用好监察建议书，督促相关职能部门严格履职、全面整改、健全机制。深化数智赋能，提质扩面做好基层公权力大数据监督应用，高质量完成全省体育领域公权力大数据监督应用试点工作，提升监督发现问题的能力。健全完善重点领域权力运行和监督制约机制，持续推进清廉村居、清廉学校、清廉医院、清廉交通等清廉单元建设，营造山清水秀的基层政治生态。（四）更加突出依法履职，进一步提升监督效能。自觉运用法治思维、法治方式履行好监督调查处置职责，坚持纪法贯通、法法衔接，严格按照规定权限、规则、程序，持续提高监察工作法治化、规范化、专业化水平。优化完善监察工作信息发布机制，自觉接受县人大及其常委会依法监督，自觉接受民主、

29、社会、舆论和特约监察员等外部监督。加强与县人大及其常委会的沟通，认真办理代表建议。严格按照“唯实、争先、正规、专业”要求，认真组织全员大学考，扎实开展“两讲两强两当”专项提升活动，坚持全员培训、实战练兵，加快建设高素质专业化基层监察干部队伍，为整治群众身边不正之风和腐败问题提供强有力的队伍保障。报告篇四一、基本情况20XX年以来，全市各级监察机关始终坚持以人民为中心，认真履行监督主体责任，把整治群众身边腐败和作风问题作为重要政治任务，强力推进重点领域和突出问题集中整治，保持高压态势，强化监督问责，取得了良好的政治效果和社会效果。三年来，全市监察机关共查处群众身边腐败和作风问题1312起，处分2

30、003人。（一）健全工作机制，推动监察监督向基层延伸。加强乡镇（街道）监察工作规范化建设，积极推动监察监督重心下移，实现向全市56个乡镇（街道）派出监察办公室全覆盖，配备专职监察员175人。强化基层监察组织与村（社区）监察工作联络站的沟通协作、有效衔接，在全市所有行政村（社区）设立监察工作联络站，聘任监察信息员1013人，将监督触角延伸到乡镇和村，较好解决了“上强下弱、上重下轻”的问题。进一步畅通监督举报渠道，持续开展信访举报“清障、清零”行动，成立26个流动接访小组，对全市乡镇（街道）进行巡回接访，三年来共接访1216批次，接待群众1289人次，受理检举控告278件，推动解决疑难问题142个

31、。（二）突出问题导向，持续深化重点领域系统治理。以小切口选题开展一系列漠视侵害群众利益问题的专项整治，率先在全省开展农村公路等惠民设施项目专项监督，查处围标串标、偷工减料、以次充好等问题48个，立案处理13人。聚焦民生领域集中开展外卖餐饮、物业管理、中小学生食堂服务保障等9项整治，推动问题整改销号2935个，共查处问题218个，处理270人次。同时，注重标本兼治，以案促改，大冶市监委针对案件查处暴露出来的问题，对相关部门单位下发监察建议书7份，督促部门建立规范完善相关制度12个。黄石港区监委办理基层微腐败案件的“查处一整改一治理”工作经验得到市委主要领导批示肯定，被省监委以“参阅件”形式在全省

32、刊发。（三）回应群众呼声，纠“四风”树新风一体推进。紧盯违规吃喝，深挖细查隐形变异四风”问题，建立“四风”随手拍举报平台，深入开展“酒牌棋局”“虚假公函吃请”等问题排查清理，三年来全市共查处享乐奢靡问题346个、处理528人。围绕优化营商环境开展监督检查，全方位检查“窗口”作风，重点纠治服务企业和群众过程中推诿扯皮、办事拖沓、慵懒散漫等问题。从严查处破坏营商环境类问题92个，处理254人。推动清廉建设，着力打造“一县一品”、“一地一特”等清廉品牌，鼓励指导各地深入挖掘本地传统文化、家风文化中的清廉元素，弘扬清风正气，推动化风成俗。（四）创新工作方式，运用科技手段提升治理效能。在全省创新建立“互

33、联网+监督”工作平台，率先建立了村（社区）“三资”提级监督管理平台，借助信息化手段加强对小微权力的监督制约，监督“前哨”作用更加凸显。推动建立农村产权交易信息服务平台，实现农村集体资产资源应进必进、阳光交易。大冶市监委依托“互联网+监督”平台，通过外网投诉举报和内网数据对比方式，加强对财政资金和民生资金监管，共查实问题线索1175个，清退资金69.03万元；发现财务违规问题1850个，清退资金123.99万元。省监委两次向全省推介这一创新经验，国家监委调研组专程来我市调研“互联网+监督工作，并给予高度评价。二、存在的问题（一）履行监督职责还存在薄弱环节。监督贯通融合不够，监察机关专责监督与其他

34、各类监督联动治理效能还未充分发挥。基层监督还存在短板，监督渠道有待进一步拓宽，群众参与基层治理有待增强。（二）基层治理还需加强。民生领域的微腐败问题依然存在，一些地方和部门漠视群众利益现象还时有发生。基础设施建设、农村“三资”管理等领域廉政风险还较为突出，惠民惠农政策落实的“最后一公里”还需持续整治。“推绕拖”、“中梗阻”等形式主义、官僚主义问题在一些基层干部身上还不同程度存在。（三）整治的效能有待进一步提升。将制度优势转化为治理效能还有待进一步深入研究探索，权力监督制约还存在薄弱环节，违法问题还时有发生。针对典型案件暴露出的问题和根源，在规范权力运行、堵塞制度漏洞等方面尚需完善。职能部门缺乏

35、有效统筹和协作联动，尤其是在基础信息共联共通方面未完全打破部门壁垒，存在多头管理、政策重叠等现象。三、几点建议（一）完善联动机制，凝聚基层治理工作合力。坚持把监督向基层下沉，把专项整治群众身边腐败和作风问题与“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动结合在一起，不断提升群众的获得感。要建立和完善与财政、审计、司法等部门联动机制，加强情况互通，形成监委专责监督与职能部门行业监督协同配合的工作格局。完善群众参与监督机制，持续推进基层监察工作规范化建设，发挥乡镇监察室、村监察信息员、村务监督委员会作用，进一步织密基层监督网络。（二）深化专项监督，推动基层治理更加深入。紧紧围绕巩固脱贫成果、衔接乡村振

36、兴等党中央重大决策部署的贯彻落实，聚焦群众难点堵点跟进监督，健全完善专项整治工作机制，拓展民生领域腐败和作风问题专项治理。坚持从“小切口”入手，加强对群众反映强烈问题的集中整治，持续纠治教育医疗、养老社保、生态环保、安全生产、食品药品安全等领域腐败和作风问题，坚决惩处涉黑涉恶“保护伞”。强化对“不作为、慢作为、乱作为”问题专项整治，抓好宣传教育引导，开展正反典型案例警示教育，在监督中更加注重培育公职人员的为民情怀。（三）突出源头治理，不断提升监督治理效能。强化系统思维，推动各地各单位加强教育、强化监管、源头治理，坚持不敢腐不能腐不想腐一体推进。要预防为先，创新监督方式，借助智能化、信息化、科技

37、化手段，加强对小微权力的监督制约。深化互联网+监督”方式，深入拓展村（社区）集体“三资”提级监督管理平台运用，做到早发现、早提醒、早纠正。做深做实群众身边不正之风和腐败问题整治“后半篇文章”,通过个案剖析倒查漏洞，抓实以案促改，推动建章立制，不断提升监督治理效能。自查报告篇五按照文件精神及县纪委有关通知要求，民政局对本单位开展专项整治的工作情况进行了自查和梳理，现将月工作开展情况汇报如下：一、工作情况（一）组织领导为认真贯彻落实好中央、省、市、县各级关于整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题的工作部署，县民政局围绕救灾救助、村务公开和村规民约三方面的工作，结合市民政局工作方案和我县实际，拟

38、定了工作方案关于开展救灾救助、村务公开专项整治和村规民约回头看工作的通知，明确了开展整治工作的内容、目标及具体措施和完成时间。为确保活动有序推进，成立了专项整治工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在民政局综合室，负责专项整治具体的组织协调工作，并督促各乡（镇）按时开展自查、互查工作；同时，要求各乡（镇）成立了整治工作领导小组，确保活动有序开展。（二）学习培训月中旬，县民政局按照市民政局安排，组织民政局及部分乡（镇）人员参加了专项整治工作培训会，对开展救灾救助、村务公开专项整治和村规民约回头看工作的重要性有了进一步认识，对工作安排及目标有了深刻了解，重点要解决好与群众切身利益相关的问题，如

39、：在救灾救助中存在的审批程序是否规范，救助工作是否公开，特殊规定是否到位,分类救助是否落实等问题；在村务公开方面存在的是否制定统一目录、公开是否及时、宣传是否到位等问题；在村规民约回头看中，群众是否广泛参与、村规民约是否具有针对性和约束性等问题。（三）督查走访自县民政局下发实施方案起，民政局专项整治领导小组办公室2次组织下乡走访，对乡（镇）开展工作情况进行督查，月份重点查看了救灾救助资金的发放情况及部分乡（镇）村务公开栏的完好情况和公开情况，发出问题清单3份，下发情况通报2份，收集整改报告2份。二、发现问题（一）共性问题普遍存在部分乡（镇）对专项整治活动认识不足、重视不够的问题,部分乡（镇）党

40、政领导不够重视，未及时成立领导小组，或未及时将领导小组成员名单报县民政局；未按照通知要求及时开展自查自纠。（二）救灾救助一是一镇精减退职职工杨_、张_救济金发放存在误差的问题。二是一乡村民卫光敏重复领取低保金的问题。（三）村务公开经过对我县部分乡（镇）个别村的村务公开栏进行检查，部分村的村务公开栏均存在不同程度损坏。三、整改落实（一）镇精减退职职工杨_、张救济金发放存在误差的问题。目前已核实清楚需补发金额，已要求镇人民政府按照相关程序补发资金，确保_月份足额将补发资金发放到位，并向群众做好解释工作。（二）乡村民卫光敏重复领取低保金的问题。县民政局在雅安市低保信息系统（月启用）核对二季度低保人员

41、信息时，系统提示卫光敏未审核通过，我局及时向县民政局核实，确存在两县同时将其纳入低保的情况，经协商由一县进行发放，目前已责令其将多领的1395元低保金退回乡财政所。（三）针对村务公开栏不同程度损坏的问题。县民政局及时对已损毁的村务公开栏进行维护和维修，同时要求各乡（镇），各村（社）的村务公开栏必须安排专人维护，放置在合适地点，妥善管理。四、工作打算（一）加强组织领导。要求各乡（镇）进一步明确专项整治工作的重要性和紧迫性，一级督一级，层层抓落实，切实按照方案要求，解决好群众身边的贪腐和执法不公等问题。（二）开展学习培训。拟定于月中旬对各乡（镇）党政领导及具体经办人员开展专项整治业务培训会，就开展

42、具体业务过程中应注意的问题进行强调，并就民政系统专项整治活动进行再安排、再部署。（三）细化工作举措。就救灾救助中未长期公示、村务公开工作中存在的公开不规范、村规民约存在群众知晓率不高等问题，将结合学习培训政策，拟定统一的村务公开目录，规范村规民约内容，加大宣传力度，不断提升群众知晓率，确保活动有序推进。（四）坚持督促检查。将督促检查作为常态工作任务来抓，以查找问题为导向，确保通过整治活动使工作更加规范，群众满意度明显提高。工作汇报篇六全县深入开展医疗卫生领域群众身边腐败和作风问题专项整治工作开展以来，县卫生健康局针对医疗器械、药品、试剂、耗材采购过程中拿提成、接受有价证券、股权等“吃回扣”问题

43、，医疗机构及医务人员无依据不合理检查用药、非必要使用高价值耗材等“过度医疗”问题，医疗机构之间检查检验结果互认、抗菌药物临床合理使用等方面突出问题，医药行业主管部门履职尽责不到位、服务意识不强、不作为慢作为等问题开展集中整治，取得了阶段性成效。现将工作情况报告如下：一、强化统筹，合力推进专项整治工作3月下旬县卫健局充分发挥部门牵头作用，联合县医保局、市场监管局、行政服务审批局、乡村振兴局、县财政局、县公安局等参与单位,组建专项整治工作领导组织机构和工作专班，建立协调共商机制，形成工作合力。围绕医疗领域“吃回扣”、“过度医疗”问题、医疗主管部门“不正确履职”、漠视侵害群众利益等X个方面的X类问题

44、，联合制定印发了2024年深入开展医疗卫生领域群众身边腐败和作风问题专项整治工作方案。组织县镇两级医疗机构召开了X县2024专项整治工作暨清廉医院建设工作推进会，进一步夯实工作责任、落细落实各项工作措施。同时，加强宣传动员引导，各单位利用显示屏、公示栏、微信公众号等媒体公布了X县开展医疗卫生领域专项整治工作的举报投诉电话、邮箱、地址等信息。二、突出重点，狠抓专项整治工作推进。1、加强医疗卫生领域采购中“吃回扣”问题的整治。4月下旬至6月上旬，县卫健局联合县财政局对全县医疗卫生单位2021年至2022年采购货物、服务和工程项目的政府采购执行情况开展了实地专项检查，对各单位下发了督导通知书，并限期

45、整改。同时，各医疗单位严格落实医药代表来院拜访医务人员管理制度，县妇幼保健院、X、X等镇卫生院分别组织药品供应商代表召开了集体廉政谈话会，签订了廉洁购销协议。2、加强对“过度医疗”问题的整治。一是3月14日至17日，抽调专家采取“四不两直”方式对我县四家民营医院的设置审批、各类准入、年度校验、日常监管、业务培训、执业登记、依法执业、规范服务、运行管理、违法违规行为查处等情况，实地开展了监督检查。二是为减少过度医疗问题，印发了X县医疗机构检查检验结果互认工作实施方案，明确了19项检查检验互认项目。三是通过清廉医院建设，完善工作机制，各医疗单位持续开展自查自纠，定期开展处方点评，定期组织对抗菌药物

46、处方、医嘱实施点评，并将点评结果作为医师定期考核，临床科室和医务人员绩效考核依据。3、加强医疗机构在履职尽责不到位、服务意识不强、不作为慢作为等问题的整治。一是自5月16日开始对全系统3家公立医院、3家民营医院、10个镇卫生院的“先诊疗后付费”“一站式结算”政策落实、30种大病专项救治、村卫生室管理、慢病签约随访服务、易地扶贫搬迁贫困人口后续公共卫生服务落实等7项内容进行督导检查。二是自6月中旬开始，县卫健局联合县财政局按照每个镇随机抽查2个村，每个村抽查对象不少于5户的要求，对全县计生家庭奖励扶助资金、高龄补贴发放等“一卡通”惠民资金落实情况进行了监督检查。三、夯实责任，强化专项整治措施落实

47、。强化监督检查，推进工作落实。4月中旬县卫健局牵头，成立三个督导组对全县18家医疗机构专项整治安排部署、落实推进、氛围营造、自查自纠、清廉医院建设工作开展情况进行了督查，现场下发了督导意见书，印发了督查情况通报。7月中旬，县卫健局再次成立三个督导组对18家医疗卫生单位的专项整治工作开展推进、自查自纠、清廉医院，项行动工作面临的新形势新任务，及时总结做法，坚持教育在先、预警在先、预防在先、健全防堵漏洞，不断细化工作措施，形成长效机制，促进专项行动工作不断迈上新台阶。汇报材料篇七为推进党史学习教育走深走实，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，卫生院聚焦医疗机构群众身边的重点腐败行为、不正之风和急难

48、愁盼等问题，精准务实、多措并举，深入开展医疗机构整治群众身边腐败和作风问题专项治理行动。一、加强组织领导，精心安排部署。结合上级卫健部门医疗机构整治群众身边腐败和作风问题专项治理行动精神，卫生院高度重视、精心组织，将专项治理工作列入本年度重点工作任务，第一时间召开了专项治理工作会议，成立了领导小组，制定了工作方案，详细安排部署了卫生院整治群众身边腐败和作风问题专项治理工作，为开展此项整治工作奠定了坚实基础。二、科学精准施策，紧盯关键环节。卫生院对照医疗领域“九不准”要求，紧盯医疗诱导消费、药品耗材、设备购置、过度医疗、大处方大检查、医疗监管执法、欺诈骗保等关键部位和环节，及时向社会公布监督电话，广泛收集线索。同时，将开展专项治理行动与党史学习教育相结合，深入开展”学党史办实事医护人员下基层一一为65周岁以上老年人体检”和“中医下乡”等系列活动，聘医疗服务与健康知识送到群众身边，切实增强群众对我院卫生健康事业的满意度和信任感。三、强化警示教育，筑牢思想防线。组织院内党员干部及医务工作者通过加强学习违规违纪事例，进一步增强全院职工的思想防线和廉洁意识，着重强调以案明纪、以案示警作用，引导全院医务工作者从反面典型案例中汲取教训，清白做人、干净做事，不断营造风清气正的工作氛围，为卫生院卫生健康事业有序发展提供良好的政治生态。四、夯实工作责任，提升整治效果。坚持在上级