共八篇2024年警示教育以案促改推进情况汇报内含自查报告.docx
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1、共八篇2024年警示教育以案促改推进情况汇报内含自查报告自查报告篇一,共八篇“通过参加本次警示教育活动,我深感震撼、深受警醒,我将严格约束自身,坚决做到酒后不开车、开车不饮酒。”近日,罗山县、镇李堂村一名党员在参加酒驾醉驾警示教育活动后深有感触。为加强对党员干部和公职人员酒驾醉驾等不良行为整治,持续深化以案促改工作,不断把以案促改工作触角向村级延伸,强化酒驾醉驾的事前、事中、事后监督。罗山县、镇纪委通过压实责任、杳处线索、警示教育等方式,针对少数党员干部和公职人员法律意识淡薄,酒驾醉驾行为时有发生的现象,在全镇范围内开展酒驾醉驾专项以案促改。压实责任,强化警示提醒。、镇纪委结合当前开展的党员干
2、部、公职人员酒驾醉驾问题专项整治工作,通过协助镇党委召开“酒驾醉驾”警示教育大会、选取本县3名党员干部酒驾醉驾典型案例进行通报、宣讲道路交通安全法律法规以及签订拒绝违规饮酒酒驾醉驾承诺书等形式,向14个行政村下发关于开展党员干部和公职人员酒驾醉驾警示教育工作的通知,教育引导全体党员干部、公职人员以此为鉴,提升思想认识、摒弃侥幸心理、强化自我约束,严守“开车不喝酒,喝酒不开车行为底线,带头遵纪守法,不碰党纪法规“红线截至目前,、镇14个行政村和9个镇直部门均开展酒驾醉驾警示教育活动,共签订拒绝违规饮酒、酒驾醉驾承诺书169份,受教育镇村级党员干部500余人。立足岗位职责,发挥监督作用。、镇纪委成
3、立监督检查组,采取突击检查、不定期检查等方式,对镇部门党员干部、公职人员工作纪律、工作日午间饮酒等情况进行监督检查,认真对照公职人员花名册查看工作人员在岗在位情况,重申严禁工作日午间饮酒等相关要求,并进行酒精测试。随机抽查了部门公职人员共计10余人,均未发现违规饮酒问题。同时,该镇纪委要求各党组织坚决扛起全面从严治党主体责任,把严厉整治党员干部酒驾醉驾行为纳入作风建设,强化对全体党员干部职工的日常管理监督,关注“八小时外”思想、生活动态,及时发信号、打招呼、作提醒,严防酒驾醉驾、赌博、违规公款吃喝、违规接受管理服务对象宴请等“四风问题的发生。“下一步,、镇纪委将持续深入贯彻落实中央八项规定及其
4、实施细则精神,严防“四风”问题反弹回潮,在加强监督检查、定期跟踪督促上下功夫,常态化开展工作日午间饮酒情况专项督查,以强监督促真整改,推动镇村以案促改全覆盖工作取得扎扎实实的成效。努力为全镇营造风清气正、全心为民的政治生态提供坚实纪律保障。”、镇纪委书记陈汉森表习、O工作总结篇二全市X以案促改工作开展以来,全市XX系统以坚决的态度、坚定的决心和坚实的举措,坚持举一反三,深化以案促改,着力在提升站位、压实责任、创新方式、分类推进、注重实效上下功夫,把开展好XX以案促改工作作为提升XX企业经营质效、持续深化改革的重要抓手,开展“2345”工作机制,持续发力,久久为功,切实推动XX以案促改工作落地见
5、效。现将阶段性工作推进情况报告如下。一、主要工作开展情况(一)突出“两个加强”,统筹推进以案促改走深走实。一是加强组织领导。按照XX企业XX以案促改工作实施方案相关要求,XX企业及各县区迅速组建由各自XX管理部门主要负责人任召集人,业务分管领导为副召集人、业务科室为成员的工作专班XX个,形成分工明确、责任到人的工作机制,切实保障了以案促改工作上下畅通、协调有力,全面构建了上下联动、部门互动、一体推动的工作格局。二是加强会议学习。XX企业XX议案促改工作会召开后,XX企业及各县区康即组织召开专题会议,传达学习XX市XX系统党风廉政建设置XX以案促改会议精神XX余次,召开动员会XX余次,确保将会议
6、精神传递到企业、基层,将以案促改同净化政治生态、严肃纪律作风实现有机结合。(二)做实“三个教育”,推动以案促改成效入脑入心。一是讲好廉洁教育党课。XX企业及各县区党组织书记深入开展XX以案促改专题廉洁党课宣讲XX余次,覆盖XX企业及各县区千余人。二是开展警示教育活动。XX企业及各县区认真开展警示教育大会,签订廉政责任书,集中观看警示教育片XX余部,参观廉政教育基地XX余次。XXX县举行廉政警示谈话、市XXX集团对新提拔交流干部进行集体廉政谈话、XXX县组织XX企业领导人参加腐败领域庭审,有力增强了干部职工廉洁自律意识。三是深化知法学法教育。XX企业及各县区积极组织干部职工利用“XXX省XX学法
7、考试平台”“学习强国”等平台,学习党纪党规、习近平法治思想、疫情防控等法纪规章,进一步增强干部的法治法规知识,提升干部的履职能力。(三)聚焦四个强化”,扎实推动以案促改行稳致远。一是强化任务落实。XX及各县区严格按照“XX行动、XX整治、XX教育”相关要求,制定印发实施方案XX份,细化问题整改清单XXX余个,制定整改措施XXX余条,压实整改责任,明确整改时限,确保以案促改全面推进。XXX县结合实际新增XX项整改任务,市XXX等XXX家单位对照工作方案,积极建立任务清单与整改措施台账,切实推进以案促改改出成效。二是强化制度建设。坚持按照“清、废、改、立”原则,修订完善市XX融资担保管理办法区属X
8、X企业内设机构、人员编制及人力资源管理暂行办法区属XX企业管理人业员XX处分薪资管理实施办法XXX县属XX企制管理办法县属XX企业受党纪政务XX工作指引等制度XXX余个,形成靠制度管权、管事、管人的长效机制,确保以案促改、促建、促治达到时效。三是强化专项整治。对照“XX”相关要求,市XXX、市XXX等XXX家单位积板开展以案促改专项整治及自查自纠工作XX次,全面摸清、理顺存在的问题关键;XXX县开展XX企业问题线索XX筛查和XX企业领导人XXX自查清理,对发现问题及时处理;XXX县开展XXX兼职、XX取酬等重点清查整治与“回头看”,杜绝清查问题整治“死灰复燃市XX开展近三年子公司负责人薪酬制度
9、执行情况、财经纪律突出问题清查,发现一起查处一起。四是强化监督检查。积极构建高效监督检查机制,不断增强监督合力,推动形成系统集成、协同高效的监督机制。XXX区建立“XX”同级监督模式,出台XXX区公职人员XXX负面清单,进一步强化监督效能;XX县率先建立XX资产信息监管平台,有效推动XXX管理规范化、信息化;XX建立工作周报和“阳光问效”机制,用亮成绩、晒效果的方式,倒逼相关单位抓好工作落地落实。(四)健全“五个机制”,全面推进以案促改落地见效。一是健全信息联络机制。XX及各县区积极建立信息联络机制,确保以案促改信息传递及时、有效。XXX县建立“1+3+N”的信息联络体系,负责日常信息的沟通和
10、报送,确保信息第一时间传达收集。二是建立调度会商机制。XX企业及各县区积极探索以案促改工作协调机制,确保以案促改各项工作逐步落实。XX县建立“半月一会商、一月一调度”制度,听取工作开展情况汇报,集中研究解决具体问题,形成了内外衔接、上下联动的工作格局。三是健全监督检查综合测评机制。积极探索监督检查和整改成果测评机制,市XX积极统筹整合各职能部门,由工作专班定期开展监督检查和综合测评,对以案促改形式化、务虚化等问题进行严肃查处。四是建立债务风险预警机制。为确保债务风险可管可控,市XX着力化解债务风险,积极探索建立债务风险预警机制,拟定XXX担保管理办法,确保债务风险可管可控。XX是建立约谈通报机
11、制。积极探索以案促改责任落实机制,XX区、XX县会同纪检监察部门建立约谈通报机制,对推进以案促改工作重视不够、推进缓慢、力度不深的,第一时间进行集中约谈,倒追倒逼责任落实。二、存在的问题XX系统党风廉政建设暨XX以案促改会召开后,XX及各县区认真对照会议要求,扎实开展以案促改相关工作,取得了一定成效,但仍然存在一定问题。一是部分企业重视程度不够高,在认识上有差距。个别企业没有站在公司持续经营发展标本兼治、全面从严治党向纵深推进、净化政治生态的高度来认识以案促改工作的重要性,习惯于简单传达,在推动以案促改工作上还有差距。二是部分企业制度建设工作成效显现不充分,在执行上有差距。在工作推进中发现企业
12、个别职工在制度执行上还存在理解不到位的情况,导致个别工作推进缓慢,程序拖沓。三是个别企业及县区以案促改工作的积极性不高,在落实上有差距。个别企业及县区对以案促改工作的积极性不够高,推进专项整治较为缓慢,部分任务被动执行。三、下一步工作打算XX企业及各县区将按照XX“以案促改工作要求,以更加明晰的举措、更加严明的作风、更加务实的举措,狠抓“以案促改”各项工作落地落实落细,把以案促改成效作为推动全市XX治理再上新台阶的“动力引擎工(一)在深化理论学习、强化政治武装上再加力。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,把学习贯彻党的二十大精神与XX以案促改工作结合起来,与学习习近平总书记关于XX企
13、业党风廉政建设相关论述结合起来,深刻把握省纪委监委在全省开展XX以案促改工作的深刻内涵和核心要义,狠抓以案促改工作成效,坚持把整改成效转化到增强XX企业党性、提高经营质效和运营能力上来。(二)在压实整改责任、凝聚整改合力上再加力。XX及各县区将全面推进从严治党向纵深发展,压实压实整改主体责任,坚持“点”上整改与“面上提升向结合,实事求是用好“四种形态”,多点发力、多方借力、精准用力开展专项整治、惩治震慑、惩戒挽救、警示教育等重点工作,扎实以案促改各项整改任务高质量完成,力促以案促改与以案促治相统一,以以案促改的“量变”促整改成效的“质变”,确保改出结果、改出实效。(三)在从严督查检查、保持高压
14、态势上再加力。进一步强化监督检查机制,推动形成横向拓展、纵向联动的监督合力,及时对以案促改工作开展情况实行定期督导、定期通报、定期调度,督促XX企业及各县区严格落实监管责任、执行责任,高质量完成以案促改各项任务。对认识不到位、责任不落实、工作搞应付的及时跟踪督办和约谈提醒。加大XX以案促改工作简报发布力度,拓宽发布范围,确保将工作开展情况及时传递到企业、传递到基层。(四)在深化标本兼治、提升整改效能上再加力。坚持问题导向,针对以案促改工作暴露的思想重视不够、制度建设工作成效显现不充分、工作主动性不积极等问题,坚持标本兼治,在“深挖细掘剖析原因、对症下药落实整改、千方百计巩固成效”上下功夫、钾足
15、劲,做实抓主抓重、画出路线、列出清单、明晰责任,着力解决XX企业及各县区在开展XX以案促改工作中的系列突出问题,确保以案促改取得更大整改效能,不断营造XX企业良好政治生态和发展环境。情况汇报篇三为深刻汲取严重违纪违法案的深刻教训,切实筑牢拒腐防变的思想防线,县退役军人事务局党组高度重视,精心组织,周密安排,深入部署开展以案促改工作,聚焦主责主业,强化学习教育和问题整治,推动以案促改专项教育整治走深走实。一、抓政治引领,提高思想认识坚持以主题教育学习为抓手,在强化党员干部思想认识上下功夫,局党组班子成员认真履行“一岗双责”,及时组织召开党组(扩大)会议传达学习以案促改精神,制定印发以案促改工作实
16、施方案,成立以案促改领导小组,明确领导小组、办公室等职责分工,以干部思想自觉推动行动自觉,为以案促改专项教育整治奠定坚实理论基础。二、抓警示教育,筑牢拒腐防线注重发挥好反面典型警示警醒作用,突出“身边案”教育,通过党组理论中心组学习、警示教育动员、谈心谈话、座谈讨论、专题研讨、庭审观摩、党组负责人上廉政党课、主题党日活动等形式,组织广大党员认真学习、开展讨论,切实发挥表率作用,对照违法违纪案件所暴露出的问题,进行“党性体检”,筑牢“不想腐”的思想堤坝。组织全体党员干部观看警示教育片,并撰写警示教育感悟,开展党员以案促改集体廉政谈话,筑牢思想防线,增强廉洁意识让干部时刻谨记党员身份,杜绝侥幸心理
17、、麻痹心理,筑牢拒腐防变思想防线。三、抓作风建设,推进清廉从政坚持将以案促改贯穿到我局作风建设中,深入部署以案促改工作,组织召开专题民主生活会,班子成员围绕理想信念、主体责任、日常管理、监督制约、制度机制等五个方面进行对照检查、开展批评和自我批评,强化作风教育,全面排查整治作风建设中存在的问题隐患和薄弱环节,将以案促改工作成效转化为提升干部队伍作风、推动退役军人工作高质量发展的强大动力。总结简报篇四按照区XXX关于围绕XXX损害营商环境典型案例集中开展以案促改警示教育的通知要求,区XXX认真学习贯彻文件精神,紧密联系工作实际,重点围绕违纪违法典型案件,分步实施,对以案促改工作做出详细部署,统筹
18、以案促改各个阶段工作任务,扎实高效推进以案促改工作。现将区XXX以案促改工作具体安排落实情况总结汇报如下:一、成立专项工作领导小组为强化以案促改工作组织领导,区XXX成立了以案促改工作领导小组,负责区XXX以案促改工作的组织协调、综合指导、宣传教育等工作。领导小组下设办公室,负责区XXX以案促改专项行动具体工作的安排实施,确保各项工作落到实处。二、召开以案促改工作警示教育会X月17日,区二十大召开以案促改工作警示教育大会,积极宣传动员,营造浓厚氛围。会议指出,根据区XXX工作要求和安排,开展以案促改工作,在保持高压反腐的同时,通过对查办案件的剖析梳理,一方面教育引导党员干部吸取教训、引以为戒、
19、警钟长鸣,筑牢思想防线;另一方面深挖发案根源,有针对性地建章立制,堵塞漏洞,从体制机制上最大限度地预防和遏制腐败行为的发生,从而实现“查办一起案件、教育一批干部、完善一套制度、解决一类问题”的效果。会议强调,区XXX全体人员要围绕典型案件,深入剖析,对照检查自我,警钟长鸣,要充分认识“坚持标本兼治、推进以案促改”工作的重要意义,把以案促改工作作为推进全面从严治党向纵深发展的有力抓手,切实抓好贯彻实施,真正把标本兼治的要求落到实处,确保取得实效。三、召开以案促改工作专题组织生活会区二十大召开专题会议认真学习了以案促改方面的文件和材料,并结合工作实际,对违纪违法典型案件深入思考,深挖问题产生的根源
20、,认真研究具体的整改措施,具体如下:(一)提前部署安排。通过集中学习和个人自学,重点围绕以案促改典型案例,要求每位班子成员认真总结反思,深挖自己存在的不足和盲点,制定问题台账,确定整改措施和整改时限。(二)广泛征求意见。充分发扬民主,广泛征求意见,将收集到的意见反馈给领导班子及领导干部本人。真正做到了开门听取意见、深入查摆问题。(三)深入开展谈心谈话。领导班子和班子成员严格落实要求,深入开展了谈心和沟通,班子成员之间进行了推心置腹的深入交谈。通过开展谈心谈话活动,对班子成员提出了许多有价值的意见。(四)认真撰写对照检查材料。领导班子和班子成员认真撰写对照检查材料,查摆在政治思想、工作作风、担当
21、作为、廉洁自律、制度建设、安商稳商等方面存在的主要问题,分析产生问题的原因,并制定今后的努力方向和改进措施。组织生活会上,班子成员认真进行个人党性分析,客观、实际、深入地查找了自己在思想、作风、工作等方面存在的问题,通过开展批评和自我批评,深刻剖析了自身的问题,为下一步问题整改提供了保障。四、围绕案件,深入剖析,反思自身存在问题近年来,区财政局自觉遵守党章党规,严格按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,注重发扬民主,坚持集体决策,做到了清廉从政、务实为民。但是,通过深入学习和反思,还存在着如下问题:(一)学习气氛不够浓,思想政治建设有差距。由于平时忙于事务性工作,对有系统、有计划、有步躲地抓
22、好理论学习重视不够,造成理论学习气氛不浓。具体表现为:一是研究工作教多、研究学习较少。虽然在学习方面有制度、有要求、有计划,但班子成员往往在学习时间上难以保证,在学习计划上难以落实。班子成员在具体业务工作中做得多,在指导学习上做得较少、有所欠缺。二是组织开会较多,组织学习较少。平时围绕业务工作,组织协调事务较多;虽然每周集中学习一次,但对学习制度执行不够,对学习情况督促检查较少。三是学习注重形式较多,联系实际改造主观世界较少。平时每周集中学习,往往只注重形式,停留在读读文章、念念报纸阶段,忽视了学习效果;理论学习讨论得不够深入,有针对性的学习也不多,往往不能触及思想,在指导实际工作方面存在一定
23、差距。(二)纪律意识不强,思想作风有差距。一是纪律执行不够。虽然制定了日常学习、上下班、财务管理等比较齐备的制度,但有些制度执行得不够到位。如每周一次的政治学习制度,有时候忙于具体的业务工作,不能持续每周都进行学习。二是对干部职工严格要求不够。对少数同志偶有上班迟到、下班早退现象也没有细加追究。个别同志自我要求不严,使区财政局对外形象受到一定程度的损害。三是工作方法不够务实。工作往往只满足于转发文件、开好会议,对抓落实认识不够,有些工作没有真正落到实处。到基层调研往往也只是听听介绍,看看材料,没有更多地深入田间地头,深入调查研究;班子成员还没有完全从“文山会海”中解脱出来。会议多、文件多的问题
24、,影响了整体工作效率和工作质量。(三)体制机制不健全,规章制度有待完善。区XXX编纂和制定了一些的工作制度,但是还是不够全面和完善,并且在制度执行层面上还有失之于宽,失之于严的地方。一是在执行民主集中制方面。加强领导班子民主集中制建设,是实现党的集体领导,提高执政党的决策水平的重要措施,也是实施党内民主的一贯要求。但是,不同程度的存在着贯彻民主集中制不彻底的问题,在具体工作中,班子成员有看问题不全面就不充分发表意见的现象,发扬民主还不够充分。二是在落实党建责任和履行“一岗双责方面。严格执行党的组织纪律、自觉参加党的组织生活会,以普通党员身份接受党组织监督等方面存在问题:我们要求班子成员都要履行
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