推进企业文化建设辅导讲稿.docx

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1、推进企业文化建设辅导讲稿国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治 基础，坚持dj引领企业文化建设、dj与企业文化深度融合 是国有企业铸魂强根基、凝心促发展的重要途径。做好国有 企业的dj工作是中国特色现代国有企业制度的本质特征， 保证国有企业的发展始终朝向正确的方向和路线。借此机会, 由我为大家作一堂党课报告，与同志们共同交流。一、提高站位，深刻领会国企dj与企业文化建设的共 同内涵社会主义核心价值观是国有企业的内核，在提升企业软 实力方面发挥了导向、凝聚、约束等作用。通过价值观引领， 以党和国家发展要求引导职工思想，坚持以职工为本，全面 了解职工的意愿，提供良好的工作环境，以企业发展目

2、标引 导职工凝聚共识，在激烈的国内外市场环境下提高企业综合 竞争力。dj工作坚持以*思想等为指引，对群众进行组织、 宣传、教育、管理、服务，引导党员树立正确的世界观、人 生观、价值观。国有企业dj工作和企业文化紧密联系，相 互融合。一是两者具有一致性。企业文化具有明显的经济属性， 通过培育企业员工共同价值准则对其进行有效管理。国有企 业的企业文化具备管理理论特质兼具中国文化特色，国企dj 工作具有鲜明的政治性、思想性，二者虽各有侧重，但从本 质讲具有较强的一致性。首先，国有企业文化建设必须坚持 党的领导，坚持党和国家的大政方针和决策部署，方向具有 一致性。其次，国有企业各项工作目标在于围绕党和

3、国家要 求，提升企业效益。dj工作通过理论教育提高职工的思想政 治素质，为企业发展提供思想政治引领。企业文化通过润物 无声的方式激发员工的积极性、主动性、创造性，堵强职工 的凝聚力与战斗力。最后，dj工作和企业文化建设共同坚持 以人为本的价值理念，构建符合社会主义核心价值观的价值 取向，凝聚共识，引领职工肩负起企业使命，共同谋福祉。二是两者相互融合。dj工作和企业文化建设都属于思想 性工作，存在共性。dj工作是企业文化的思想指引，企业文 化是dj工作的重要实践途径，二者相互促进、共同发展。 坚持党的领导，严格贯彻党的路线方针政策，为企业文化建 设梃供强大的思想保证。积极发挥党组织战斗堡垒作用，

4、通 过思想政治工作为企业文化建设提供政策引导，以社会主义 核心价值观为宣传中心，推动企业文化建设坚定正确方向； 企业文化建设拓宽了 dj工作的路径，企业文化建设通过统 一全体职工的思想理念，增强员工对企业的认同感与归属感, 优秀的企业文化有效提升员工的凝聚力与战斗力，能够潜移 默化地把社会主义核心价值观、党和国家的发展要求内化为 全体员工的价值与行为准则。三是两者相辅相成。国有企业健康发展离不开dj工作 和企业文化建设共同作用，dj工作在思想上明确企业发展方 向，保证企业规划符合党和国家的方针政策，以dj工作统 领企业文化建设，将正确的价值观内化于全体员工的观念， 升华企业文化建设。同时党组织

5、能够通过制度规范、保障、 落实企业文化建设，将企业文化建设内化于心、外化于行。 企业文化作为落实党和国家方针政策的重要载体，通过提倡 健康向上的企业文化能够为落实党和国家发展要求提供有 力支撑，党组织在推动dj工作和企业文化融合过程中促使 企业坚定正确方向，在激烈的市场竞争中明确站位，推动经 济工作顺利完成。二、坚守使命，全面认识国企dj与企业文化建设的融 合意义国有企业在中华民族伟大复兴进程中肩负着重要使命, 这意味着国有企业文化建设离不开党的领导。正确认识国有 企业dj工作和企业文化建设融合的重要意义，能够为企业 发展提供方向与动力，推动国有企业不断前进。一是提供国有企业发展新动力。国有企

6、业dj工作和企 业文化建设融合能够为企业创新提供动力，提升企业生产经 营效果。一方面，融合可以产生思想新动能。市场经济环境 复杂多变，将dj工作融入企业文化，引导员工树立坚定的 理想信念，将自身发展与企业融合，培养正确的思想动力， 为企业创新发展贡献力量。另一方面，国有企业管理能够借 助dj工作和企业文化深度融合达成提高职工思想素养的目 标，为企业持续健康发展提供思想保障。高质量的dj工作 不仅提高管理者的思想意识质量，还能够进一步增强企业文 化的效果，提升职工对企业的认同感和归属感。提高dj工 作的文化性，促进全体职工思想和能力的全面提升，为国有 企业创新发展提供不竭动力。二是有助于提高国有

7、企业核心竞争力。dj工作与企业文 化建设相融合，能够坚定职工的政治思想信仰，保证国有企 业在市场竞争中坚定航向。国有企业作为中国特色社会主义 经济发展的“顶梁柱”“压舱石”，国有企业发展需要符合市 场经济发展规律和社会主义发展要求。国有企业dj工作和 企业文化建设融合既利用市场经济文化推进企业发展，同时 又要体现国有企业独特政治属性。二者紧密结合有助于国有 企业将政治特性与文化价值衔接，促进企业高质量发展。三是推动国有企业满足中国特色社会主义发展需求。构 建高水平社会主义市场经济体制需要国有企业高质量发展, 企业文化是国有企业发展的隐形力量，将dj工作融入企业 文化能够营造良好的工作氛围，潜移

8、默化影响职工的思想， 增强其对中国特色社会主义伟大事业的使命感，培养国有企 业职工的担当。国有企业战略目标需要dj工作和文化建设 相互融合促进其实现，二者结合有助于兼顾市场经济发展要 求和中国特色社会主义的发展需求，增强企业的竞争力，促 进企业持续健康发展。三、阵厉奋发，不断深化国企dj与企业文化建设的融 合面对复杂的经济形势和社会环境，对国有企业提出了新 的挑战和要求，推进国有企业dj工作和企业文化深度融合， 顺应时代发展需求，提高国有企业的软实力，为企业高质量 长远发展提供思想性和政治性引领与保障。一是坚持理念先行，搭建融合平台。“先谋于局、后谋 于略，略从局出“。面对复杂环境，国有企业必

9、须坚守思想 阵地，依托企业文化这一重要载体，坚定理想信念，推动dj 工作和企业文化建设在思想观念达成高度一致。将思想政治 工作常态化，优化思想政治工作方式、更新思想政治工作内 容、提高思想政治工作质量，推动融合工作落实、落地、落 细，提升融合的凝聚力。理想信念贯彻应改变以往传统灌输 教育方式，善于运用智慧建设，打造思想宣传新平台。积极 运用互联网、微信客户端等平台，在dj和文化宣传工作推 进过程中把握员工的思想动态，形成有效互动机制，保障员 工知情权、参与权、监督权，调动员工积极性和主动性，注 重对员工人文关怀，利用平台及时发现员工困难，切实解决 员工面临问题，增强员工对企业认同感。二是提升党

10、性意识，强化形势教育。了解掌握国家大政 方针和行业动态是融合工作的基础。dj工作和企业文化建设 融合过程中应坚持形势教育、提升党员修养。将现阶段形势 教育融入日常工作，挖掘典型模范，以标杆为代表学习理论 和企业文化，以企业文化活动的形式开展党组织活动，做到 明大局、讲政治的良好态势。党性是dj工作顺利开展的方 向标，是融合工作顺利开展的重要保障。党员牢固树立社会 主义理想信念同时坚定以企业发展目标为己任，企业职工为 企业发展尽力同时深化社会主义理想信念。党员在企业生产 经营过程中要做好表率，党员之间以及党员与群众之间相互 沟通交流，共同深化dj工作和企业文化融合的思想理念。 在内化社会主义核心

11、价值观的基础上弘扬企业文化，在日常 工作中深化职工对于党和国家方针政策的理解，增强职工对 于企业的归属感和责任感。三是落实制度保障，制定融合计划。制度是保障工作落 实的有效方式，对融合体制机制进行制定、检查、评价，提 升企业融合管理水平。企业各部门负责汇总整理本部门相关 制度，依据党和国家方针政策、企业战略规划、现阶段部门 职责等确立融合重点，加入融合计划。切实评估融合制度的 可行性与匹配性，对各部门提出修订建议，推进融合工作实 施。同时，建立融合制度需要各部门统筹规划、协调沟通， 在融入过程中可以组织企业研讨会讨论提出现阶段出现的 困难与取得的成效，总结融合工作性的问题和具有普遍实用 性的整

12、改意见，各部门结合自身职能提出改进措施。具体执 行中部门相互借鉴经验，梳理融合制度，优先推进dj和企 业文化关联性较强的工作。四是加强队伍建设，强化主体地位。dj工作和企业文化 建设坚持以人为本，融合工作应加强队伍建设，将党的组织 生活与企业文化生活相融合。首先要坚持党管干部、党管人 才原则，完善用人机制，选拔优秀的复合型人才推进融合工 作，积极推进党员多岗历练，积累融合工作经验。强化关键 少数是融合工作的前提保障，领导干部明确自身职责，带头 学习先进思想理念，利用理论和经验规划dj工作和企业文 化建设融合方案，充分利用融合制度，落实规划部署。强化 员工的主体地位是融合工作的中心，充分发挥党员

13、的先锋模 范作用，注重基层职工的首创精神，引导广大员工将dj优 势、文化精神与自身工作结合，转化为创新的力量，推动融 合工作进入基层。将企业文化融入党组织生活实践是融合工 作的主阵地，充分发挥党组织的宣传作用，展现企业文化的 影响力。开展与企业文化相关的党员活动，引导党员走出本 职岗位参与企业文化建设，担当融合工作的重任，激发广大 党员的建设热情。五是优化工作路径，更新活动形式。dj工作相关体制需 要根据融合制度革新，健全dj工作体制，将融合理念融入 党的工作机制，建立与融合工作接轨的制度体系。党组织充 分发挥监督作用，确保融入工作不偏离方向，发现问题及时 提出整改，不断改进完善融合制度，以制度促进dj工作和 企业文化深度融合。同时，dj工作开展需要有效载体。根据 新形势，党员活动不局限于会议、教育课程的单一模式，以 企业文化活动为载体，开展Zt教育活动，如榜样讲红色故 事、参观红色纪念馆、参观企业涉及领域博物馆等，以职工 喜闻乐见的形式呈现党的伟大形象，不断挖掘生动有效的活 动形式，增加职工对企业的认同，为融合工作提供思想保证 和文化动力。