(六篇)机关单位意识形态工作计划工作方案多篇合集.docx
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1、2024机关单位意识形态工作计划工作方案为深入贯彻落实习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话和指示精神,进一步贯彻落实县委关于意识形态工作的决策部署,切实加强全局意识形态工作,严格落实意识形态工作责任制,维护意识形态领域安全,为推进统计事业发展提供思想保证和精神力量,强化统计宣传、文明创建,畅想主旋律,弘扬正能量,现结合工作实际,制定本工作计划。一、强化思想政治引领。深入学习宣传贯彻党的二十大精神和党的创新理论,深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想,切实抓好党组理论学习中心组和党支部的集中学习,切实提高政治意识和政治能力。运用好党史学习教育成果,常态化开展“我为群众办实事:持续开展党员党员
2、政治纪律和政治规矩教育,严格落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话等党内组织生活制度。二、落实意识形态工作制。以落实意识形态工作责任制为重点,局党组每年专题研究意识形态工作不少于二次;把意识形态工作纳入年度工作要点,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告内容,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,把意识形态工作同统计工作同部署、同落实、同检查。党组书记切实履行第一责任人责任,班子成员加强对职责范围内意识形态工作的领导。加强“三群”管理,按“谁组建、谁负责”的原则,管好微信群、QQ群和“钉钉”工作群,防止不当信息经统计系统进行传播。三、落实意识形态主要任务。以学习党的二十大精神和习近
3、平总书记系列重要讲话为目标,扎实开展习近平新时代中国特色社会主义思想“大宣讲”、“大学习”、“大培训”活动,引导广大党员干部读原文、学原著、悟原理,进一步捍卫“两个确立”、明确“四个意识”、坚定“四个自信”,自觉做到“两个维护”,激励广大干部满怀信心奋进新征程、建功新时代。充分利用好“学习强国”、干部网络学院、国家统计局在线学习网等学习平台,领导干部参加党组学习、一般干部参加支部学习的同时,积极做好自学,并督促做好学习笔记,撰写心得体会。通过各种媒体,依法依规将统计法律法规、工作动态、统计数据等向社会公开,确保信息更新及时、内容准确、回应迅速、服务实用,切实提高统计影响力和公信力。四、创新意识
4、形态工作方式。组织学习交流,认真研读党的文献、领会重要会议和讲话精神等,多请进来学习,邀请专家学者来局举办专题讲座,拓宽思维,提升效果。拓展群众性精神文明创建活动,强化服务意识,提高统计服务质,展示文明机关形象,引导干部职工身体力行社会主义道德。五、抓好意识形态具体工作。1、党组全年不少于两次专题会议研究意识形态工作。2、分管领导每半年向党组汇报一次意识形态工作。3、领导班子和班子成员把意识形态工作作为民主生活会和年度述职报告的重要内容。4、制定党组学习计划,坚持每月学习一次,把意识形态工作纳入党组学习内容。5、年底在党内通报一次形态领域工作。6、结合“三会一课”、“党员主题日”,积极抓好党员
5、干部的集中学习。7、把意识形态工作纳入到干部年度绩效考核。8、充实文明实践站,丰富宣讲内容和活动形式。9、积极开展志愿服务活动,巩固文明城市创建成果。10、认真做好文化产业统计工作,为文化强县贡献统计力量。2023年意识形态工作总结及2024年工作计划2023年,在上级正确领导下,我处牢牢把握正确政治方向,坚持以提升保障能力、切实为人民服务为着力点,保持了全处意识形态工作良好态势。一、2023年意识形态工作推进情况(一)加强党的领导,落实意识形态工作主体贪任1 .统一思想认识,提高政治站位。我处始终坚持把意识形态工作摆在重要位置,纳入支部工作重要安排和支部学习重要内容,定期开展工作研判,及时向
6、上级报告意识形态工作情况,不断提高对意识形态工作的认识,时刻在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,持续提升全处党员干部做好意识形态工作的责任意识、担当意识。2 .明确职责分工,压实工作责任。严格按照谁主管谁负责原则,细化任务、明确分工、责任到人,认真履行意识形态工作主体责任。坚持把意识形态工作作为全面从严治党重要内容,与党建工作、业务工作紧密结合,做到同研究同部署同实施。针对意识形态工作新形势,研究和改进方式方法,提高意识形态把控能力和引导能力,全力抓严抓实抓成效。(二)加强理论学习,树牢意识形态工作思想根基1 .强化理论武装,坚定理想信念。坚持把深入学习习近平新时
7、代中国特色社会主义思想作为首要任务,结合“不忘初心、不负韶华”“讲纪律、守规矩”等主题党日活动,集中学习与个人自学相结合,理论学习与业务工作相结合,倡导全处党员干部养成勤读书、勤思考良好习惯,树立终身学习理念,鼓励和支持全处党员干部参加多种形式教育培训,着力在学懂弄通上下功夫,推动学习往心里走、往深里走、往实里走。2 .注重教育引导,增强意识水平。引导支部党员干部在工作中学习、在学习中促进工作,坚持学以致用,做到以学促用、学用相长,把习近平新时代中国特色社会主义思想的思想成果和学习成果转化为运用科学理论、科学知识分析和解决实际问题的能力,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想、党的科学理论武装
8、干部头脑、指导业务实践、推动工作开展,切实增强全处党员干部的政治意识、大局意识、科学发展意识,努力提升全处党员干部的思想水平、理论水平、业务水平、工作水平。(三)加强阵地建设,确保意识形态工作正确导向1 .我处始终注重牢牢掌握意识形态工作主动权,坚持以习近平总书记宣传思想工作“九个坚持”为根本遵循,深入贯彻习近平总书记提出的新形势下宣传思想工作“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”使命任务,持续加强党支部对处室意识形态工作的全面领导。对外发布的任何信息、资料,始终坚持正确的思想导向和严格的审核把关,确保政治正确、内容安全,半年来未发现涉及违反主流意识形态相关规定的内容。2 .注重舆论引导,
9、维护网络意识形态安全。始终坚持做好网络舆论管理,掌控网络意识形态主导权,制定完善了网络舆情应急处理方案,切实做到舆情情况第一时间知晓,引导和服务第一时间到位。定期召开工作会议,研究讨论网络热点和舆论风向,及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管。确定专人负责我办的网络舆情管理工作,经常性地关注网络舆情,及时监控和删除网络不良信息。二、当前意识形态工作存在不足(一)意识形态工作认识有待提高。要切实做好思想政治工作,深刻认识意识形态工作的极端重要性,牢牢把握意识形态工作主动权,切实把意识形态工作摆上重要日程。(二)意识形态工作能力有待提升。注重意识形态工作能力提升不够,需要进一步狠抓学习教育,强化理论
10、学习,引导党员干部牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,在思想上行动上同党中央保持高度一致,不断提升意识形态工作能力。(三)意识形态工作方法有待创新。对意识形态工作深入研究不够,需要不断探索意识形态工作新的方法,通过进一步加强意识形态工作领导、狠抓学习教育、注重思想政治工作、强化舆论导向等形式,使意识形态工作深入人心,增强意识形态工作的敏锐性、创造性、主动性和积极性。三、下一步意识形态工作思路(一)把握意识形态工作核心。充分发挥社会主义核心价值体系在意识形态领域的统领作用,加强教育引领,让全处党员干部在推动业务工作发展的道路上始终充满激情,弘扬正气,同心同向,通过培育核心价值观占领思
11、想阵地,形成积极向上的正能量。(二)切实抓好政治理论学习。加强理论学习,注重在正面教育引导中筑牢思想防线,不断加强政治理论学习、党风廉政学习、党纪国法学习,强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,提高法治意识、尊法学法守法意识,引导全处党员干部自觉抵制、坚决反对各种意识形态领域错误思想、行为。(三)加强党风廉政警示教育。加大规章制度的落实和警示教育的力度,积极配合上级统一安排部署,观看警示教育片、参观警示教育基地、研读警示教育读本、撰写心得体会,教育引导全处党员干部自觉讲政治、守纪律、讲规矩,自觉净化“工作圈”“生活圈”,树立党员良好形象,做一名严守纪律的好公民。(四)维护网络意识形态安全
12、。深入开展学习教育和谈心谈话,教育全处党员干部不在QQ、微信、微博、论坛等移动和网络平台发布、转发包含消极言论、低级庸俗的信息、图片、视频等;需在网络上发布的信息和报道,按程序报审通过后上网发布;不信谣,不造谣,不传谣,不妄议,不跟风,传播正能量,切实维护网络意识形态安全。(五)狠抓意识形态贵任落实。在认真分析当前意识形态工作不足的基础上,加强研究,认真谋划,周密部署,细化工作任务,切实落实意识形态工作责任制,增强做好意识形态工作的主动性,做到守土有责,守土尽责。2023年意识形态工作总结及2024年工作计划2023年,X党组坚持以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作
13、为首要政治任务,坚持以党的政治建设为统领,认真贯彻落实中央和省、市委关于意识形态工作要求,以宣传思想工作为载体,强化组织领导、理论学习、阵地建设、活动教体,进一步增强“四个意识,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,不断加强和改进意识形态工作。现将有关情况报告如下。一、主要做法和成效(一)加强组织领导,狠抓责任落实严格执行党组(党组)意识形态工作责任制实施办法要求,着力担负起意识形态工作主体责任。年初听取了上年度意识形态工作情况汇报,并研究部署了2023年意识形态工作。党组书记作为意识形态工作第一责任人,切实做到“三个带头、三个亲自“,即“带头抓意识形态工作、带头管阵地把导向强队伍、带头批评
14、错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置”;班子其他成员按照“一岗双责”要求,抓好分管领域、分管单位意识形态工作,负越职责范围内的意识形态工作领导责任,形成了党组统一负责、责任分工明确的齐抓共管工作格局。党组通过党小组会定期分析研判意识形态领域情况,辨析日常工作中的突出问题,对重大事件、重要情况、员工思想动态中的苗头倾向性的问题进行严格把控。各级党组织压紧压实意识形态工作责任,把意识形态工作纳入工作责任制,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,严格把控业务工作中的意识形态事项,对存在的突出问题督促整改、强化防范。把意识形态工作作为党的建设的重要内容,班子成员
15、将意识形态工作责任制落实情况作为民主生活会对照检查、年终工作述职考评、党组织书记抓基层党建工作述职的必要内容。落实意识形态阵地管理“八个严禁”,确保意识形态工作责任有效落实。(二)夯实理论武装,筑牢信仰之基坚持把思想建设作为意识形态工作的根本任务,以开展主题教育为主线,认真学习党的创新理论成果,掌握其精神实质和核心要义。读书班为抓手,原原本本、逐字逐句研读党章、习近平著作选读等指定教材,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,推动理论武装持续走深走实。将学习党的二十大精神纳入每月理论学习计划,各级党组织书记撰写论文X篇,讲授专题党课宣讲X余场次,培训党员X余人次,党员受教育率100
16、%。党组及时跟进学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神,共开展“第一议题”学习共X次,中心组学习共X次。按月向基层党组织发布学习计划,指导各基层党组织认真开展理论学习,不断提升干部员工理论素养,夯实团结奋斗的思想根基。(三)加强宣传引导,营造舆论氛围加强党对宣传思想工作的全面领导,承担起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务。学习党的二十大精神,巩固壮大奋进新时代的主流思想舆论,加强正面宣传,提高舆论引导能力。在人民网、X日报等刊发稿件X篇,内部网站上载稿件X篇,报纸刊发稿件X篇;新媒体发布图文视频等各类稿件X篇、阅读量X万,新闻舆论传播力、引领力、影响力、公信力持续提升。围绕重
17、点工作开辟专题专栏,多视角、全方位展示企业发展动态和员工精神面貌。持续深化网络阵地建设,实时监控舆情动态,主动对接市委网信办和地方媒体,加强网络监管和舆情应对,积极开展正面舆论引导,确保网络意识形态阵地不出问题。加强和改进思想政治工作,以群团统战工作为抓手,全面掌握干部员工思想动态,进一步加强正面宣传和教育引导,做好政策宣讲,激发前进动能,营造向上氛围。(四)弘扬企业精神,推进文化引领参加“X”主题征文活动,获得X个二等奖、X个优秀奖,以精神文化力量感染干部员工团结奋进。新建X展馆。学习贯彻习近平文化思想,制作企业文化引领专项活动方案,开展X文化作品征集、X作品展览、X诗歌朗诵等文化活动,着力
18、加强文化对高质量发展的引领作用,引导广大员工坚定文化自信、提高文化修养、规范文化行为。先后召开企业文化引领座谈会、宣传思想文化工作座谈会,在思想碰撞、座谈交流中明确目标要求,承担文化使命。更新宣传标语,对主干道X标语、X标语从材质上升级改造,从内容上更新完善,使其更加符合发展需要,更具文化传播价值。制定品牌建设实施方案,从产品市场定位、质量管理、品牌培训、宣传方式、视觉形象、品牌故事X个方面制定措施、落实责任,产品知名度和美誉度有力扩宽。持续打造“X”企业卡通形象,开发出X等一系列文创产品,企业文化辐射力和影响力不断扩大。二、存在的问题一年来,我单位意识形态工作取得了一定成果,但也存在一些不足
19、,需要在今后的工作中加以改进。一是意识形态工作合力尚待增强。意识形态工作涉及每个单位、每名党员干部,具有系统性、复杂性严峻性,需要形成各方联动、齐抓共管的合力。目前,对主管部门来讲,缺乏对基层单位意识形态工作推进过程的有效监督和指导;对基层单位来讲,在落实意识形态工作责任制方面,还存在不平衡、不到位的情况二是部分党员干部对意识形态工作的认识不够清晰。部分党员干部认为意识形态工作比较抽象,找不到工作切入点,把意识形态工作简单等同于理论学习,对意识形态工作的极端重要性和形势复杂性的认识、把握还比较浅表化,从而导致做意识形态工作的主动性、针对性不够强。三是意识形态工作方式创新不够。宣传教育多以灌输式
20、、平面式、阶段式为主,方式方法单一,渗透力、感染力、持久力不强,不利于引导党员干部运用马克思主义立场、观点、方法来分析解决现实问题。意识形态工作成果运用不够,理论研究、撰写理论文章还不多,不利于党员干部将本职业务工作和意识形态工作有机结合。三、2024年工作安排2024年,X党组将在市委的坚强领导下,贯彻落实习近平总书记对宣传思想文化工作作出的重要指示精神和上级关于意识形态工作部署,切实加强和改进意识形态工作,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理杈、话语权,进一步种好“责任田”、守牢“主阵地”、打好“主动仗一是提升政治站位,严格落实责任。认真贯彻落实习近平总书记关于意识形态工作重要讲话、指示批示
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