2024上半年意识形态工作总结范本8篇(最新版).docx
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1、2024上半年意识形态工作总结(共8篇)目录篇一、2024上半年意识形态工作总结2篇二、2024年市局上半年意识形态工作总结及下一步工作计划4篇三、2024年度意识形态工作总结11篇四、单位上半年意识形态工作总结17篇五、2024年意识形态工作要点21篇六、2024年上半年学校意识形态工作情况总结.26篇七、2024上半年意识形态工作总结29篇八、2024年上半年意识形态工作总结汇报材料.33篇一、2024上半年意识形态工作总结2024年是中华人民共和国成立75周年,是实施“十四五”规划的关键一年,市发改委网络安全信息化工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习近平总书记
2、关于网络强国的重要思想。现将2024年上半年网络意识形态工作总结报告如下。一、深化理论武装,坚持不懈推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心一是深入学习网络强国思想。市发改委依托党组理论学习中心组和支部学习、三会一课、主题党日等活动,组织党员干部深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对内蒙古的重要指示批示精神学习教育。认真学习宣传贯彻习近平总书记关于网络强国的重要思想,深刻领会把握习近平总书记明确的网信工作重要地位、战略目标、原则要求、基本方法。利用市发展和改革委员会微信公众号平台深入开展习近平新时代中国特色网上传播,并安排工作人员常态化做好网上专题专栏宣传、跟评保障、互动
3、引导工作。二是做好党的二十大精神网上宣传。市发改委围绕党的二十大精神,持续开展宣传报道和舆论引导工作,组织开展系列网络主题宣传活动,开展“贯彻党的二十大精神推动五大任务见行见效”网上专项宣传,在市发展和改革委员会微信公众号平台发布原创稿件和转载相关稿件70余篇。三是建立网络良好舆论环境。市发改委以强化舆论主导能力为目标,紧紧围绕中央经济工作会议、中央农村工作会议、全国两会等党和国家重要会议和重要活动,依托市发展和改革委员会微信公众号平台,聚焦落实五大任务、全方位建设“模范自治区”和市委、市政府中心工作,持续开展网络舆论宣传,为市经济社会高质量发展营造更好网络舆论环境。二、创新网上宣传,坚持不懈
4、推动正面主流声音牢牢占领网络平台落实舆论引导机制。做好各领域热点问题和突发事件舆论引导及重大网络主题专项引导。组织发改委工作人员多次线上参与全盟网信系统及骨干网评员系列培训课程和实战演练,增强市发改委网评工作互动引导的精准性和感染性,不断提升正能量传播、舆论引导、舆论斗争水平。三、依法管网治网,坚持不懈推动网络法治莫设攻坚克难一是推动互联网领域法律法规贯彻落实。市发改委在开展网络安全信息化工作中严格贯彻落实中央关于加强新时代网络法治工作的指导意见,贯彻落实自治区党委关于全面依法治区决策部署,推动互联网领域法律法规贯彻落实。二是加强网络法治宣传教育。市发改委全面落实网信系统“八五”普法规划,认真
5、贯彻落实“全区网络普法”系列活动,结合4.15全民国家安全教育日、网络安全宣传周、宪法宣传周、网络安全法颁布纪念日等组织开展“网络普法”线上线下活动。三是强化政务微信群圈管理。市发改委严格管理传递工作相关内容的微信群圈,对于微信群圈的管理人员、使用人员严格进行身份鉴别,并严格控制微信群圈数量,严禁发布涉密文件或内部文件,依规严肃政务微信群圈管理。四、下一步工作计划市发改委坚持继续全面学习、全面把握、全面落实党的二十大精神,聚焦习近平总书记交给内蒙古的五大任务,认真贯彻落实市网络安全和信息化委员会2024年工作要点,以建设全媒体传播体系、塑造主流舆论格局加强网络内容建设,以完善网络综合治理体系营
6、造清朗网络空间,以网络安全和网络数据安全保障筑牢祖国北疆安全稳定屏障,以信息化数字化赋能改革发展稳定各项工作、驱动中国式现代化,为全面推动我市网络安全和信息化高质量发展,推动五大任务见行见效提供有力服务、支撑和保障。篇二、2024年市局上半年意识形态工作总结及下一步工作计划2024年上半年以来,在市委、市政府的坚强领导下,在市委宣传部的正确指导下,我局党委认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,强化担当意识和责任意识,牢牢把握正确的政治方向,始终把意识形态工作贯穿于各项重点工作中,坚定捍卫“两个确立”,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,真正把意识形
7、态工作落到实处。现将有关情况报告如下。一、主要做法和成效(一)强化理论武装,坚定捍卫“两个确立工一是切实统一思想认识。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议精神,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。今年以来,区局党委会“第一议题”学习共*次,开展党委理论学习中心组学习共*次。二是积极开展党的二十大精神学习。组织区局全体党员干部通过电视、网络等形式收听收看习近平总书记所作的报告,并利用主题党日、“三会一课”等多种方式,深入学习研讨精神,促使广大党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识
8、”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。三是严肃党内政治生活。认真落实关于新形势下党内政治生活的若干准则,不折不扣地做好民主生活会、组织生活会、“三会一课”等规定动作,建立不走形式、不走过场的“管理闭环”,把经常性思想政治工作融入日常、工作和生活,把批评与自我批评渗透到平时,形成政治上相互关心、生活上相互帮助、纪律上相互提醒的良好氛围。(二)强化组织领导,坚持党管意识形态。一是提升政治站位。牢牢掌握意识形态工作的领导权。强化“极端重要”的定位思维、树立“坚守阵地”的底线思维、发挥“主动作为”的担当思维,充分认识做好意识形态工作对推动事业高质量发展的
9、重要意义。坚持把意识形态工作作为党的建设的重要内容,纳入全面从严治党工作要点、“两个责任”任务清单、一体化综合监督体系责任清单、党委班子民主生活会、党委委员述职述责述廉等工作。二是压实主体责任。坚决履行主体责任,认真落实意识形态工作责任制,制定2024年度宣传思想暨意识形态工作计划,局党委统筹协调意识形态工作,维护意识形态领域安全。指导各支部将意识形态工作纳入党建工作责任制和目标管理,与其他工作紧密结合,同部署、同落实、同检查、同考核。今年以来,组织召开党委会专题研究意识形态工作*次,总结经验,查找不足,对本单位意识形态领域的风险隐患和倾向性苗头性问题进行分析研判,有针对性提出建设性意见。三是
10、健全工作机制。制定了2024年*局党委理论学习中心组学习制度2024年*局党委落实意识形态工作责任制管理制度等,将意识形态工作纳入党建工作目标责任制,纳入领导班子、领导干部履职尽责重要内容。建立健全党务公开制度,定期召开专题会议,分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,分清主流支流,针对涉及群众关心关注的苗头倾向性问题,有针对性地进行引导。(三)强化阵地建设,明确政治宣传导向。一是持续深化“先锋逐梦”党建品牌创建。按照市税务局“1+*”党建品牌矩阵创建工作部署,进一步深化区局“先锋逐梦”党建品牌创建,持续在“实”和“真”上下功夫,及时总结品牌创建中的先进经验和典型做法,通过信息简报
11、、各级媒体、内外网等渠道进行广泛宣传与推广,扩大影响力。二是持续深化网络阵地建设。加强网络监管和舆情应对,主动对接管委宣传部门做好网络舆情的监控,确保网络意识形态阵地不出问题。积极开展税收宣传,区局先后在*余家媒体刊载我局退税减税、纳税服务等*余篇,在*税务*税务简报税务简报刊载*篇。区局提交的“纵合横通强党建”工作简报获得表扬性批示。三是持续开展思想政治工作。开展思想政治工作谈心谈话全覆盖活动,全面掌握干部职工思想动态,进一步加强正面宣传和教育引导;认真组织开展思想政治工作调研,发放关于宗教信仰的调查问卷*份,摸清底数、掌握情况,进一步强化思想教育,做好政策宣讲,全面筑牢思想之基。四是持续强
12、化红色现场教学。结合重大节日和纪念日等,组织党员干部赴革命遗址遗迹、纪念馆、博物馆等红色教育基地现场教学*次,充分发挥革命英烈、时代楷模示范引领作用,身临其境引导广大党员、干部深刻领悟中国共产党人精神谱系的丰富内涵和时代意义,进一步传承红色基因,震续红色血脉。开展“罐续红色”系列主题实践活动,组织各支部开展读书沙龙活动*次、主题讲述活动*次、红色家书分享活动*次,展现了昂扬向上的精神风貌。五是持续筑牢疫情防控防线。组织召开疫情防控专题会议*次,认真贯彻第九版防控方案、二十条、新十条优化措施工作要求,提出具体工作举措,持续压实“四方”责任清单,落实定期全员核酸检测和日报告制度,坚决确保责任到位、
13、措施到位、防控到位,最大程度防范疫情风险。大力推动“非接触式”办税缴费模式,积极拓宽业务办理渠道。(四)强化荣誉争创,提升创先争优意识。一是积极开展荣誉争创。持续深化创先争优工作,努力在提升荣誉等次、增加荣誉数量上下功夫。今年以来,区局团支部获评市和*两级“五四红旗团支部”荣誉称号,区局志愿服务队获评“先进志愿服务组织”荣誉称号,共有五人分别获评“林三八红旗手”“优秀共青团干部”“优秀志愿者”“志愿服务先进工作者”和“五四青年创业标兵”荣誉称号。二是积极开展精神文明创建。弘扬社会主义核心价值观,践行“忠诚担当崇法守纪兴税强国”中国税务精神,扎实开展“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”创建
14、工作。进一步加强工、青、妇等群团工作,组织医学公益讲座、“学沟通艺术”三八妇女节主题活动等群团活动,丰富广大干部的文化生活,增进团队凝聚力。三是积极开展志愿服务。持续巩固拓展脱贫攻坚成果,区局党委坚持把脱贫攻坚工作摆在突出位置,第一时间选派政治过硬、能力过硬的优秀干部,协助市局开展驻村工作,为脱贫攻坚工作提供强有力的人力保障。积极助力疫情防控,树立“一名党员就是一面旗帜,一个党支部就是一座战斗堡垒”先锋模范导向,组织区局*名党员干部在“在职党员双报到系统”报到,累计*余人次奔赴社区全力支援“疫”线,极大地壮大地壮大了社区防疫队伍,织密筑牢了疫情防护网。(五)强化正风肃纪,坚决守住纪律底线。一是
15、持续开展正风肃纪。持之以恒贯彻落实中央八项规定精神,第一时间学习新出台的中央八项规定精神实施细则,始终坚持严的基调不放松,切实将落实意识形态工作责任制开展情况,作为贯彻中央八项规定精神作为重要政治任务落实落细。今年以来,未发现本单位干部存在相关问题。二是持续深化警示教育。区局党委及各支部坚持每季度至少开展警示教育活动,通过警示教育大会、观看零容忍初心泯灭的代价等警示教育片、通报典型案例等形式,教育引导广大党员干部深刻吸取教育、深刻警示反思,以案为鉴、以案为戒,切实做到知敬畏、存戒惧、守底线,推动全面从严治党压力层层传导到位,进一步厚植严的氛围。三是持续做好舆情监管及保密工作。加强保密工作,对接
16、新区管委党群工作部开展保密自查,规范内部文件,严禁内网文件外泄。二、存在的主要问题今年以来,我局意识形态工作取得了一定成果,但也存在一些不足,还需在今后的工作中不断加强,持续改进。(一)学习还不够深入。对照上级要求,还存在把握和理解核心要义、科学内涵上不够深刻、不够精准,现学现用、急学急用现象仍然存在,在融会贯通、灵活运用,指导税收工作实践方面还有一定的差距。(二)推进党建与业务深度融合还不够有力。还存在工作成效不够突出、经验总结不够成熟,部分党员干部重业务轻党建思想依然存在,有的支部党建工作与中心工作结合不够紧密,党建引领作用还不明显,“两张皮”现象还仍然存在,在思想层面深层次引导党员服务发
17、展、提高凝聚力上还有不足。(三)创先争优工作还需再加强。区局党委虽然明确了工作思路、制定了详细规划、确定了争创目标,获得了一系列荣誉,但高层级荣誉数量还不够多,荣誉储备还不够丰富,各部门创先争优动力尚显不足。三、下一步工作下一步,我局将继续坚持守土有责、守土负责、守土尽责,进一步认真学习、贯彻落实意识形态工作责任制,增强做好意识形态工作的责任意识和主体意识,建立健全相关规章制度,提高意识形态工作能力和水平,以维护意识形态领域稳定服务改革发展大局。(一)持续强化理论武装。区局党委始终把理论武装作为重大政治任务,摆在突出位置,持之以恒、常抓不懈,积极开展政治理论学习,重点做好党的二十大精神的学习贯
18、彻,引领区局全体党员干部坚决捍卫“两个确立”,切实增强四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护工(二)持续强化党建引领。结合“先锋逐梦”党建品牌创建,持续深入贯彻落实关于进一步深化税收征管改革的意见,切实推进党建与业务深度融合。始终坚持党对税收工作的全面领导,充分发挥党组织战斗堡垒作用,以“三会一课”为举措,强化党支部研究税收工作的“分量”,发挥好党支部思想引领、沟通协调、支持决策功能。(三)持续强化安全意识。发挥网络意识形态主阵地作用,突出抓好对公众号、微信工作群的监管,严把信息发布审核关口,做到“抓早抓小抓苗头”,全力防范化解网络安全风险,推动形成健康向上、风清气正的网络环境。全力做好
19、舆情应对处置工作,重大时间节点要紧盯重点领域,坚决杜绝或及早发现处置有心之人利用网络媒体酝酿不良舆论事件的发生。把意识形态工作融入日常、抓在经常,加强舆情研判,定期开展舆情风险全面排查,从源头预防风险隐患,筑牢安全防线,确保意识形态领域绝对安全。篇三、2024年度意识形态工作总结一、坚持把意识形态责任扛在肩上、落在实处(一)有效加强党委对意识形态工作的全面领导。在2024年党委工作报告、工作要点中,均对意识形态工作作出了专门部署、编制了分解大表、细化了责任分工。党委书记翁在年度工作会上明确指出,“意识形态工作时刻不能放松,要以良好的舆论环境迎接党的二十大胜利召开工党的二十大召开后,书记在专题党
20、课上要求全体党员,”要深入学习宣传贯彻党的二十大精神,把思想和工作统一到二十大部署的各项工作任务上去,以政治上绝对忠诚、组织上绝对服从、行动上绝对紧跟切实做到“两个维护”。党委将意识形态工作作为党建和领导班子建设、干部队伍建设的重要内容,纳入党建工作责任制和全面从严治党工作责任体系,纳入领导班子、领导干部目标管理,9月份开展了专题督查,提高了干部员工对意识形态工作重要性的认识。(二)全面加强意识形态工作合力。进一步做实意识形态领导小组职能,完善了定期汇报会机制、重大问题1小时相应机制、预案审核把关机制等6个机制,在领导小组办公室设联络沟通员、风险评估员、整改监督员等兼职岗位,确保了领导小组职能
21、落地。8月份召开了意识形态工作研讨会,对4个基层党组织进行了表彰,通报了2起舆情事件的处理结果,交流了成功经验和优秀做法,并对党的二十大召开期间的意识形态工作进行了讨论分析,形成了管控方案。年底前结合党建工作考核,对各基层单位意识形态工作开展情况进行了全面检查,现场整改问题22个,形成了分析报告。(三)整体压实意识形态工作责任。不断完善党委、党委书记、副书记、党委成员及主管部门五类责任清单,推动各责任主体旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头管阵地把导向强队伍,绷紧意识红线,带头批评错误观点和错误导向,全年开展意识形态专题谈心谈话人次、约谈人、调研次,在民主生活会、组织生活会等党性分析活动中必
22、查意识形态责任履行,在述职报告、工作报告中必汇报意识形态工作情况。党委宣传部作为牵头部门,协同各相关部门梳理高质量发展过程中可能遇到的风险点,将意识形态部署写入“十四五”发展规划,形成了齐抓共管、分工负责的工作格局。二、始终注重以党的创新理论凝聚发展共识(一)深入学习掌握党的二十大对意识形态提出的新要求。党委中心组开展了党的二十大精神系列学习,其中专题学习了“建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态”相关内容,组织中心组成员对党的十九大以来(本单位)意识形态工作总体情况进行了回顾,对当前疫情防控形势、利润空间下降情况对员工薪酬待遇造成的影响进行了分析、研判了人才流失、士气不高的实际情况带来
23、的政治风险和经营风险。组织专门力量对企业文化在当前和今后一个时期更好发挥作用进行了分析,提出了新时代新征程下守正创新、团结奋斗的新思路,编制了新一版的文化手册。(二)把对“两个确立”的深刻理解体现在工作实践当中。党委通过中心组学习、读书班、研讨班等多种形式持续开展对“两个确立”的专题学习,坚持行胜于言,抓“做功”而不是“唱功”,把坚定拥护和坚决捍卫“两个确立”体现在具体行动中,忠诚践行习近平新时代中国特色社会主义思想,确保习近平总书记的重要指示和中央方针政策不折不扣落实到位。今年“七一”期间,书记在副处级以上党员领导干部培训班上讲了在高质量发展中体现“两个确立”实践意义,不断提升党组织政治功能
24、的第一课,要求党员干部在发展上要更加清醒和坚定,认清我们在高质量发展上的短板和潜力,以马克思主义思想方法和工作方法指导实践,全力以赴推动生产经营再上台阶。(三)厚植培养意识形态工作人人抓、时时抓的浓厚氛围。今年以来,党委开展了“岗位建功新征程,阵厉奋发新时代”岗位实践活动,各单位克服疫情防控的影响,以视频连线和线下集中相结合的方式开展了专题学习29场、理论宣讲H场,在疫情静默期举办了线上读书会、云端运动会和微信咨询室等活动,引导广大干部员工把注意力集中到发展上来,由各级党组织解决思想和工作生活上的困惑。各基层党支部编制了党员合规言行20条、员工规范用语36例,并开展了形式鲜活的竞赛活动,使全体
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