3篇 2024年学习第十四次集体学习时重要讲话健全终身职业技能培训制度心得体会.docx

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1、学习第十四次集体学习时重要讲话健全终身职业技能培训制度心得体会在中共中央政治局第十四次集体学习中，习近平总书记指出，要大力发展职业教育，健全终身职业技能培训制度。这一重要讲话深刻揭示了职业技能培训在促进高质量充分就业中的重要作用，对于我国未来发展具有重要指导意义。终身职业技能培训制度的健全，有助于提高劳动者的综合素质。随着科技革命的深入推进，新产业、新业态、新模式不断涌现，对劳动者的素质提出了更高要求。通过终身职业技能培训，可以使劳动者不断学习新知识、掌握新技能，提高自身综合素质,更好地适应社会发展的需要。终身职业技能培训制度的健全，有助于促进就业结构优化。当前，我国正处在经济结构调整的关键时

2、期，传统产业转型升级,新兴产业蓬勃发展，对人才的需求呈现出多样化、高端化的特点。终身职业技能培训制度可以使劳动者根据市场需求调整自己的职业规划，实现个人价值和社会价值的双重提升。终身职业技能培训制度的健全，有助于实现高质量充分就业。高质量充分就业不仅仅是指就业数量的增加，更意味着就业质量的提升。通过终身职业技能培训I,可以使劳动者提高就业竞争力，实现稳定就业，从而提高就业质量。终身职业技能培训制度的健全，还有助于推动我国经济高质量发展。高质量经济发展需要高素质人才支撵，终身职业技能培训制度可以为我国经济发展提供源源不断的高素质人才，助力我国经济高质量发展。在实施终身职业技能培训制度的过程中，我

3、们需要注重以下几个方面：一是加强顶层设计，完善相关政策体系。政府应制定一系列政策措施，鼓励企业、培训机构、社会组织等参与终身职业技能培训，形成多元化、协同化的培训格局。二是创新培训模式，提高培训质量。结合线上线下培训资源,打造个性化、定制化的培训课程，满足不同层次、不同需求的劳动者学习需求。三是强化师资队伍建设，提升培训水平。加强职业院校、培训机构教师队伍建设，提高教师的专业技能和教学水平，为劳动者提供优质培训服务。四是加大资金投入，确保培训效果。政府和企业应加大对终身职业技能培训的投入，确保培训设施、设备、资源等方面的需求得到满足。五是加强宣传引导，提高劳动者参与意识。通过各种渠道，加大对终

4、身职业技能培训的宣传力度，让广大劳动者认识到终身学习的重要性，主动参与培训。健全终身职业技能培训制度，对于提高劳动者素质、促进高质量充分就业、推动经济高质量发展具有重要意义。我们要深入学习领会习近平总书记的重要讲话精神，结合实际，创新举措,推动终身职业技能培训制度在我国落地生根、开花结果。学习第十四次集体学习时重要讲话健全终身职业技能培训制度心得体会习近平总书记在中共中央政治局第十四次集体学习时指出，大力发展职业教育，健全终身职业技能培训制度。适应新一轮科技革命和产业变革，全面推行终身职业技能培训制度，使技能培训贯穿劳动者职业生涯全过程，对促进高质量充分就业具有重要现实意义。全力提升劳动者就业

5、技能，是解决就业结构性矛盾的重要之举。近年来，我国积极构建终身职业技能培训工作体系，聚焦重点领域加大职业教育和培训力度，全面实施“技能中国行动”，终身职业技能培训已经成为人力资源开发利用的一项长期重大任务。2023年，全国开展补贴性职业培训超过1800万人次，取得职业资格或技能等级证书超过1200万人次。从人力资源供给来看，我国技能人员总量已超2亿人，高技能人才超过6000万人，但对比人口总数和经济体量，我国人才总量的领先优势并不显著。同时，我国还面临技能劳动者比例偏低且结构不合理、就业结构性矛盾突出、技能人才获得感偏低等现实问题，其中，高技能人才供给与产业转型升级需求之间的矛盾尤为明显。健全

6、终身职业技能培训制度，就是要找差距、补短板、强弱项，持续壮大技能人才队伍规模，大幅提高劳动者素质,适应经济社会发展新趋势，激励更多劳动者通过走技能成才之路实现高质量就业。健全终身职业技能培训制度，要明确培养方向。加大技能人才培养力度，要以需求为导向，兼顾国家需要、产业需求和个人诉求，瞄准劳动者就业创业和经济社会发展需求确定培训方向，培养复合型职业人才，提高就业创业的成功率，缓解劳动者素质、结构与产业转型升级需求不相适应的矛盾。近日，从中央到地方,不同内容、不同侧重点的技能人才培养计划相继发布。人社部等部门力争用3年左右时间在全国新培育领军人才1.5万人次以上，带动新增高技能人才500万人次左右

7、。广东、河北等地则围绕人力资源要素匹配，结合本地区战略性新兴产业、先进制造业、现代服务业等实际需求来开展工作。健全终身职业技能培训制度，要创新培养方式。终身职业技能教育的特点，不仅要求提升职业技能水平，还要帮助劳动者在整个职业生涯中通过学习保持创新意识、协作意识，更要掌握扎实的专业知识、良好的职业行为习惯以及职业道德、职业精神。因此，需要紧密结合短期培训与中长期培养，既要服务当前所急,通过工学一体、企业新型学徒制等有效措施，加快培养一批紧缺技能劳动者，更要立足长远发展，协同教育部门健全人才需求与学科专业调整联动机制，推进职业技能培训市场化、社会化改革,充分发挥企业主体作用，鼓励支持社会力量参与

8、，建立培训资源优化配置、培训载体多元发展、劳动者按需选择、政府加强监管服务的体制机制。全终身职业技能培训制度，要鼓励技高者多得。培养高水平技能人才队伍，是一项综合性、系统性工程。其中，提高社会地位，改善收入待遇水平，打通职业上升通道，让广大劳动者真正从技能提升中得到好处，是激发劳动者创新创造活力的有效手段。当前，应坚持基本分配制度，健全充分体现劳动、知识、技术等要素价值的收入分配机制，提高劳动报酬在初次分配中的比重，增加一线劳动者劳动报酬，用合理的工资收入水平体现技能的价值，激励更多劳动者通过不断学习、终身学习来实现个人价值。学习第十四次集体学习时重要讲话健全终身职业技能培训制度心得体会近日，

9、中共中央政治局第十四次集体学习时，习近平总书记发表了重要讲话，明确提出要大力发展职业教育，健全终身职业技能培训制度。这一讲话为我国职业技能培训制度的发展指明了方向，对于促进高质量充分就业具有重要的现实意义。健全终身职业技能培训制度是适应新一轮科技革命和产业变革的必然要求。当前，我国正处于经济结构转型升级的关键时期，新技术、新产业、新业态不断涌现，对劳动者的技能要求也在不断提高。因此，全面推行终身职业技能培训制度，使技能培训贯穿劳动者职业生涯全过程，有助于提高劳动者的综合素质和技能水平，从而更好地适应经济发展的需要。健全终身职业技能培训制度是促进高质量充分就业的重要举措。高质量充分就业不仅要求就

10、业数量充足，还要求就业质量高、劳动者满意度高。通过实施终身职业技能培训制度，可以为劳动者提供更加丰富、多样、灵活的学习机会，帮助他们梃升技能、拓宽就业渠道，从而实现更高质量、更加充分的就业。健全终身职业技能培训制度有助于提高劳动者的就业竞争力。在激烈的市场竞争中，劳动者要想脱颖而出，就必须具备较高的技能水平。通过实施终身职业技能培训制度，可以为劳动者提供不断学习和提升的机会，帮助他们掌握更多、更实用的技能,从而提高自身的就业竞争力。为了推动终身职业技能培训制度的发展，我认为可以从以下几个方面着手：一是加强政策支持。政府应当加大对终身职业技能培训的政策支持力度，制定一系列有利于终身职业技能培训的

11、政策措施，为劳动者提供更加丰富、多样、灵活的学习机会。二是完善培训体系。建立健全覆盖各类劳动者的终身职业技能培训体系，为劳动者提供更加全面、系统的培训服务，确保培训内容与实际需求相符合，提高培训质量。三是加强师资队伍建设。加强师资队伍建设，提高培训教师的专业水平和教学能力，为劳动者提供更加优质、高效的培训服务。四是创新培训方式。充分利用现代信息技术，创新培训方式,为劳动者提供更加便捷、灵活的学习渠道，满足不同类型劳动者的学习需求。五是加强宣传引导。加大对终身职业技能培训的宣传力度，提高劳动者对终身学习的认识和重视程度，激发他们的学习热情和动力。健全终身职业技能培训制度，对于促进高质量充分就业具有重要现实意义。我们应当以习近平总书记的重要讲话精神为指导，加大政策支持力度，完善培训体系，加强师资队伍建设，创新培训方式，加强宣传引导，推动终身职业技能培训制度的发展,为实现高质量充分就业贡献力量。