2024年山东省选调生申论真题及参考答案.docx

《2024年山东省选调生申论真题及参考答案.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2024年山东省选调生申论真题及参考答案.docx（11页珍藏版）》请在课桌文档上搜索。

1、2024年山东省选调生申论真题及参考答案总分：50分时限：100分钟一、留意事项1 .&申论B考试是对应试者阅读理解实力、综合分析实力、提出和解决问题实力、文字表达实力的测试。2 .作答参考时限：阅读资料20分钟，作答80分钟。3 .细致阅读给定的资料，依据后面提出的“作答要求”依次作答。二、给定资料材料一：刚刚走出高校校门，双脚就踏上了黄河岸边这块土地。他用侦朴和真诚赢得f村民的拥护.毕业烟台和范学院的孟帅是一名选调生，2024年，他来到济南市槐荫区吴家堡依曹家圈村，用自己的坚毅和执着追逐若青春幻想。执着到村后，孟帅被任命为村党支部副书记，“村官”生涯起先了。曹家圈村是一个只有355口人的小

2、村，依临黄河，位置比较偏僻，经济贫困。进村不久，村委会换届选举任务就摆在了他面前.他介绍选举状况，村民们却说：“小孟你讲得挺好，也挺对，但是村里无论选谁不都样？都是吃喝，都是糟窟老百姓。”从村民的话里，孟帅知道,老百姓的心凉/他很消晰，再选不出一个好班子，这个村会始终衰落下去。可是选一个为老百姓办实事的村委谈何简单！几天走访，孟帅随隐感觉到了选举背后巨大的障碍和沉重的压力。由于各家的“主心骨”白天要进城打工，孟帅确定晚上挨家挨户走访。大冬天，不到8点村民就关门闭户，早早熄灯了。孟帅只好先从亮灯的农户入手，逐家逐户做村民的工作。起先，孟帅吃过闭门焚，遭过训斥，耳至被狗将棉衣撕r个大口子。可他抓住

3、一切机会和村民沟通：“我是镇里下派包村的，咱们村这么穷，我和你们样焦急。要变更这个现状，必需选出一个称职的村委会班了，我们一块想想方法！”就这样，一个月卜来，孟帅跑说了全部村民家，对思想上转变不过来的，跑三趟、五趟是常有的事。有时谈完话已是深夜了，孟帅还要赶回十余里外的住地。手冻裂了，满是血口子，疼得握不住车把，但想到取得的进展，孟帅的心里热乎乎的。那是一个让人“意外”的日子。原来被镇政府列为五个“问题村”之一的瞥家圈村，投票率却史无前例地达到100%,村民们第一次选出了自己满足的“村官结果公布，会场上响起了雷鸣般的掌声，村民们燃起了庆祝的鞭炮。真情孟帅有一个不为人知的小本子，里面密密麻麻地记

4、着黄困家庭、致富门路、邻里纠纷等“道听途说”的人和事儿。小本子上记录着这样两位老人：一位叫赵光水，70岁了，一生未婚，特别孤独。老人脾气仰强，说话心直口快，与以往的村干部关系惊慌，因此五保户政策始终没落实.孟帅就主动找老人闹脚、拉呱，在与老人的接触中孟帅发觉他心地和善，只是过于封闭，不愿跟大家沟通。为使他和村民们有更多的接触机会，孟帅就请他到村活动室负成日常事务的管理。老人工作特别负货，把房间和院子整理得干干净净.渐渐地，老人得到r两委和村民的认可，在村集体没有收入的状况村委会也很主动地落实了老人的五保户政策。另位是90多岁的荣秀山老人，常年卧病在床，家徒四壁,破烂不堪，生活容迫。去年存节，镇

5、上发给孟帅一桶油，孟帅就给老人送了过去。从那以后，孟帅常常从镇上给老人捎些养分品。去年中秋，村里走访困难户，老人对村两委的成员己经叫不上名字来1.可一提起孟帅，老人却落泪了.参与工作后，镇政府发过3次过节福利,可孟帅除了给家里拿过一次木耳外,把东西都阳给了这两位老人。也家圈接纳/孟帅，孟帅也彻底地融进r西家图酉家图发展的蓝图正逐步绽开，跟村民们一样，孟帅的心中也澎湃着愉悦和激烈。他在日记里写道：曹家圈很美,垂柳依,白杨绿，稻花飘香，片江南好风光孟帅最喜爱到河边若夕阳下的黄河和柳林。他说：“我从没去想作出什么震天动地的大事业。我愿做黄河岸边的一株柳，只要须要，无论多么防珞的土地，都能深深地扎根进

6、去，生长出来材料二：福山区人民检察院反渎职侵权局是近几年来活跃在烟台市反渎系统中的优秀集体。在这个仅有三人组成的集体中，有一位不让须眉的女检察官。她，就是被誉为“铿襁玫瑰”办案高手姜春燕。姜春燕1997年毕业丁西北政法高校，当时正逢福山区人事部门和检察院到学校选调当年的优秀毕业生到检察机关工作。在高校表现突出的她，被检察机关选中。从今，这个执着细致的高校生就和检察事业紧紧地连在起。她十年的检察人生也见证了这朵铿锵玫瑰从稚嫩幼苗到绚烂绽放的每一个瞬间。扎根办案挑战自我初到检察机关，姜春燕被分到批捕科工作，在办案的同时，她还兼任科里的内勒，在老同志的帮助下，她很快适应了刑检工作，不到一个月就可以独

7、立办理案件。在批捕科工作时，她就在烟台市办案竞赛中获得了“优秀办案人”称号。2024年1月，院里进行岗位调整，姜春燕被调到反渎职侵权局工作。到反渎局后，这个有若优秀办案传统的集体让她感觉到了压力。由于刑检工作与自侦工作的办案方式和思路不同，她在起先阶段很难适应，段时间内对如何侦查案件和进行预审没有清晰的思路，常常有不知所措的感觉.在这种状况下，姜春燕没有退缩，她告知自己：既然选择了办案第一线，就没有理由做一棵点缀花朵的小卓。于是，她不畏艰难,细致学习，虚心向有阅历的同事请教,很快就适应了反渎工作。从2024年至今，反渎局共办理各类渎职侵权犯罪案件14件20人，她参与了全部案件的侦查和预审，其中

8、80%以上是有影响、振动大的大要案。如某公安局刑警大队长张某和中队长范某放纵重大案犯的玩忽职守案，某公安分局治安大队大队长包某玩忽职守案，某法院法官栾某滥用职权、受婿案，某公安同毛某等四人非法拘禁案，某公安局刘某等三人刑讯逼供案等。特殊是在办理某公安局刘某等三人刑讯逼供、造成被害人上肢丢失知觉一案，该案在当地影响较大，被.杏人家属多次上访。涉案犯罪嫌雕人之一的刘某是刑警队长，反侦查实力极强，提前做好了充分的心理打算，抱定了要和检察机关顽抗先竟的决心，而这个案子市院指定管辖由福山区院办理，且案件在接手之前已经被其他单位立杳过却没有突破。面对这样的犯罪嫌拢人，面对这样的僵局，姜春燕和其他办案人员主

9、动分析案情，商讨侦查策略，实行利用其他犯邪嫌疑人之间相互猜忌的冲突心理，奋战三天，最终使犯罪嫌疑人认罪，照实供述了自己的罪行。正是这些大要案的磨弱，才把个对自侦业务了解不多的门外汉，历炼成为一名合格的反渎检察官。深植业务全面发展作为一名自侦案件的侦查员，姜春燕深知必需像植物一样，只有把根深植在土地里吸取养分，才能最终迎来芳香。为了使业务水平快速提高，每办完一起案子,姜春燕总是细致总结办案阅历，刚好订正办案中存在的问题或漏洞。她总结的办案阅历在全市乃至全省检察机关反渎系统中都被宣扬推广，她撰写的夕提高反渎干警侦查突破案件实力的做法、查办行政执法人员渎职侵权犯罪案件技巧机强化渎职犯罪检察职能努力提

10、高渎检案件判决率、耳福山区院自行收集案件线索的做法等阅历材料被市院介绍推广，有的还被编入全市反渎干警培训教材，特殊是她撰写的以“六字”破三难”胜利突破司法人员渎职犯罪案件讥在2024年省院召开的全省第六次反渎工作会议中作为阅历介绍.2024年，省院给全省较大的分市院安排撰写反演重点罪名证据标准的调研任务，她负资撰写放纵制售伪劣商品犯罪行为罪证据标准h仅在两天的时间内,她就完成了这篇近万字的调研材料。苑若细致的看法、扎实的理论功底和丰富的阅历积素，她的这项成果受到了省院部门领导的高度评价，并被举荐给商检院有关部门。姜春燕不仅办案是能手，而I1.在其他方面也起到了骨干作用。由于上级院要求自侦部门在

11、办案中进行同步录音录像，福山区院在全市领先实行了这一制度，这就要求办理的全部案件都要对法律文书和讯问、询问笔录进行微机录入。由于反渎局仅有三人，这项任务就落在姜春燕的身上，从2024年起至今，反渎局全部的案件讯问、询问笔录和法律文也均为打印件，而且这些文件95%以上都由她手完成。福山反渎局领先在全市自侦系统实现了笔录打印化，姜春燕乂总结/自己在实行打印笔录及文书制作方面的阅历，提出了对这项工作的很多合理化建议，在全市会议上得到推广介绍，受到了上级领导的充分确定和表扬，特殊是省院要求实行网上办公办案后，她不仅要完成实际办案工作，还要在网上完成全部案件的流转工作。在系统软件不健全的状况下，姜春燕细

12、致学习运用说明，比照培训录像每一个步骤进行探讨，城终完全驾驭了软件的运用状况，并能娴熟地进行网上办公办案，真正成为各项工作中的多面手。沉淀心智厚积薄发工作要拈不断地学习积累才能进步，姜春燕在长期的工作中深刻感悟到了这一点。为了提高自己的理论和业务水平，地在2024年主动报考了在职法律硕士，并且利用业余时间和办案间隙细致学习各门课程，特殊是对自己所从事的业务工作，她利用在离校里学习的有利条件，探讨学习了渍职犯罪案件的相关学问,在撰写毕业论文时，她选择了与自己办案工作亲密相关的题目玩忽职守罪的法律适用及其完善一一中外阅历及其借鉴讥在学习和工作的双重积累中,她顺当完成了近3万字的学位论文，并通过f论

13、文答辩，同时，姜春燕还细致学习各类反渎法律规定和司法说明，研读了大量相关案例。在最新的反渎职侵权案件立案标准出台后，她对新立案标准进行了深化探讨学习，并在全市反渎系统实行的相关学问竞赛中，和其他两位同志一起努力，一举夺得全市第一名，为院里争得了荣誉。倾情奉献无怨无悔在上南校期间，姜春燕就希望自己将来能成为一名手持正义之剑的执法者，而做名检察官，正是她无悔的人生选择。故斗在反渎一线，加班加点是习以为常，就是对一名男同志而言，工作强度也不算小。但姜春燕在工作中从没有叫过苦喊过累，从不计较得失。2024年办理某公安局刘某等三人刑讯逼供案时，她和其他两名同志起冒着酷暑，连续奋战，最终突破案件。在办理某

14、公安局毛某等四人非法拘禁一案时，她和其他同志又顶着寒冷一起连续奋战，有时一天就要找十几名证人，并且连续做笔录，她从不叫屈退缩.她不但参与办理每一起案件，还兼任局里的全部内勤工作。2024年省院检杳组下基层院检隹各项工作时，为了保证万无一失，姜春燕在办公室里彻夜加班整理卷宗档案，保证局里的各项工作都没仃漏洞。省院领导检查后对她的工作赐予高度评价，检查组时她装订卷宗的评价是：“我们找不出毛病“正是她如此倾心忘我的努力，才在工作中取得了一系列的好成果。她所办理的案件，都被法院以渎职侵权罪名判决，有罪判决率达到100%：她所在的反渎局已连续四年被评为烟台市检察机关先进集体，并在2024年被省院授予“全

15、省十佳反渎局”：她个人也两次受到市院嘉奖，2024年又被市院评为“优秀侦查员”。姜春燕一一这侏成长在检察沃土中的铿锵玫现,正靠着时人民检察官的不懈追求，绽放在共和国的检察战线上。材料三，1998年熨天，周冬梅从扬州四校肺疮学院历史系本科毕业，被支配至仪征市公安系统工作。她人生的第一站，是城北派出所，她所从事的详细事务是基层派出所最基本的户籍、财务、档案等内勤管理工作，看似一般、顼碎的工作，阎冬梅没有按部就班地做下去，她发觉每周五天的工作制适合于机关事业单位和本地人，但对于些在外地工作或在外打工的人，想利用双休日时间回来办理户口迁移、户籍证明等相关手续就不够便利r0工作最初的一年里，阎冬桁关照派

16、出所值班人员：假如休息日有人来派出所办手续，等得急，你们给我打电话，我就来，没关系!1999年7月起，阎冬梅在全市基层派出所首家推出“星期天便民服务日”，从今后再也未中断过，辖区内的居民星期天也可以来派出所办事了！而周冬梅首创的这一做法，目前已在仪征真州、新城、新集、马集等城区或近郊派出所推广开，并始终被坚持02024年9月，周冬梅回城北派出所担当副指导员，分管户籍、内务和一个社区，帮助指导员抓队伍管理。当时曹山派出所刚刚并过来，两所介,人员多，年轻人多，大家思想活跃，有民警忙了日常事务的处理，疏丁内务管理“针对这一状况，周冬梅在所里设立“内务曝光台“，每天上午召开髭会时向大家反复强调：事情增

17、多了，但派出所的对外形象、我们严谨细致的工作作风不能丢！所里的很多老同志是周冬梅刚进公安机关时的“师傅级”人物，有人认为阎冬梅“新官上任三把火”，说说而已。但从设立“内务曝光台”的第一天起，间冬梅就动起真格的，从接处警不规范到若装不整齐等等，列出了三四条，严皎的.指名遒姓，大家这下子肃程对待起来，细致比照规范要求，自我检杳。每天公布的“曝光”内容逐步削减，只十天、半个月的时间，“内务曝光台”就成了“空白板工而随后的10月12日下午，省公安厅黄明厅长在事先不通知的状况下，带领政治处的一班人来仪征公安局城北派出所暗访，对暗访结果蜴予了高度评价，那是一个休息日，天上飘着小雨，阎冬梅正在所里打算份材料

18、。城北派出所的好阅历好做法，在次年4月举办的全省派出所所长、刑警队长、交警队长“三长”培训学校以及其他场合，黄明厅长多次予以高度赞扬，并要求省警官学院管理系傅冰钢教授特地来仪征到城北派出所实际调研，把城北派出所的阅历作为一个胜利典范在更大的范围宣讲。当年块儿从高校毕业的同学，大多当了人民老师，在三尺讲台上奉献自己的吉春，而自己，穿上一身警服，英姿飒爽，阎冬梅一起先臼我感觉无疑是很好的，但走上实际工作岗位之后，繁琐、束豆、单调的内勤工作一下子让她没了簇新劲儿。甚至有老民警对她说：你这内勤工作，一个初中生跟班一个月，做得不确定比你差！屈冬梅陷入了思索：组织上这样支配我，是让我从最基本的业务姒林起：

19、城北派出所是全国级派出所、全省优秀派出所,组织上能把我放在这样优秀的平台上熬炼，正说明白组织上对我的信任与期里：我所做的工作虽然平常、程序化，但对群众却是特别重要的：我每天重复同样的工作也很多数次，但对群众，或许这辈子能进派出所办事也就两次，这两次我的工作看法就是公安机关留给对方的印象正因为大家都在做、都能做，所以我要做得最好，做出特色，做出新意来！阎冬梅胜利战胜了第一次心理落差。2024年1月，阎冬梅经组织上举荐,参与仪征市陈集镇人民政府副镇长职位选举，胜利当选。一个从小到大生活在城里，自己、爱人双方大家庭中连农村亲戚也很少有的女同志.现在下子来到乡镇工作，周冬梅多少仃点不习惯，工作的环境变

20、/,工作的对象变了,工作的条件变r,工作的内容变r,工作的节奏变了唯一不变的是屈冬梅对自己的严格要求。当年年底，政府班子换届选举，到基层工作年时间不到的陶冬梅,以得票排名其次的支持率再次胜利当选为副镇长,经过这次考验，周冬梅对自己的工作有了新的相识：比起在公安部门,到乡镇工作使我对农村人口的艰辛与不易有了更深切的感受，在工作中我慢慢明白，农村群众须耍什么样的干部！你直心为他们做事情，诚信公正地对待他们，就等于在干群关系中注入了粘合剂。两次克服心理落差，周冬梅像是两次经验凤凰涅般的考验与“重生”，她逐步成长为名合格的农村基层干部。务实、坚决、高效、亲和，这成为她身边人所共知的工作作风。在陈集镇，

21、屈冬梅主要分管教化、卫生、科技、计生等工作。作为社会主义新农村建设的详细实事之农村改厕是令很多分管干部头势的工作之.就连一些村干部，对这项工作也不够理解：管天管地，哪管得了人家尿尿桶屎放屁！这么多年的习惯但阎冬梅没有被困难吓倒，她让村干部带着自己，一户一户上门做群众的思想工作.这个高校历史专业本科生、省委党校区域发展和社会学探讨去学历的年轻女子，也学会了“茅厕整厕房，苍蝇两头忙”这样的群众语言，开诚布公向群众宣扬农村改厕三格式化粪池的好处。首次上门,很多群众不相识走在村干部前面的周冬梅，会热忱地招呼：“这丫头来干什么？坐下子！”五六月农忙，随后农闲，也是天气燃热的季节，阎冬梅没有守在空调间里，

22、走村入户忙工作“2024年，陈集镇农村改厕任务完成率在仪征11个乡镇、两个办事处中排名第三；2024年的任务数要求9月底完成，7月底、8月初陈集钝便全面完成。同时，教化上，陈集中学2024、2024年高考上线人数分别完成市局下达任务数的292%和187%,初中部考入重点中学的学生数由2024年的“光头”变为2024年的6人、2024年的13人全镇6所公办学校，每所学校每个学期阎冬梅至少要上门八九次。到陈集镇上班的前两周，她抽空胞通了全部的村部：随后又利用两天时间，集中把学校踉了一遍。2024年，阎冬梅分管的陈集镇科技工作被评为全市二等奖。一点点、一滴滴，像一粒粒果实，在阎冬梅走过的路途中，在她

23、留下的一个个脚印里，生根、发芽、开花。三、作答要求1 .作为初到基层的选调生，有段的不适应期,依据材料孟帅的材料，谈谈在基层工作怎么打开工作局面。要求：思路清晰，重点突出，条理分明，字数驾驭在300字左右。（7分）2 .依据材料二、三，淡淡在下派工作岗位上，如何做好“敬业和精业”这篇文章。要求：有针对性，可行性，详略得当，字数在400字以内。（8分）3 .以“也谈基层工作中的千头和奔头”为题写一篇文章。要求：观点显明，内容充溢，结构完整，语言流畅，字数在900字左右,（35分）四、作答参考1 .作为初到基层的选调生，有一段的不适应期，依据材料一孟加的材料，俵谈在基层工作怎么打开工作局面.要求：

24、思路清晰，重点突出，条理分明，字数驾驭在300字左右。（7分）作为初到基展的选调生，应当这样打开工作同面：首先，应当了解当地状况。可以采纳挨家挨户走访的形式，也可以利用开会的机会，了解当前百姓的生活状况，心里想的什么，仃什么愿望等等。其次,耍执若，耍有锲而不舍的精神。初到基层,很多问题摆在面前，如不能融入农夫生.活，不了解他们的生.活习惯，不明白他们的想法等等。因此，确定要有执着的精神，不能遇到困难就退缩、放弃。再次，要具有坚毅的意念。事情多、杂，是基层工作的特征，因此，确定要有坚决的信念，信任自己确定能完成工作。第四，耍对老百姓充溢页情.只有对老百姓好，他们才会支持工作.2 .依据材料二、三

25、，谈谀在下派工作岗位上，如何做好“敬业和精业”这篇文章.要求：有针对性，可行性,详略得当,字数在400字以内。（8分）敬业和精业是对选调生职业道谯的要求，也是选调生应当具备的基本素养。在下派工作岗位上，做好“敬业和精业”这篇文章，就要做到：第一，打通思想关节，进入工作状态。姜春燕和向冬梅初到岗位都曾心理不适应，但她们都没有退缩，而是努力从大局着眼，从组织爱惜，群众须要，部门决策角度考虑，从提高自己，姒炼实力的角度入手，快速地克服了心理落差，以饱满的热忱投入工作，蜕就业业地开展工作。其次，努力学习钻研，提高工作实力。首先确立干一行、爱一行、钻一行的工作理念，不断加强业务专业学问学习。正是通过刻苦

26、钻研一大案磨砺一总结阅历这样的业务铸练，姜春燕从个门外汉成长为名合格的反渎检察官。其次，业余时间主动充电。通过在职培训等各种方式加强理论素养和业务学问补给。再次，向群众学习。阎冬梅通过向群众学习诸如“茅厕靠肉房，苍蝇两头忙”这样的群众语言，为其工作增色乩多。第三，坚持敬业奉献，创新工作模式。敬业奉献，须要克服个人得失计较，树立群众观点，更须要坚决信念，严以律己。同时，确定要从工作实际动身，抛却按部就班的藩篱，创建性地开屣工作。3 .以“也谈基层工作中的千头和奔头”为题写一篇文章.要求：观点显明，内容充溢，结构完整，语言流畅，字数在900字左右.（35分）也谈基层工作中的“干头”和“奔头”既要有

27、“干头”，乂要有“奔头”，这是基层工作人员在工作中必需牢牢把握的两个方向。对于基层工作人员来说，须要从自身品行铎就，实力提升，群众观点等方面来做出努力。材料中选调生孟帅，姜春燕，闫冬梅等人的实例让我们深切体会到这一点。首先，要努力打通思想关节，尽快进入工作状态。姜春燕和阎冬梅初到岗位都有过心理不适应，但她们都没仃退缩，而是努力从大局着眼，从组织爱惜,群众须要，部门决策角度考虑，从提高自己，熬炼实力的角度入手,快速地克服r心理落差，以饱满的热忱投入工作。“干头”就从这实实在在的岗位认同中来。其次，要努力学习钻研，提高工作实力。首先，在工作实践中学习。正是通过刻苦钻研-大案磨砺一总结阅历这样的业务

28、铸练，姜春燕从一个门外汉成长为一名合格的反渎检察官。其次，业余时间主动充电。通过在职培训等各种方式加强理论素养和业务学问补给.再次，向群众学习“阎冬梅通过向群众学习诸如“茅厕靠厨房，苍蝇两头忙”这样的群众语言，为其工作增色良多，实力上去了，工作开展起来眼水顺舟，“干头”渐增.“奔头”也就自然地来了。再次，要坚持敬业奉献,敬业奉献，须要克服个人得失计较，树立群众观点，更须要坚决信念，严以律己。面对高强度的工作，姜春燕从没有叫过苦喊过累，在农村基层工作开展中遭受部分干群观念滞后，问冬梅就户户地做工作，而且运用从群众那里学来的语言，开诚布公地摆事实讲道理，孟加更是一次次地自若寒冷骑着自行车去劝服那些

29、对村委选举表现淡漠的村民。爱岗敬业是道优标准，达到这种标准，就会得到群众的拥护和支持，所以才会有村里老人记得孟帅的名字，阎冬梅则两次高票当选副镇长。这是基层干部“干头”之源泉，“奔头”之基点。最终，要坚持开拓创新。确定要从工作实际动身，抛却旧有的板眼腔调的藩篱，创建性地开展工作。面对基层派出所按部就班的工作模式，阎冬梅领先推出“星期大便民服务日”，并且坚持不懈，使上级领导和当地群众由此感受到J她的务实、坚决、高效、亲和的工作作风。而姜春燕则从工作实际中将实践实力与理论素养结合起来，通过撰写论文和参与学问竞春等各种形式提升自我的同时为单位羸得/声誉.在这时，干头和奔头，在创新瓜面上已经达到完备融合r.