8篇2025年学习《整治形式主义为基层减负若干规定》心得体会（普通党员干部）.docx

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1、学习贯彻整治形式主义为基层减负若干规定心得体会1贯彻落实党的二十届三中全会精神，持续深化拓展整治形式主义为基层减负，健全为基层减负长效机制，为进一步全面深化改革、推进中国式现代化提供坚强作风保证，近日，中办、国办印发了整治形式主义为基层减负若干规定。这一首次以党内法规形式制定出台的为基层减负的制度规范，以改革精神和严的要求，持续整治形式主义为基层减负，让广大基层干部把更多时间和精力放到抓落实上。基层是贯彻落实党中央决策部署的“最后一公里”，不能被形式主义、官僚主义束缚手脚。习近平总书记多次要求“持续深化整治形式主义为基层减负”，指出“把基层干部干事创业的手脚从形式主义的束缚中解脱出来，把工作做

2、扎实、做到位”。从关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知提出一条条硬杠杠、实举措，到启动中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制进一步抓好落实；从确定“基层减负年”，通报曝光形式主义、官僚主义典型案例，到印发整治形式主义为基层减负若干规定新时代以来，在习近平总书记亲自部署、亲自推动下,党中央把解决形式主义突出问题和为基层减负结合起来，作为党的作风建设重要内容统筹谋划、一体推进，让广大基层干部有了更多时间和精力抓落实。整治形式主义为基层减负，已成为推动全面从严治党向纵深发展的有力抓手。同时必须清醒地看到，形式主义、官僚主义之弊非一日之寒，从根子上减轻基层负担也非一日之功，要常抓不懈、久久为功

3、。“关键时期”，改革发展稳定任务艰巨繁重。越是担子重，越要爱护挑担人，越要为基层干部干事创业创造良好条件，凝聚起新征程上真抓实干、攻坚克难的强大动力。“为基层减负要明确权责，不能什么事都压给基层，基层该承担哪些工作，要把职责事项搞清楚。”坚持系统观念，强化源头治理，对当前存在的形式主义老问题新情况，有针对性地提出一系列新的实招硬招，才能推动为基层减负不断向治本深化，让广大基层干部轻装上阵、奋发作为。抓作风建设只有进行时，没有完成时。必须在常和长、严和实、深和细上下功夫，管出习惯、抓出成效，化风成俗。强化制度建设与执行，统筹为基层减负和赋能，进一步严格落实中央八项规定及其实施细则精神，从严精简文

4、件，从严精简会议，统筹规范督查检杳考核，规范借调干部，规范政务移动互联网应用程序管理，规范明晰基层权责，规范创建示范和达标活动；教育引导基层干部深刻认识“减负”不是“减责任”、“减担当”，更加积极主动开拓进取、真抓实干；对基层干部反映强烈的突出问题，发现一个整治一个，对具有一定典型性、普遍性的问题，集中力量开展专项整治和清理，推动从“解决一个问题”向“解决一类问题”延伸发扬钉钉子精神，始终保持对突出问题的整治力度，督促落实好基层减负各项措施，才能让减负成果更好惠及广大基层干部和人民群众。中国式现代化是干出来的，伟大事业都成于实干。一以贯之、全面从严整治形式主义为基层减负，切实把基层从形式主义、

5、官僚主义的束缚中解脱出来，激发担当作为的积极性、主动性、创造性，定能激励广大基层干部在以进一步全面深化改革开辟中国式现代化广阔前景中冲锋在前、建功立业。用好“三个锦囊”让基层减负“增减”有度2近日，中共中央政治局召开会议审议了整治形式主义为基层减负若干规定。会议指出，形式主义、官僚主义是顽瘴痼疾，必须下大力气坚决纠治。基层是国家治理的神经末梢“，基层干部是干事创业的排头兵，整治基层形式主义、官僚主义，为基层干部“松绑减负”，是必须啃下的“硬骨头”。要持续整治加重基层负担的形式主义、官僚主义，聚焦基层反映最强烈的问题，深挖“病灶”根源，靶向精准“治疗”，用好“思想锦囊”“实干锦囊”“作风锦囊”，

6、减“压力”“负担”“阻力”，增“动力”“实效长效，确保党中央决策部署在基层落地生根。用好“思想痛囊”，树立和践行正确政绩观，减“压力”增“动力”。减负这块“硬骨头”之所以难啃，“病灶”根源在于部分干部思想认识存在偏差。有些唱“空城计”，口号“震天响”落实“轻飘飘”；有些玩“文字游戏”，冠个别名、换个说法走旧路；有些将转发文件当做“主业”，热衷“层转”更热衷“转移责任”，把敷衍塞责美化成高效运转的“捷径”。减负工作，首先要从正确政绩观出发，纠正思想认知偏差。谋划推进工作，一定要树牢造福人民的政绩观，坚持以人民为中心的发展思想，摒弃好大喜功、劳民伤财的思想,杜绝靠“开大会”来抓落实、靠“报台账”来

7、出成效、靠“挂牌子”来“建新功”等行为，给报表“挤水”、给督查“瘦身”、给考核“减重”，不做懒政、惰政的“躺平式”干部,坚定党性，牢记为民造福才是最大的政绩，力戒形式主义、官僚主义，切实减少基层干部干事创业的“压力”，增添全心投入基层治理、服务群众的不竭“动力”。用好“实干锦囊”，在务实功上下功夫，减“负担”增“实效二基层减负，不是简单的填填“减负台账”或“一刀切解散所有群聊、摘掉所有牌子就能完事的，而是要看有没有真正解放基层干部的“双手”、真正减轻基层的负担、真正优化基层资源配置，为基层干部挤出干事空间，让基层干部能真正将时间用在创造实业上、用在服务群众上。要将“清牌子”转为“减事项”，一块

8、牌子代表一项职责任务，摘牌减负关键是要清理优化牌子背后的事项，切实减轻基层干部的负担。将“指尖之困”转为“指尖之效”，解散重复无用群聊，减少“收到”“打卡”指标，让数字政务回归提质增效初衷。将“击鼓传花”层层转发转为“因地制宜”细化落实，深入走访调研，把握基层实际，科学精准决策，制定适合当地市情、县情的、能落实可执行的文件。空谈误国，实干兴邦；实干之要，重在落实。将减负工作落在实处，用好“加减法”，一方面合理配置基层资源，整合基层工作机构，增配基层一线干部，充实干实事的力量；另一方面要明晰权责边界，理清职责关系，完善基层权力清单和责任清单,核减重复多头管理考核，减少不必要的会议文件，给基层干部

9、干事创业留出“体力”，推动基层治理提质增效。用好“作风铺囊”，提振党员干部精神气，减“阻力”增“长效”。减负工作不是简单的“一减了之”，需要过硬作风“保驾护航”，提振党员干部干事创业精神气，持续保障减负工作推进。一是要发扬“钉钉子”精神，锲而不舍久久为功。形式主义、官僚主义的实质是主观主义、功利主义,是我党长期以来的“顽瘴痼疾”，基层减负也无法一蹴而就，必须“咬定青山不放松”，一以贯之狠抓落实，持久发力接续奋斗。二是要尊重客观规律、实事求是抓减负。找准减负工作痛点堵点，把“指挥所”建到“真战场”，让“听得见炮声的人呼唤炮火”，增强基层决策的科学性、可行性。三是要倡导真抓实干的务实作风，建立健全

10、减负长效机制。既要找准病灶、对症下药实现“当下改”，更要扎紧制度笼子实现“长久立”。完善监管机制、加强跟踪落实，杜绝“走过场”现象，阻断“反弹回潮”，防止出现边减边增、明减暗增、先减后增等问题，让基层干部能全心全力投入到基层建设中去，用饱满的精神气和担当实干的优良作风，为党和人民履好职、尽好责。“减”持不懈让基层减负“见行见效”37月30日，中共中央政治局召开会议审议整治形式主义为基层减负若干规定，明确指出要下大力气坚决纠治形式主义、官僚主义。基层是贯彻落实党中央决策部署的“最后一公里”，不能被形式主义、官僚主义束缚手脚。各级各部门要在“减”字上下功夫，“减”持不懈使基层干部负担“卸下来”、基

11、层工作效率“高起来”、基层高效运行”强起来”，让基层减负“见行见效减“谬误信念”的形式主义，以“脚尖”代替“指尖”动真格”，使基层干部负担“卸下来”。习近平总书记深刻指出，”形式主义实质是主观主义、功利主义，根源是政绩观错位、责任心缺失，用轰轰烈烈的形式代替了扎扎实实的落实”。“指尖上的形式主义”是形式主义在数字化背景下的变异翻新，是加重基层负担的主要表现。各级各部门要把思想和行动统一到党中央决策部署上来，将纠治和力戒形式主义为基层减负摆在更加突出的位置，敢于动真碰硬，围绕基层干群最迫切、最紧要的需求展开，稳步推进落实，让基层干部从文山会海、材料表格中走出来，多走进村屯社区、改革现场，不断创造

12、出让群众满意的新业绩，真正给基层“加力赋能”。减“颐指气使”的官僚主义，以“招数”代替“指数”出真招，使基层工作效率“高起来”。习近平总书记强调：“形式主义、官僚主义是顽瘴痼疾，时有发生、防不胜防，要持续抓、反复抓一些干部下基层的时候高高在上、颐指气使，一味地压责任、甩担子，检查流于形式、敷衍塞责，只对成绩、经验倾情夸赞、溢美有加，但对问题轻描淡写、视而不见、刻意回避，这些都是把狭隘的功利主义凌驾于发展大局之上，把“一时的政绩”变成了基层“长期的包袱”。各级各部门要坚决反对特权思想、特权现象，摒弃不合时宜、不合事宜的苛刻程序，松开限制基层创新创造活力的束缚，始终保持对人民的赤子之心，坚持工作重

13、心下移，扑下身子深入群众，面对面、心贴心、实打实做好群众工作，着力解决群众反映强烈的突出问题，杜绝“装样子”、搞“花架子”、盲目“铺摊子”，认认真真抓落实、踏踏实实办实事。减“有始无终”的功利心态，以“蹲点”代替“指点”求真效，使基层高效运行“强起来二习近平总书记曾在之江新语中告诫党员干部：“浮躁祸国殃民，贻害无穷，必须戒此顽疾J功利浮躁的心态是让人迷失自我、丢失本心的重要原因之一。广大基层干部要接弃急于求成的功利心态，明晰自己的目标定位以及存在的问题短板，强化充电蓄能”，如饥似渴学知识，在“深蹲”“久蹲”“实蹲”中践行“四下基层”，集中精力在甩开膀子”加油干之中，不做表面文章、不搞花架子、不

14、要假面子，让自己的“内功”不断升华。各级各部门要把基层从“繁文缗节”中“解脱”出来，更要把基层干部思想“解放”出来，为善作善为、敢于创新的干部撑腰鼓劲，增强干部的荣誉感、归属感和获得感，让各类干部人才创造活力竞相迸发。学习整治形式主义为基层减负若干规定心得体会4近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了整治形式主义为基层减负若干规定（以下简称若干规定）。以习近平同志为核心的党中央始终高度重视整治形式主义为基层减负，将其作为党的作风建设的重要内容、关心关爱基层的重要举措。党的十九大以来，在习近平总书记亲自部署推动下，建立中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制（以下简称专项工作机制），采取一系列

15、有力措施，取得了明显成效。同时要清醒地看到，形式主义、官僚主义之弊非一日之寒，从根子上减轻基层负担也非一日之功，要常抓不懈、久久为功。党的二十届三中全会对持续深化拓展整治形式主义为基层减负作出部署，明确提出要健全为基层减负长效机制。为贯彻落实党的二十届三中全会精神和习近平总书记关于整治形式主义为基层减负重要指示精神，以深化拓展整治形式主义为基层减负的实际行动和成效，为进一步全面深化改革、推进中国式现代化提供坚强作风保证，制定了若干规定。制定出台若干规定，为深化拓展整治形式主义为基层减负工作提供重要制度遵循，是健全全面从严治党体系的重要举措。一是充分体现了党中央一以贯之、全面从严整治形式主义为基

16、层减负的坚定决心。党中央立足实现新时代新征程党的使命任务要求，把近年来整治工作的制度规定贯通起来，首次以党内法规形式制定出台为基层减负的制度规范，形成类似中央八项规定长期有效的铁规矩、硬杠杠，向全党全社会表明持之以恒一抓到底的鲜明态度。二是健全了深化拓展整治形式主义为基层减负的长效机制。若干规定以为基层减负为落脚点，回应基层干部群众关切与期盼，聚焦“小切口”设定“硬约束”，注重细化实化措施要求，坚持定性定量相结合，压缩工作模糊空间地带，建立清晰明确的制度规范，推动整治工作在制度轨道上规范化运行。三是鲜明树立了用改革创新的办法为基层减负赋能、激励干部担当作为的工作导向。随着整治工作不断向纵深推进

17、,亟需破除一些深层次体制机制障碍，让基层从形式主义、官僚主义的束缚中解脱出来，有更多时间精力抓落实。若干规定对统筹为基层减负和赋能作出制度性安排，有利于充分激发党员干部担当作为的积极性、主动性、创造性，为推进各项改革任务落实落地提供重要保证。若干规定坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，着眼于进一步体现改革精神和从严要求，确保整治形式主义为基层减负工作始终沿着正确政治方向前进。重点把握了以下几个方面：一是注重思想引领，全面贯彻习近平总书记关于力戒形式主义官僚主义、为基层减负的重要论述和重要指示批示精神，以整治形式主义为基层减负为主线,明确当前和今后一个时期为基层减负工作的前进方向、制度

18、遵循。二是注重问题导向，对当前反映强烈的以形式主义、官僚主义做法加重基层负担的突出问题，有针对性地提出加强和改进措施，作出一系列禁止性、限制性规定。三是注重守正创新，梳理总结近年来整治形式主义为基层减负工作中的经验做法，把经过实践检验、行之有效的经验做法固化下来上升为制度规范，并着眼于破解难点堵点问题提出新的硬举措。四是注重务实管用，建章立制上不搞长篇大论，针对突出问题提出措施要求，简洁明了、具体实在、一目了然，便于理解和执行。五是注重协同配合，紧扣整治形式主义为基层减负作出相应规定，首尾一贯、互相呼应，并注意与现行党内法规相衔接，增强系统性、整体性、协同性。若干规定共7个部分，21条具体规定

19、。一是“切实精简文件”，主要规定严控文件数量、提升文件质量、加强评估审查等。二是“严格精简会议”，主要规定严控会议数量、控制规模规格、提升质量效率等。三是“统筹规范督查检查考核”，主要规定严格计划和备案管理、改进方式方法、严控对基层督查检查考核总量等。四是“规范借调干部”，主要规定不向县及以下单位借调干部、严控向市及以上单位借调干部等。五是“规范政务移动互联网应用程序管理”，主要规定清理整合面向基层的政务应用程序、严格建设管理、防止功能异化等。六是“规范明晰基层权责”，主要规定建立健全职责清单，完善清单外事项准入制度，规范工作机制、挂牌和证明事项，依法依规确定基层信访工作职责等。七是“规范创建

20、示范和达标活动”，主要规定精简种类数量、注重创建示范实效、在基层不搞达标活动等。若干规定坚持系统观念，强化源头治理，对当前存在的形式主义老问题新情况，在强化现行制度规定的同时，有针对性地提出了一系列新的实招硬招，推动为基层减负不断向治本深化。比如，针对有的地方和部门对文件制发环节评估审杳不严，导致在政策文件的源头上就出现加重基层负担情形等问题，作出“地方和部门制发文件应当进行与为基层减负一致性评估”的规定，旨在要求地方和部门在政策文件的起草制发环节，同步进行与为基层减负一致性评估审查,避免出现不符合整治形式主义为基层减负要求的情形。比如,针对有的考核体系设计繁琐、指标设置过分细化碎片化、分值过

21、度“膨胀”，甚至出现“千分制”、“双千分制”等问题，作出“考核应当化繁为简，不搞千分制”的规定，旨在要求地方和部门破除传统思维、路径依赖，以考准考精考实为出发点，切实优化精简考核体系、指标和方式，强调要化繁为简，不搞“繁琐哲学”，把基层干部从繁复考核中解脱出来，把更多精力用到抓落实上。比如，针对违规借调干部现象禁而未绝，特别是随意借调基层干部，削弱基层工作力量等问题，在以往制度规定基础上，从严作出“上级机关、单位原则上不得从县及以下单位借调干部”的规定，旨在严格规范上级机关、单位从县及以下单位借调干部，范围涵盖党政机关、群团组织、事业单位在编在岗人员，包括中小学教师等，把基层“强身”和机关“瘦

22、身”有机结合起来。比如，针对当前乡镇（街道）职责边界不清、权责不一致、责能不匹配等问题，作出“省级党委和政府指导本地区立足实际建立健全乡镇（街道）履行职责事项清单并开展清理规范，加强清单动态管理，推动责权一致、责能一致”的规定，旨在要求省级党委和政府在对乡镇（街道）现有权责事项进行梳理评估的基础上，进一步明确乡镇（街道）应当履行的职责事项，推动资源、服务、管理向基层下沉。强调对乡镇（街道）工作成效的衡量，要以履行职责事项清单执行情况为依据，防止部门以考核为名向基层转嫁责任。党中央明确要求，各地区各部门要严格执行若干规定,确保若干规定落到实处。一是加强学习培训。要结合学习贯彻党的二十届三中全会精

23、神和习近平总书记关于整治形式主义为基层减负的重要指示精神，认真学习若干规定,把若干规定纳入各级党委（党组）理论学习中心组学习和各级党校（行政学院）、干部学院培训的重要内容。二是坚持以上率下。领导机关和领导干部要发挥示范带动作用，在安排部署工作时要实事求是，党委（党组）履行好主体责任，把若干规定各项规定落实到各条线各领域各环节。三是强化问题整改。要对照若干规定认真检视存在的突出问题，严格按照规定要求进行整改。对基层党员干部反映强烈的突出问题，要发现一个整治一个；对具有一定典型性、普遍性的问题，要集中力量开展专项整治和清理。四是加强督促检直。专项工作机制要采取多种形式，加强督促检有,强化法规制度的

24、刚性和约束力，对典型问题予以公开通报。基层减负当“卸包袱”“开良方”“添动力”57月30日，中共中央政治局召开会议审议整治形式主义为基层减负若干规定，明确指出要下大力气坚决纠治形式主义、官僚主义。“善除害者察其本，善理疾者绝其源。”要力戒形式主义之“风”，强化制度执行之“力”，激励担当作为之“心”，切实为基层干部卸包袱、开良方、添动力”。力戒形式主义之风，秉持“勿使浮云遮望眼”之念，为基层干部“卸包袱”。基层是贯彻落实党中央决策部署的“最后一公里，但形式主义却成为这“最后一公里”上的“拦路虎二中央持之以恒抓住不放，专项工作机制定期督促检,这一系列举措传递出一个强烈的信号：整治形式主义，我们是动

25、真格的！“知屋漏者在宇下，知政失者在草野。”政策的落实效果，基层最有发言权。繁琐的文件、过多的会议、频繁的督查让基层干部疲于应付，没有时间和精力真正为群众办实事。一些地方为了追求所谓的“政绩”，搞“面子工程”“形象工程”，不仅浪费大量的人力、物力和财力，还损害党和政府在人民群众心中的形象。我们必须坚决摒弃形式主义，为基层干部卸下沉重的“包袱”，使其不再被虚假“政绩”所累，把更多的心思和精力用在为人民服务上，真正为老百姓谋福祉。强化制度执行之力，依托”规矩方圆定乾坤”之则，确保为基层工作“开良方”。制度是整治形式主义的“利剑”,只有严格执行，才能发挥其威力。会议强调要强化制度建设与执行，这无疑是

26、为基层工作开出的一剂“良方进一步严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持续精文简会,统筹规范督查检查考核，严格规范从基层借调干部等举措,都是从制度层面为基层减负提供保障。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。制度的生命力在于执行，我们不能让制度成为“纸老虎稻草人比如，在精文简会方面，要严格控制文件和会议的数量、规模和时长，提高文件和会议的质量和效率。不能以文件落实文件，以会议落实会议，要真正把时间和精力用在解决实际问题上。同时，要加强对制度执行情况的监督检查，对违反制度的行为严肃问责，确保制度的权威性和严肃性。激励担当作为之心，秉持“直挂云帆济沧海”之志，助力为基层发展“添动力”。整治形式主义，不

27、仅是为基层减负，更是为了激励广大党员、干部担当作为。“疾风知劲草，板荡识诚臣。”越是在困难和挑战面前，越能看出干部的担当和作为。我们要为那些敢于担当、善于作为的干部撑腰鼓劲，让他们在基层这片广阔的天地中大有可为。要树立正确的政绩观，注重创建示范实效，让基层工作真正能够推动发展、造福人民。同时，要加强对基层干部的培训和指导，提高他们的工作能力和水平，为基层发展增添动力。要建立健全容错纠错机制，让基层干部在改革创新中敢于尝试、敢于突破，营造鼓励创新、宽容失败的良好氛围。整治形式主义为基层减负若干规定心得感想6目前工作中，形式主义已经成为一种普遍存在的现象。具体表现为开会发文照抄照搬，检查流于程序，

28、工作注重留证据，浮于表面。对此，我们应该要加强工作作风，保持头脑冷静，从细节做起，从点滴小事做起。在工作中，不能过分注重形式，要把实际效果作为检验指标，只有这样，才能提高工作效率，事半功倍。其次，我们要提高责任感，在工作中，有着很强的责任感是至关重要的，我们要强化责任意识，切实履行职责，应该以实现工作目标为己任，而不单纯是为了完成任务而完成任务。比如我担任出纳的岗位，平时付款偶尔有领导没签完字就要付款的情况，但是在领导同意回来补签的前提下，我还是会付款,不会因为缺签字不付款而耽误大家的工作。形式主义容易导致办事效率低下、工作结果不理想，甚至损害公众利益。在各个领域，我们都应该致力于防止和克服形

29、式主义，并倡导务实、高效、负责任的工作态度。以下是我对防止和克服形式主义的心得：我们要注重解决实际问题，关注问题的本质和根源。不过分追求流程和形式，而是以解决问题和取得实际成效为导向进行工作。对于繁琐的审批、报备流程，应该进行简化、优化办理速度，减少形式主义的干扰。通过优化流程，提升行政效能，降低负担。评价绩效时，应该更加注重实际成果和质量，而非过分追求表面的形式。同时，要建立科学、客观的评价机制，鼓励真实有效的工作。通过推动制度改革，建立健全的法律法规和管理体系，从制度上抑制形式主义的滋生。加强监督和问责，防止形式主义问题的发生。加强工作人员的培训和教育，提高他们的专业素养和工作责任感。鼓励

30、工作人员把服务群众、解决问题放在首位,形成务实高效的工作作风。通过加强舆论监督，推动形式主义问题曝光和纠正。鼓励媒体和公众积极参与监督，推动工作更加透明、负责和高效。要遏制形式主义、官僚主义的作风，在“真抓实干”的同时，还必须提高党员的思想认识，时时刻刻提高警惕性,保持终身学习的态度，摆正自己的心态；随时保持与党中央高度一致，才能不负党和人民的信任和期望。“执剑”“挥斧”“举盾”为基层减负松绑77月30日，中共中央政治局召开会议审议通过了整治形式主义为基层减负若干规定。会议指出，基层是贯彻落实党中央决策部署的“最后一公里”，不能被形式主义、官僚主义束缚手脚。持续为基层减负是破除形式主义、官僚主

31、义的核心关键，要秉持“精准施策、深度治理”原则，以“逢敌亮剑”之姿，坚持“减负”“增效”双向发力，才能让基层干部有更多时间和精力投身到实际工作中去。持“披荆斩棘”之剑，斩断“多余线”，纠治“形”的误区。基层工作千头万绪，直接关系群众切身利益，容不得半点虚浮，而形式主义、官僚主义是深嵌基层的顽瘴痼疾，是基层全面深化改革、推动中国式现代化的“拦路虎”“绊脚石现实中，一些地方以会议落实会议、以文件落实文件、以讲话落实讲话，究其“症结”与“病灶”，就是“虚”字当头、“空”字挂帅，在工作中唯材料、唯台账、唯表格。为基层减负松绑，基层党组织就得敢于向“形”亮剑，推进基层工作“整合”“瘦身”，教育引党员干部

32、树牢正确政绩观，不搞“形象工程”“半拉子工程”“数字政绩”，整治“文山会海”“层层加码”“过度留痕”，力戒”指尖上的形式主义”，让党员干部腾出手来、迈开腿来，花更多时间到田间地头、厂房车间去，对民生痛点拿出真招实策，以钉钉子精神将基层工作一抓到底，做出实效。挥“求真务实”之斧，劈开“花架子”，激活“干”的动力。强国之道，实干为要。基层减负工作，减的是无意义的“负担”，而不是有意识的“负责”。近年来，微信群下乡、朋友圈调研、打卡签到、拍照转发等新型形式主义在基层凸显，衍生出许多长篇大论重形式、走马观花走过场的场景,破除形式主义、官僚主义，不是喊口号、写标语，容不得面子上过得去的“花架子”。广大党

33、员干部要时刻保持“实干冲劲”，谨防“政绩冲动”，精简“指尖”事务，在日常工作中以“干，字当头，知重负重，知责尽责，坚持“四下基层”，大兴调查研究，既要学会“十个指头弹钢琴“，做到忙而不乱、有条不紊，也要打破“老把式”思想，勇于创新，敢打敢拼。要坚持“关口”前移听民声、察民意、解民忧，从最困难的群众入手，从最突出的问题抓起，从最现实的利益出发，用心用力让群众看得到变化、见得着成效，用担当诠释“初心”、用实干赢得“民心举“对党忠诚”之盾，筑牢“防火墙”，追求“行”的评价。习近平总书记强调，“形式主义实质是主观主义、功利主义，根源是政绩观错位，责任心缺失。”基层工作干得好不好、行不行，必须用群众心里

34、那杆“秤”测一测、量一量，部分党员干部在思想上对党不够忠诚，政绩观出了问题,才会在贯彻落实上级决策部署上“造假”，打着为民服务的“幌子”，表面上勤勤恳恳、兢兢业业，实际上走马观花、浮于表面。基层党组织和党员干部要常思”立党为公、执政为民八字真言，牢记党中央关于破除形式主义、官僚主义重要论述,打好“信念铁”、练出“意念钢”、筑牢“忠诚盾”,以为民办实事作为工作的出发点、落脚点，不唯材料”论、不搞“政绩工程”、不要“面子”功夫，及时纠正、真抓严管，让形式主义、官僚主义无处藏身，让党员干部在敢为、愿为中大有作为，真正做到表里如一、知行合一。整治形式主义为基层减负若干规定心得感悟8全面从严治党新常态下

35、，随着正风肃纪持续高压，“四风”问题得到有效遏制，至少可以说享乐主义、奢靡之风得到了很大改观。但值得警惕的是形式主义、官僚主义以更加隐蔽的方式沉渣泛起。由此衍生出的搞形式、走过场让群众深恶痛绝,5+2、白+黑的身心透支又有多少是在真正抓落实？形式主义、官僚主义于党和政府、于人民群众有百害而无一利，可为何久治不愈，一些人甚至乐此不疲呢？只有揭穿其华丽的外衣，找准病根，才有可能开出根治的良方。担当不足，规避责任的虚假作为。压力层层传导、问责成为常态，本是为了激发各级领导干部担当作为，但是有的领导干部遇事首先考虑“保着自己屁股不挨打”，拿“讲政治”作旗号，逼着机关干部亦步亦趋照抄照搬上级，企图通过滴

36、水不漏的程序撇清自己身上的责任，美其名曰底线思维”。这种态度看似“政治上正确”，实际上，对中央精神从未做过深入研究，更谈不上结合实际抓落实。更可恶的是其出发点只是为了应付检查、规避责任。因此看似紧锣密鼓很忙活，却是虚张声势假作为，本质上还是懒政怠政。能力不足，贪图省事的路径依赖。形式主义有一个通俗、传神的别名，叫“走过场”。任何一项工作，要出实招、求实效绝非易事，而搞形式主义就省事儿得多。再繁重的任务、再复杂的工作，只要一“走过场”就很容易“完成”。形式主义者的共同特点是作风浮漂、能力不足，以其昏昏使人昭昭。决策部署下来，自己没弄明白就开始当“二传手要求成立小组、制定方案，下发文件、召开会议，

37、宣传推动、督促检查“三板斧”过后就要求总结经验上报材料。屡试不爽的“套路”依赖掩盖了能力不足的缺陷，形式层层空转，始终没有抓住主要矛盾，很多工作一直在外围兜圈子。政绩浮躁，急于邀功的层层加码。一般说来，扎扎实实工作不仅辛苦，而且周期长、见效慢。于是一些急功近利者就热衷于策划、包装、宣传、推介。基层工作刚有点创意，就开始造盆景、抓推广，急于追求“广播有声、电视有影、报刊有文、网络有言”的轰动效应，以便遨功求赏、升官晋级。有些决策因脱离实际而劳民伤财。有的工作中央提出了原则性质量和进度要求，到了基层就在量上层层加码，时间上层层提前，到了乡里、村里就没有多少落实时间了。有的检查督导，不看实际效果，只

38、停留在看资料、听汇报上，明知道很多材料都是编出来了的，谁也不愿意捅破“皇帝的新壮”-4xo形式主义乱象丛生，有的是下面投机取巧想出来的，有的是上级过重、过急、过左的要求退出来的。习近平总书记指出：“基层的形式主义，根源不在下面，而是上行下效。”形式主义级级效仿、层层加码，必然导致各项工作“脱实向虚”。讲政治，决不能只是停留在口头上、形式上，而是要以担当诠释忠诚。领导干部要用心体会党中央为民服务的责任与担当，深刻理解党中央重大决策部署的深谋远虑，摒弃各种私心杂念和小算盘，让决策部署落地生根，这才是真看齐。一句话，要在领会中央精神上“高得上去”，把握精髓要义，不偏离政策初衷；在结合基层实际上“低得

39、下来”，抓住主要矛盾，找到解决问题的实招。把握“三对关系”做好基层减负“增减法”近日，中共中央政治局召开会议，审议了整治形式主义为基层减负若干规定。会议指出，基层是贯彻落实党中央决策部署的“最后一公里”，不能被形式主义、官僚主义束缚手脚。”要强化制度建设与执行，统筹为基层减负和赋能”。各级有关部门要认真贯彻落实会议精神，在把握好“三对关系”的基础上多点发力，精准施策，切实为基层减负松绑，让基层干部将更多时间和精力用在抓落实上。把握“权”与“责”的关系,厘清权责边界，为基层“减”去压力、“增”添动力。权责不清、边界不明，是导致基层负担重，出现“小马拉大车”窘境的重要原因。因此，为基层减负首先就是

40、要明确权责，把“干什么”“怎么干”“谁来干”弄清楚，为杜绝向基层“甩锅”“摊派”下好“先手棋一是要加快构建边界清晰、分工合理、权责一致、运行高效的基层工作体系，把不该由基层承担的职责“收回去”，把该赋予基层的权限“放到位”，确保人按职责干、事按制度办，以清晰的权责体系为基层减负。二是要在明确权责的基础上健全容错纠错机制，减轻基层干部“动辄问责追责”的“担忧”。让基层干部敢于放开手脚，把时间和精力投入到民生改善、经济建设、乡村振兴等各项工作中来，由身心俱疲忙于应付向主动谋划积极作为转变，切实让“真减负”为实干“真提速”。把握“痕”与“绩”的关系，规范督查考核，为基层“减”去痕迹、“增”添实绩。当

41、前，督查检查过多过频、考核指标不合理、层层嵌套、多方牵头等问题不同程度地在基层存在，让基层耗费大量时间留痕迎检，真正抓落实的时间却少了。因此，为督查考核“瘦身”迫在眉睫。各级各部门要严控考核总量和频次，改变上级各部门对下级的分散考核体制,对目标相似、关联度高的督导检查”合并同类项”，防止出现“多头考，分散考”的低效局面。要优化考核体系，改变以往“听汇报、看材料”等规定程序，提倡“察民意、看实绩”，避免考核变成简单考“材料”、查“痕迹”，切实破除基层工作落实中以“迹”为“绩”的错误导向，引导基层干部树立靠“实绩”不靠“痕迹”的政绩观，将工作做在“平时“，力争把上级决策部署落实到位，在“评时”经得

42、起检查和考验。把握“检”与“改”的关系，强化监督检查,为基层“减”去负担、“增”添活力。二十届中央纪委三次全会指出，要紧盯加重基层负担现象，持续纠治文山会海、督查检查调研扎堆、工作过度留痕、任务层层加码、“指尖上的形式主义”等问题。彰显党中央“重拳”整治形式主义为基层减负的鲜明态度。各级纪检监察机关要充分发挥职能职责，锚定突出问题勇于向加重基层负担的不正之风亮剑。健全发现问题机制，对苗头倾向问题早提醒、早纠正，对加重基层负担的违规违纪行为严肃处理，对典型案例加大曝光力度，形成有力震慑。同时，强化以案促改促治，以反面案例强化警示教育，以先进典型强化示范引领，引导党员干部自觉力戒形式主义、官僚主义，让老问题逐渐减少、新问题难以蔓延，助力基层干部摆脱负担，轻装上阵干事创业。