幼儿园后勤主任工作计划（精选16篇）.docx

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1、幼儿园后勤主任工作计划（精选16篇）幼儿园后勤主任工作计划1后勤工作一直都是所有学校格外看重的一个点，尤其是在幼儿园里面，要是连后勤工作都处置的不到位，那么必然会影响到老师和幼儿们的学习和生活，一旦出现了任何问题那就不是小事情了，所以为了不辜负大家对我们后勤部的期望，我身为我们XX幼儿园的后勤主任，自然也得认真计划一下新学期的后勤工作才行。首先，我们幼儿园后勤工作的重点一直都是园内的卫生环境问题，由于幼儿园的孩子们身体都尚处于发育之中，所以在日常的生活中容易受到伤害和影响，这就要求我们必须把园里的卫生给控制好，除了要保证幼儿园的环境干净整洁之外，还得把消菌杀毒的工作给做好。在下个学期里面，我们

2、会安排更多的人手，在周二和周五下午的时候进行全园杀毒，确保园里的病菌没有发育的机会。另外一个让家长们都重视的问题就是孩子们的饮食，孩子们在家里可都是宝贝啊，但是在幼儿园里面就没有那么好的条件了，因为大家都是统一用餐，所以自然也就没有例外的情况了。这也就要求我们要为孩子们准备一份符合大多数人口味的食物，同时还得保证孩子们得到充足的营养，所以我们会下大功夫研究适合孩子们食用的新菜品，让孩子们爱上在园里面用餐，变得不再那么挑食。这项工作很有难度也很有挑战性，所以我会建议园长聘请专业的儿童营养师，让专家来为我们提供指导建议，只要让孩子们适应了在园里面用春，那么我们的工作也就算完成了一大半，至少对得起家

3、长们的期望了。最后一点要说的就是关于园内的安保工作，虽然我们幼儿园的规模不大，但是全园大大小小也还是有着数百名孩子的，所以确保这么多孩子们每天的安全其实也不容易，这就得加强老师们的素养了，而且还得加强保安的防范意思，毕竟现在社会上频频爆出一些事件，这让我们不得不多一些心眼啊，要是因为安全工作不到位而然孩子们受到伤害的话，那么我们这些老师也难逃追究。目前后勤工作的主要任务就是这几点了，虽然想要把这些事情全部做好做到位不容易，但是我们有着信心，相信在全体员工的努力下，我们定能为孩子们创造一个美好的生活环境！幼儿园后勤主任工作计划220xx年，我幼儿园的后勤方面,所有的工作人员还将全力配合园内各位领

4、导、老师的工作。会尽自己的所能把幼儿教育好，让幼儿有一个健康快乐的成长环境是我们的宗旨。以下是我的工作计划：指导思想：后勤工作是做好幼儿园管理工作和教育工作的基础所在，中心幼儿园在园领导的关心支持和教师们的积极配合下，园舍和园内环境在原有基础上有了更大的改观。认真贯彻幼儿园教育指导纲要，抓好后勤工作，保障供给，做到责任明确，分工到人，切实做好卫生保健、财务工作、食堂工作、门卫工作及园内环境的绿化管理工作等。具体工作如下：一、做好幼儿园财务工作计划，做好财产、财务管理工作：（一）坚持勤俭办园的方针，合理利用有限资金，为幼儿园办实事，办好事。（二）做好学年度的预算、决算的审核、检查监督工作，严格财

5、务制度和财经制度。（三）严格财务制度，分工明确，一切财经支出都必须在园长的统一安排下进行，每张发票都必须由园长签字，每学期对财务账目审查一次。（四）会计坚持每月上报结算报表，使园长能掌握烫金情况，合理安排资金。二、事务工作方面：（一）及时做好教学用品、办公用品和教玩具的采购工作和更新工作，并根据本园的特点，做好各班的教学用品和环境布置材料。（二）做好幼儿园的维修工作，经常检查大、中、小型玩具，消除不安全因素，对幼儿园的门窗、玻堵、自来水等及时维修。（三）做好幼儿园的卫生保健工作，对幼儿的玩具、被子和寝室经常消毒。并做到消毒有记录。各班教师要配合保健老师做好工作。（四）关心幼儿生活，办好食堂。1

6、、要经常深入食堂检查工作，要求严格执行食堂工作制度和卫生制度，全心全意为师生服务。2、幼儿每天午餐做到热菜热饭，做到营养搭配，价廉物美，让幼儿吃饱、吃好，使家长放心。3、做好开水的供应工作，充分利用各班的茶水桶，让幼儿随时喝水。4、搞好食堂的卫生工作，生熟分开，杜绝一切不卫生因素，培养幼儿良好的进餐习惯。三、搞好园舍是设，创设优美环境也是后勤工作计划的重点。（一）管理好花木、草坪、果园。在草坪成长期，要保护好草坪，让其生长好，同时要加强施肥，增加部分花木，做到四季常青,四季花香，美化校园。教育幼儿爱护幼儿园的一草一木。园内无杂物，各种玩具摆放合理，活动室内外布置美观，做到美化、绿化、净化，富有

7、童趣。（二）加强幼儿园的卫生环境管理。整个校园内外分工到人，各活动室由班主任教师负责，做到一日一小扫，一周一大扫，保证整洁干净，窗明几净，室内外无纸屑、无痰迹、无杂物，各种用具摆放整齐，保洁区无杂草。幼儿园后勤主任工作计划3一、指导思想始终遵循学校总体工作思路，围绕“一个”中心：安全、稳定这个中心；做好“两个”服务：做好教育教学服务工作，做好师生生活服务工作；落实“三个”到位：认识到位、责任到位、措施到位。通过建设和加强后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作的积极性，确保后勤服务工作更上一层楼。二、工作要点（一）做好计划1、根据学校教育事业的发展，研究制定并组织实

8、施全校后勤的发展及服务需求规划、有关政策措施及规章制度。2、负责制定学校各类维修计划，受理校内各种维修项目的申请经费预算和任务。3、根据学校下达的年度预算，及时采购各类办公用品和其他所需物品，保管、配发，努力做到勤俭节约。4、负责学校环境、绿化、卫生保洁等工作的监督与规划管理。5、负责水、电及其他物品的检查维修上报，及时解决存在的问题。（二）加强建设1.加强队伍建设。（D加强政治理论和业务素质的学习。通过学习政策法规，学习教育教学理论，提高后勤人员自身素质；通过学习现代技术和先进管理经验，掌握一定技能，提高服务水平；通过加强思想政治教育,创优质服务，树立爱岗敬业、职业道德高尚的新形象：通过按时

9、参加学校安排的各项学习，了解社会动态，了解学校工作中心和工作要求，为广大师生提供更优质的服务。(2)进一步健全后勤人员的岗位责任制，要从学校工作需要出发定岗、定贲，使每一个人都明确自己的工作岗位和工作职责，做到事事有人管，事事有人干，事事有记录，事事有落实。(3)树立后勤为教学第一线服务的思想，进一步改进工作作风。要多思考、多学习、多听反映、多听意见。遇事能做的，随时处理,不拖拉，不当甩手先生。坚持多上门、多服务、服好务。(4)完善“每日巡视制度”，总务处对学校环境、绿化、卫生、安全、校舍维修、设备使用等进行每日巡视，并做好相关记录。对发现的问题及时做好处理和反馈。学校各部门、班级等提出的报修

10、,要求在最短的时间内做好维修，并作好记录。2、加强制度速设。(1)本学期将对原有规章制度重新审查、充实、完善，使之真正起到激励约束和规范个人行为的作用，真正能用制度去管理人、教育人、评价人。(2)对各项工作都能做到有安排、有检查、有落实，及时总结经验，吸取教训，纠正偏差，不断提升后勤服务工作的档次和水平。(3)进一步完善校产管理制度，做到制度健全，职责明确，如有损耗及时维修，或予以添置。(4)完善物品采购制度，根据采购物品的价值大小，做好采购审批制度及物品的验收归库工作。3,加强校园建设。(1)切实加大对校园环境的管理力度，教育学生爱护校园的一草一木，积极开展美化校园的活动，重视花草树木的管理

11、，确保校园净化、美化、绿化。(2)切实加强各功能教室、活动室的管理，充分发挥各功能教室、活动室的作用。严格执行专用室的保管责任制和谁损坏谁赔偿的原则。(3)创造条件，加强医务室工作，使卫生、防疫、师生健康检查等工作得到真的落实。三、抓好重点工作1,重点抓好学校安全工作。(1)高度重视安全卫生防范工作，充分发挥全员管理的作用。完善应急预案制度和管理措施，实行主管领导责任制，各条线领导分块抓，全体教工共同参与的管理模式。(2)加强安全、卫生知识的宣传，增强师生的自我保护意识，促进良好行为、习惯的养成与内化，让安全与卫生的防范观念在师生的大脑中得到固化。(3)经常检查场地、设施和各处室中的电器、线路

12、、装置、设备,发现问题及时解决隐患，切实做好防水、防盗、防触电及防其它意外事故的工作。幼儿园后勤主任工作计划4一、工作重点1、创设良好和谐的育人环境。(I),硬件设备添置。拟于期初将301室创设为档案室，应购入档案橱5个，办公桌2套。应广大教职工要求，安装窗帘4间(302室至305室)。为了使幼儿有一个更好的午休环境，将更新寝室窗帘，减弱室内光线强度。添置班级部分教玩具，充实科学室。购入移动式紫外线灯，完善消毒工作。更新厨房点心器具，更换班级纱巾11套，添置灭蝇灯两台，保证食品安全卫生落到实处。(2)、营造良好的精神环境。加强园风建设，要求全体教职工互相关心，互相尊重，平等相处，常听到礼貌用语

13、，教师和保育员配合密切，共同关心爱护幼儿，让幼儿在是常生活中保持愉快的情绪。(3)、整洁卫生的环境创设。各班级的卫生、公共卫生区责任到人，各班级的物品摆放、卫生、消毒工作进行评比和公布，对家长、全园教职工开展保育、卫生保健工作的讲座、宣传。2、发挥各要素的作用，取得般侍效率和效益。(1)、后勤各岗人员要坚持服务的思想，树立以保教为中心的整体观念，把保教工作的需要放在第一位，根据自己的职责做好工作，处理好前勤和后勤的关系。(2)、各部门充分体现先行性、服务性、全面性的特征。做好期初的各项准备工作，提前制定各类办公用品、日常用品和食品以及相关的调料品的,采购计划，采取切实可行的措施，将各项复杂琐碎

14、的工作按一定的程序有条不紊的进行，提高工作效率。(3)、勤俭速园，物尽其用，财尽其效，做好供求维修工作，并进行定期、不定期检查，发现问题及时处理，同时注意对设备设施的保养维修，并要求全园教职工勤俭节约和爱护公物，避免浪费和无意义的损耗。做好期末的财产清点工作，建产和执行损坏公物的赔偿制度。3,加强财务管理，建立健全校务公开制度。严格按照上级规定的收费标准进行收费，并将收费标准向教师、家长和社会进行公布，将每月的财务收支财单张贴在校务公开栏内，漕强透明度。合理使用幼儿园经费，在各项开支上做到精打细算，节约开支，同时，尽量争取上级有关部门和家长的支持，共建美好家园。4、加强保育员队伍的管理。(1)

15、、定期、不定期组织保育员、厨房工作人员培训，学习讨论工作职责，针对本园实际问题，开展互帮互学，谈体会等活动。(2)、定期组织保育员和炊事员到县防疫站参加体检，做到特证上岗。5、加强膳食管理。(1),科学的的制定食谱。广泛听取教师、幼儿和家长的意见,尽量增加食谱的花样，并保证营养的均衡，做到粗细、甜或、干稀搭配合理。(2)、严格执行国家有关食品卫生的规范要求。厨房每天一小扫，一周一大扫。并做到成品“四隔离”，用具“一冲”二洗”“三消毒”，生熟器具分开使用，厨房工作人员个人卫生做到“四勤”，坚持换好工作服再进入加工间工作。（3）、做好食物贮存工作。由专人负责食品进出仓的登记工作,所有食品隔墙离地至

16、少30公分，同时由专人负贲食品的验收和取样工作，所留样品标明日期，并保存在冰箱中42小时。（4）,提前与采购员到市场上物色合法的定点供货商。在物美价廉的同时，更注意该定点商店（点）的信誉和是否有办理经营、卫生管理方面的相关手续，并于8月底与定点商店的相关负责人签订合同。（5）、把好采购一一加工一一分发一一食用的每一个环节，把幼儿的健康和安全入在首位，坚决杜绝伪劣变质的食品流入幼儿园。（6）、厨房工作人员要保证两点一餐的准时的保质保量的供应,同时还应备有充足的开水（特别是夏天），使幼儿对开水的需求得到保证？6,做好创安工作（1）、强化全体教职工的安全意识，切实把幼儿的安全置于头等重要的地位。各教

17、师在备课、组织幼儿活动和自制教玩具等都要考虑安全保护的内容。用餐点时，提醒幼儿注意餐点和开水的温度。同时做好幼儿来园登记、离园交接的工作，使每一位幼儿高高兴兴的来园，平平安安的回家。(2)、提高幼儿生活学习环境的安全系数。每班定期对教玩具进行自检，排查不符合安全的教玩具，请专业人员定期检修园内的水电和消防设施，对户外的中大型玩具器械进行保养，避免意外事故发生。二、月份工作安排八月：1,拟定办公、教学用品、药品等采购计划。2、招酹一名新保育员。3,全园卫生大扫除。4、检修全园水电设施和门窗桌椅。5.与供货商店签订合同，并更新相关证件。九月：1,根据编班情况调整班级桌椅。2、重新安排保育员工作。3

18、 .与县妇幼保健站联系，组织幼儿参加体检。幼儿园后勤主任工作计划5本学期的后勤工作，要切实落实园务工作计划有关精神要求，进一步树立服务思想，继续加强员工队伍建设，加强园费、国产管理，加强安全、创建工作，在不断完善和规范中，积极提升后勤服务质量和后勤管理水平。一、创设良好和谐的育人环境。1、硬件设备添置。购入档案橱二个，办公桌一张。各班级的窗帘进行检查与修缮。为了使幼儿有一个更好的午休环境，更新寝室窗帘，减弱室内光线强度。添置班级部分教玩具，2,营造良好的精神环境。加强园风建设，要求全体教职工互相关心，互相尊重，平等相处，常听到礼貌用语，教师和保育员配合密切，共同关心爱护幼儿，让幼儿在是常生活中

19、保持愉快的情绪。3、整洁卫生的环境创设。各班级的卫生、公共卫生区责任到人,各班级的物品摆放、卫生、消毒工作进行评比和公布，对家长、全园教职工开展保育、卫生保健工作的宣传。二、发挥各要素的作用，取得效率和效益。1,后勤各岗人员要坚持服务的思想，树立以保教为中心的整体观念，把保教工作的需要放在第一位，根据自己的职责做好工作，处理好保育和保教的关系。2、各部门充分体现先行性、服务性、全面性的特征。做好期初的各项准备工作，提前制定各类办公用品、日常用品和食品以及相关的调料品的采购计划，采取切实可行的措施，将各项复杂琐碎的.工作按一定的程序有条不紊的进行，提高工作效率。3、勤俭建园，物尽其用，财尽其效，

20、做好供求维修工作，并进行定期、不定期检查，发现问题及时处理，同时注意对设备设施的保养维修，并要求全园教职工勤俭节约和爱护公物，避免浪费和无意义的损耗。做好期末的财产清点工作。三、加强财务管理严格按照上级规定的收费标准进行收费，并将收费标准向教师、家长和社会进行公布。合理使用幼儿园经费，同时，尽量争取上级有关部门和家长的支持，共建美好家园。四、加强保育员队伍的管理。1,定期、不定期组织保育员、厨房工作人员培训。2、定期组织保育员和炊事员到市妇幼医院站参加体检，做到特证上岗。五、加强厨房食品管理。1,严格执行国家有关食品卫生的规范要求。厨房每天一小扫，一周一大扫。并做到成品“四隔离”，用具“一冲二

21、洗”“三消毒”，生熟器具分开使用，厨房工作人员个人卫生做到“四勤”，坚持换好工作服再进入加工间工作。2,做好食物贮存工作。由专人负责食品进出仓的登记工作，所有食品隔墙离地存放，同时由专人负责食品的验收和取样工作，,所留样品标明日期，并保存在冰箱中48小时。3、提前与采购员到市场上物色合法的定点供货商。在物美价廉的同时，更注意该定点商店（点）的信誉和是否有办理经营、卫生管理方面的相关手续，并于商店的相关负责人签订合同。4,把好采购一一加工一一分发一一食用的每一个环节，把幼儿的健康和安全人在首位，坚决杜绝伪劣变质的食品流入幼儿园。5、厨房工作人员要保证两点一餐的准时的保质保量的供应，保育员应备有充

22、足的开水（特别是夏天），使幼儿对开水的需求得到保证。六、做好创安工作1,强化全体教职工的安全意识，切实把幼儿的安全置于头等重要的地位。教师在备课、组织幼儿活动和自制教玩具等都要考虑安全保护的内容。用餐点时，提醒幼儿注意餐点和开水的温度。同时做好幼儿来园登记、离园交接的工作，使每一位幼儿高高兴兴的来园，平平安安的回家。2、提高幼儿生活学习环境的安全系数。每班每周对班级进行安全隐患排查，对教玩具进行自检，排查不符合安全的教玩具，请专业人员定期检修园内的水电和消防设施，对户外的中大型玩具器械进行保养，避免意外事故发生。本学期，后勤工作人员要克服困难，积极配合完成园务工作，做好幼儿幼儿园各项活动的后勤

23、保障工作。促进幼儿园全面发展。幼儿园后勤主任工作计划6本学期认真贯彻幼儿园教育指导纲要，抓好后勤工作，保障供给，做到责任明确，分工到人，切实做好卫生保健、财务工作、食堂工作、门卫工作及园内环境管理工作等。一、指导思想：本学期我园的保健后勤工作将继续认真贯彻托幼机构卫生保健管理实施细则、幼儿园教育指导纲要的要求，根据妇幼保健所及上级各主管部门的工作要求，以全面提高园所保教质量为根本，以促进幼儿富有个性健康发展为最终目标，为培养和谐发展的儿童，特制定出本学期后勤保健工作计划。二、工作目标：1,严格执行食品卫生法和有关保健工作法规，认真接受监督所、疾控中心、妇幼保健所的工作监督、检有，根据最新工作要

24、求不断调整、落实相关措施，力求各项工作制度化、合理化、规范化。2,继续探索幼儿园保育工作新路子，全力提升我园保健工作质量，全面健全我园保健工作制度。3,做好消毒、宣传工作，有效做好预防工作；把好食品关，杜绝事物中毒：严格控制各种传染病的发生，杜绝事故发生。4,细致做好各项保健日常工作，合理安排膳食，使幼儿膳食平衡，保证幼儿身体发育各项指标达到要求。5,进一步加强全体保教人员的业务培训，加强后勤管理，规范操作，落实日常监督、检查，有效提升保教服务质量。三、主要工作及措施（一）优化后勤工作人员队伍，不断增强保教人员的服务意识。1、进一步加强人员的培训与教育，认真学习贯彻上级文件精神,细学保育工作手

25、册，使后勤保育工作细化、量化，增强工作贲任心，尽力协助老师共同完成保教任务。2,以“保教联动”主题为重点，继续以月观摩活动为载体，开展“10分钟问答”、“工作小妙招”“走进现场”等板块，加强后勤员工的思想工作，引导她们牢固确立保教意识、服务意识，树立工作主人翁精神。3,坚持保健教师每日五巡制度，能及时发现问题，分析症结，并与相关人员交换意见，发挥指导功效。4 .制定与幼儿园作息时间表相匹配的保育员一日工作时间表，提高保育员工作的规范、有序以及与教师之间的相互协作配合。5,继续实施后勤员工月工作考核制度，奖优罚劣，进一步激发后勤人员工作的积极性与主动性，提高工作质量。（二）扎实有序地抓好幼儿园的

26、卫生保健工作。1、进一步规范卫生保健工作，完善各类保健制度，自觉执行好各项制度，加强过程性的检查与指导。2、加强各类卫生传染消毒工作的规范化管理，做好消毒程序与时间、消毒制度的上墙公示，并做好记录。3、严格控制各种传染病的发生和预防，认真执行晨检制度，不流于形式，做好晨检及全日观察记录，发现异常及时处理，并做好记录。4 .加强伙食质量的管理，坚持每月一次的伙委会会议，加强两园厨房之间的沟通，及时反馈当月膳食营养分析情况、家长及教师反馈情况、伙食费收入支出情况，做好三个坚持“坚持沟通调整、坚持伙食费情况公示、坚持做到伙食费支出控制在2%以内”。5 .继续做好营养不良、肥胖、贫血幼儿的矫治工作，注

27、重过程性资料的积累与指导，每月进行一次情况反馈。工的积极性和主动性，提高事务质量。二、加强园本和园产管理，大力发挥有限资产的效益。1,认真按照资金预算设计，合理使用各类资金，不断改善和优化办园条件。2,加强财务治理，严格执行财务制度，做好资金审核，规范收费，落实儿童团体账户公示制度。3、坚持勤俭办园的原则，大力倡导节水、节电、节气、节材等。，减少浪费。4.尊重并合理使用园内设施设备，做好各项检查，自行完成小型维修实验，尽力节约维修费用。5,继续大力探索物资管理的科学性，进一步完善固资产管理，定期检查各班室的资产，督促加强保管，减少损坏和损失。认真做好期末资产的清理核实工作。三、加强健康安全管理

28、，提高操作标准化。1,继续搞好园情卫生，坚持卫生保洁，明确责任区和责任人，并加强检查和指导，确保园情整洁有序。2 .进一步加强对食堂工作人员食品加工过程、餐具清洗消毒过程的检查指导，认真执行食品卫生法和卫生保健制度，规范操作。3、进一步强化门卫人员的安全责任意识，严格对外来人员进行询问登记，防止儿童出园门偷盗。4、认真、实时做好各种物品、设备的调养和维护工作，确保安三、主要工作与措施（一）优化后勤工作人员队伍，不断增强保教人员的服务意识。1、加强保育人员的培训与教育，使保育工作细化、量化，增强工作责任心，每天的工作中体现“勤”、“快”、“好”三个字，积极主动做好每天每人每班保洁区的清扫与消毒整

29、理工作，协助老师共同完成教育任务。2、加强门卫管理，全天有专人值班门卫人员按门卫制度履行职贲，平时关好校门，做好出入登记，杜绝上课期间、外来车辆、外来人员来校，影响教学秩序。3、加强安全教育，继续培养幼儿的自我保护意识与能力，把保护幼儿的生命和促进幼儿的健康放在工作的首位。4、各班要建立一日二打扫制度，在保管区内要求做到无纸屑、果壳、垃圾等，教师内无灰尘、姝网，清洁完好，物品放置有序。5、厕所有专人负责，做到无污迹、破损、阻塞、溢粪，保持整洁，发现此类现象及时上报。（二）扎实有序地抓好幼儿园的卫生保健工作。1 .保健制度的建立和实施，要以幼儿生理、心理发展需要为依据。在各项制度基础上，结合我园

30、的实际情况进行适当的调整。使制度更加符合实际情况，真正发挥其作用。2、保健工作的检查力度要加强，使保健制度的各项内容真正做到深入人心。自觉执行好各项制度。3、重视提高保健人员的理论水平并能结合本园实际情况制定保健计划。4、对身体发育出现异常的幼儿，要及时与家长取得联系，认其分析原因。寻找解决问题的办法。5、做好幼儿保健工作的宣传。6,搞好幼儿午餐和午点工作，确保幼儿营养和生长发育需要。7,坚持做好卫生消毒工作，并做好记录。8、加强幼儿传染病的预防工作，把幼儿传染病发病率控制在最低限度。9、做好后勤工作资料收集。（三）强化品牌园意识，使幼儿园园容园貌做到美化、绿化、净化、儿童化。1,保证园内环境

31、清洁美观，随时清理垃圾堆物。2、及时发现和消除事故隐患，做好各种儿童游戏机械的维护工作。3、热情主动为第一线服务。（四）后勤队伍建设1、坚持隔周组织保育员学习、劳动制度。着重组织保育员学习新纲要及幼教杂志上有关教养方面的经脸介绍，结合日常工作找出差距和不足，进一步落实长效管理，以跟班指导、不定期检查等形式扎实抓好保育员和食堂工作人员的日常操作规范。期初学习季节性易发生呼吸道传染病的预防知识、常见症状、隔离等知识，期中学习托幼机构常用物品消毒常规并进行实际操练。2、根据后勤工作的需要，继续挖掘保育员中的积极因素，设立“组长”，以良好的氛围，团结协作的精神，扎扎实实做好每天的配班、消毒等各项保育工

32、作。3,组织食堂工作人员学习和明确食堂工作人员岗位卫生责任制、粗加工岗位卫生责任制、配菜岗位卫生责任制、烧煮烹调卫生责任制、餐具消毒岗位责任制；食堂炊事员根据考核要求，认真做好每天的一套两点，在色、香、味上动脑筋、翻花样并考虑幼儿的特点和口味，并在每月进行操作练兵：刀功，以此来提高她们的技能技巧。4,按照各班一日活动时间表，根据规程和园保育员考核标准，督促帮助全体后勤人员，提高保教水平。（五）材物管理1、认真执行上级文件，规范物品的审批、采购制度。2,做好物品的调配，提高园的物品的周转使用率。勤俭持园，坚持园内购物申请”制度，充分发挥有限资金的作用。3,科学管理物品，定期整理储藏室，发挥各类物

33、品的最大使用效率。配合园内开展的各项活动，及时提供所需材料。（六）安全方面1、定期请专人负责检查户外大型活动器具、室内照明线,路、电器设备及其它设施，发现问题及时记载、维修和保养，延长设备的使用期限。2,督促门卫工作人员严格执行门卫和幼儿接送制度，严守岗位,按时关锁大门，继续做好来访者的登记和询问工作。3 .经常巡视园内的大环境、小环境，发现问题，及时汇报、处理。4,加强做好食品卫生、安全工作。食品存放由专人保管，闲人莫入；与采购各单位签订卫生安全保证合同，每天对幼儿所食的菜留样观察24小时；经常督促食堂工作人员严格按照要求规范操作，增强食品安全的意识，并定期进行检查与园奖罚制度挂钩。（七）卫

34、生保健工作1、完成体检工作，加强体弱儿肥胖儿管理，分析原因，做好个案，分别对这些幼儿进行个别管理，从而改善个别幼儿的状况。2、科学、合理地安排幼儿在园的膳食。膳委会每周根据幼儿生长发育对各种营养素的需求，严格按照妇保所制定的带量标准，同时考虑季节变换特点、价格经济实惠、可操作性强等因素按时制订食谱。认真做好幼儿食谱的营养分析，为下月制订科学的食谱提供依据。3,认真做好晨间检查，对服药幼儿指导家长做好登记工作，对身体不适的幼儿隔离并重点观察。4 .加强空气、幼儿物品消毒，认真做好预防性措施，防止疾病流行。5,加强健康教育工作，注重幼儿的日常教育和良好习惯的培养。定期更换宣传橱窗；6,加强园内绿化

35、的养绿、护绿工作，定期修枝、洒药、根据李节变化调整园内的花种，使园内更美。四、月份工作安排九月份：1,做好开学前的各项准备工作，配齐各班教师教学物品。2、调整后勤人员工作安排。3,完成后勤管理计划、安全工作计划。4、请工作人员检查维修园内各种设备和设施，发现问题及时解决，保证教学顺利进行。5、要求各班做好安全教育和常规工作，确保幼儿安全。6.请卫生部门工作人员到我园灭蚊，搞好园内卫生。7、做好召开全园家长会的接待工作。8,做好教师节活动的后勤工作。9,全园大扫除。十月份：1、做好“国庆节”的后勤服务工作。2.安全演练工作。3、积极配合市的后勤安全大检查，做好园内的各项安全工作。4、做好幼儿的就

36、餐的饮食管理。5,做好秋季常见病的预防工作。6、全园大扫除。十一月份：1、做好幼儿秋季的防病工作。2,做好幼儿秋游的安全教育工作。3、做好园教师出外参加学习的前后工作。4,全园大扫除。十二月份：1,根据气候变化，做好幼儿防寒工作。2、继续做好设备、设施的维修、保养工作。3、做好庆元旦的活动的准备工作。一月份：1,安全排查2、做好园财产登记、清理、归放等工作。3,做好后勤人员的年度考核工作。4、资料的整理归档工作。幼儿园后勤主任工作计划16一、指导思想以课程指南为指导，以争创一级园工作要求为目标，切实落实园务工作计划有关要求。同时进一步树立服务思想，继续加强人员队伍速设，加强财产管理、加强硬件建

37、设。在不断完善和规范中，提升服务和质量以及管理水平。二、现状分析优势分析：注重规范操作，有问题改进意识和能力。大家在日常操作的过程中，每个环节都能够按照规范操作的要求实施，组员之间经常互相交流，发现问题及时解决。弱势分析：1、健康教育缺乏特色：保健室关注常规性资料的累积，但是在健康教育的形式、方法、效果等方面缺乏个性化的东西，未能有效发挥健康教育的真正作用。2、肥胖儿管理欠佳。保健室的指导、保育员教师的管理留于表面，与家长的交流反馈单一，无法从根本上解决肥胖儿的问题。三、工作目标1、注重规范操作细节，强化工作责任心，提高服务水平。2、通过人员共同努力，不断改善薄弱环节，有效推助服务优质化。3

38、.进一步加强人员对问题的敏感性、提升自主解决、有效解决问题与困难的能力。4 .根据一级园的硬件建设要求，增加硬件设施设备，满足幼儿活动的需要。四、工作设想及要点（一）管理工作工作要点：有效平衡规范操作实践与学习研究能力，推动工作优质化发展。主要措施：1、构定主任抓制度建设、保健员分块指导的分级管理机制，发挥每个成员的优势和潜能，取长补短，形成组员之间“心往一处想,劲往一处使”，提高工作质量。2,借助“三大员岗位技能展示”，以自主和预设展示的方法，鼓励大家积极参与活动。通过实践操作，发现规范操作中存在的共性问题，并讨论，实施解决；对于个别现象，保健员要进行有效的指导，从而体现规范操作细致化。3,

39、引导保育员注重与老师的交流，合理分析班级幼儿不同的需要，有效安排护理时间，从而更有针对性的为幼儿提供适切的帮助。4、把握结对学习的契机，加强三大员工作精致化。请姐妹园保健老师来园指导，为保健资料把脉，找出不足，争取资料有所突破,并提高保健员撰写资料的能林；通过去姐妹园取经，借鉴有经验的做法（比如：保育员操作的流程、物品的摆放等），进一步凸显规范操作的细致化。（二）日常工作：工作要点：凸显保健室的指导，继续强化人员的工作责任心，增强服务意识、注重规范操作，借助对薄弱问题的研究提高服务优质化；增强问题意识、团队意识、提高全员工作的主动性、合作性和细致性，为全面工作提供优质保障。主要措施:三大员工作

40、：1、保健员需加强自身的学习，利用自主学习、结对学习、专家指导、民间交流等，尝试个案追踪，不断总结反思自己的指导策珞,提高自己的业务指导能力。2,以主题开展健康教育，通过丰富多彩的形式（资料宣传、医生咨询、专题讲座等），主动对幼儿、老师、家长的进行宣传指导,并能根据家长的实际需求，有目的的选择家长易于接受，便于在家对幼儿实施指导的教育方法，从而改变家园互动困难，体现健康教育的实效性。3、通过研究与培训，突破肥胖儿矫治、反思研究能力等瓶颈。借助多样式的教育手段（多形式的锻炼方法、幼儿减肥菜谱等），提高肥胖儿参与矫治的兴趣，指导老师与保育员日常活动中的进行有效管理，加强与肥胖儿家长的,交流和指导（

41、举行专题的交流会、医生咨询、科学合理的饮食菜谱、简单易做的亲子游戏、日常交流与反馈、个别幼儿的家访等），逐渐转变家长的育儿方法，通过家园合作，有效控制幼儿体重，提高肥胖儿好转率。4、通过指导，发现不同组员在操作中的细节问题，通过面对面的交流，提出解决的策略，保健员关注跟进指导，从而不断提高保健员的质疑能力、解决问题的能力、组员的自主发现与实施策略的能力，提高工作效率；并通过人人参与的考核氛围，展现考核的透明度，从而真正体现考核促进工作质量。5,巩固、规范三大员的日常操作，通过园本培训对关键问题的研讨，个别人员的操作演示，强化三大员做与说的有机结合，做到既会做又能说，既能促使规范操作更加细致化，

42、又能提高临场应变能力。6、借助专题研究，通过理论与实践有机结合，提高教育能力。其他工作1、强化全园节支降耗意识，积极维护并充分发挥各项教育设施设备的教育功能。2、通过对设施设备的普检、重点区域的每周检查、使用人员的及时报修等，保障设施设备使用的。3、继续加强门卫、保安工作制度，严格外来人员的接待登记工作，杜绝突发事件发生。4、本学期将进行一次无预设的防灾逃生演练，进一步强化老师对突发事件的应变，提高幼儿的自我防范能力。5、强化经费管理，进一步完善财务预算制度，加强购物申请，物品验收，充分发挥经费在办园质量中的价值。根据一级园险收工作要求，添置教学设施设备，满足幼儿活动的需要。五、工作安排九月份

43、：1,保育员工作安排、培训活动2、各班桌椅、床铺、被相、席子、毛巾等物品的分发与调配3,期初大扫除4、期初检查、维修5、做好幼儿收费及其他事项的公开公示工作6,制定条线工作计划7、对各部门（班级、厨房、公共环境）进行卫生检查8、节日教育（中秋、国庆温馨提示）9、手牵手结对活动一一保育员一日操作一对一全程跟班辅导十月份：1,检查各班餐具、玩具、用具消毒情况2、检查（户外活动器械、周边环境、消防自杳）3、配合亲子社会实践活动的保障工作4、手牵手结对活动一一保育员一日操作一对一全程再指导十一月份：1、检杳营养员烹调操作规范2、检查保育员一日工作常规的执行情况3、保育员套被得比赛4、营养员点心制作比赛5、三大员专题讲座十二月份：1、抽查幼儿卫生习惯的养成情况2、逃生演练活动一月份：1、各类设施维修2、各班、各室财产清点3,寒假教育4、做好固定资产的清查、整理工作