民主生活会典型案例剖析材料.docx

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1、民主生活会典型案例剖析材料民主生活会典型案例剖析材料1在这次整设中，我清楚地认识到自己在部陂的生活,学习、工作中存在的不足，认识到自己存在问题的严空,如果不加以改正，杵势必影响部队的工作成绩,影响到自己的成长进步.现在，我就存在的问题作如下汇报：一、政治理论学习方面k:学习的认识不充分。在上级组织学习时,总悬混日子,不把心思真正用在学习上,总是恕达是必要的形式,没有实在的内容,总是不把听课放在心上.学习都是被动式地接受，而不主动学习，在平时的生活中更没有由学的习惯.不宜视理论知识的自学，甚至不愿意安排时间自学。2.学习动力不足。在平时的学习中.缺乏学习兴趣,总认为在部队学习的这些理论知识对打仗

2、没有多大的作用，只要自己学习好了专业知识就行了，没有必要学习这么多的政治理论知识.不能充分认识到戒治教育在军队窿设中的重要地位和作用.3、没有端正的学风，不能理论联系实际。由于学习风气不是很好，在学习中总是不能静心学习，看到别人在玩囱己也玩,不能正嘀时待学习，不会把学到的知识用在解决同题上，不能充分发挥理论知识在生活中的更要作用，不能用学到的知识指导自己的工作。因此,我在学习上总是存在着不想学习，不用学习的思想。二、政治意识方面1 .政治意识有所淡化，对国家的大事不关心，对国家的双策不了修，看报,看於河的时间较少，不能及时了解国家的时事.自己总认为国家的大事与自己没有多大的关系，只要自己干好平

3、时的工作就行了，没有意识到作为军人应该僮国事.知国事.熟悉国家的政策.关心国家的大爱方针。2、政治纪律意识不强.落实条令条例的意识不强.在落实规章制度上打折扣。条令条例的学习教育不经常,学习条令条例的自觉性和积极性不高.总认为自己当兵这么多年,对部队的管理规定和各项规章制度比较熟悉了,没有必要集常学习，只要自己不犯错误就行了，不能高标准地要求自己.3,在执行上级命令指示上有一种得过且过的思想，落实上级指示不坚决、不彻底.有时我对上级的指示搞交通，不能完完全全地按照指示精神工作，把落实上级的指示精神做在表面，不注重检查，不注重工作效果，不讲求工作成愤.三、日常工作方面k对工作没创造性的意见,没有

4、把囱己的精力全部用在工作。在工作中没有良好的精神状态，不思班取.感觉这样的工作没意思,工作只求没问题不求出成心2 .工作积极性不高,没有主动地工作,只是被动地接受任务,对工作中存在的问题不是主动颦决，而是主动回避，对一些艰苦的工作总是想方设法地震邀。3 .在工作中没有高标准地完成任务，履行职责不严，工作不踏实.自己对工作不能尽心尽职，讲工作不能就兢业出，在工作中，总是不能严格要求自己，对工作的标准不高，不能按照职责完成任务，不能积极、主动地工作.四、作风纪律方面1.有时作风松散,对卤己的要求时紧时松.不能坚持一贯性，认为只要工作强好就行。皱慢的作风怎么能干好工作呢？作风不实,只会给工作带来不安

5、全.不稳定，影响工作的博利进行。在管理中原则性不强,对身边发生的违纪行为麻木不仁，自我要求不严格,渔成管理失之于宽、失之于软的现象.2、严格建守部队纪律，但在一些细节上不注意，在小事不严格要求自己，认为犯点小钳误,对舀己不会有影甲J。在对部队的体制蜡制的谓整中.乱传播小道消息,不负责地乱议论。以上是我对照自身查找出耒的问题,虽然自己存在不少的何逋,但请大家相信,我会在今后的工作中不断地加以改正,同时对自己没有查找到的问题,请大家给予指正。民主生活会典型案例剖析材料2一.工作开展情况领（一）领导高度重视，及时动员都箸.成立了“通过拨毛”专项领导小组，由局长、党组书记年海飞任坦长，班子成员侯阳保、

6、谭家南、唐铭球、彭金秀、刘小波党组成员为成员。制定了W桂阳县司法局“腰过拔毛”专项整治工作实施方案B,召开了“,唯过拔毛”式腐败何题和“纠四风、治所习”专项整治活动专题会议，并组织全院对专项整治方案进行了学习。与全局干部职工叁订了牙党风廉及里设个人责任状,每人作出了不举办不参与“升学宴”“谢师宴”的承诺书，开展了坚持与社会他习说“不”党员在行动的公开活动，即不饮酒，不酒驾，上班不做与工作无关的事情，争做优秀共产党员，引领良好社会风气，树立党员干部良好形象。组织全局干部职工集中观看了警示教育片C不可触破的底战，注重壬面引导。结合我局中心工作对两项专项整治工作进行了全面的动员部署。（二）转变工作作

7、风，全面卤态自纠。一是紧紧国境县纪委根出的的要求深入宣传发动。二是突出清理电杳。紧累囹绕五个方面不正之风和腐败问题全面开展清理自查，重点查找十八大以来存在的突出同题,要常盯专项整治工作中的新情况、新问题、新苗头、候向性问题敢于“咬耳扯袖”、谈话语询，对发现的违纪违规线索及时移送或核查於理.我局在“照过拔毛”式福收专项整治教育的筋.根据雁过拔毛”式腐败问题的特点,结合包身工作实际,首更对执法过程中可能存在的违规收费、吃拿卡要、虚报冒$页.域慨恢怠、推搔扯皮、工作不实、阳奉阴迨、不作为.乱作为,不深入实际、漠视群众疾苦,与民争利、中抱私囊*欺上群众等向题进行了逐一自查,并制定了相应整改措施,收到了

8、良好的效果，羸闿了广大千讲的好评。三是坚持边清边查的原则。通过清理自查发现漏洞，发现线索，严查腐败，在工作方法上.寻找工作抓手和特色，坚林抓两头带中间.抓典型促全面.及时发现问题线索、查办案件、建章立制，同时根据情况变化及时调度工作，调整工作思珞.各股室之间主动加强沟通协调，严格按照县委关于明确“用过拔毛”式腐败同起具体问题的要求抓好落实：四是认真做好专项整治工作情况汇总上授工作。每月25日前.填写“.唯过拔毛”式离Ift向氮壑治由左囱纠表及月报表,并及时总结每月.唯过拔毛”式舐败何题专项整治月小结。（三）广开信息来源,畅通监侪渠道。通过公布举报电话.网站,建立QQ群、徵信、发敏宣传手册等方式

9、，放手发动褥众，畅通信访举报渠道。（四）认真贯彻“两个责任”,加强协谢联动.我局党组的主体奏任和纪检监察部门监督责任.党缎书记、局长奥行领导责任，主持召开了高标准的专题民主生活会，亲自俎织推动，带头参加检杳考核，重要工作亲自部：SF、重大问题亲自过问、重点环节亲囱协调、重要案件亲占督办。每月主持召开都罟党风崖政次设会设至少1次，开展党风廉政爱设潮研不少于1次。并与其他党组成员进行廉政谈话和落实主体责任的谈不少于1次。党组领导班子其他成员担当分管责任，听取分管部门党风廉政建设汇报,与分管部门班子成员逃行廉政谈话,约谈。我局纪检驻察部门加强了对全局上下班纪律、工作纪律、公务用车警方面的驻警检查，多

10、次组统对各股室纪律作风明察暗访，时各种会议都进行芬到考情，对发现问题的敢于问责及时亮剑。在开展“根过拔毛”式腐败;可超专项整治及“纠四风.治阴习作风大抵颂的特殊时期.没有发生一起“推过拨毛”式腐败问题，目前,我局干部工作热情高,纪律性强.责任意识强。二、存在的何起在开展专项整治过程中也发现一些不可忽视的问题，务必引起我们的重视，要在下一步工作中认真加以改正,比如思想认识不到位,少数干部对“橇过拔毛”式腐败问题思想认识不到位，会议召开不及时、工作方案不切合实际；片面认为“藤过拔毛”式腐败问题专项整治工作是纪检曲察部门的事。清理自查工作还在等待现里,成果还不用着.另外.群众发动还不缈深入.案件线索

11、不多，查处力度迁不大。三、下步工作打算（一）提升认识高度。认识上不去,行动就打折扣。我们把解决思想认识向黑作为专项整治工作的首要任务,把思想认识统-到县委,县及府.县纪委决策部署上来：统一到强化基层党风廉政建设和政权健设责任上来：统一到基层反苍蝇式腐败的抓手上来.做到思想上高度重视,认识上高度统一.行动上高度自觉.（二）加大工作力度。一是突出宣传发动。紧紧国毙县纪娈提出的的要求深入宣传发动.二是突出清理自查，坚持边清边查的原则.在工作方法上，寻找工作抓手和朴色.坚持抓早.斑小.机细.抓其型促全面。三是及时总结上报。及时珞专项整治工作开展情况，以及存在的主要问题和验作法总结上报。（三）强化工作落

12、实。一是坚持问题导向,始终把发现问起段索作为专项整治工作的曳中之重。在清理自查中发现问题及索：在履行自身职责和工作职能中发现问题线索；在广泛深入发动钵众、畅通举报柒道中发现问题线索；在集中解剖“麻雀”中发现问题线索；在不定期明察暗访过程中发现问题线索。二是里挣问题导向,集中力量抓好腐液问题的查处。把腐败案件杳处情况作为我们开展这项专项转治行动的检醛成果,国始至终坚持和果逋。对于查处的案件，及时上报处理。三是加大督查力度,敢于亮剑。时认识不到位、工作不到位.行动不积极的部门亮创:对发现问题线索不上报的部门主要人员亮剑：对隐嗜事实.包庇他人的办案工作人员亮剑.民主生活会典型案例剖析材料3比次县局组

13、统开展的作风建设年”活动，是加强党的执我能力的必然要求,是更彻秤学发展猊，构窿社会主义和谐社会的现实箔矍，是推进干部作风转变，机关效能加置的重要保证。我们应以此为契机,彻底解决思想松懈、纪律松弛、作风松散等问题,不断提高干部队伍是设水平和全体干部的工作能力。回顾一段时间以来的个人工作而学习情况，发现了一定的问题,剖析如下：本人在认真学习的同时.结合自身的情况,围绕思想作风整锁的具体内容.对照自己平时的实际工作及思想动态.认真反思了在思想作风、工作态度等方面存在的何题，并对自己进行了深层次的剖析，以期达到自我教育自我提高,自我完善目的.一、存在问题k理论学习不主动，自觉性不高。利用工作空闲和业余

14、时间学习比较少.平时只是在单位组织的学习活动中参与政治理论的学习,有时在工作中要用到的知识才会主动的学习，儆不到附心和坚持,因此.学习收获茨法,未能跟上形势利工作发展的要求。2,工作流于表面和形式化。主要表现是为人民服务意识浅薄,工作缺乏持之以恒、认真仔细的作风，重表面、轻实际，显期行为多、长效措施少，地成工作被动，未达理想效果。3.工作被动落实多.主动超前少。大多是承办领导交办事项，工作中势常是处于奉令行事,落实任务.深入谓研工作少。缺乏立足钻研本职业分的精神，业务水平不高，办事效率低下。工作作风欠严瑛。4、规章制度落实执行不够。在我们的工作和行为中.虽然有很多制度对我们进行的束，可在实际工

15、作中缺乏主动遵守，使制度落实不到位。二、整改措施1,加强学习，切实提高本身素质.矍形成勤奋好学、学以致用，牢固栏立终身学习的思想.坚持理论联系实际，把学习的体会和成果转化推动党的执政能力是设和先进性戏设的能力。我将强化学习意识，突出学习重点,完善学习机制.创新学习方法，将终生教育贯穿于日常工作之中,全面提高电.总的整体素质。2,造化创新意识,全面推进工作。创就是一个民校进步的灵魂,是国家共旺的不端动力.也是一个政党永葆生机的源泉,我将进一步解放思想,转变观念.牢固树立创新意识,杷创新作为工作的灵魂,突破传统思维模式,创新思想,创新观念、创新内容,创新方法，本着“有所为，前所不为”的原则，在实际

16、工作中边实践,边探索、边总岩，不断改迸工作方法，优化服务方式，完善管理手段,推进本职工作不断向前发展.3.提高工作效率.勇于参与竞争.在工作中树立与时俱进、开拓创新、奋发有为和枳极向上的JC风尚；克取得过且过、不思进取的思想，出立不进则退、谋求更大发展的观念；树立勇于创新.大相开拓的新思恕；克服“无所作为”的消极情绪.树立知难而进、顽会拼器的大无畏精神：克服“事*不出头”.甘当中港的中博思想,树立敢为天下先,只争上游的枳极精神。4、增强服务意识。以为人民原务为根本宗旨，理守岗位责任制、服务承诺制、限时办拈制、苫问负责制等制度，拓宽服务领域，提高服务质贵.5,强化作风转交，创立务实效能。实事求是是我党一贯里持的原则，在实际工作中力戒浮夺作风，倡导求真务实、真抓实干.泰诺重行，使作风得到根本转变。同时.款于面对监督，自觉遵守各项制魔.用制度规范工作,惇促工作作风转变,使工作朝着务实、高效方向发展。6,强化公道正派，倡导清正廉洁。畏高拒腐昉变能力和抵御风险能力.严格遵守落实相关制度，净化工作环境，真正做到公道正派、清正廉洁，做一名合格的工商干部，为华安县的科学发展苏皓发展做出贡献。