员工没去开会检讨书范文.docx
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1、员工没去开会检讨书范文首先,我意识到迟到不仅是对公司规定的不尊重,也会给同事们带来不良影响,破坏公司形象。在团队中,应该互相学习、互相促进,而我的迟到行为却给大家树立了个不好的榜样,不利于公司的发展。如果客户也看到我们这样不守时,会认为我们缺乏规章制度,这不仅会损害公司形象,也会影响我们的职业前途。其次,抛开诸如交通堵塞等客观原因,我意识到这反映了我对工作的态度不够认真,对责任心不够强。我不能把工作做到位,仍然保持着得过且过、混日子的心态,这种消极思想表现出我自私自利,不顾公司规定。我对自己的错误感到后悔和遗憾。我应该提前出门,克服一切可能耽误时间的困难,以确保准时到达公司。我要以此为戒,努力
2、避免再犯同样的错误。此外,我也意识到这种行为对团队的影响是极其不利的。如果每个人都像我一样漫不经心、不守时,那么我们怎么能保证工作的高效进行呢?如果团队形成了无纪律、无组织的风气,我们的工作将无法取得进展。因此,这次迟到事件的后果是严重的。我承认这次错误反映r我平时对自己的要求不够严格,对公司文化和价值观的理解也不够深入。感谢领导给予我改正错误的机会,我将严格要求自己,准时上班,认真学习公司文化,严格遵守公司规定。希望其他员工能以我的错误为鉴,自我检讨,避免类似错误再次发生。然而我却因为自己的自私和懒惰耽误了大家宝贵的时间。我深刻的认识到那是错误的行为。首先经过这次领导的批评我认识到开会迟到本
3、身就是不重视代为规定的表现,我这种行为在单位能造成及其坏的影响,破坏单位的形象。同事之间本应该互相学习,互相促进,而我的这种表现,却是给同事们带了一个坏头。如果干工作也这样,社区的人也会认为这是一个没有规章制度的单位,不但影响单位象,也会影响自己的前途。这不但对领导和同事造成了一定时间上的损失,而且也十分的不利于我自己未来的人生的发展,当然迟到并不是正真问题的所在关键是,从这件事情也反映了一个人的素质和品质因为社会不是学校,既然走到了社会,参加r工作,我也不能像在学校马马虎虎,不能不把事情不放在心上,这是态度与思想的问题。没有把问题放在心上就不可能把事情做好,就会影响到自己的工作,是对时间没有
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