市场监督管理局深化作风建设“工作落实年”活动心得体会(八篇).docx

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1、市场监督管理系统作风建设汇报材料特种设备安全监察科针对查摆出的主动担当精神不足、专业能力不强、执行落实不到位和对上争取成果分量轻的问题，在科室管理上，将重点抓好“重大事项磨炼、全员学习培训、精细责任分工、对标创新提升”四项举措，坚持作风建设与监管能力建设齐头并进，着力打造担当有为、敢打能胜的特种设备安全监管铁军。一、抓重大事项历炼，锻造担当作为精神。特种设备安全监管重大事项，既要对上协调省局处室,又要横向协调市安委会和特种设备专委会成员单位，还要对下带领县市区局“市县一体”抓好落实，缺乏主动担当作为精神，很容易畏难退缩、半途而废。”人须在事上磨，方立得住”，针对年初确定的重大事项，科室将安排每

2、位同志必须牵头承办至少1项，通过历练重点解决主动担当精神不足、干工作韧劲不足的问题，锤炼担当作为精神，提升组织协调能力，练就独挡一面的本领。2023年，我们将重点通过废旧液化石油气钢瓶置换、工业气瓶自动化充装试点等全市重点民生实事、对上争取重点工作，锤炼科室人员不达目的不罢休的工作韧性和主动对接协调及牵头抓总的组织能力，形成科室内部人人都能挑重担、攻堵点、树亮点，都担当、都作为的良好氛围。二、抓全员学习培训，打造专业能力一流团队。通过大学习大培训，重点解决不会干、能力不足的问题。科长带头，一方面营造全员学习浓厚氛围，每周组织对业务疑难和边缘性问题专题研究分析，每月组织监管风险会商研讨，每年组织

3、一次安全监察员全员继续教育和一次全市技能竞赛；另一方面邀请业务领域内知名专家和上级领导，建立科室“智囊团”“专家库”，为执法办案、应急处置等提供技术支撑。通过一次次钻研学习、一场场专家培训、一个个业务咨询，弥补知识弱项、能力短板和经验盲区，科室全体人员人人争做行业领域的监管强手。在2022年首届全省特种设备安全监察技能竞赛中，1名选手获得全省个人第1名好成绩，市局获得团体三等奖的基础上，2023年我们全力再创佳绩。三、抓精细责任分工，确保任务执行落实到位。明确责任、细化分工，重点是解决抓工作不到位、执行力不到底的问题。针对科室明确的3项重点任务和8项重点工作，科长总揽全局，统筹推进，牵头守牢安

4、全底线；副科长带头承担最重的攻坚任务，其他同志结合自身特点，分别承担2项重点工作，并精准分解至县市区。每季度召开一次科室专题会议，对照工作要点和任务分工“回头看”，大家自己对负责的事项报进展、谈问题、定计划，确保按期完成任务。今年我们将市县联动攻坚解决特种设备“应登未登、应检未检”、电梯维保水平低、基层监管能力薄弱等堵点问题，细化责任分工，明确责任人和推进时间节点，确保任务执行落实到位。四、抓对标创新提升，推动对上争取工作再上新台阶。坚持高点寻标、全面对标，既寻求攻堵点的具体方法措施，更查找我们树亮点中思想境界的不足，重点解决思想境界低、工作目标低的问题。围绕攻堵点树亮点保安全，积极征求省局处

5、室和省特种设备协会等第三方机构意见建议，对标深圳、青岛等先进城市，干就干到最好、争就争到一流、做就做到极致，2023年力争实现获批创建国家级特种设备科普教育基地，对上争取至少2项省级试点项目、力争1项国家级试点，确保我市特种设备安全监管工作走在全省前列。作风和监管能力建设没有局外人，人人都是责任人。特种设备安全监察科将认真学习领会、贯彻落实全市和市局高质量发展动员暨干部作风建设大会会议精神，强作风讲担当、精业务提效能，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加过硬的作风，守好安全底线，为市局“争一流、争第一、争唯一”、为全市争先进位和高质量发展贡献更大力量。市场监督管理系统作风建设汇报材料近日，市

6、委召开了全市高质量发展暨干部作风建设大会,昨天下午市局也召开了动员大会，向全市、全局发出了全面加强作风能力建设的动员令。根据深入开展“大学习、大查摆、大讨论”要求，结合市局作风纪律”大起底大整顿大提升”活动，深入查摆作风问题，深刻剖析问题根源，强化思想境界提升，强化对标对表整改，锤炼过硬工作作风。通过查摆，本人在作风方面存在以下问题：一是工作标准上“低”，在“想到穷尽，干到极致”上不到位。作为食品安全协调科长，身兼对外协调食药安委成员单位，对内统筹各县市区、各食品科室工作的重要责任，在工作安排部署上，下发文件多，督导落实情况少，组织会议多，真正出实效少，建立台账多，检查督导少，对上汇报不到位，

7、对下压力传导不到位，综合协调职能作用发挥不够。二是工作方式上“粗”，在“精准精细，精益求精”上不到位。工作中粗枝大叶，落实上级要求、党组工作部署上，认真思考、精心谋划少。在创建国家食品安全示范城市工作中，对国家评价标准研究不深不透，培训指导基层走形式，督导调度县市区工作缺乏力度。三是工作态度上“懒”，在“攻坚克难，敢于担当”上不到位。在解决食品安全堵点、难点、痛点问题，如牛羊禽集中屠宰、检验检疫、农兽药残留、“三小”脏乱差等问题上，仅限于出文件，召开几个风险会商会议，碰到问题，就推给相关的职能部门或科室，没有在牵头抓总上发挥作用。四是工作传导上“软”，在“动真碰硬，敢于亮剑”上不到位。在省级食

8、品安全示范创建工作中，对存在问题较多的县市区，没有对分管领导和责任科长提出严厉批评，对各成员单位工作中存在的问题，总是顾忌单位面子和工作关系，没有严肃提出批评，存在“老好人”思想。上述问题的存在，说明本人在牢固树立以人民为中心的发展理念上还需要进一步提高，在干事创业、求真务实的精神状态上还需要进一步加强。下一步，我将深入贯彻落实市委和市局作风建设会议精神，切实转变工作作风，具体从以下三个方面努力：一是强作风,讲担当。坚持“事争一流，唯旗是夺”，坚决破除“推”、“绕”、“躲”思想，工作中敢于碰硬，勇于攻坚克难。切实发挥好综合协调和统筹抓总的科室职责,以创建国家食品安全示范城市为总抓手，在强化基层

9、基础性建设，提高监管能力，巩固省级示范成果上下功夫，着力破解牛羊肉集中屠宰、农兽药残留、“三小”脏乱差、网络订餐等群众关心、社会关注的食品安全堵点难点问题，全面提升食品安全治理能力和水平。紧盯省对市考核，确保食品安全满意度在XX以上，力争省内前三、组内前两名，食品安全省对市评议获得A等次，保持在全省第一方阵。二是精业务,提效能。坚持“精一门业务，知全部技能”，认真学习食品安全相关法律法规，深入研究国家食品安全示范城市管理办法、评价细则、评审操作指南等创建文件，做创城的行家里手。坚持“一线工作法”，走出办公室，深入基层和成员单位了解食品安全监管状况，摸清业态底数，问题底数，做到“三清”“四会”，

10、增强制定工作措施和指导意见的可操作性，推进“市县一体、以市带县”，构建食品安全“一盘棋”工作格局。三是优服务，当先锋。深入开展争当“市场卫士、服务先锋、改革尖兵”活动，结合创建国家食品安全示范城市,推进标准化、信息化、网格化“三化”融合，助力食品产业高质量发展。积极推进兖州区、泗水县预制菜产业集群、邹城市国家食用菌标准化服务推广平台建设；加快汶上特色小作坊聚集区、任城区餐饮示范街区、兖州区智慧食安监管系统建设；推广曲阜市、微山县旅游区食品安全治理经验，擦亮“食安XX品牌。新年伊始，XXXX年食品安全工作依然任务艰巨，我将以此次会议为契机，开局就是战斗、起步就要冲刺，强作风,提能力，抓落实，全力

11、创建国家食品安全示范城市，为提升我市食品安全治理能力，守护人民群众饮食安全贡献力量。市场监督管理系统作风建设汇报材料为深入贯彻落实行风建设三年攻坚专项行动，今年以来,X县市场监管局以“三个强化”着力推进审批服务便利高效、日常监管严格规范、行政执法公正文明，持续推动行风建设走深走实。一是强化理论武装，做行风建设的“明白人”。组织全局干部职工认真学习党的二十大精神和习近平总书记关于全面从严治党的重要论述。结合党纪学习教育，组织开展“行风建设大家谈”、“思想交流学习研讨会暨警示教育学习会”、深化解放思想大讨论”等专题学习讨论交流活动。充分利用“学习强国”市场监管总局网络学院安徽干部教育在线”等互联网

12、载体，推动学习常态化。将业务工作与行风建设同部署、同推进、同落实，确保“两手抓、两手硬”。坚持行纪衔接，领导班子带头与局工作人员开展行风建设谈话和廉政谈话，及时提醒执法人员严格按规矩办事,时刻绷紧廉政弦。二是强化创新监管，做企业服务的“店小二”。全面落实权责清单，精简审批程序及材料，印发关于更好服务市场主体推行“证前指导”的通知，打破先筹备再报批的传统流程，在办理正式许可申请前，事先提供业务咨询、预约审图等指导服务，进一步提高行政审批效率。严格按照安徽省后置审批目录落实证照分离制度，坚决取消不该有的行政审批，实现权力清单大瘦身。加快推进“强制注销”改革试点工作，联合X县人民法院等X部门出台关于

13、印发X县吊销未注销企业强制注销改革试点工作实施方案的通知,建立健全业务协同和信息共享联动机制，为个体工商户提供“一窗受理、一套材料、一次申请、一屏注销”服务，XXXX年以来，通过“一屏注销注销个体工商户XXXX户。三是规范监管执法，做营商环境的“护航员”。积极开展行政执法“护航行动”，制定年度市场监管监督检查计划,严格落实行政执法公示、全过程记录和重大执法决定法制审核“三项制度”，确保执法信息公开透明、执法全过程留痕、执法决定合法有效。XXXX年以来，共办理各类案件XXX件，移送公安XX件，罚没款总额XXX.XX余万元。不断加大事中事后监管力度，适时开展案卷评查工作。坚持审慎包容执法，严格落实

14、省、市市场监管部门行政违法行为“免罚清单”，对XXX个轻微违法行为给予免于处罚。坚持以服务整改为主，综合运用法律政策辅导、提示告诫、行政建议等行政指导方式，指导企业主动纠正，助推企业落实主体责任。市场监督管理系统作风建设汇报材料深化能力作风建设”工作落实年”活动开展以来，市市场监督管理局作为“一号工程”加力推进，局党组班子成立了领导小组、办公室和X个工作专班，明确了时间表、路线图，以“创先争优”为导向，以“四个体系”为抓手，提能力、转作风、抓落实，全力推进“工作落实年”活动落地见效，在全市深化能力作风建设考核中，市市场局位列执法类考核第三名。我们主要从三个方面抓落实：第一个方面，就是以学促干提

15、能力。首先是树立政治机关意识，严格落实“第一议题”等制度，教育引导干部职工提高政治站位，坚定人民立场，严守政治纪律。二是进一步解放思想，以“学案例、找差距”活动为载体，开展了五轮专题研讨，组织各层次集体学习XX余次，推动干部转换思路、更新观念，转化成果、促进发展。三是强化岗位练兵。修订市场监管业务知识手册，举办X期业务大讲堂，X次岗位业务大竞赛，XXX人次参加培训。涌现了全省食品安全考核A类，全国XXXXX技能大赛一等奖等一大批荣获表彰的先进集体和个人，队伍素质明显提升。第二个方面，就是求真务实转作风。局党组班子带头,深入基层一线和窗口单位“走流程”，以治低、治粗、治差、创优“三治一创”为抓手

16、，解决“能力不足、作风不优”问题XX个，市场主体“办事难”问题XX件。特别是，XXXX年我们针对群众关注的焦点问题，主动出击，积极作为，无偿为企事业单位检定各类计量器具XXXXX台（件），其中，民用三表（水表、电表、燃气表）XXXXX件，电子计价秤XXXX台（件），加油机XXX余台，加油枪XXXX条，严厉打击“缺斤短两”和计量作弊等违法行为，查办案件XX件，切实保护消费者权益，受到群众广泛好评。第三个方面，就是履职尽责促发展。我们推动实现了企业开办“证照分离”“一网通办”“一照通办”“简易注销”“证照注销联办”“营业执照就近领”、食品生产经营许可“一证多址”、零售药店“一业一证”“歇业一件事”

17、“经营场所标准化登记数据共享”等XX项改革，开办企业压减至X个环节、X套材料、X小时办结。落实扶持中小微企业优惠政策，组织开展包联企业“敲门行动”“察实情、谋良策、破难题、促振兴”大调研、“走进市场主体、助企纾困解难”“个体工商户服务月”等系列活动，累计为企业兑现政策扶持资金XXX余万元，为XXX户个体工商户减免特种设备检验检测费用XX.X万元，用心用情帮助企业纾困解难。XXXX年全市经营主体总量达到XX.X万户，新增经营主体X.X万户，相比上一年度同比增长x.x%和x.x%,实现各类经营主体总量和新登记数量的双提升。通过深入推进“工作落实年”活动，我们深切感受到，全局上下推动发展的招数越来越

18、多，攻坚克难劲头越来越足,争先晋位氛围越来越浓。XXXX年，市市场监管局先后获评XXXXX效能评估全国市级城市第一名、全国“维护青少年权益岗”创建单位，全省食品安全工作评议考核A级等次、黑龙江省知识产权保护工作成绩突出集体、全省实验室比对工作满意结果集体，全市“禁毒工作先进集体”等多项荣誉称号，XX项工作入选全市争先创优月榜，X项特色工作经验在XX组工公众号上刊发交流。在此，我代表XX市市场监督管理局再次向关心和支持我们工作的各级领导、广大市场主体和群众表示衷心的感谢!我们将以此为动力，在新的一年里，全力推进深化能力作风建设“抓基层、打基础、强落实、见实效”活动，充分发挥好市场监管工作服务高质

19、量发展的职能作用，坚持聚焦营商环境、聚焦主业主责、聚焦民生改善，着力解决市场主体、市民关注的“急难愁盼”问题，不断提升市场主体和群众获得感、满意度，为XX高质量振兴发展贡献市场监管力量。“四风”问题是人民群众深恶痛绝、反映最强烈的问题,也是损害党群干群关系的重要根源。近年来，在市委、市政府的正确领导下，整治“四风”问题卓有成效。但我们也清醒地看到，特别是从直播中群众反映问题的一些问题来看，我们的工作还有很大差距。作风连着党风，连着战斗力，连着群众口碑。市场监管工作关系民生，连着民心。形势任务和群众期盼要求我们，在“四风”问题上必须决心不变、力度不减、尺度不松。下一步，我们将着力抓好四个方面工作

20、：一要坚定理想信念。坚持把党的政治建设摆在首位，特续加强理论武装，教育引导广大党员干部固本培元、凝心铸魂。组织开展好集中性纪律教育，大兴务实之风、清廉之风、俭朴之风，让广大干部职工知敬畏、存戒惧、守底线，筑牢拒腐防变的思想防线。二要整治突出问题。以行政审批标准化、政务服务便民化、监管执法规范化为目标，推动行风问题查找、纠治常态化长效化，建立健全巩固行风建设成果、全面提升监管效能的制度机制，以满足群众需要、服务市场发展为前提，清单式梳理存在的风险隐患和薄弱环节，全面排杳和大力纠治行风突出问题，特别是对XXXXX、XXXXX群众投诉、反馈意见建议、来信来访的问题，坚持立行立改、纠建并举，以优良行风

21、提升监管服务水平意识，为市场主体和人民群众营造良好市场环境。三要服务保障发展。我们要把深化能力作风建设激发出的工作热情和进取精神转化为服务保障发展的动力，通过市场准入服务“优化”，建设全国统一大市场“清障”，市场秩序整治“铁拳”，质量基础设施“夯基”，质量提升“帮扶”，食品安全“守护”，特种设备和工业产品质量安全风险隐患“清底”，消费维权“暖心”，市场监管效能”提升”，机关文化“铸魂”十大行动，把人民群众最关心的消费维权、食品安全、药品安全、产品质量安全、特种设备安全等问题一个一个解决好，确保群众吃得放心、买得舒心、用得安心。把为人民谋幸福作为检脸四风整治成效的标准,切实解决好群众“急难愁盼”

22、问题。四要强化执纪问责。我们将进一步健全完善党员干部“八小时以外”监督管理、廉政谈话办法等长效机制，持续形成用纪律管人、依纪律办事、按纪律用权的政务环境。要持续对机关和办事窗口明察暗访，着力发现并纠治作风行风方面存在问题，及时受理、处置作风行风方面问题线索。坚持把纪律和规矩挺在前面，综合运用监督执纪“四种形态”，对违纪违法的，绝不姑息，坚决查处。市场监督管理系统作风建设汇报材料作风建设永远在路上，没有休止符。根据全市XXXX年高质量发展动员暨干部作风建设大会和市局会议的部署安排，结合“大学习、大查摆、大讨论”活动要求，中心对新时代推进高质量发展，建设高素质干部队伍有了更加深刻的认识,主动从思想

23、、能力和作风三个方面查找自身不足，对照查摆、逐条梳理、深刻剖析，并认真思考下步整改方向和措施，现将具体情况汇报如下：一、坚持问题导向，直面问题、深挖症结对照全市大会提出的各类问题表现，积极对标对表，坚持把问题导向贯穿作风建设全过程，深入查摆责任担当、工作落实、纪律作风等方面的问题和不足，具体表现在：(一)主动思考谋划不够。围绕中心服务大局的主动性不够，主动融入市委市政府和市局中心工作、重点工作不够深入，缺乏全局观念和服务意识。对承担的业务工作在全局中的定位和工作方向还不够明确，业务钻研不够深入。主动思考谋划工作较少，对新的职能领域研究不深入，推进开展专利信息利用、重点产业知识产权导航和预警分析

24、力度不够。（二）协调沟通力度不强。对上协调争取力度不够，联系国家知识产权局、省市场监管局、省知识产权事业发展中心、省知识产权保护中心、市局职能科室等较少，全年向上跑的次数有限。工作中与其他市直部门沟通交流力度不够，存在畏难思想，事不关己，高高挂起，满足于“过得去”“不出事”，对下联系县市区、企业、高校等创新主体不够，开展调研活动不够经常。（三）开拓创新能力不足。工作紧迫感、危机感还不够强，工作思路不开阔，围绕“助企攀登”“产业转型升级”，对目前如何开展知识产权服务研究不深、不细、不透，缺乏开拓创新精神。作为中心主责主业，知识产权服务措施不精准，改革创新力度不够，习惯于按旧思维、老套路来思考问题

25、、研究工作，创新性工作较少。知识产权维权援助工作亮点案例不多，工作亮点不突出，大保护、严保护的局面还没有完全打开。二、坚持解放思想，凝心聚力、比学赶超今年是我市实施“干部作风建设三年行动”的第二年，按照“一年塑造、两年提升、三年突破”的要求，中心将认二是强化责任落实，坚持一抓到底，着力解决执行力弱的问题。紧紧围绕考核指标，攻坚克难、勇于担当，直面问题补短板，迎难而上提质效。细化工作目标，从市局专班、市直部门、县市区局三个层面细化分解目标任务和重点工作,明确完成要求和时间进度，做到责任环环相扣、压力层层传递，形成省对市考评指标落实的成效与各县（市、区）工作考核排位、激励表彰相统一的鲜明导向，凝聚

26、起围绕考评指标抓工作的思想共识，形成部门协同、市县联动抓考评的合力。做好分析研判，针对我市知识产权保护工作中专利纠纷行政裁决专业技术支撑不足、海外知识产权纠纷信息不畅通、行政执法与司法保护衔接不充分等问题，积极与省局请示对接，向外地市对标学习，协同有关部门商定赶超。精准督导指导，始终把绩效考核督查指导工作紧紧抓在手上、落实到行动上，坚持一抓到底，确保工作任务整体推进。牢固树立“基层强、全市强”的理念，将服务基层贯穿于年度科室工作的全过程，帮助县（市、区）共同发现问题、协助解决问题，保障各项绩效指标顺利推进。三是持续解放思想，打造优势项目，着力解决工作亮点不突出的问题。全面梳理知识产权相关政策，

27、做好项目储备，持续加大对上争取力度，锲而不舍持续推进国家知识产权保护中心、梁山县专用汽车行业快速维权中心申报，作为优化营商环境、服务制造强市建设的重要抓手。指导鱼台大米在国家级地理标志保护示范区建设中打造工作亮点，支持金乡大蒜、邹城金山大樱桃等继续争创省级地理标志保护示范区。目标催人奋进，使命重于泰山。XXXX年，知识产权保护科将以积极昂扬的精神，以“开局就是决战、起步就是冲刺”的战斗姿态，立说立行、真抓实干，全面构建知识产权“严、大、快、同”保护格局，实现知识产权创新突破，为全市经济社会高质量发展贡献知识产权力量。市场监督管理系统作风建设汇报材料X月XX日，通过收听收看全市XXXX年高质量发

28、展动员暨干部作风建设大会，参加市局XXXX年高质量发展动员暨干部作风建设、党建六大行动会议和“大学习、大查摆、大讨论”活动，我如沐春风、如灌醍醐。一、存在问题对照XX提出的“三大重点、八种作风、六项措施”，对照市局提出的“担当不够、业务不精”两个方面X个具体问题，我进行了深入查摆和认真反思，充分认识到自身作风方面存在的差距和不足。一是“消极心理”。遇到主任交办的任务和难题，首先想的是“怎么又给我压担子，太难了、做不好”等，这种消极的心理暗示时时让我失去激情和动力，影响挑战自我、超越自我。二是“中游心态”。工作标准不高，缺乏“跳起来摘桃子”精神和工作品牌意识，只求过得去，不求过得硬。例如，我局政

29、务公开工作连续三年位居全市前列，自认为很好了，不愿意再进一步、好上更好，没能做成工作品牌。三是“办文不精”。办文是机关人员尤其是机关办公室人员一项最基本的技能。而办我常常呆呆瞪着电脑屏幕，头脑一片茫然和空白，不知如何下手，写得慢，更写不好。四是“办事不快”。办公室工作兼具应急性、突发性和规律性、系统性双重特点。对于应急性和突发性的的工作,必须快字当头、以快制快，才能更好地服务领导、服务群众、服务基层。有时过于追求细节，忽略了效率；或者也是由于工作能力不足，导致工作拖沓，有时紧迫到一定程度才能完成。二、原因剖析以上差距和不足的根本在于降低了自我要求，缺乏对世界观、人生观和价值观地持续改造；关键在

30、于弱化了担当意识，缺乏攻坚克难、开拓进取、迎难而上的锐气和信心。三、下步打算鲁迅先生说，青年“所多的是生力，遇见深林，可以辟成平地的，遇见旷野，可以栽种树木的，遇见沙漠，可以开掘井泉的“。能力作风建设的“冲锋号”已经吹响，争一流、争第一、争唯一的“出征鼓”已经擂响，正值青年的我，此时不奋斗更待何时？一是强作风讲担当。按照XX在全市XXXX年高质量发展动员暨干部作风建设大会上重要讲话精神，突出“严、真、细、实、快”工作要求，学习市两力、市农业农村局、市住建局、威海市局等先进单位经验，找出自身在“三服务”过程中的差距，事不过夜抓落实。二是重学习精业务。把学习摆在更加突出的位置。全面强化理论学习，筑

31、牢理想信念之基。结合办公室工作需要,本着缺什么、补什么的原则，有针对性地学习掌握文稿撰写、信息报送、督查督办等方面的业务知识，持续提升履职尽责的能力素养。三是建流程创品牌。努力做好督查督办、政府信息公开、群众来信来访等本职工作。及时分解领导批示指示、会议确定事项、重要专项任务等，并建立台账，逐项开展跟踪督办，确保“事事有着落、件件有回音”。坚持标准化、信息化的理念，学习肯德基餐厅等企业成功经验，从经验和日常惯例中提炼标准，建立岗位标准操作规程，将工作流程化、制度化，创建办公室工作品牌。四是搞调研优服务。强化服务意识，积极发挥参谋助手作用。围绕市局中心工作、重点工作开展民生事实解民忧、消费维权促

32、消费、助企攀登展担当等调查研究，为领导决策提供参考，为科室、县局创建工作品牌、市局“争一流、争第一、争唯一”贡献力量。市场监督管理系统作风建设汇报材料XX市市场监管系统行风建设三年攻坚专项行动是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以全面贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记来陕考察重要讲话精神为指示，是践行“监管为民”理念的客观要求，是服务高质量发展的实际行动，是提升监管效能的迫切需要。XX市市场监督管理局始终从忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治高度，坚决把思想和行动统一到国家总局和省局的决策部署上来，以严的基调强化正风肃纪，切实峭强工作的责任感、使命感、紧迫感，确保行风建设

33、工作取得实效。一、要站在讲政治的高度来抓行风建设工作加强行风建设，事关践行习近平总书记有关高质量发展的重要论述，事关党中央、国务院决策部署的正确和高效落实，事关市场监管事业的持续稳健发展。抓好行风建设工作,要从讲政治的高度出发，提高政治站位，强化责任担当，切实增强全面从严治党的责任感和紧迫感，不断深化行风建设意识。同时，还要时刻保持对形势严峻性和复杂性的清醒认识，绷紧思想之弦、扛稳担当之责，把严的主基调贯穿到管党治党、市场监管领域等各个方面，不断营造风清气正的政治环境。好的行风就是坚定理想信念的外显，行风不正则信念不坚；好的行风就是坚守为民服务初心的外化，行风不端则初心偏移。二、要做到党风、政

34、风、行风、业务工作齐抓共进行风并非是孤立的事物，与党风、政风不可分割，我们要在开展好行风建设三年攻坚专项行动的同时，深入抓好日常党风政风行风学习教育，把党风政风行风建设工作与业务工作同安排、同推进、同落实，进一步提高党员干部职工宗旨意识，筑牢为民服务的思想根基，并把纠“四风”树新风思想教育整顿工作贯穿于业务工作中，重视运用行风建设方面的负面典型开展警示教育，时刻警醒党员干部职工，从而形成行风促党风、行风促政风的共建共促良好局面，在开展业务工作的过程中体现出履行行风建设的成效。三、要将行风建设与市场监管行业特点相结合树立“行风就是环境”的观念，努力营造良好的行风小环境，助力优化市场监管大环境。市

35、场监管系统的特点就是直接面向市场主体，是离人民群众最近，“最接地气”的部门之一，要始终站稳群众立场，以大局观、同理心、共情力来践行为民情怀，有求必应、无事不扰，回应社会关切，解决民生诉求。我们不仅要当好“店小二”，服好务，干好本分，而且还要确保在介入其经营活动过程中，持之以恒守好廉洁自律底线。行风建设无小事，优质服务无止境。加强行风建设需要不断转变工作作风，优化服务机制，提升服务效能，努力降低经营主体的制度性交易成本，营造依法科学监管、守正高效廉洁、务实团结奋进的市场监管行风氛围，切实增强人民群众的获得感和满意度，凝心聚力打造一个公平公正的市场监管服务环境。四、要把正风肃纪作为持续推进行风建设

36、的实招硬招行风就是形象，市场监管系统的整体形象是通过我们每一名市场监管干部职工活生生地体现出来的。行风的好坏依赖于广大干部职工灵魂深处的深刻觉醒。行风问题，容易反弹，必须经常抓、反复抓，必须坚持以严的基调强化正风肃纪，以钉钉子精神纠治“四风”。抓好行风建设，重在举一反三、持续纠治，做到当下改、长久立、全面建综合发力，推动纠治工作常态化规范化开展，并积极引导广大党员干部用党纪法规和行风要求严以修身、守正创新，以身边的优秀标杆和反面典型锤炼信念、凝心铸魂，以求真务实、一心为民的突出工作业绩来践行宗旨、检验初心。五、要着力突出领导干部行风建设表率作用“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”。行风建设尤为如此，作为一名市场监管人，作为市场监管系统直属技术机构负责人，更要深刻认识行风建设的重要性，要自觉投身实践，坚持领导带头、以上率下，做行风建设的积极推动者。全面推进落实市场监管系统行风建设的部署要求，提升依法科学履职尽责的能力，不断改作风、提效能、优服务，以行风建设为抓手凝心聚魂、守正创新，在计量服务民生、守护产品质量和特种设备安全等领域做出工作实绩，为推动XX区域经济社会高质量发展提供市监助力。