酒店内部人事部经理与部门业绩考核标准.docx
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酒店内部人事部经理与部门业绩考核标准考核项目标准考核项目标准1人员流动率5%17入职培训100%2工资总额的核准2次/年18专题培训4次/年3劳动定员的核定2次/年19对各部门培训工作的追踪评估考2次/月4全店考核制度的补充与完善2次/年20对各部门培训效果的检查验收4次/月5对部门考核工作的考评1次/年21对各部门的每周业务培训的抽查1次/周6对员工工作表现的考评1次/年22部门辖区和员工被投诉情况7员工人事档案建档率100%238人事、工资墉制统计准确率100%249其它各类报表准确率100%251O奖金核算的准确率100%2611工牌、员工手册的配备率100%2712劳动保护制度的完善率100%2813劳动保护的宣传教育12次/年2914劳动保护用品发放的准确率100%3015全年培训计划的完成100%3116建立员工培训档案100%32
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- 关 键 词：
- 酒店 内部 人事部 经理 部门 业绩考核 标准
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