在2024年第三季党建工作总结会暨第四季度部署会上的讲话（共15篇）.docx

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1、在2024年第三季党建工作总结会暨第季度部署会上的讲话（共15篇）目录篇一在2024年第三季党建工作总结会暨第四季度部署会上的讲话2篇二2024年上半年支部党建工作总结6篇三2024年党支部上半年党建工作总结9篇四某县关于县直机关党建工作情况汇报13篇五处级党支部2024年上半年党建工作总结及下半年工作计划15篇六国有企业2024年第三季度党建工作总结18篇七、机关党支部2024年上半年党建工作总结24篇八党支部2024年上半年党建工作总结27篇九2024年第三季度党建工作总结32篇十2024年第三季度党建工作总结35篇十一2024年党建工作开展情况和2025年党建工作计划总结汇报40篇十二某

2、镇2024年上半年党建工作总结及下半年工作计划.49篇十三国有企业党支部党风廉政建设工作总结报告54篇十四、2024年上半年党建工作总结汇报58篇十五2024年党委党组党支部第四季度党建工作总结报告.63篇一、在2024年第三季党建工作总结会暨第四季度部署会上的讲话同志们：2024年第三季度党建工作，在集团党委的坚强领导下，各级党组织紧紧围绕“党建引领、聚力攻坚”工作主线，以开展“党建赋能聚力攻坚”专项行动为抓手，以“三基建设”工作为重点，不断推动基层党建工作提质增效。下面，我就进一步做好2024年第四季度党建工作再讲几点意见。一、突出党建赋能，把战斗堡垒筑得更牢（一）突出政治建设。一是大力弘

3、扬伟大建党精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉把思想和行动统一到党的二十届三中全会精神上来。二是严肃党内政治生活，严格执行新形势下党内政治生活的若干准则，认真落实民主集中制、“三重一大”决策制度，坚持好干部标准和正确选人用人导向，严把党员发展入口关。三是强化理论武装，认真学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神，持续巩固拓展党史学习教育成果，落实好理论学习中心组学习制度,教育引导全体党员干部职工学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想。（二）突出组织建设。一是推进党支部规范化建设，严格落实党支部规范化建设指导手册，深化“四强党支部”创建工作，健全完善基层党支部工作机制，切实发挥好基层党组织战

4、斗堡垒作用。二是统筹做好员工队伍建设，严格规范党员发展程序，加大在优秀青年员工中发展党员力度；加强劳务派遣工管理，积极探索建立劳务派遣工与正式员工沟通交流平台；持续推进“导师带徒”活动，切实提升员工队伍综合素质能力。（三）突出能力建设。一是着力提升党员干部素质能力，深入实施“头雁领航”计划、年轻干部培养工程和基层干部综合素养提升工程等，持续加强党务工作者培训力度，不断提高基层干部履职尽责能力和业务水平。二是激发党员队伍担当作为，聚焦公司重点任务、重点项目和难点问题，深入开展党员先锋岗、责任区创建活动，引导广大党员干在实处、走在前列。（四）突出“三个表率”。一是示范引领，争做政治表率。带头学习贯

5、彻党的二十届三中全会精神，带头忠诚捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”，带头贯彻落实党中央决策部署和上级党组织工作要求，真正做到政治过硬、素质过硬、能力过硬。二是深学笃用，争做学习表率。坚持原原本本学、及时跟进学、联系实际学，全面系统掌握习近平新时代中国特色社会主义思想的基本观点、科学体系、内在逻辑和实践要求，做到真学真懂真信真用。三是攻坚克难，争做担当表率。始终胸怀“国之大者”，紧紧围绕新时代新征程党的使命任务和中心工作，知重负重、攻坚克难，努力创造经得起实践检验的实绩。（五）突出和谐建设。一是深化民主管理，广泛听取职工群众意见建议，不断完善职工代表大会制度和厂务公开制度，充分发挥职代会监

6、督作用；持续推进“我为群众办实事”实践活动常态化长效化机制建设，用心用情用力解决好职工群众急难愁盼问题。二是丰富文体活动，组织开展形式多样的职工文体活动和竞赛活动；扎实推进企业文化建设及品牌创建工作，不断提升企业知名度和美誉度。三是维护劳动关系和谐稳定，依法依规保障职工合法权益；持续推进安全生产标准化建设和职业健康体系认证工作，切实维护职工生命安全和身体健康权益。二、树立鲜明导向，把头雁队伍建得更强（一）强化“引领”。一是压实党建责任。各级党组织书记要切实履行好第一责任人职责和“一岗双责”，层层传导压力、层层压实责任；要建立健全党建工作督查考核机制，形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。二是强

7、化工作督导。各级党组织要结合各自实际制定出台党建工作要点或党建工作计划分解书并抓好落实；要认真对照年初党建工作目标找差距、查问题、补短板；要不定期对所属党组织党建工作完成情况进行督促检查并及时通报结果。三是营造良好氛围。要用好年度绩效考核奖惩手段，将党建工作成效纳入年度考核指标体系并予以权重分配；要用好先进典型选树宣传机制，大力选树宣传一批先进典型和先进事迹；要用好正向激励手段，注重关心关爱基层干部成长成才。（二）树好“标杆”。一是树立榜样典型。要深入开展“两优一先”评选表彰活动和“最美党员”“最佳党务工作者”评选活动等，通过身边看得见、摸得着的榜样带动引领广大党员立足岗位作贡献、创佳绮。二是

8、选树先进党组织。要深入开展先进党组织评选活动和党支部分类定级工作，着力打造一批叫得响、立得住、过得硬的先进典型党支部。（三）用好“考核”。一是健全考评机制。要进一步完善党建工作考评机制和办法措施；要注重过程管控、跟踪问效和闭环落实；要注重考评结果运用，充分发挥考核评价指挥棒作用和激励鞭策作用。二是深化绩效考核。要把落实党建工作责任制情况列为领导班子考核的重要内容之一；要把党建工作成效纳入经营业绩考核评价指标体系并予以权重分配；要把年度重点工作完成情况与年度考核结果挂钩并作为评先评优的重要依据之一。三是注重结果运用。对考评结果好的单位进行表彰奖励；对考评结果较差的单位视情况进行约谈整改；对连续两

9、年排名垫底的单位进行黄牌警告并限期整改;对因工作失职出现严重后果的单位和个人严肃追责问责。三、强化督促问责，把制度体系抓得更紧（一）从严落实主体责任。一是各级党组织书记要切实履行好第一责任人职责和“一岗双责”,确保管党治党各项工作落到实处；要健全完善党建工作领导机构设置和人员配备情况并按规定设立专职党建工作部门；要定期研究分析党建工作情况并亲自部署重点工作任务和重大问题。二是各级党组织要按照全面从严治党要求健全完善管理制度并狠抓落实；要认真对照年初党建工作目标找差距、查问题、补短板；要不定期对所属党组织党建工作完成情况进行督促检查并及时通报结果。三是要定期研判党委班子运行情况特别是主要负责人是

10、否履行了第一责任人职责和“一岗双责”；是否存在重视程度不够高、议事决策质量不高、责任落实不到位等问题并有针对性地加以解决。（二）从严落实监督责任。一是，各级党组织必须坚定不移地坚持党的领导、加强党的建设，这是国有企业的“根”与“魂工党组织书记需强化党建主业和主责意识，而党组织班子成员则需严格履行“一岗双责”，确保分管领域的党建工作得到有效推进。二是，各级党组织应加大对纪检组织的领导和支持力度，促进双方紧密配合。纪检组织则需切实肩负越监督执纪问责的重任，不断深化纪检监察体制改革，优化工作流程和方式方法。同时，应秉持零容忍态度，正风肃纪反腐，坚决防止“灯下黑”现象的发生。三是，严格执行党风廉政建设

11、责任制及领导干部廉洁自律的各项规定，并强化监督检查。严格遵守中央八项规定精神及其实施细则，加强日常监督管理。严守党的六大纪律，特别是政治纪律和政治规矩，强化警示震慑效应。深入推进廉政风险防控体系建设，加强日常监督和管理。持续开展警示教育月活动，强化以案促改、促治的效果。同志们，让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神和二十届中央纪委二次全会精神，薛厉奋发、勇毅前行、埋头苦干、开创未来，推动公司党建工作高质量发展再上新台阶！谢谢大家！篇二、2024年上半年支部党建工作总结市委安排我来*县工作，我坚决服从和拥护，也感到非常荣幸和高兴。在此，我要衷心感

12、谢组织上对我的培养和信任;感谢*送我到岗;感谢大家对我的欢迎。在新的工作岗位上，我一定恪尽职守、勤政务实，不辱使命、不负众望。刚才，*作了重要讲话，讲话中，对*书记和*近几年的工作给予了充分肯定，对做好*今后的工作和我本人提出了明确要求,同时充满了对全县各级领导干部的深情厚爱和殷切希望，我们一定要铭记于心，在市委、市政府的坚强领导下，扎扎实实做好各项工作，推动全县经济社会实现更大进步，决不辜负市委、市政府和*同志对我们的期望。这些年，在*书记的带领下，全县上下紧紧围绕“生态*、活力*、和谐*”建设目标，大力实施“三区联动、六业并举”发展战略，一心一意谋发展、千方百计保民生、全力以赴促和谐，各项

13、工作都有大突破、大提升。*的每一步发展、每一点变化，都凝聚着*书记的智慧和辛劳，倾注着*书记的心血和汗水。*书记是*的功臣，*书记的功绩永载*史册。请允许我提议，让我们用热烈的掌声，对*书记表示衷心的感谢、崇高的敬意和良好的祝愿！*县资源富集、人杰地灵，有着良好的生态、淳朴的民风，是一方神奇的热土。历届县委、县政府认真贯彻落实省市决策部署,带领全县干部群众砥砺前行、艰苦创业，*县发生了翻天覆地的变化，经济社会呈现出日新月异、蒸蒸日上的生动局面。*的未来大有希望、大有可为。能来到*,和团结进取、凝聚实干的四大班子领导合作共事，和勤劳智慧、开放包容的*干部群众一道工作，是一种缘分，我倍感荣幸、深感

14、自豪。今天，从*书记手中接过的不仅是县委工作的“接力棒”，也接过了市委对*科学发展、绿色崛起的新期待、新要求，更接过了历任县委领导勇于担当、艰苦奋斗的优良作风和光荣传统。我深感责任重大，同时也信心百倍。说责任重大，是因为*正处于“生态崛起、绿色赶超”的关键时期，能否推进*县各项工作再上新台阶、更上一层楼，市委寄予了厚望，干部群众充满了期待，我感觉担子很重，压力很大，丝毫不敢懈怠。说信心百倍，是因为有市委、市政府的坚强领导，有历届县委打下的坚实基础，有县人大、县政府、县政协的凝聚实干，有德高望众的老领导、老同志的关爱帮助，有全县干部群众的鼎力支持,我有信心、有决心和大家一道把我们*的事情办好。从

15、现在起，我就是*县的一员了。我们的共同目标、共同责任就是让*变得更加富强、更加美好。我将带领县委一班人，同全县人民一道，同甘共苦，风雨同舟，以最大的决心和意志，认真学习，深入调研、开拓进取，励精图治，在继承中创新，在创新中发展,不断推进*的经济社会事业发展，共同创造*美好的明天。这里，我就下一步要求谈点自己的看法和意见，就是做到“三严三带头”：政治上严肃、工作上严格、作风上严谨，带头维护县委权威、带头维护班子团结、带头做到廉洁自律，这既是个人的自律，也与同志们共勉。政治上严肃。始终保持坚定的政治立场，讲党性、讲原则。严守党的政治纪律，在思想上、政治上、行动上与中央、省委、市委保持高度一致。尽职

16、尽责为*的发展多做贡献，尽心尽力为百姓多办实事，让发展成果更多惠及全县人民，力争使全县人民生活得更加富足、更加幸福。工作上严格。力求站在全局高度，精心谋划好各项工作，统筹协调好各层面利益，努力把现在的事做好、把长远的事做对。工作中，坚持做到高标准、严要求，勇于担当、敢于负责，高效率、快节奏地推进工作落实。作风上严谨。切实抓好党风廉政建设,加强干部队伍作风建设,大力弘扬艰苦奋斗优良传统，抓好班子、带好队伍。敢于坚持原则，勇于批评和自我批评，克已奉公、执政为民，维护好、营造好风清气正的发展环境。带头维护县委权威。严格遵守党的组织纪律，认真贯彻民主集中制，重大问题集体讨论决定，不搞个人说了算，不搞临

17、时动议,不搞暗箱操作，增加决策可行性，增加工作透明度，坚决维护县委集体做出的各项决议。带头维护班子团结。倍加珍惜全县凝聚实干、创优争先的良好局面，悉心维护四大班子的团结。充分发扬民主，当“班长”不当“家长”，总揽不包揽，果断不武断，依靠大家的力量，共同把我们*的事情办实办好。带头做到廉洁自律。认真践行党的群众路线，严格执行中央“八项规定”，坚决反对四风，管好自己、管好身边，主动接受监督，谦虚谨慎、公道正派，干干净净做人，实实在在做事，以实际行动赢得干部群众的信任和支持。以上所说的“三严三带头”，我将始终如一地遵守。说到的一定做到，要求干部做到的，自己首先做到，请组织和同志们支持、帮助、监督。同

18、志们，发展*,振兴*,需要我们接力奋斗。今天在座的同志都是*县的各级领导，我们必须肩负起建设和发展*的光荣使命。让我们在市委、市政府的坚强领导下，解放思想、团结奋进、实干苦干、开拓创新，为建设*美好的明天而努力奋斗！谢谢大家！篇三、2024年党支部上半年党建工作总结今年上半年，我局党支部在县委、县政府的领导下，在县直属党委的具体指导下，以加强党的执政能力建设为主线，以机关作风建设和效能建设为重点，认真抓好党建工作，以党建促各项工作的开展，现将这半年来党支部开展工作情况总结如下：一、坚持学习，保持队伍先进性、纯洁性按照学习好、宣传够、研究透、转化快的要求，深入推进学习型党组织建设，全面提升党员干

19、部整体素质。一是按照县委领导班子思想政治建设活动安排，深入推进党史学习教育。全体党员积极参与，认真完成各项规定工作，组织集中学习X次，专题讨论X次，发放征求意见表X份，梳理汇总意见、建议X条，开展交心谈心X多人次，召开领导班子民主生活会和专题组织生活会各X次,支委会X次，党员大会X次，党支部书记、支部副书记分别为全体党员上党课各X次。二是鼓励和支持党员干部参加上级党委举办的各类培训、读书班活动。今年5月份党支部书记和党务工作者参加了X组织的党史学习教育延安精神培训班。通过学习培训，造就了一批业务骨干，提高了党组织和党员的战斗力和凝聚力，树立和体现了思想建党、作风强党，弘扬主流和正气的风尚。上半

20、年，先后安排党员干部参加省、州执法办案、食品快检、特种设备监管、药品和化妆品不良反应培训X人次。三是坚持每月一次党支部党日主题活动，制定活动计划表，注重先进典型对党员干部的教育，使党员干部自觉树立学习先进人物的良好意识。二、不断加强基层组织建设（一）党务公开有条不紊进行为促进党务公开，增强党务工作透明度，我局党支部专门成立了由局党支部书记为组长，党支部副书记为副组长和支委会成员为成员的党建工作领导小组，并专设了党务公开联络员，积极做好决议、决定，思想建设情况，组织管理，制度建设、班子建设、干部选拔和管理、联系和服务党员、群众情况、党风廉政建设等党务工作的公开，全面领导、组织我局党建工作。（二）

21、积极发展新党员今年我局共发展1名预备党员。在党员发展过程中除了发展对象的业务素质、工作能力外还特别注意对象的思想道德和政治理论水平，使其一开始就积极接受到先进思想的教育，保证为党培养出工作能力强、思想觉悟高、政治可靠的优秀党员。（三）不断深化加强党风廉政建设继续推进市监廉政文化建设，廉政思想意识入脑入心。进一步强化执法监察和效能督察工作，围绕规范行政执法行为、提高行政效能的目标，坚持实事求是、注重实效，建章立制与完善内部监督制约机制相结合等原则。三、围绕市监职能，发挥党组织战斗堡垒作用作为基层党支部，必须突出围绕职能、围绕中心工作开展好党的工作。针对我局实际情况，之力推进我为群众办实事工作全覆

22、盖、作风建设等活动，积极开展大讨论，使大家深刻认识到当前的形势,提高抢抓机遇、不进则退的竞争意识，进一步激发了队伍的斗志,为顺利完成各项工作任务创造了很好的思想氛围，从而圆满顺利地完成了各项工作。开展了食品安全整治、“红盾春雷”专项行动,特种设备安全监管、计量民生服务、药品化妆品专项检查等活动,很好地维护了各类市场秩序。四、深入推进群众工作以局党支部为中心，围绕乡村振兴工作，创新工作方式，积极开展“我为群众办实事”活动，不断将共建共创、同心同向、结对认亲、爱心帮扶、宣传教育活动向纵深推进。结合乡村振兴工作,今年X月X日-X月X日，县市场秩序监督管理局全局人员深入X乡X村、X村开展结对认亲活动，

23、对每家结对亲戚送上一桶清油作为慰问品。3月8日，支部副书记带队到X村开展了支部共建共创暨，三八，妇女节联谊会。并以维稳为中心，不断深化同心同向活动。五、存在的问题和不足及下一步打算（一）存在的问题和不足1 .在工作思路、工作方法、工作作风和工作机制等方面，还存在与新形势新任务要求不相适应的地方。2 .党员队伍在加强自身学习，提高综合素质方面还存在一定差距。3 .支部在加强协调，提供服务等方面还需要进一步改进。（二）下一步工作安排1 .继续加强党的二十大精神和2024年全国两会精神、习近平总书记七一庆祝大会讲话精神的学习贯彻，把党史学习教育贯穿于各项党员教育活动始终。2 .进一步抓好机关党支部组

24、织建设工作。认真落实“三会一课”制度，加强党员队伍管理，积极开展交心谈心活动，切实增强机关党组织的凝聚力、战斗力，促进各项工作深入开展。3.加强工作创新，在深入基层，搞好调查研究的基础上，进一步改进工作方法，创新工作思路，开展党建工作交流，积极探索新形势下市监机关党建工作的新路子。篇四、某县关于县直机关党建工作情况汇报近年来，*县坚持大抓基层鲜明导向，以增强基层党组织政治功能和组织功能为重点，通过抓学习、抓队伍、抓服务等措施，着力锻造坚强有力的机关基层党组织和对党绝对忠诚的党员队伍，全面提升县直机关党建工作质量，为全县经济社会高质量发展提供坚强的组织保证。一、抓学习固根本，全方位增强政治引领力

25、。坚持把党的政治建设摆在机关党建工作首位，把政治导向、政治标准、政治要求贯穿县直机关党建工作的全链条、全过程、全领域。牢牢把握政治机关第一属性，把习近平总书记重要指示批示作为“第一议题”抓学习、“第一遵循”抓贯彻、“第一政治要件”抓落实，把党的政治建设摆在首位，制定年度县直机关党建工作要点，从6个方面制定20项具体任务和措施，推进政治机关建设。聚焦党的二十届三中全会精神及党纪学习教育，健全完善党委（党组）理论学习中心组示范学、支部跟进学、党员系统学的常态化长效化学习机制。199个基层党支部组织和3500余名党员开展集体学习1692次、专题研讨554次。统筹教学资源，举办全县入党积极分子示范培训

26、班、县直机关党务工作者培训班，推动学习贯彻举措第一时间落实、全面覆盖到位。在县检察院、县城管局、县卫健委、县医院、县中医院举办县直机关大讲堂，邀请省直机关青年理论宣讲团来怀开展“走基层送理论重实践建新功”主题宣讲，240余名县直机关党员代表参加活动。二、抓队伍严管理，全领域增强组织战斗力。发挥党支部“管到人头”的优势，强化对党员教育管理，推动组织战斗力更加过硬。严格落实中国共产党发展党员工作细则和关于加强新形势下发展党员和党员管理工作的意见，严把党员“入口关”，加大在“两企三新”、公立医院中发展党员力度，提高发展质量。2024年新发展党员25名，其中“两企三新”领域8名，公立医院6名。加强日常

27、管理。督促各基层党组织认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，组织新发展党员入党宣誓、颁发“光荣在党50年”纪念章，党员的荣誉感、归属感和使命感进一步增强。严格工作要求。推动县直机关单位党组（党委）切实担起领导责任，选优配强党务工作力量，对34个基层党组织按期换届事宜进行部署，严格执行县直机关直属党组织书记由单位主要负责人或同级党员干部担任的要求，进一步强化头雁队伍。强化正风肃纪，坚持严字当头抓好警示教育。把开展党纪学习教育和监督执纪相结合,组织县直机关党员干部观看警示教育片60余场次，受教育人数达1500余人次。三、抓服务强载体，全过程增强群众凝聚力。着力把强服务作为衡量机关党

28、建工作质量的重要标准，通过下基层解决急难愁盼，增强群众获得感、幸福感、安全感。持续推进“一单位一特色，一支部一品牌，建设，重点围绕落实县委、县政府重点工作任务，广泛开展“党员承诺践诺”“立足岗位作贡献”活动和设立党员突击队，创新“党建+业务”“党建+项目”工作模式，使不断创新“党建+”载体，县委组织部“四有组工独秀先锋”、县纪委监委机关“独秀清风”等10个机关党建品牌获评全县首届“十佳机关党建品牌落实“双联系双报到双服务”机制，按照市委组织部轮值“主题党日”要求，开展“情暖三月学雷锋党员社区当先锋”党员志愿服务月等系列活动8次，推动机关党建融入社区基层治理，引导党员干部亮身份、比服务、促成效。

29、截至目前，在职党员到社区报到开展志愿服务3227人次，帮助群众解决实际困难129个，组织党员建言献策332条。篇五、处级党支部2024年上半年党建工作总结及下半年工作计划半年来，在党委的坚强领导下，在机关党委的具体指导下，*处党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，严格落实“三会一课”制度，认真学习党的二十大精神，抓好党支部的政治建设、组织建设和党风廉政建设，持续深化“四强”党支部创建工作。一、主要工作情况（一）加强学习教育，支部党员的学习能力有效提升,理想信念更加坚定半年来，党支部始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想放在首位，始终按照上级要求和本级实际情况深入开展学习贯彻学

30、习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动,始终坚持学思用贯通、知信行统一,坚持领导领学、集体研学、个人自学、邀请讲学、线上推学、考试检学模式，通过研讨交流、撰写心得体会等方式，积极落实各项学习教育活动，支部党员的学习能力有效提升，理想信念更加坚定。半年来累计开展理论学习*次、专题学习研讨*次、专题测试*场次，支部书记讲党课3次。（二）加强组织建设，支部党员的组织生活严谨有序,支部组织力明显增强一年来，围绕支部组织力提升进行有效实践，取得显著一是建强高质量领导班子，突出支部战斗堡垒作用。根据工作安排,认真开展好支部委员换届选举工作，在提前筹划，充分酝酿，广泛征求群众意见的基础上，将政治

31、思想好、组织观念强、工作作风硬、群众基础好的党员选入支委班子,着力提升支部委员党务知识和议事能力，支部战斗堡垒作用明显增强。二是严格落实各项组织生活制度。严格落实组织生活制度，组织召开支部委员会*次，党员大会*次，组织生活会*次，开展主题实践活动*次。坚持落实组织生活制度同实际相结合、同业务工作相结合。各项工作中，坚持支委走在前列、干在前头，*月份，联合*开展”*”主题党日实践活动。活动过程中，支委*和*两名同志表现尤为突出，他们不怕苦、不怕累、不怕脏，很好地展示出了劳动之美、支委之力。三是着力破解群众急难愁盼问题。教育引导充分履行党员的权利和义务，发挥好党员模范带头作用，紧贴使命任务和岗位职

32、责，严格落实“两个清单”责任要求，着力解决群众急难愁盼问题。先后为*村解决*问题、*问题*项，为*组织捐款*于万元，较好的提高了当地群众的生活质量。（三）加强纪律建设，支部党员的廉洁意识持续增强,拒腐防线更加稳固半年来，坚持通过严格执纪，增强党员干部的红线意识。落实年度第一次集体学习为党章专题学习日制度，党课以党章为首讲，积极组织学习党内条例、法规和重要文件精神。严格履行“一岗双责二落实“两个责任”，严肃党的政治纪律和政治规矩。落实全面从严管党治党要求，积极开展主题警示教育月及*创建活动。支部书记积极履行党风廉政第一责任人责任，签订党风廉政建设责任书，对处室廉洁自律风险点进行了认真梳理，并制定

33、防控措施。严格落实廉政谈话制度，在日常工作中，对涉及花钱和管物的人员，及时做好提醒教育，做到教育在前，预防在前。严格贯彻落实中央八项规定的相关要求，在重大节日前学习以线上或线下的形式，学习违纪问题通报和相关制度规定，针对性做好廉洁教育,有力巩固了风清气正的良好政治生态。二、存在的主要问题一是理论学习有待够深入，学习计划性系统性不强。二是工作创先争优意识还需加强。工作创新意识不强，有的只是单纯满足于按部就班地完成常规工作，自我加压不够。三是抓支部党建工作和业务工作融合上招法不多。由于工作较多、时限性强，大多数干部身兼数职，工作常处于紧张饱和状态，造成支部工作在更好统筹党建和业务，尤其是将业务工作

34、融入党建工作方面仍有差距。三、下一步工作思路和措施一是不断加强理论学习。持续开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动，以学习贯彻党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为重点，用党的创新理论统一思想、统一意志、统一行动，坚决捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护工”。二是抓好主题教育落实举措。根据党委和机关党办部署安排,全面落实“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，坚持围绕中心、服务大局，把开展主题教育同贯彻落实上级各项决策部署结合起来，同推进组织*工作提质增效结合起来，推动党员干部将学习成效转化为推进工作的强大动力。三是把党建工作贯穿业务工作的全过程。将党支部规范

35、化、标准化建设工作与当前开展的各项业务工作紧密结合,统筹推进党建工作与业务工作共同发展，切实做到“两手抓、两不误、两促进”，激励支部党员立足岗位，勇于创新，充分发挥好支部的战斗堡垒作用。篇六、国有企业2024年第三季度党建工作总结一、党建工作开展情况（一）强化组织领导，扛牢基层党建责任。一是注重高位推动。坚持将党建作为事关全局的头等大事来抓，严格落实“第一议题”制度，把习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于国有企业改革发展和党的建设重要论述、考察我省重要讲话精神、党的二十届三中全会报告精神等学习领会好、贯彻落实好。二是全面落实责任。牢牢抓住主体责任这个“牛鼻子”，制定印发了党委2024年党建

36、工作要点，细化明确了9个方面45项重点任务；公司党委班子成员认真落实“一岗双责”，先后深入基层党支部开展党建督导调研20余次，以务实有力的举措确保了党建工作取得实效。三是抓实督导检查。制定了党委2024年党建工作督导检查计划，结合主题教育工作安排,利用两个月的时间对各党支部落实党建重点工作任务情况进行了督导检查，及时纠正偏差，着力解决存在的突出问题，有力推动了党建重点工作任务落地见效。（二）强化政治引领，建强基层战斗堡垒。一是注重谋划部署。坚持把加强党的政治和思想建设放在首位，作为基层党建工作的首要任务，制定印发了2024年党委理论学习中心组学习计划2024年党支部工作计划等文件，为推动党的政

37、治建设和思想建设奠定了坚实基础。二是强化理论武装。紧紧围绕党纪学习教育，精心制定实施方案，通过“三会一课”、主题党日、交流研讨等形式，组织党员干部读原著学原文悟原理，切实做到了入脑入心见行动。三是发挥组织功能。严格执行“三会一课”、谈心谈话、党员民主评议等党的组织生活基本制度，今年以来，召开党委会议12次,支委会34次，党员大会6次，上专题党课8次；组织开展主题党日活动32次，支部书记讲党课8次；党委委员深入基层调研40余次,解决问题12个;组织党员参加集中学习18次,开展主题宣讲5次；在“七一”期间组织新党员入党宣誓和老党员重温入党誓词活动,同时依托X红色教育平台组织党员干部参观学习X红色文

38、化基地10余次。四是推进支部标准化建设。对标集团公司党支部建设标准修订完善了党支部规范化建设考核细则，进一步规范了党支部组织生活；开展了党支部书记培训工作，有效提升了党支部书记履职能力和业务水平;按照集团公司要求整理归档了三年来各级党组织的工作资料台账。五是严格党员教育管理。持续做好发展党员工作，今年共发展预备党员7名，预备党员转正6名；深入开展“两优一先”推荐评选表彰工作，研究制订了具体实施意见，对优秀党员、优秀党务工作者和先进基层党组织进行了表彰奖励；利用“云课堂”等线上平台组织开展了微党课比赛和知识竞赛活动，营造出了浓厚的学习氛围。（三）强化党务工作,规范党员发展程序。一是加强培训学习。

39、组织党员干部积极参加集团公司组织的党的二十届三中全会精神专题培训班、党支部书记培训班等学习培训，确保每名党员干部都熟练掌握相关理论知识。二是严格党员发展程序。严格按照中国共产党发展党员工作细则的规定，做好发展对象的筛选、培养和考察工作，今年以来共研究确定发展对象10名，接收预备党员7名，预备党员转正6名。三是做好党员档案管理工作。对现有党员档案进行了全面的梳理排查和审核整改，进一步规范了党员档案管理工作；对历年来的党员档案进行了数字化扫描转化，实现了党员档案数字化管理和查询利用。（四）强化基层治理，提升全域党建水平。一是围绕中心抓党建，促进业务深度融合。坚持把党建工作与经营发展同谋划、同部署、

40、同落实、同检查，找准党建服务中心大局的切入点和着力点，努力把党的政治优势转化为企业发展优势、创新优势。二是立足实际抓党建，创新搭建有效平台。针对机关支部人数多、人员分散的实际，建立创建“X先锋”微信群、“X先锋”APP工作平台，组建了7个临时党支部，并通过自选动作探索创新了“五有”党建品牌创建之路，即：有清晰的目标追求、有统一的活动标识、有健全的运行机制、有严谨的纪律作风、有突出的效果评价。三是健全机制抓党建，全面从严治党向纵深发展。认真贯彻落实党风廉政建设责任制，持续强化监督执纪问责力度；深入开展警示教育和廉洁文化建设系列活动，着力构建“不敢腐、不能腐、不想腐”的廉政环境；积极支持工会、共青

41、团等群团组织开展工作，形成齐抓共管的良好局面。（五）强化日常管理，创新党员教育形式。一是用好“主题党日”活动。结合自身实际和近期重点工作任务，先后开展了“喜迎三中全会永远跟党走奋进新征程”“学习三中全会精神提高执行力”等主题党日活动5次，进一步丰富了主题党日活动的内容和形式。二是用好“学习强国”等新媒体。督促党员干部充分利用“学习强国”、“X干部网络学院”等学习平台加强自学，截止目前共有108名党员干部完成了在线考试并获得电子证书。三是丰富活动形式。组织党员干部参观X红色文化基地、瞻仰革命烈士纪念碑并开展“追忆革命先烈传承红军精神”主题党日活动、“守望平安”志愿服务活动等；积极参加了集团公司举

42、办的“喜迎三中全会建功新时代”篮球友谊赛;举办了“迈步新征程谋新局扬帆奋进建新功”职工书画摄影作品展等丰富多彩的活动。四是确保党内生活严肃认真。严格执行党的组织生活基本制度和“三会一课”、民主评议党员等制度的基础上，结合各自实际创新活动方式方法，不断增强党内政治生活的吸引力感染力和针对性实效性；认真落实好谈心谈话制度和领导干部参加双重组织生活制度及支部联系点制度并认真开展研讨交流，确保党内政治生活严肃认真到位。（六）强化激励保障，引导党员争先进位。一是坚持评选表彰原则。严格执行党政领导干部选拔任用工作条例和差旅费管理办法、公务接待管理办法等有关政策规定和程序规定坚决杜绝违规违纪行为发生；坚持民

43、主集中制原则开展年度最佳共产党员、最佳党务工作者和先进基层党组织评选表彰推荐工作；二是严格执行评选标准。对照先进性和优良性的具体要求深入细致地开展考察了解工作，全面把握干部职工的思想行为表现；三是规范推报流程。严格遵循“个人自荐、支部初审、党委研究决定”的推报流程逐一征求广泛听取意见建议并综合考虑后作出评判推荐；四是强化激励作用。对评选出的先进集体和先进个人给予一定的奖励金额并充分利用宣传栏、网站等阵地进行宣传推广营造争先创优浓厚氛围的同时还结合慰问帮扶工作的开展及时走访慰问先进典型人物并颁发荣誉证书和奖品以资鼓励。二、存在问题及原因分析（一）存在的问题一是党员教育方式单一化问题显著。在公司员

44、工频繁出差或长期驻外项目部工作，难以按时参与党支部集中学习的情况下，基层党组织普遍依赖理论学习中心组学习和党员集中学习，而忽视了其他多元化的党员教育管理方式。这一现象导致部分党员未能及时跟进学习新内容，理论素养出现滞后，甚至个别同志的理论水平已难以适应新形势下的工作要求。二是基层支部建设薄弱化现象亟待解决。随着业务经营的快速发展和机构改革后的部门调整合并，许多新工种岗位应运而生，同时人员空缺问题也愈发凸显。这导致部分基层党支部无法及时有效地完成支部委员会换届改选工作，进而使得个别党支部委员未能充分发挥其应有作用，影响了党支部整体工作效能的发挥。（二）综合分析存在问题的原因一是思想认识存在不足。

45、个别党支部书记未能从讲政治的高度深刻认识到基层党建的至关重要性，因而产生了重业务轻党建的思想偏差，无法做到党建工作与经营发展同步谋划、部署、检查与落实，导致党建工作未能获得应有的重视与关注。二是落实力度欠缺坚决性。部分党支部书记在履行管党治党责任时，责任意识不够强烈，执行上级党组织决策部署时显得拖沓迟缓，工作标准仅满足于基本完成，缺乏追求卓越、精益求精的工作态度，未能充分发挥示范带头作用。三是统筹兼顾缺乏科学性。在推进基层党建工作过程中，由于精力分配不均，常常出现过分重视集体活动而忽视思想教育的现象，未能实现二者的有机统一与相互促进，导致党建工作呈现出碎片化的状态，未能形成整体合力，最终影响了

46、整体工作成效的达成。三、下一步党建工作思路和重点举措（一）着力深化理论武装，铸牢对党忠诚之魂。将学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神作为首要政治任务,迅速掀起学习热潮;深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是法治思想和关于国有企业改革发展及党的建设的重要论述，弘扬建党精神,深刻领悟“两个确立”的意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；贯彻落实全会关于加强国有企业党的领导和党的建设的部署，发挥党委领导作用，压实党建责任，推进党建工作与生产经营深度融合，为公司高质量发展提供政治保障和精神动力。（二）着力压实党建责任，夯实基层治理之基。持续强化政治意识，提升领导力、领悟

47、力和执行力，确保在关键问题上保持清醒和坚定。增强政治自觉，坚决拥护“两个确立”、践行“两个维护”，将重要指示批示作为首要政治任务。不断推进基层治理体系和治理能力现代化，提升党建工作质量，确保党组织全面进步。培育新的经济增长点，发挥党建引领作用，实现党建与企业发展共赢。（三）着力强化队伍建设，提升干部履职能力素质。坚持党管干部原则，突出政治标准,严格落实选拔规定，大力选拔年轻干部，优化干部队伍结构。持续整治作风问题，保持反腐高压，落实中央八项规定，坚持不懈推进党风廉政建设和反腐败斗争，推动全面从严治党。强化专业化队伍建设,培养年轻干部专业能力，助力公司高质量发展。篇七、机关党支部2024年上半年

48、党建工作总结半年来，在党委的坚强领导下，在机关党委的具体指导下，X党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，严格落实“三会一课”制度，认真学习党的=+大精神，抓好党支部的政治建设、组织建设和党风廉政建设，持续深化“四强”党支部创建工作。一、主要工作情况（一）加强学习教育，支部党员的学习能力有效提升，理想信念更加坚定半年来，党支部始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想放在首位，始终按照上级要求和本级实际情况深入开展学习贯彻学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动，始终坚持学思用贯通、知信行统一，坚持领导领学、集体研学、个人自学、邀请讲学、线上推学、考试检学模式，通过研讨交流、撰写心得体会等方式，积极落实各项学习教育活动，支部党员的学习能力有效提升，理想信念更加坚定。半年来累计开展理论学习X次、专题学习研讨X次、专题测试X场次，支部书记讲党课3次。（二）加强组织建设，支部党员的组织生活严谨有序，支部组织力明显增强一年来，围绕支部组织力提升进行有效实践，取得显著成效。一是建强高质量领导班子，突出支部战斗堡垒作用。根据工作安排,认真开展好支部委员换届选举工作，在提前筹划，充分酝酿，