中职学校教研工作总结.doc

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1、中职学校教研工作总结 中职学校教研工作总结（篇1）校务公开，是学校工作的重要内容。，我校认真学习贯彻执行教育局党委、工会有关文件精神，抓紧抓好此项工作，取得了一定成绩，现将此项工作总结如下：一、勤奋学习提高认识组织教职工认真学习党支部、工会有关校务公开的文件，大家达成共识：校务公开，是深化学校内部管理、体制改革、加强民主管理和民主监督，建立有中国特色社会主义现代化管理制度的重要内容，是加强学校民工主政治建设的重要途径，是推行依法治教、依法治校的重要举措，是促进学校领导班子和管理人员廉洁自进一步搞好教育系统党风廉政建设的有力保障，是密切党群联系，维护教育形象，取得广大群众和社会各界对教育理解、支

2、持和帮助的有效措施。二、精心组织加强领导实行校务公开校长负责制。，由何善桥同志任校务公开领导小组副组长。坚持教职工代表大会制度，建立了由教职工代表大会成员组成的校务公开监督小组。每月召开一次例会，征求群众意见，通报有关情况。三、认真落实公开内容我们向社会公开的内容主要有：1、严格执行收费标准。收费问题是群众最关心的热点，我们必须做好。每学期开学，学校对免除的收费项目、标准、范围、上级文件及批准文号、代收代办的收费项目、标准及学校电话等全部向学生家长公示，如发生收费，就在校内大门口黑板报上最醒目的地方公布，还给每名学生发放了“收费卡”，逐一记录交纳项目和金额，让广大群众明明白白交费。对九月十日教

3、师节社会捐赠给学校的慰问款项财物等都在教职工大会上公布。各项收费都纳入了财务部门统一管理，严格执行“收支两条线”的规定。2、招生事务公开。上学期期末，就发出通知，让适龄儿童到教导处登记，对秋季一年级新生，发放报名号，做好秋季新生招生工作准备;本学期开学，又及时公布了新生录取和分班名单。3、学校班集体和学生个人评奖情况公开，公示后无意见才向上级报送。上期评选先进班集体和三好学生、优秀学生干部都进行了公示。我们向全校教职工公开的内容主要有：1、财务管理公开，在_年9月和7月，两个学期期末，分别向教职工公布了秋季、春季学期学校财务收支状况，财务预决算、财政拨款、正常收费、社会捐赠(教师节单位和开学初

4、个人对困难生的捐赠)、绩效奖金、补助等收支情况。2、教职工奖惩公开。包括评选校级、局级、总局、省的先进、优秀个人(如优秀教师、师德标兵、优秀班主任)或集体时，都向教职工公布相关文件、评选条件、名额、程序，并按要求开教职工大会民意测验评选，再讨论确定上报人选，最后公示评选结果。3、干部人事工作公开，如，中层干部的培养使用，党员的发展，学习等等，都让全体教职工明白。4、公益捐款公示。如自然灾害(地震、冰冻、水灾、龙卷风)，清雪，重大疾病捐助等。5、日常工作。如出勤、工资、绩效奖金、重大活动有功人员奖励、听课、侯课、坐课、先优模的评选情况等。四、校务公开形式多样1、充分运用教职工代表大会的形式，职代

5、会如期召开。凡学校重大事情都广泛征求群众意见，再集中、决策，再公开布。比如：本学期对作业批改、教案书写进行改革，经开了三次教职工代表大会，反复征求意见后，学校领导班子才通过改革方案。2、定期和不定期地召开党支部行政工会联席会，校务委员会、教职工座谈会，坚持民主议事制度，充分听取各方面意见，促进民主决策。3、设立了校长电话、校务公开栏，还配合广播、校报、板报等形式，及时公布校务公开内容、监督电话号码，使我校校务公开渠道畅通无阻。4、搞好民主评议校长工作。每学期期末，都按时开展评议工作，领导班子成员每个人都在教职工大会以上向全体教职工述职，全校教职工对校长、副校长、中层干部等5名校级干部和中层干部

6、进行了口头的书面的民主评议。5、校务公开采取每学期开学和期末为重点，定期公布有关情况。同时，还根据工作需要，随时公布。五、校务公开成绩斐然我校开展校务公开工作以来，促进了学校的改革、发展和稳定，促进了学校民主管理，增强了广大教职工的主人翁意识，调动了工作积极性;促进了学校的党风廉政建设和教育行风建设;促进了学校管理的规范化，提高了学校管理水平,依法执教、依法治校的自觉性得到增强，进一步树立了教育事业的良好形象。通过建立公开、公平、公正的办事机制，公开收费项目和依据等措施,赢得了教职工和人民群众的信任，在社会上树立了教育事业的良好形象。通过家长会对近600名家长征求意见调查，对我校反映不错。我们

7、的工作还做得很不够，我们要加强领导，精心组织，保证校务公开工作更加深入、健康地开展，收到更好实效。中职学校教研工作总结（篇2）转眼间，十月已经过去了，回顾这个月，我们感觉很充实也很有意义。从目前状况来看，全体教师精神面貌好，干劲足，各岗位都能严格遵守学校的各项规章制度，明确自己的工作职责，尽心尽力地完成了10月的各项工作任务，下面就各项工作小结如下：教育教学方面：1、召开班主任工作会议，总结整个9月的工作，对10月份工作提出新的要求，继续要求各班老师对安全、卫生、文明、学习等习惯的培养和强化训练。2、集中听取新教师见面课，对每位教师的课作出评议，并及时对其提出成长、进步要求。3、10月中旬对所

8、有教师的备课、作业批改、听课记录、教养日记等进行了一次全面教学常规大检查，认真记录、汇总、评价。4、分头随堂听课，及时做简短的沟通和交流。对进步的老师提出表扬，鼓励老师们教学游戏化、趣味化。5、制订11月份教师优质课评比方案。6、成功举办了火灾安全演练活动，让安全意识驻扎在孩子幼小的心灵中。7、以班级为单位积极开展冬季体育达标训练。后勤保障服务方面：1、认真完成好各项收费、造表、发放等工作;认真记录各种帐目，做到帐目相符、帐证相符;严把资金使用关。2、集中打印电子发票，确保准确无误。3、召开食堂管理会议，制定每周食谱。食物品种多样，注意营养成分的搭配，保证按量供给。严格地按照配量进行购买，在采

9、买中，从来不买腐烂变质等便宜货，确保幼儿饮食安全。4、参加学校召开的后勤会议，及时传达会议精神，对食堂今后工作提出了努力方向。5、托管班级财产交接登记工作。今后的工作还将继续，我们会更加努力!中职学校教研工作总结（篇3）转眼间，已将近过半，在过去的这半年中，我校工会在上级教育工会及学校_政领导下，紧紧围绕学校的教育、教学工作，努力实施“三讲三比”实施方案，加强教职工的师德修养，扎扎实实开展师能大练兵活动，并增强全体教职工的民主管理意识，关心教职工生活，积极开展各种有益活动，增强凝聚力，充分调动教职工的积极性，发挥好工会在创建“优质学校”中的作用，进一步提升了我校工会的工作能力。现将上半年度工会

10、工作小结如下：一、努力提高教师素质，促进队伍建设1、深入学习实践_。我们结合学校实际，开展了以“深入学习实践_，全面推进优质学校建设”为主题的落实_的学习活动，期初，学校_支部召开全体_员学习动员会，拉开了我校深入学习实践_活动的序幕。其中安排了集中学习与自主学习相结合，并要求每位_员干部上交6篇学习笔记，学校于4月底组织全体_员赴安徽宁国学习考察，从而使_在我校落到实处。2、轰轰烈烈开展师能大练兵活动。学校工会不仅加强了教师师德师风教育，提高了教师的职业道德素质，同时更注重培养教师的教育教学能力。开展师能大练兵活动，是提高教师专业能力和水平的重要载体。我们把师能大练兵活动与全面实施素质教育结

11、合起来，与新课程改革结合起来，与增效减负工作结合起来，与日常教育教学工作结合起来，以提高教师课堂教学、专业技能、解题命题、听课评课、教科研等能力为主要内容，有计划开展好系列竞赛评比活动。全面发动，人人参与，并以中青年教师为重点，切实提高全体教师的教育教学能力。到目前为止，此项工作已基本接近尾声，在教师节前夕，我们将表彰一批师能大练兵的先进个人，引导教师发扬成绩，认识不足，加强学习研究，不断提高发展。3、积极参与各项教学竞赛活动，努力提高教师业务水平。半年来，以学科中心组为单位的磨课活动进行得如火如荼，尤其是语文中心组开展的对“第一课时”的研究，一方面为职称晋升作准备，另一方面扎实开展研讨，让参

12、与活动的教师也确有所获;此外，本学期由区电教中心组织的数学、综合实践的评优课活动，我们都能尽力参与，其中陆美兰老师还获得了区二等奖的好成绩所有这一切，均营造了浓郁的教研氛围，促进了教师的专业成长，为教育教学质量的提高奠定了良好的基础。二、坚持校务公开，发挥工会监督功能1、坚持校务公开，实施民主管理。学校工会全面贯彻、执行教育工会关于“校务公开”的意见精神，积极组织实施学校校务公开。通过召开家长会、和部分学生交谈、向教职工发放征求意见表等形式，倾听全校师生对学校工作的意见和建设。有关工作能在学校“校务公开”公示栏内进行公示。2、参与学校的决策。工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时，始终

13、参与学校的民主管理，参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见，不断修改完善，保证实施效果。对教职工评优、评先、职称评定等采取民主评议，并将结果在公示栏及校园网上进行公示，绩效工资的试行方案、班主任月考核结果、教师月考核情况、各级先进推荐等。三、营造和谐工作氛围，关注教师身心健康1、学校_政领导无时无刻不把老师们的事情放在心上，经常了解教师们的需求，把教师的身心健康、幸福生活作为头等大事去抓、把_政领导的关心和爱护送给每一位教师。一年来，为老师们做了较多的工作。如：“三八妇女节”来临之际，为全体女教师送上巧克力和鲜花让她们感受幸福、感受关怀。2、积极关心教职工的生活，

14、开展送温暖活动，组织慰问困难和生病教工，为教职工多做好事和实事。不管是教师生病住院，还是结婚、生小孩，学校工会总是会同_政领导一起在第一时间上门慰问和祝贺，把学校的关心送到每个教职工的心坎上。3、广泛开展校园文化体育活动，增强凝聚力，愉悦教职工身心本学期通过大家的共同努力，也取得了一些成绩，但也存在着一些不足。总之，学校工会发扬优良传统，为教工服务，为学校发展服务，很好地发挥桥梁作用。今后，我们将再接再厉，把工会办成教职工最温馨的家。中职学校教研工作总结（篇4）本学期，我校在上级的领导下，坚持预防为主、防治结合、增强教导、群防群治的原则，通过平安教导，加强学生的平安意识和自我防护才能;通过齐抓

15、共管，营造全校教职员工关切和支持学校平安工作的场所场面，从而切实保障师生平安和家当不受损失，维护学校正常的教导教学秩序。现将本学期的平安如下：一、领导看重 步伐有力为进一步做好平安教导工作，切实增强对平安教导工作的领导，学校把平安工作列入紧张议事日程，学校干群认识到位，思想统一，上下齐心，同心同德。学校领导班子能充分认识到学校平安工作的紧张性。无论是硬件投入照样一线调研，无论是平安教导照样防控演练，班子成员始终站在最前沿。与此同时，各岗位责任人也能任劳任怨，用自身扎实的工作风格落实岗位职责，确保了脆弱环节的平安。门卫、保安、各班主任的工作井然有序，做好了学校的平安卫士。二、制度包管步伐到位1、

16、树立平安守卫工作领导责任制和责任追究制。由学校校长负责，将平安守卫工作列入各有关处室的目标稽核内容，并进行严格稽核，严格执行责任追究制度，对造成重大平安事故的，要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。2、签订责任书。将平安教导工作作为对教职员工稽核的紧张内容，实行一票反对制度。贯彻“谁主管，谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人。3、赓续完善学校平安守卫工作规章制度。树立学校平安守卫工作的各项规章制度，并依据平安守卫工作形势的成长，赓续完善充足。树立健全按期反省和日常警备相结合的平安治理制度。三、增强教导，匆匆进自护要确保平安，根本在于进步平安意识、自我警备和自护自救才能。抓好平安教导，是学校平

17、安工作的根基，本学期我校以平安教导为重点，常常性地对学生开展平安教导，分外是抓好交通、大型运动等的平安教导。1、认真做好了平安教导工作。3月份学校以校园平安为主题，在此期间，学校组织全体教职员工学习了平安教导工作文件，对校内易发事故类型、重点部位掩护、工作脆弱环节、各种人员平安意识与平安技能等方面，开展深入全面的大反省，打消隐患，有针对性地扎实开展教导和警备工作。其次，开展富厚多彩的教导运动。学校应用班会、队运动、运动课等道路，通过解说、演示和训练，对学生开展平安预防教导，使学生接收对照系统的防交通事故、防触电、防食物中毒、防体育活动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等平安知识和技能教导

18、。在5月学校按开学初订定的计划，开展了应急逃生演练。学校还应用手抄报、主题板报、悬挂横幅等鼓吹对象及举行主题班会、讲座、平安征文与家长会等形式开展富厚多彩的平安教导。学校还积极推行一周平安提醒，学校应用周一升旗运动光阴、各班应用周末平安课光阴，小结一周平安工作。2、学校积极推行开学初、放假前、节沐日平安提醒，坚持执行平安见告制度，本学期，通过见告书和致家长的一封信等形势学校与家庭、学校与家长树立起了一条通顺的信息网，这样在进步学生自己平安警备意识和自护自救才能的同时让家长也有所进步，同时也让家长明确了自身的责任，让学生家长主动介入到学生的平安治理中来。四、增强反省，实时整改1、开展老例反省。每

19、学期开学以后，学校把平安反省工作作为学校平安重点内容之一。开学前，学校对校园内各室进行全面的隐患排查。同时，积极共同相关部门对学校周边情况进行反省。本学期共反省8次。2、每月组织各班班主任对课堂的门窗、玻璃、桌凳等进行排查，摸清存在的平安隐患和潜在的矛盾，并做出相应的对策，真正做到防患于未然，把事故消灭在发芽状态中。3、学校食品卫生工作，实行校长为第一责任人，副校长具体负责抓落实。食堂伙食员持有效证件上岗，并开展了卫生知识培训;制作流程相符食品卫生流程要求，制作情况清洁卫生;砧板生熟分开并贴有明显的标志;采购时坚持索要票证并挂号;主食和副食、辅料的储存地方达到了餐饮规范要求。4、学校学生营养餐,食品供应依照上级有关规定执行。具体步骤：由专人负责验收、食品数量、质量、生产日期，并做好挂号。由值周教师发放食品，(留样)将验收合格的食品按班级发放。任课先生指导学生正确用餐，食品启封后理当场吃完不得延期食用，并督匆匆学生餐后将垃圾分类放入班级垃圾桶，不得乱扔。五、存在的主要问题和下步的计算1、进一步增强学生的法制教导和心理康健教导。2、增强门卫及保安人员的治理。3、加大食堂监管力度，和谐食堂康健成长，进步上伙学生满意率。