新媒体运营工作要求和岗位职责7篇.doc
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1、新媒体运营工作要求和岗位职责7篇 新媒体运营工作要求和岗位职责篇1(1)协助社交媒体运营做信息采编,编辑等相关工作,如微博、微信运营等;(2)协助社交媒体内容、活动的策划工作;(3)协助监测微博,负责行业热点新闻、信息的收集采编工作;(4)收集社交媒体平台的热门*、信息,进行整合分享。任职资格:(1)广告传播、计算机、新闻或文学相关专业;(2)熟练PS、网络技术;有计算机基础;(3)热爱社交媒体,如微博、微信等;(4)有文案、策划、媒体实习经历者优先;(5)对新媒体营销和传播方式的了解;(6)责任心强、亲和力,有良好的沟通、实施能力及团队合作精神;(7)有文字功底,阅读能力。一、招聘对象工作助
2、理:凡在我校就读的本科生、硕士生均可报名咨询师:凡在我校就读的心理学专业硕士生均可报名二、招聘条件助理:1.有较高的的思想政治觉悟,待人真诚,乐于奉献;2.有较好的文字功底,熟悉公文写作;3.有较强的组织管理能力和团队协作精神;4. 有高度的责任心和工作热情;5. 有端正的工作态度;6.熟练掌握办公自动化;7. 同等条件下,在计算机、新闻撰写、摄像等方面有特长的同学优先考虑。咨询师:1.热爱心理健康教育与心理咨询工作,具有较强的组织观念、服务意识和责任心;2.有较强的心理咨询和辅导知识,能运用专业知识为学生提供心理疏导;3.学习能力强、有亲和力、具有组织协调能力及团队合作精神。新媒体运营工作要
3、求和岗位职责篇2职责:1、负责制定移动互联网自媒体平台(微信、微博、手机终端为主)的内容建设方案,明晰定位、目标、发展战略并落实实施;2、负责自媒体新产品、新功能的研发策略,战略推广,运营策略的制定和实施;3、负责自媒体平台相关内容、营销活动的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理,把握整体风格及发展方向;4、分析把握客户的需求,根据需求调整自媒体平台内容建设;5、利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标,提高运营效率与效果;6、根据自媒体平台发展,策划组织推广活动。岗位要求:1、本科及以上学历,市场营销、经济或传媒等相关专业;2、五年以上相关工作经验,具备丰富的新媒体或社会化媒
4、体运营和营销经验;3、有独特的产品、用户心理分析能力,擅长分析市场发展方向和动态,对移动互联网发展潮流高度关注,思维活跃、有创意;4、热爱自媒体运营,具有较强的运营管理、专题策划、信息采编整合及采访能力;5、具有良好的理解、沟通能力,较强的洞察力和社会交往能力;具有比较广泛的知识储备,文字表达能力强。新媒体运营工作要求和岗位职责篇3职责:1、负责移动互联网自媒体平台微信、微博、手机终端等日常运营及推广工作,提高公司品牌影响力和关注度;2、整合新媒体渠道,策划撰写原创话题,定期与粉丝互动,策划并执行相关线上和线下的微博微信推广活动,通过有效运营手段提升粉丝活跃度,为粉丝策划与提供优质、有高度传播
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