小学老师教学工作计划精选.doc
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1、小学老师教学工作计划精选 小学老师教学工作计划【篇1】一、指导思想遵循区文教局、教研室和学校工作思路,以学习、宣传、研究、实践新课程标准为中心,以课堂教学为主阵地,深入开展教研、科研活动,不断推进素质教育,不断提高教学质量,不断发展学生全面素质,努力开创_小学教学工作新局面。二、工作目标1、围绕一个中心,即以学习、宣传、研究、实践新课程标准为中心,落实课程计划,优化课堂教学过程。2、突出两个重点,即深入开展教研、科研活动,组织教师学习先进理论,研究教材教法,使先进理念更有效地转化为教学实践行为。3、抓实三项工作,真正使学校教学工作做到有序、创新、有特色。4、试行四项改革,实施教育创新。三、主要
2、措施(一)围绕一个中心,学习、宣传、研究、实践新课程标准、加强学习,更新观念。鼓励教师自觉主动地学习现代教育理论书籍-新课程与学校发展、新课程与教师发展、新课程与学生发展、多元智能与课程改革、多元智能教与学的策略等,通过组织专家讲座辅导、读书心得交流、教育教学前沿信息大碰撞等活动,帮助教师紧跟时代脉搏,确立新的现代教育观,受到新的启迪:()我们的课程改革应当以培养多元智能为重要目标;()我们的课程改革应当以培养创新精神和实践能力为重点;()我们的课程改革应当树立人人都能成功的学生观;()我们的课程改革应当树立因材施教的教学观;()我们的课程改革应当树立多元多维的评价观。2、深入研究,不断探讨。
3、以网上学术论坛、新课程大家谈等形式,组织教师开展大讨论,使教师明白我们课堂学习的主人是每一个充满生命活力的学生,教师应当更多地关注学生在教学活动中表现出来的情感与态度,应当不断地给予积极的评价,为学生提供自由表达自己思想、表述自己观点、实现自己思维飞跃的舞台,帮助他们认识自我,建立学习自信心,教师应成为学生学习过程的欣赏者、支持者和引领者。3、活动体验,加深认识。采用综合活动与分科活动并举,面上交流与点上探讨结合,接受掌握与科研深化衔接的多种方法,使活动能满足多方需要,使处于不同最近发展区内的教师都能从活动中受益。本学年,拟举行一次新课程通识培训,一次我与新课程研讨会,一次综合实践课观摩活动,
4、一次一年级新课程教学研究观摩活动。4、有的放矢,重点突破。一年级是新课程实施的第一年,课程设置体现出较强的综合性,要积极创造条件,重点加强一年级教师的培训,使他们进一步明晰新课程标准理念,提高对新课程的把握能力,尽快适应新一轮课程改革。综合实践活动是教师与学生合作开发与实施的,教师既是活动方案的开发者,又是活动方案的实施者,如何上好这门新课,有许多新问题有待探索解决。本学年,拟邀请市教研室主任、综合实践活动教材主编李新老师给全体教师作如何上好综合实践课专题讲座,并在教研组内开展一次大讨论,内容为:(1)如何正确处理学生的自主选择、主动实践与教师的有效指导的关系?(2)如何恰当处理学校对综合实践
5、活动的统筹规划与活动具体展开过程中的生成性目标、生成性主题的关系?(3)如何整合校内课程与校外课程?(4)如何以融合的方式设计和实施四大指定领域?在广泛讨论的基础上,开展一次综合实践课观摩活动,帮助老师尽快上好这门课,上精这门课。(二)突出两个重点,即深入开展教研、科研活动,组织教师学习先进理论,研究教材教法,使先进理念更有效地转化为教学实践行为。1、深入开展教学研究。(1)健全网络,创设平台。进一步完善学科组,学校、学区三级教研网络,力求备课、说课、上课、评课四重视。教研活动要做到三定五有:定时、定内容、定研究课题;有活动计划,有活动记录,有活动原始资料积累,有效果,有教研组活动总结。学科教
6、研组要经常性地开展学习有关理论,互相听课、评课,疑难问题探讨等小型多样的活动,形成平时随时研,隔周重点研的教研氛围,使教研活动做到目标明确,研究深入,扎实有效。本学期,要重点抓好每个教研组每学期两次的备课、说课、上课、评课系列教研活动。(2)依托载体,展亮成果。本学期要以区教研室组织的新课程理念下的教师综合素质大比武为载体,来展示鲁小青年教师的教学风采。通过新分配、新调入老师上汇报课,举行观摩课、家长开放日等活动形式,开展多层次、多学科的课堂教学展示活动,广泛、深入、持久地开展教学研究,展亮鲁小教学品牌。(3)合作研讨,学科交流。在上学期开展两校区集体研课的基础上,继续推行两校区隔周一次的协作
7、研讨活动。加强两校区之间、学科之间的合作交流,充分发挥集体的智慧,共同学习研究教学理论,探讨教材教法,通过对话、交流、互动,使互动式、参与式教研成为主流。在积极构建反思型教研活动的基础上,本学年将试行学科分单元协作研讨-个人备课-资源共享-个性化使用的备课模式,实行备课资源的适度共享。2、充分发挥科研先导的作用积极走科研与教研相结合的道路,从日常教学中的难点、疑点、热点入手,组织教师展开研究、探索。本学年,重点做好以下五项工作:(1)推出教科研主题活动。一学年拟安排四次活动:说说我的教学故事;我与新课程座谈会;我发现的教学问题演讲;对一堂课的反思研讨会。(2)加强教科研信息交流。利用校园网络优
8、势和朝花报,及时反映教科研动态,以利于掌握信息、借鉴运用先进的理念;同时,还要及时刊登教师的教学论文、精彩教学片段、教学设计、教学随笔等,以利于互相交流,互相提高。(3)加强教科员队伍建设。要求每位教科员一学年精读一本教育教学专著,写好一篇教学论文,上好一节示范课;每学期听课不少于20节,并能主动与上课老师交换意见,及时发现精彩片段并在校园网上公布;在教科研活动中担任主角。(4)抓好课题研究。本学年,将采用双攻(合攻团体课题、主攻重点课题);双抓(抓好示范课题研究、抓好典型课题研究)的策略,着重做好一个国家十五规划课题、三个国家子课题、一个省级重点课题、三个市级课题、五个县级课题的研究,力争出
9、成果。(5)推广科研成果。写好课题阶段性总结和论文,积极向各级报刊投稿;以校园网、朝花报为宣传窗口,对教师、对外推广科研成果。(三)抓实三项工作,真正使学校教学工作做到有序、创新、有特色。1、实行科学的教学管理,提高管理效益。(1)实行目标管理。期初,教导处、教研组、教师个人分别制定相应的教学工作计划,确定切实可行的目标并付诸实施;期中、期末,对照目标分项检查,做到有的放矢,目标明确。(2)实行规范管理。全面推广鲁小教学管理规范、教研组工作规范、学科教师教学规范,强化流程管理。以创建教育强区为契机,对相关的教学、教研资料以及学生的学籍资料进行重新整理、归类,实行统一管理,做到手续齐全,资料详实
10、。(3)实行量化管理。为充分调动广大教师从事教学工作、从事教科研的积极性,在广泛调研的基础上,拟每学年对教师的专业知识、处理教材的能力、课堂教学能力、教育科研能力、教学工作业绩等,进行量化考核,在考核的基础上,评出十佳教学之星,给予一定的奖励。(4)实行分层管理。按照面对有差异的学生,实施有差异的教育,获得有差异的发展的操作思路,实行分层管理,确立学生的主体地位,树立渐进的质量观,达到不让一个学生掉队,大面积提高教学质量的目的。对学困生试行低起点、小步子、多活动、快反馈的方法,建立学困生档案,进行质量跟踪检测,使他们获得力所能及的发展。同时,使尖子生获得最好的发展,充分关注中间生的发展,力求满
11、足每个学生的学习需求。2、成立教师发展学校,抓好教师队伍建设。(1)建立鲁小教师发展学校这一组织,以开放、合作作为校本培训的切入口,制定校本师资培训计划,为教师的专业化发展提供较为广阔的空间。(2)结合新课改,开展一次自我设计、正确定位为目标的教师个人职业生涯设计活动。(3)创建教师文化,营造学习氛围。通过设立学术论坛、教育者沙龙、建立教师读书会、创建教师网上交流平台等学习型组织,让教师在平等的对话、交流中得到提高,让学习成为一种习惯。本学年,拟举行鲁小教师百科知识擂台赛、鲁小教师教育理念、教育观念碰撞会。(4)校本培训与校外培训相结合。本学年,按照学校出菜单,教师点击菜单、学校来买单的方式,
12、为教师提供个性化、套餐式培训,满足教师个性化的需求。3、强化双语教学,凸现英语特色。本学年,按照全面发展,英语见长的操作思路,围绕丰富学习形式,营造学、用氛围;聘请外籍教师、开展小班试点;试用校本教材、开展课题研究这一主线,做精、做强英语教学品牌。(四)试行四项改革,实施教育创新。1、开展创办笔记本电脑实验班的可行性研究。2、结合新课改,做好新班级教育试点的前期准备工作。3、拟在本学年第二学期推行每周上午二节课后的大休息制度(连同眼保健操20分钟)让学生通过课间的休闲活动套餐,保证学生以充沛的精力投入学习。4、拟开展让家长自选班级的可行性论证,为学年的试点做好前期准备工作。_小学_学年第一学期
13、主要教学活动安排八月:(8月21日起)1、“与新课程同行”校本培训;2、以教研组为单位备课;3、学区教研;4、参加区教研室组织的新教材备课;5、一年级新生编班。九月:1、周三兴趣特长班报名、升班;2、假日技能班招生、开学;3、_学年优秀师徒、“学困生”优秀辅导奖、先进班级等颁奖;4、选拔老师参加区青年语文教师课堂教学比赛;5、托管学生对象统计;6、准备省、市教改之星评选工作;7、2-4年级新扩招班级及新接收班级家长会;8、两校区协作研讨(单周五晚上);9、区名师名校长外出考察;10、朝花报出刊;11、区数学、信息技术学科课程培训;12、区小语、思品研修班第三届学员报名、推荐;13、和畅堂校区五
14、、六年级语文、数学活动课走班式教学工作开始;14、区小学体育教师新课程学科培训;15、虚拟教研活动试点工作开始;16、准备中小学英语教学论文评比;17、重组校各学科青年教师研修班。十月:1、家长学校开学;2、教师个人职业生涯设计;3、英语推广计划活动开始;4、教师英语培训工作开始;5、参加省小学英语新教材课堂教学观摩研讨会;6、准备小语、品德研修活动暨第三次新课程学科培训活动;7、参加市优秀语文教师新课程课堂教学艺术巡回展示;8、区小学数学、常识新课程学科培训活动;9、参加区名师、名校长教学才艺展示活动;10、准备区中小学体育教学、劳技教学论文评比;11、两校区协作研讨(单周五晚上)。十一月:
15、1、准备区新课程理念下教师教学业务素质综合比武活动;2、省度规划课题申报;3、期中教学检查;4、区音乐、美术新课程学科培训;5、成立_小学教师发展学校;6、市中小学英语教学论文评比;7、区小语、品德研修班暨新课程学科培训;8、市小语论文、品德教学论文评比;9、新分配、调入老师汇报课;10、两校区协作研讨(单周五晚上);11、二年级乘法口诀达标;12、四-六年级作文竞赛。十二月:1、准备区小学数学、常识教学论文评比;2、教师百科知识擂台赛;3、“新班级教育”师资意愿申报;4、区小语、品德研修班活动暨新课程学科培训;5、参加市科学新教材教学研讨会;6、参加区新课程理念下教师教学业务素质综合比武;7
16、、参加区中小幼科研工作会议暨新课程课题群研究情况调研;8、一年级百字听写;9、三-五年级实验操作比赛;10、两校区协作研讨(单周五晚上)。一月:1、周三兴趣特长课结束、总结、评比、成果展;2、假日技能班结束、总结、评比;3、期末质量调研、分项考试;4、评选最佳题库;5、评选“学困生”辅导奖;6、校研修班成员个人小结;7、各教研组教研工作总结。小学老师教学工作计划【篇2】一、指导思想本学期的教学工作以市、区义务教育三级课程整体建设一体化课程方案为指导,以做润泽生命的教育,让每一个生命都精彩的办学理念为引领,以课程改革为抓手,以课程重构为路径,以级部制建设为契机,立足于校本教研,借助骨干教师团队,
17、全面展开小组合作学习和润泽生命课堂特质的实践与研究,切实提高课堂教学实效。我们以激发学生学习兴趣、培养师生良好习惯为切入点,强化巩固教育教学常规,深入研究学生课堂学习行为,促进学生各项能力的提高,促进教师业务的提升。全方位提升学校办学水平,为回龙观地区的居民提供最优质的教育服务。二、重点工作及措施(一)抓教师言行,促规范化管理没有规矩不成方圆。本学期,我们的常规工作重在教学过程的规范化管理。1、加强教学常规管理,规范教师言行(1)新学期,我们这样备课课改的目的旨在关注课堂,激发兴趣,减轻学生课业负担。教师备课要遵循课改原则,注重质量。教师要严格按照课程计划备课、上课,没有教案不能走进教室上课。
18、教案要严格按照要求去写,共享教案要有复备课才能使用。上学期末查阅教师教案时发现有些老师的共享教案过于雷同,缺少复批,更有一些学科组的教师为了期末上交,呈现的教案是新打印的。本学期,为了充分体现课前备课,让备课、写教案不再流于形式,我们对教师撰写教案进行了调整。教案撰写分为两部分磨课留痕迹1、工作三年以内的青年教师(含三年),上交三次磨课教案,其中一次为手写。一次磨课教案指的是备一个教学内容,几次在同轨班级试讲的过程。(举例说明)磨课教案要呈现出磨课的过程。最终上交至少在三个班磨课的教案(及磨课体会及反思。反思可围绕教学设计调整对自己触动最大的一点来写)。2、工作四至二十年的教师,上交两次磨课教
19、案。3、三级骨干及参加工作二十年以上教师,上交一次磨课教案。常规有复批1、语文、数学教师手中备有教材全解其他科目教师手中的教参有详尽的教案,老师们可以借鉴,但借鉴的同时要将自己的想法复批在空白处。学期末,学科主管要对教师的常规教案进行检查,并将结果纳入学期末考核中。2、有些学科没有这样详尽的教学参考,则继续沿用以前的电子备课制度,上交教案数量与上学期相同。骨干教师10篇,其他教师20篇。切记教案雷同。如有雷同则按没有备课对待。(2)新学期,我们这样走进教室凡事,细节决定成败!教师要规范自己的言行,严格按照作息时间,在预备铃响时带好上课所需教学用具提前走进教室,做好上课准备。课改要求我们向课堂要
20、效率,课堂上的每一分钟都耽误不得。不要因为自己的准备不足、盲目而耽误学生的时间。一二年级在专业教室上课的教师要在预备铃响前到班级去接学生,确保学生的上课时间。级部主任、师傅教师,尤其要关注年轻教师的举动,对于年轻教师的细节之处做不到位的给予指导,防微杜渐。(3)新学期,我们这样对待学生教育是等待更是陪伴,教育无小事,对于学生所犯的错误,我们要理智对待。每一个孩子都有享受课堂每一分钟教育的权利,不要因为犯错随意耽误孩子听课的时间,对于犯错误的孩子要给他们一个成长的时间和空间。更不要有体罚或变相体罚的举动,不要因为孩子的错误一时冲动有罚抄、罚做举动。坚持师德一票否决制!(4)新学期,我们这样布置作
21、业应课改要求,本学期我们严格按照学校义务教育三级课程整体建设一体化课程方案的要求去布置作业。做到一周一次实践性作业,语数英三科教师共同协商作业如何布置,什么时间布置,协商好后再布置。课程中心随时将对学生作业情况进行抽查。(5)新学期,我们这样走进同伴三人行必有我师。同伴互助是一种很好的学习方式。本学期我们继续借助听课、评课活动来向同伴学习。 规范组内教师磨课要求教研组、年级组教师全员参与,课后评课、说课,组长做好详实的记录。教师听课记录要做到项目填写齐全。包括表格中的项目还有日期、编号、小结、和旁批。(呈现学期末查阅听课记录情况反馈以及优秀听课记录) 扎实学校加强对常态课的听课指导。本学期以东
22、西校区课程中心牵头,继续坚持每周一行政听课制度。听课前课程中心会提前告知,请任课教师认真备课,并在上课前上交一式三份授课教案。听课后授课教师拿着教案与学科主管、听课老师一起说课、评课。如果没有及时呈现本节课的教学设计视为没有备课。(附:昌平第二实验小学课堂教学评价表)每一次听课都会纳入学期末评价中。要求:三级骨干教师每学期听课不少于10节。其他教师:每学期听课不少于20节,其中包括听骨干教师的课至少2节。五年以下青年教师一学期至少要听骨干教师4节课。行政主管:任课教师每学期不少于30节不任课教师每学期不少于60节。(6)新学期,我们这样开展教研小课题研究新课程召唤具有会读书、会研究、会上课、会
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