(最新版)电力人员学习新修订《安全生产法》心得体会六篇.docx

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1、学习新安全生产法心得体会确立“以人为本，安全第一，预防为主、综合治理；全员参与，改善安全生产环境；从我做起，持续改进”的方针，表明了和对群众生命财产安全和健康的高度关注，对安全生产工作的重视有加，同时也给安全生产工作提出了新的要求。我们在具体的安全生产管理工作中，重要的就是在执行有关法律法规及方针政策，贯彻的整体工作部署，建立健全安全生产责任制，开展安全生产检查和专项整治，安全生产基础管理以及安全生产宣传教育等各项工作中认真抓好落实。落实新修订的安全生产法，是做好安全生产工作的前提。加强隐患排查、完善管理、加大违法惩处力度；安全生产事故，屡屡代价沉重。但我们同样必须面对的现实是，在安全生产事故

2、方面，不少地方是“旧伤未愈又添新伤”。事故频发，公众普遍认为是违法成本低，企业不上心，管理不给力。因此，提高违法成本，加大用人单位、管理部门在保证安全生产方面的责任，赋予职工更多“话语权”，让职工的生命、健康更有保障。张居正曾言“天下之事，不难于立法，而难于法之必行；不难于听言，而难于言之必效。”说的就是抓落实的至关重要性。安全生产法实施多年，但生产安全事故仍然频发，关键是已确定的政策措施没有落实到位。在安全生产工作中,首先就要求我们要以对和高度负责的精神，认真落实新修订的安全生产法，坚持贯彻“以人为本，安全第一，预防为主、综合治理；全员参与，改善安全生产环境；从我做起，持续改进”的方针，做到

3、严肃法纪，为安全生产工作的开展保好驾、护好航。落实安全生产责任制，是做好安全生产工作的保障。要始终把生命安全放在首位，以对和高度负责的精神，完善制度、强化责任、加强管理、严格管理，把安全生产责任制落到实处，切实防范重特大安全生产事故的发生。在安全生产工作中，我们要始终按照“管生产必须管安全”“谁主管谁负责”的要求，全面落实安全生产责任制。将安全生产目标责任落实到每个从业人员，形成横向到边、纵向到底齐抓共管的安全生产格局。本着谁主管谁负责和责、权、利相统的原则，并根据自身实际制定出各自的安全生产工作标准和考核办法，实行量化考核，并与经济利益挂钩。使每人都明确自己的安全工作目标、职责和权益，激发广

4、大从业人员做好安全生产工作的积极性、主动性。落实安全生产基础管理，是做好安全生产工作的根本。加强安全生产基础工作，就是要建立严密、完整、有序的安全管理体系和规章制度；完善安全生产技术规范和质量工作标准，使安全生产工作经常化、规范化、标准化;严格执行各项规章制度，杜绝违章指挥、违章作业和违反劳动纪律现象。在安全生产管理工作中，要严格落实安全标准化，健全完善各项规章制度和操作规程，认真贯彻执行安全标准，实现安全生产工作的科学化、制度化和规范化，真正做到有章可循、有章必循。落实安全生产宣传教育，是做好安全生产工作的载体。安全生产工作事关改、发展和稳定的大局，关系到和广大从业人员的生命财产安全。在安全

5、生产宣传教育中，需要通过采取多种形式、丰富多彩的内容来贯彻新修订的安全生产法，搞好安全生产宣传教育。其次，要加强从业人员安全培训I,尤其是要加强新参加工作人员的安全生产“三级”教育和安全生产培训，坚持对特种作业人员进行特种作业的安全生产培训。通过这次学习，我对新修订的安全生产法有了更深的理解和体会，使我更加深刻认识到了我所从事的职业的重要性！新修订的安全生产法将成为我今后工作、学习中的指路灯塔，随时告诫我们“生产安全只有起点，没有终占“I八、学习新安全生产法心得体会“安全生产工作应当以人为本，坚持至上、生命至上,把保护生命安全摆在首位，树牢安全发展理念，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，

6、从源头上防范化解重大安全风险。“安全生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全，强化和落实生产经营单位主体责任与管理责任，建立生产经营单位负责、职工参与、管理、行业自律和社会监督的机制。”发电车是普速旅客空调客车的心脏，作为铁路一名发电车乘务员，我能做的就是熟练掌握工作岗位的各项规章制度和工作标准，以及在值乘过程遇到突发事件的预判和处理,按时加油并做好记录，与库列检共同确认列车绝缘数值，严格把握好出库质量，坚持安全生产无小事原则，在打好“两坚守，两实现”的攻坚战中取得良好的成绩。一一南宁乘务车间田力莹学习新安全生产法心得体会身为一名安全管理人员，如何抓好安全管理责任落

7、实,如何把好安全生产源头管理关，做好闭环管理工作成为我所深思的问题。近年来，集团公司先后推出了一系列安全管理措施，尤其是在2020年开始推行的安全生产网格化管理办法实施以来，安全生产形势得到了明显成效。此办法的推行有效的压实了“三个必须”（管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全）安全管理协调机制的落实，切实扭转了少数人“安全管理工作是公司安全生产管理机构的事”的这种思想认识，真真正正地营造了“人人管安全、人人抓安全”这样的一种安全生产氛围。在后续的工作中，我将一如既往的认真贯彻执行上级指示精神，紧抓安全生产工作不松懈，加大对安全生产的管理力度，努力学习专业安全知识，提升个人安

8、全管理能力，为公司安全生工作的平稳有序开展尽一份绵薄之力。学习新安全生产法心得体会新修订的安全生产法明确了生产安全事故的责任追究和在生产安全管理工作中要始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的指导方针。意思是要有超前意识，安全生产不应当只在事故后处理问题，只有有效地预防生产安全事故的发生，才能使安全管理工作达到最好的效果。在贯彻“安全第一”工作中必须遵循“预防为主”的原则和“防范胜于救灾”的内涵。在电力生产中，生产者实现“要我安全”到“我要安全”的观念转变，是安全思想由强制性到自觉性的一次质的飞跃。但是，要确保电力生产安全，这一转变依然是不够的，还必须由“我要安全”转变到“我会安全”，才能够

9、从事故源头上遏制不安全因素的作用，减少或避免事故的发生。电力系统是一门非常复杂的系统工程，而生产安全又是这一系统工程中诸多因素综合作用的结果。一般而言，电力生产事故有三类：一是“天灾”，如雷电、大风、暴雨等不可控或不便控的自然因素，有其突发性。二是设备的“先天不足”，有其隐蔽性。三是“人祸”人为地违法、违规、违章，有其盲目性。且占所有事故中的绝大部分。而“人祸”又可分为二种表现形式：其一是对规章明知故犯，明知这样做不符合要求，但图一时方便或抱着侥幸心理的习惯性违章。其二是对规章似懂非懂，工作中只知其一不知其二，稀里糊涂，发生了事故才恍然大悟。事故的主要原因是工作人员未认真执行安全操作规程，不按

10、章作业，工作负责人现场监护不到位。这些事故的发生，暴露了安全生产的一系列问题，凸现了工作人员安全责任不清，作业人员缺乏基本的安全技能。事实证明，如果对危险点不预测、不防范、不控制，那么在一定的条件下，它就可能演变为事故，后果不堪设想。只有自己学会了如何安全，才是真正的安全。只有责任感与安全意识相辅相成，安全行为才能自觉、具体，安全生产才能有效进行；只有人人养成良好的安全工作习惯，才能真正消除安全隐患与避免违章操作，安全效能才能得以提高。学习新安全生产法心得体会2021年9月1日，新修正的安全生产法正式实行。安全生产法完善了安全生产工作原则要求：明确了“安全生产工作坚持领导”；贯彻“至上，生命至

11、上”的新理念；明确“三必须”原则。安全生产法强化了生产经营单位主体责任：建立健全“全员安全责任制”；构建“双重预防体系”。安全生产法加大了行政处罚的力度和范围：“按日连续处罚，甚至关闭不安全的生产经营单位“；违法将追究更多的刑事责任。安全生产法加大对平台经济从业人员的安全保障，加强保障制度建设。安全生产法的修正无疑是非常正确的。对员工来说,安全生产法贯彻“至上，生命至上”的新理念，把保障群众生命和财产安全提升到了新高度；对于企业来说，健全“全员安全责任制”、构建“双重预防体系”是企业落实安全责任、管控风险、消除隐患、保证安全生产的重要手段,而增加的行政处罚力度和范围，也能让企业能进一步重视安全

12、生产；对于安全从业人员而言，安全生产法的一系列修正，更有利于开展安全工作，更容易得到公司的支持。作为始终把“安全生产”放在第一位的我司，从主要负责人到班组代表全部都参加了此次安全生产法的解读学习。亚玛顿将坚持领导，以人为本，加强安全生产工作，防止和减少生产安全事故，“坚持安全第一、预防为主、综合治理”的方针，从源头上防范化解重大安全风险，自觉自律,为社会健康发展贡献自己的力量学习新安全生产法心得体会新修订的安全生产法，首次提出了“以人为本，安全生产”的理念，安全是一条不可逾越的红线，这条红线就是要坚守“发展决不能以牺牲人的生命为代价”这条红线，令人警醒、深受触动，对于教育引导广大员干部牢固树立

13、安全发展理念，扎实做好安全生产各项工作，从根本上消除事故隐患具有重要意义。“安全第一”是一个永恒的主题，安全生产是企业发展的重要保障，企业只有安全的发展才能健康的发展、和谐的发展。“安全既是第一成本、又是第一效益”“以人为本、安全生产”这是企业必须坚持的管理理念。作为电力工程建设监理企业，以高度的政治责任抓紧抓实安全生产工作，把好安全质量关，为项目建设保驾护航，更是必然要求。通过学习新修订的安全生产法，使我进一步认识到安全生产的重大意义。以下是我个人的心得体会。一是要守好安全生产底线，关键在于抓好落实。首先,要强化责任落实，严格落实各级责任，压实责任链条，严肃责任追究。其次，要举一反三整改落实

14、，纵深推进重大风险“回头看”，加大安全风险隐患整治力度，针对发现的问题明确整改措施、整改标准、整改时限，强化闭环管理，开展整改落实情况“回头看”，坚决防止整改措施落实不到位演变为安全隐患、甚至发生安全事故，始终警钟长鸣，常抓不懈、一抓到底，切实从根本上消除事故隐患、从根本上解决问题。第三，要强化制度落实，以高压态势让安全生产措施切实严起来，综合运用经济、行政等手段，促进安全生产各项规章制度的执行刚性，让安全生产制度真严格。二是安全管理工作需要“超前意识”，要把安全工作的重点从事后处理转移到事前监督上来。建立完善的事前监督管理体系，在贯彻“安全第一”工作中必须遵循“预防为主”的原则和“防范胜于救

15、灾”的内涵，将安全生产工作放在自己的价值观的首要位置，从而使各项安全生产管理工作成为自己工作的行动指南。另外，建立完善的安全管理考核机制，是事故“超前防范”的有效措施。一个完善的考核机制应包含安全管理的各个环节，健全“责任链”的监控系统，提高“防患”意识，从小事做起，养成工作严谨、执行制度认真、工作程序规范的良好工作作风。在实际工作中提高自防和互防能力，从而建立起安全管理工作的新风尚，把生产过程中发生事故的可能性消灭在萌芽状态。三是企业要形成积极向上的“安全文化”氛围，安全文化是企业文化中最不可或缺的，也是最重要的组成部分，这是安全管理工作事前监督体系的重要环节。健全的文化氛围有利于维护运行制

16、度，有利于促进企业在生产和经营管理活动中宏观意识形态和企业全体职工安全行为方式的形成。安全文化的建立是一个长期的复杂的过程，是一个在实践中不断摸索提炼的过程，如何使企业安全文化彰显出独特优势,充分发挥安全文化的引导、凝聚、辐射、规范功能，还必须依靠建工作引领、指导和组织保证机制，还必须充分借助建的文化建设平台。认清当前状况，克服困难，努力使“安全文化”落地生根，要充分调动职工积极性，通过安全文化建设，提升职工安全意识。开展安全专业知识培训进项目活动,强化职工安全思想教育。利用课等形式，加强职工经常性、规范性安全教育。同时，开展安全培训和安全知识竞赛，提高职工安全生产技能，形成强大的安全生产管理的合力，树立“人人都是安全员”的理念。