在突破发展过程中发挥龙头和先导作用(开发区两会表态发言).docx
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1、在突破发展过程中发挥龙头和先导作用省委、省政府主要领导在省“两会”期间关心、支持我市发展的讲话精神,对于转型刚刚进入第二阶段的人,特别是对于正以饱满的热情全力投入新一年工作的开发区人来说,就像和煦的春风一样,令人欢欣,催人奋进。开发区要想实现突破,快速发展,首先政策上要有大突破。国家现有的经济转型、振兴东北老工业基地、循环经济试点市及省支持辽西北发展等政策中,我市处于趋同性政策之中,能单独应用于市的政策很少,而辽宁省实施的“五点一线”和中部城市群振兴战略,又不包括,我市又处于政策的边缘。所以,要实现突破,就要给以足够的政策空间,并且增加政策的灵活性和可操作性。具体到开发区,就是要进一步完善封闭
2、式管理体制,在管理上赋予其特殊经济区的有关职能,将国家和省市已经出台的优惠政策措施叠加起来,进一步优化政策,整合资源,兼备经济开发、技术开发、循环经济示范开发、物流开发等多项功能,打造转型发展的全新平台。二是投入上要有大突破。应将开发区作为一个带动区域经济发展的龙头,在项目转移、资金帮扶、技术人才引进、政策扶持等事关长远发展的关键性问题上,举全市之力支持开发区的发展,树立经营开发区的理念,用市场化方式为主体,财政投入引导,运用开行贷款,吸纳社会资金,拓宽投融资渠道,让开发区真正成为全市的经济先导区,使其迅速做大做强,从而显现其自身对地区经济的幅射和带动作用。三是项目上要有大突破。对于一个相对落
3、后地区,招商引资上项目固不可少,但项目的集聚效应难以在短时间形成,收效较慢,所以要有意识地安排一些大项目,通过项目拉动整个地区经济发展,迅速脱贫致富。省委、省政府要举全省之力突破,在项目安排上也应该对有所倾斜,就我市而言,开发区吸纳项目上,有着自己得天独厚的优势,所以市里在项目的摆布上,应该向开发区倾斜。四是用人上要有大突破。开发区是一个特殊的经济组织,首要的任务是发展经济,所以,在用人上要坚持不拘一格,要引入竞争机制;要完善创新考核选拔制度,做到升降有据,赏罚分明,能者上,庸者下,平者让;要让工作业绩突出者,特别是在招商引资上项目上有突出成果者突现出来,营造一种干事为先、想干事、能干事、干成
4、事的良好氛围,形成人人争先、个个向前,精神振奋、动力十足的工作精神状态,使无功就是过的思想观念在开发区深入人心。五是要自己突破自己。尽管近年来开发区发展很快,但与先进地区比,我们的差距还很大,面临的形势非常严峻,我们现在是逆水行舟,不进则退。虽然近年来我们的思想在不断解放,但与发达地区比,我们的思想观念还相对落后。存在小富既安、不求进取、安于现状的思想,同时,我们还有自暴自弃、自甘气馁的思想,不敢和先进地区和发达地区比。所以,要想发展,首先要实现思想上的突破,要突破自己,实现自我解放,只有战胜自己才能战胜别人,也只有思想上突破才能有工作方式方法的突破。作为对外开放和经济发展的先导区和示范区,开
5、发区在贯彻省委、省政府主要领导讲话精神和全市领导干部大会精神方面,实现突破的重点和核心必须放在招商引资和抓项目上。要搞好工业园区这一平台和载体的建设,为招商引资和项目工作打下坚实基础。面对新机遇、新形势,需要有一个全新的工作状态。因此,我们的思想要更加解放,观念要更加推陈出新,工作方法要更加不拘一格。一是解放思想,更新观念,把握机遇实现突破。要充分发挥主观能动性。在政策运用上,用超前的思维和创新的观念去研究运用政策,要研究怎么利用政策去做事,做成事,而不囿于政策的束缚中;在人才使用上,要广纳英才,不求所有,但求所用。要创新激励机制,使每个人的才能得到充分发挥;在招商工作上要自我加压,从追求数量
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