区局20xx上半意识形态工作总结.docx

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1、区局20xx年上半年意识形态工作总结20年上半年，我局坚定正确方向，落实落细主体责任，坚定不移地守护意识形态高地。现将上半年意识形态工作汇报如下：一、意识形态工作情况我局高度重视意识形态工作，从以下几个方面强化意识形态工作部署：一是抓巡察整改，注重研判工作。更好发挥巡视在党内监督中的重要作用，就是要对巡视成果善加运用。在巡视巡察工作中，发现问题是“前半篇文章”，抓好整改、解决问题是“后半篇文章”，整改质量高不高、效果好不好，是检验“四个意识”、考验政治能力的“试金石”。区局提高政治站位，强化责任担当，扎实做好“后半篇文章”，以巡察整改的实效推动全面从严治党向纵深发展。巡察整改必须扛起政治责任。

2、区局紧紧扭住责任这个“牛鼻子”，区委主要领导以上率下，相关区领导主动参加巡察反馈，带头认领任务、参与巡察整改，一级抓一级、层层抓落实。建立健全被巡察党组织整改责任制，推动主体责任和监督责任贯通协同、形成合力。对被巡察单位，我们压紧压实巡察整改责任，容不得半点打折扣、搞变通。二是抓理论学习，提高素养。在工作开展中持续提升思想认识。不断加强政治理论学习，坚持不懈地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动XX局工作。提高学习质效，不断夯实XX局理论根基；抓好规范管理。严格对照XX局党委要求，统筹抓好理论学习研究。结合XX局实际，制定理论学习计划，加强督导检查，确保制度执行到位、措施

3、落实到位。做到重点突出、规范有序，力争办成高质量、有实效的学习会议；坚持学用结合，XX局党委高度重视学用结合、学以致用，坚持带着问题学、联系XX局实际学。切实把政治理论学习与履行好XX局主责主业紧密结合起来，把学习成效转化为护稳定、保安全、促生产的强大动力。三是抓调研指导，加强组织领导。强化领导班子和班子成员的主体责任意识。局党委（党组）书记认真履行意识形态工作第一责任,把本单位意识形态工作牢牢抓在手上，带头抓意识形态工作，带头管阵地、把导向、强队伍，层层传导压力，要求并指导党组其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，抓好分管部门、行业的意识形态工作。指导组坚持原则、扎实工作，及时发现和解

4、决问题，对开展主题教育不认真、不积极、不严肃的及时批评教育，对搞形式、走过场、敷衍应付的严肃处理。四是抓网络安全，优化管理保障。建立意识形态工作制度、党员干部思想动态分析报告制度，明确信息员，加强信息收集，对干部群众的思想状况进行分析研判，有针对性地制定工作改进措施，切实关心党员干部的思想、工作、学习和生活，提高党员干部素质，调动工作积极性，增强凝聚力。在元旦、春节、五一、十一等重大节日期间，对于些苗头性、倾向性的问题，有针对性的进行研判。围绕业务工作，主动加强与主流媒体的沟通与对接，在电视台等新闻媒体宣传我工作经验、成就、亮点，扩大行业影响。充分利用区门户网站、简报等宣传媒介，深入解读中央和

5、十九大的精神实质、目标任务和深刻内涵，并与实际工作相结合，相互融通。二、意识形态领域值得注意的问题一是机构管理还需完善。牢固占领和守住意识形态这一重要阵地,不仅要有坚强的领导，还必须培养和装备一支很强的专业人才队伍、管理机构，这是阵地建设的关键。要加强专业人才队伍培训工作，从政治上、工作上、生活上和使用上关心他们的成长，充分调动他们工作的积极性和创造性，不断提高思想政治素养和业务素质。在宣传思想文化领域上，培养和造就一批政治上具有社会主义坚定信仰，对党忠诚、头脑清醒、组织能力强、熟悉业务工作的管理干部；培养和造就一支政治强、业务精、作风正、纪律严、能担重任的意识形态工作干部队伍。二是网络阵地还

6、待筑牢。要进一步筑牢干部思想防线。要落实意识形态网络化管理机制和定期分析研判机制，强化正面宣传，规范党员干部言行，不议论、不传播、不转发有损党和政府、有损机关干部形象的不良言论。三是法律解读还要细化。法律意识形态是意识形态的重要组成部分，法律意识形态包含在意识形态中。法律意识形态是具有价值判断性或者政治倾向性的系统法律思想。今后的工作中，需加强基层对法律意识形态的宣传解读。四是学习还可充实。要抓好理论学习，通过坚持不懈学习，学会运用马克思主义立场、观点、方法观察和解决问题，坚定理想信念。通过理论中心组学习、“三会一课”、主题党日、党课、专项整治等多种形式，对全体党员干部职工进行深入细致的思想和

7、政治教育，教育引导广大党员干部旗帜鲜明讲政治，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，自觉做到“两个维护”。三、下一步打算一要坚持党对意识形态工作的领导。抓意识形态工作是机关党组织应有之责、应负之责、应尽之责。要协调落实好本单位意识形态工作主体责任，加强沟通、相互协调，形成合力，确保意识形态领域相关工作的贯彻落实；要坚持党管意识形态的原则，及时了解本部门、本单位党员干部和职工的思想情况，掌握第一手资料，一年至少2次向局党组报告意识形态工作情况，为党组抓意识形态工作提供科学决策依据;要把意识形态工作纳入机关党建年度工作计划，纳入机关党建工作责任制，纳入机关党建目标考核范围，同机关党建工作一同部

8、署、一同落实、一同检查、一同考核，有力推进机关意识形态工作有序开展。二要加强意识形态工作的学习教育。充分发挥机关党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用，坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平系列重要讲话精神，结合党史学习教育，坚持全面系统学、深入思考学、联系实际学，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，引导机关党员干部做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。三要增强意识形态阵地的监督管理。加强本部门本单位网上舆论工作和阵地管理，处置好意识形态领域问题，管理好意识形态工作队伍。要对照意识形态工作责任清单，进一步完善工作机制，确保大家主动认领责任、对号入座、抓好落实。