学校工会内部四项例会制度.docx

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1、学校工会内部四项例会制度第一章总则为了加强和完善学校工会工作，进一步推进工会组织自身建设，推进学校各项工作的顺利开展，现依据中华人民共和国工会法和中国工会章程，特制定工会内部四项例会制度。第二章工会委员会例会第一条工会委员会例会每学期召开两次（不定期的工作沟通交流和活动安排除外）。第二条工会委员会例会按有关规定邀请学校经审会主任参加，经审会主任在会上有发言权但不参与表决。第三条工会委员会例会主要内容：（一）传达、学习和讨论上级党委、工会重要会议精神和领导讲话精神，研究制订贯彻落实意见；（二）根据上级工会和学校党政重点工作，研究制订工会工作计划，布置相关活动，提出操作方法和落实具体措施;（三）履

2、行教代会工作机构职责，根据教职工需求，商讨研究并提出教代会主要议题，供学校行政参考；（四）分析研究学校教职工队伍状况、群众思想情况,收集梳理群众的意见、反映和呼声要求，提出对策措施；（五）互通工作情况，总结工作经验，探讨创新活动方法和形式，处理和解决应急问题。第四条工会委员会例会由工会主席主持，学习宣传委员负责记录、并根据会议需要形成书面会议纪要。第五条工会委员会例会具体时间、地点、内容，除应急之外，一般应至少提前一天以书面形式告知。第六条会议的重要资料，原始记录及书面会议纪要，应及时整理归档，妥善保管。第三章经审委员会例会第七条经审委员会例会每学期召开一次（应急需要即时安排）。第八条经审委员

3、会例会应邀请学校工会主席参加，以便工会主席了解掌握经审委工作开展情况和提出工作要求。第九条经审委员会例会主要内容：（一）传达、学习和讨论上级经审组织重要会议精神、领导讲话精神和工作部署要求，研究制订贯彻落实意见；（二）认真学习工会财务方针、政策，贯彻工会财务和经审组织有关文件精神,提出落实的具体措施；（三）根据经审组织“四个必审”要求，讨论制定学校经审工作计划和履行审查监督职责的具体安排；（四）结合学校工会开展的各项重大活动，讨论筹划活动经费预算方案，督促工会科学合理地用好经费；（五）工会主席对经审工作提出希望和要求。第十条经审委员会例会由经审主任主持，落实专人记录、并根据会议需要形成书面会议

4、纪要。第十一条经审委员会例会具体时间、地点、内容，提前一天以书面形式告知。第十二条会议的有关资料和原始记录，应及时整理归档，妥善保管。第四章工会工作研讨会第十三条工会工作研讨会每年至少召开一次。第十四条工会工作研讨会出席对象为工会委员会委员、工会经审委员会委员、女职工委员会委员以及各工会小组组长。第十五条工会工作研讨会主要内容：重点结合学校年度的工作目标和任务；结合工会工作中碰到的具体问题；结合广大教职工集中反映的急、难、新问题；研究探讨具体的贯彻意见、应对措施以及解决办法。第十六条工会工作研讨会由工会主席或副主席主持，工会宣传委员记录、并根据会议内容需要撰写信息报道。第十七条工会工作研讨会形

5、式灵活多样，可以是会议研讨、也可以进行跨校交流。如是会议探讨形式，须将内容提前一天以书面形式告知与会者；如是跨校交流须将具体时间、地点、活动内容，提前一周以书面形式告知。第十八条会议的原始记录和活动摄像、视频资料,应做好整理归档工作，妥善保管，以备查考。第五章女职工委员会例会第十九条工会女职工委员会由学校工会委员会推荐产生，接受同级工会领导和上级工会女职工委员会指导。第二十条工会女职工委员会与学校工会任期相同。其组成人员由学校工会推荐，经同级党委同意，并报上级工会备案。第二十一条工会女职工委员会的工作要求：（一）根据女职工组织性质和职能，积极表达和维护女教职工在政治、经济、文化、生活、家庭等方

6、面的合法（特殊）权益，坚决防止一切侵害女职工利益的现象和行为发生。（二）做好女教职工政治思想教育工作，鼓励她们关心时事政治，团结带领女职工发扬自尊、自强、自爱、自立精神，全面提升女职工的思想道德、科学文化、业务技能和身心健康的综合素质。（三）结合学校具体特点，积极动员广大女职工学习岗位业务管理知识和教学专业技能，引导她们投身于学校的改革、稳定和发展工作，立足本职，岗位建功。（四）加强对各级女职工队伍“自强、自信、自尊、自爱”教育，特别是法律意识和自我保护教育，保障女职工正当、特殊的利益不受侵害。（五）积极做好有关保护女职工的法律、法规、政策的宣传和执行，代表广大女职工参与学校的民主管理和监督。

7、（六）积极配合上级女职工组织，认真开展适合女职工特点的健康有益的活动和一年一度的“三八节”纪念活动。关心女职工生活、工作和家庭状况，做好困难女职工帮扶救助工作。（七）关心女职工、特别是青年女职工的健康成长，积极发现和培育培养女性人才，及时向学校领导推荐或输送女性优秀人才。（八）抓好学校女职工委员会自身建设。改变工作作风,深入一线倾听反映，雷厉风行地解决女职工的实际困难，增强学校女职工组织的向心力、凝聚力和战斗力。第二十二条女职工委员会例会每学期召开一次（应急需要即时安排）。第二十三条女职工委员会例会主要内容：传达、学习和讨论上级女职工组织的重要会议精神、领导讲话精神和工作部署要求,研究制订贯彻落实意见；酝酿、探讨学校女职工委员会每年的女职工重点工作计划，回顾、总结女职工工作；讨论研究一年一度“三八节”活动安排，科学合理做好活动预算，布置具体活动；分析、研究学校女职工的思想情况和利益需求，解决女职工在思想、工作、生活上出现的情况和问题。第二十四条女职工委员会例会由女职工委员会主任主持，落实专人记录、并根据会议需要形成书面会议纪要。第二十五条女职工委员会例会具体时间、地点、内容，提前三天以书面形式告知。第二十六条会议的有关资料和原始记录，应及时整理归档，妥善保管。第六章附则第二十七条本制度由校工会负责解释。本制度自20xx年XX月XX日起执行。