福特公司供应链模式.pptx
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1、福特公司供应链模式.ppt,福特公司简介,福特汽车公司是世界最大的汽车企业之一。1903 年由亨利福特先生创立 创办于美国底特律市。现在的福特汽车公司是世界上超级跨国公司,总部设在美 国密执安州迪尔伯恩市。福特汽车的标志是采用福特英文 Ford 字样,蓝底白字。2009 年 7 月,由于主要竞争对手通用汽车公司破产重组,出售了 8 个品牌中的 4 个,市场份额下降,福特汽车公司成为全美最大汽车制造商,但和全球最大的丰 田仍有较大差距。福特汽车公司旗下拥有的汽车品牌有阿斯顿马丁(Aston Martin)、福特(Ford)、美洲虎(Jaguar)、路虎(Land Rover)、林肯(Lincol
2、n)、马自达(Mazda)、水星(Mercury)和沃尔沃(Volvo)。此外,还拥有世界最大的汽车信贷企业-福特 信贷(Ford Credit)、全球最大的汽车租赁公司-赫兹(Hertz)以及汽车服务品牌(Quality Care)。其中阿斯顿马丁、路虎、捷豹和沃尔沃已经被卖出,已经不 属于福特品牌。,汽车生产方式变革,福特汽车第一个引入流水线模式,实现规模化生产。通过规模化,福特汽车的产量越大,成本越低,利润不断增 长,最终使得福特汽车公司在同行业中遥遥领先。剖析福特的这种“规模化成产 方式”,不难发现,其核心原则是利用通用的零件、专用的机器和流水线的生产 模式,将劳动者进行高度分工,提升
3、劳动者对特定技能的掌握,来生产标准化的 产品,并向统一的市场投放。这些原则特别适用于当时的汽车产业,况且汽车行 业发展初期的消费者对个性化还不存在需求,因此“规模化生产”首先在汽车行 业被提出来也就不奇怪了。总之,“规模化”的关键是先进的技术和高水平的流 水线设备,其核心竞争力就是规模经济带来的成本优势。,进入上个世纪五十年代,丰田公司创造了“丰田生产方式”-即精细化管理。“精细化管理”是企业通过精细化管理优化其产品开发、生产制造、质量监 控、产品销售和物流配送等管理流程,并实现“零缺陷”“准时化生产”“零库存”等管理目标。精细化管理及其对提高企业生产率的效果是明显的,一般情况下,可以节省 5
4、0%的生产场所,合格率由 60%提高到 90%以上,在工人劳动强度不变 的情况下提高 100%的产量。不仅如此,精细化管理对诸如产品研发等环节也适 用,通常可以缩短 50%的流程。目前,对精细化管理的研究已经遍布全世界,众 多研究与推广精细化管理的企业都获得了相当可观的成果。精细化管理”对传统的“规模化生产”在各方面的优势都是成倍的,并且还 沿袭了通用汽车的“差异化战略”精髓,满足不同消费者需要,以较低的成本提 供多样化的产品。福特、克莱斯勒、通用等美国的汽车巨头都到了日本,学习这 种先进的“精细化管理”理念。曾经开创“规模化生产”方式的福特汽车率先行 动,在它美国的工厂完全复制丰田的“精细化
5、管理”模式,,到上个世纪末期,戴尔通过整合其背后的供应链系统,完善定制、采购、组装和配送流程,将信息、资金和物流等环节整合在消费者周围,并以消费者为中心,向消费者提供“按需 定制”的个性化产品和服务。消费者角度的“个性化定制”需求,对企业而言,主要通过“模块 化”的方式加以实现,即企业以“模块化”的手段实现了消费者“个性化”的需 要。在消费者个性化需求日益明显的时代,“戴尔模式”在各个行业得到迅速普 及,汽车行业也不例外。目前,75%90%的“迷你”型汽车都是按照个性化定制 改装过的。福特这样的汽车巨头对“模块化定制”也抱有很大希望。“模块化定制”绝不仅仅是对汽车某些基本配件的选择和定制,更不
6、是在汽 车零售终端对已经成型的整车进行部分零部件的更换,而是在汽车物理形态和物 理概念没有形成以前,按照消费者的个性需求先定制再生产。这一过程,在成本 制约的情况下,对汽车企业供应链的管理要求比较高,一方面汽车企业需要提供 一个具有快速反应能力的信息平台来收集消费者的个性化定制需求,另一方面,需要按照消费者的不同需要,整合不同供应商提供的模块化零部件,然后进行组 装、交货。在这个过程中,汽车企业还需要对整个供应链系统进行优化管理、节 约资金、控制成本等。,企业要最大限度地满足消费者的个性化需求,如果没有有效的供应链管理,企业的运作成本将变得非常高。这就要求企业在接到客户订单之后,迅速做出响 应
7、,在合理的时间、向合适的供应商采购合适的模块化零部件,选择合理的地方 进行组装,选择合适的地方交货并以合理的途径付款和提供售后服务。这一系列 过程,都需要进行严密的管理和控制,如何控制采购成本、如何控制存货、如何 保证灵活性和及时性,都是企业面临的问题。,为了适应向模块化发展的需要,福特在供应链管理方面不断改进。,1、改变采购策略2、实施业务外包3、建立战略伙伴关系4、改变与供应商关系5、整合供应链信息系统6、整合和优化供应链的前端和后端7、加强成本控制,福特公司的主要采购策略:,在上世纪 30 年代到 90 年代初期,福特集团的汽车零部件自制率分别达到 70%、50%和 30%,对于低价值附
8、件,采取竞标原则以获取最低采购成本,整车制 造商和供应商之间信息交流很少。随着日本汽车制造商进入美国,美国传统三大 汽车集团的零部件子公司高成本问题逐渐变得突出,这导致了美国汽车公司的产 品成本要高于丰田等日本企业,竞争力受到严重影响。,目前,福特汽车公司实施全球资源配置战略。在该配置战略中,福特公司着 重于评价全球范围内的供应商,以获得一流的质量、最低的成本和最先进的技术 提供者。它的目标是建立一个适于全球制造的汽车生产环境,零部件的设计、制 造、采购以及组装都是在全球范围内进行的。尽管福特汽车公司不要求它位于世 界各地的供应商在美国开设仓库,但是能否从当地仓库实现及时供货仍然是福特 汽车公
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