工作作风自查报告共五篇.docx
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1、工作作风自查报告共五篇对工作作风自查报告篇1一、领导重视,精心组织成立了由局长任组长,副局长任副组长,站、队、股室 主要负责人为成员的严肃工作纪律整顿工作作风整专项活 动领导小组,召开全局严肃纪律整顿作风动员大会,明确 作风整顿意义,安排布置作风整顿三个阶段的具体工作和 时间,认真分析目前我局干部职工工作作风中存在的问题 和表现,提出了 “五个严禁、四个一律”的边整边改措 施,并会上要求全体干部职工,要以铁的纪律,硬的措 施,统筹兼顾,保证我局作风整顿取得实效。二、突出重点,查摆作风问题和不足根据我局近段时间干部职工在工作上、思想上、行为的 表现,这次作风整顿我们将着重抓住以下五大重点和突出
2、的问题进行整顿:1、纪律松散、不服管教,自由主义严重的问题;2、工作消极、蒙混过关,上班不在状态的问题;3、不讲服从、我字当头,工作安排推萎不到位的问题;4、思想滑坡、责任不清,意识错位的.问题;三、措施得力,务求作风整顿见实效针对这些问题症结,我局规定全局干部职工必须严格执 行“五个严禁、四个严惩”的整顿措施,“五个严禁” 即:严禁不假旷工,迟到早退;严禁工作日中午饮酒,影 响正常工作;严禁工作时间不在岗,干与工作无关的事 情;严禁工作时玩电脑炒股、游戏等,影响他人查找资 料;严禁酒后驾车,危害公共安全。凡违反以上严禁者, 按有关规定重处。“四个一律”即:在工作时间到茶楼喝 茶、打牌,到歌舞
3、厅、酒吧、洗脚房娱乐享受的,一律严 惩不怠;在上班时间酗酒、惹是生非,打架、炒股的,一 律严惩不怠;在公共场所言行出格,造成恶劣影响的,一 律严惩不怠;凡不服从工作安排的,一律严惩不怠。着力在“六少六多”上下功夫,即少应酬,多学习;少 空谈,多实干;少说“不”多说“行;少回避,多挑 担;少谋人,多谋事;少享乐,多奉献。力争通过这次作风整顿增强机关干部三种意识:即增强 公仆意识,摆正与人民群众的关系,提高为人民服务的主 动性;增强效率意识,大力提倡立说立行、敢于负责的作 风;增强法律意识,知法、懂法、守法,严格执法。努力 提高服务效率和质量,树立环保部门的良好形象。一、存在问题1、思想作风方面:
4、主要表现在思想紧迫度不高,创新 意识不强,科学发展手段不多,有时候工作思路不清晰、 方法少,精力不够充沛,很大程度上影响了工作的推进。2、学习作风方面:主要表现在学习内容单一,综合学 习不够。学习时间少,和同事之间的交流较少,自身学习 方法单一,应加强业务学习提高驾驭教育教生的能力。3、工作作风方面:有时候难免有“慢、散、浮”等问 题。有时候工作主动性差,对自身工作纪律要求不够严 格。对学生及班级学风监管不够到位。5、纪律作风方面:能自觉遵守学校的各项规章制度, 严格要求自己,但纪律作风发挥还不到位,未能在单位内 部树立良好的模范作用。二、存在问题原因分析通过认真梳理目前自身存在的各种问题和不
5、足,分析其 原因,主要有以下几方面:1、接受思想政治素质教育和自我学习认识提高不够, 思想缺乏更深层的磨练,是我思想得不到启发,创新意识 不强的原因。2、自我约束力不强,没有处理好工学矛盾,是造成自 己学习时间少、学习内容单一,接受知识不平衡的原因。3、对自身工作纪律要求不严格,工作缺乏积极主动, 是工作中存在“慢、散、浮”的原因。三、下一步努力方向结合自身存在的问题,今后我将朝以下方面努力:1、加强思想政治知识学习,积极参加各类思想政治培 训,珍惜每次外出学习机会,做到接触新知识和新理念, 能动发挥创新思维,理清工作思路,促进各项工作顺利开 展。2、做到学有计划,内容安排合理,综合学习。结合
6、自 身工作实际,把握缓急,学有先后,以“缺什么,就先补 什么”的原则,广纳知识,虚心向身边人学习,使自身综 合素质能力不断提高。3、工作上严于律己,加强自我约束,积极主动,及时 高效地完成上级部门及本级领导交办的各项工作任务。4、通过不断加强领导力方面知识的学习,提高自身领 导能力素质,让时间磨练,经得住考验,不断加强领导能 力综合水平。5、进一步遵纪守法,严于律己,有良好的姿态做好学 生的模范,用爱心、耐心全心全意为每一位学生服务,做 学生的良师益友。根据文件精神,从5月上旬起,结合本单位的实际情 况,对本单位会进基础工作情况进行了认真的自查,现就 自查情况报告如下:一、财务收支情况在财务工
7、作过程中,本单位严格按照会计法的规 定,依法设置会计账簿,并保证其真实完整,根据本单位 实际发生的业务事项进行会计核算、填制会计凭证、登记 会计账簿、编制财务会计报告。严格执行国家有关财务法 规,所发生的各项业务事项均在依法设置的会计账簿上统 一登记、核算,依据国家统一的会计制度的规定进行会计 核算,确保数据真实、有效。在安排支出时,分轻重缓 急,保证常规和重点支出需要,既体现实际工作需要,又 考虑财力可能,根据办公室各项工作任务,在财力可能的 情况下,有保有压,确保重点,统筹安排,合理支出。二、单位内部控制制度建立和执行情况根据本单位工作实际,在建立并实施内部监督和控制制 度过程中,制定了财
8、产管理制度。建立和完善各项制 度的同时,相关人员在工作过程中严格遵守这些规章制 度,有效地实施了内部监督和控制,保证了会计工作的真 实性、完整性以及单位财产的安全,加强了对本单位财产 物资的监督和管理,杜绝了各种漏洞的发生,达到了以下 三点要求:1、明确了记账人员与审批人员、经办人员的职责权 限,使其相互分离、相互制约,以明确责任,防止舞弊, 各项业务事项得以有序进行。2、明确了财务收支审批程序和审批人的权限和责任, 规范了各项资金的使用,提高了资金使用效益。3、明确经费支出的范围和开支标准,采取各种有效措 施控制经费开支,杜绝了浪费现象的发生。三、固定资产管理和使用情况为了加强固定资产管理和
9、使用,在固定资产购置时,严 格按照政府采购程序进行采购,并根据有关规定,建立了 账簿、款项和实物核查制度,通过建立健全制度,会计人 员对各项财物、款项的增减变动和结存情况及时进行记 录、计算、反映、核对等。一方面做到账簿上所反映的有 关财物、款项的结存数同实存数一致;另一方面通过账簿记 录和记账凭证,原始凭证的核对,保证账账相符。无固定 资产不入账,公物私用及其他违规问题。四、存在问题通过自查,我村在财务管理和财务工作过程中还存在一 些不足,在实施内部监督制度和内部控制制度时,还未能 完全达到会计法所规定的要求,预算管理制度、财务 分析制度、稽核制度尚未建立健全,今后要进一步完善这 方面的制度
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