社会支持网络对大学生职业选择的影响.docx

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1、题目：社会支持网络对大学生职业选择的影响摘要：2015年高校毕业生人数达到749万人，再创历史新纪录。大学生就业问题已成为社会热点时事要闻。本文以社会网络分析个体网的方法，研究大学生的社会支持网络的网络规模、网络关系强度，以及网络异质性、趋同性等变量，描述了大学生就业社会支持网络的基本结构及特征，再从上述的这四个方面来研究社会支持网络对大学生职业选择的相关性影响，从而帮助大学生正视自身的社会支持网络建设，扩大自身的资源，增强自己就业、职业选择的竞争优势。关键词：社会支持网络职业选择影响ResearchonRelationshipofUndergraduates9SocialSupportNet

2、workandCareerChoice-AcasestudyofTianjinNormalUniversityAbstract：In2015,thenumberofcollegegraduateshasreached7490000,whichisanewhistoricalrecord.Theemploymentproblemofcollegestudentshasbecomeahotsocialissue.Thispaper,basedonthesocialnetworkanalysismethodofindividualnetwork,andresearchedonCollegeStude

3、ntssocialsupportnetworkscale,networkrelationintensity,networkheterogeneity,homogeneityandempiricalquantitative,describesthebasicstructureandcharacteristicsofCollegeStudentssocialsupportnetworkstostudytheeffectandtherelationshipbetweencollegestudentsoccupationchoiceandsocialsupportnetwork.Ithelpscoll

4、egestudentstorealizeoftheimportanceofconstructingsocialsupportnetwork,expandingsocialresources,andenhancingtheirownabilitiesandadvantagesinthehunting-jobmarket.Keywords：undergraduate,socialsupport,careerchoice,relationship一、序言1（一）研究背景1（二）研究目的1（三）研究意义2二、文献综述3（一）关于社会支持概念3（二）关于社会支持网络的概念3（三）关于大学生社会支持网络的

5、现状4（四）关于职业选择的研究54开5（一）研究思路5（二）研究的基本概念界定5（1）/去*6四、研究变量7五、研究结果8六、大学生社会支持网络基本现状10（一）网络规模10（二）网络关系10（三）网络趋同性和异质性11七、研究分析14（一）社会支持网络规模对职业选择的影响14（二）社会支持网络关系对职业选择的影响16（三）社会支持网络趋同性与职业选择的影响17（四）社会支持网络异质性与职业选择的影响18,J不口.1118参考文献20一、序言（一）研究背景2015年高校毕业生人数达到749万人，相比于2014年的727万人，增加了22万人，再创历史新纪录。“就业难”不仅针对于社会在职人员，同时

6、也成为高校毕业生首要问题。自国内社会就业市场从过去的“计划分配”改变为“自主择业”后，大学生在就业市场竞争中优势地位日趋减弱，一方面体现于高校毕业大学生总数持续上升，造成了人才拥挤，僧多粥少；另一方面则是在大学生与在职人员之间竞争。由于大学生接受四年高校单纯学术性学习，就业能力和技能培训相对缺乏，工作经验和工作技能不足成为众多大学生在工作招聘之中的致命之处。随着城镇化速度加快，我国新增劳动力加快，农村富余劳动力转移，下岗失业人员再就业，这众多因素不可避免地加剧了大学生严峻的就业形势。高校毕业生就业局势越发窘困。虽然近年来，国务院和各地方政府以空前的力度制订和出台了一系列促进大学生就业的政策措施

7、，如2015年3月两会期间，李克强总理在政府工作报告指出建立健全社会就业制度保障体系，加强就业指导和创业教育，落实高校毕业生就业促进计划。天津人大代表提出加强建设开淘宝店的网络法规建设，为大学生网上开店创业提供法律保隙；政府对于应届毕业创业降低贷款利率，鼓励毕业生自主创业、倡导大学生到中西部地区参加中西部计划，鼓励大学生到基层就业等。政府对大学生就业提供了支持性的政府辅助，监管劳动力市场管理。然而目前劳动力市场制度仍尚未完善，市场中所存在各种阻碍大学生自由流动和自主择业的各种因素，中国社会传统近亲互助的社会支持关系或多或少影响大学生职业选择和就业的情况。因此,面对大学生就业困难严峻局势，研究社

8、会支持网络对大学生职业选择,了解大学生社会支持网络现状，以及其网络规模大小，关系强弱对大学生职业选择等相关性，为大学生加强自身的社会支持网络的构建和完善具有一定的指导意义。（二）研究目的通过对天津师范大学在校生社会支持网络的实证调查分析，一方面希望能够较全面的了解大学生就业社会支持网络现状，另一方面在了解社会支持网络基本结构之中，研究大学生就业社会支持网络规模大小、关系强弱，以及这些因素与职业选择的相关性，从而分析形成这一结果的原因和因素，提出相关建议，以至于帮助大学生树立合理拓展自己社会交往关系，获得更多的社会支持，拓宽就业求职渠道，从而改善大学生就业困境，为政策和社会就业服务提供一些建设性

9、理论参考和指导。(H)研究意义研究社会支持网络对大学生职业选择的影响，既具有理论意义又有现实意义。从理论意义而言，经众多的文献研究发现，多数学者偏重于依靠大规模的调查来对其研究群体进行整体性的概括，得出的结果具有一定表征性。其次部分学者侧重地强调了个人因素对职业选择的影响与作用，反而忽视了环境的影响因素。所以本研究从支持网络规模大小，关系强度的视角出发去研究和讨论社会支持网络对大学生职业选择的相关性影响。再者，本研究在研究方法上，采用调查研究和访谈相结合的方法，从而到点，弥补过去注重质性研究的不足，既从整体的视角把握大学生社会支持网络的基本现状，又从微观的视角去深入挖掘网络规模与关系强弱对访谈

10、者在职业选择中所产生的影响因素，为今后大学生的就业与发展提供一定的理论指导。从实践意义上，社会支持是个人在社会生活，规避社会存在不可避免的因素重要资源，在劳动力市场竞争中，大学生由于缺乏一定的工作经验和工作技能，处于相对弱势地位，社会支持网络是大学生解决就业问题的支持、力量来源。然而部分大学生社会支持网络结构单一，仅强调家庭方面的支持，忽略了其他的社会支持，加剧了自己不利地位。因此研究社会支持网络对职业选择的影响，帮助大学生正视自身当前社会支持网络结构，扩大自己的资源来源，增强自身的竞争实力和优势，实现自我的发展，同时也为政府及有关部门就业问题制定政策方面提供一定参考价值。二、文献综述（-）关

11、于社会支持概念社会支持在人类社会开始时就已经存在了，但是社会网和社会支持概念的形成并不是一个自然的过程，其发端于20世纪30年代。70年代成为拥有专门的学术刊物和学术团体的独立新兴领域，被广泛地应用到社会学的各研究领域当中。社会支持作为一个专业概念首次被提出是在20世纪70年代由鲍尔拜在精神病学文献中提出的。70年代后，皮埃尔的社会资本理论认为，“社会资本是一种从中吸取某种资源的、持续的社会网络关系。”go，）一个人拥有的社会资本量,既取决于关系网络的规模，也取决于与这个网络相关联的人所拥有的资本总量。本人认为社会支持与社会资本有异曲同工之处，皆强调这是社会个体生存与发展的重要关键和基础，与个

12、体所拥有的社会资源相关，并且关系到社会资料的来源和多少。纵观国内已有的关于“社会支持”概念的文献研究内容更新过慢，现今有关研究概念多为引用以往学者的成果，目前关于社会支持的分类暂时没有一个统一的分类方法，学者们在此各抒己见。本人认为，社会支持是个体与社会环境良性互动和相互适应的产物和结果，是个体在社会环境各要素如家庭、朋辈群体、学校、工作单位、社区、文化和大众传媒之间的资源、信息的流通。社会支持是个人在社会生存发展的重要资源，拥有充分的社会支持，个人能够得到更多的社会资源，增强自信心和应对环境挑战和压力的能力，增强自身的环境归属感。社会支持分类基本上可分从支持的性质、支持来源、支持内容等几个维

13、度。目前共识度较高的一种分类法是将社会支持网络分为物质支持、精神支持、工具性支持和信息支持四种。本人根据此次研究目的和研究内容，将社会支持分为信息支持、财务支持、情感支持、人情支持；将社会支持网络分为正式社会支持网络和非正式社会支持网络。（二）关于社会支持网络的概念“社会支持网络”概念以往的研究对其的定义较少，学者们通常以社会支持为研究基础，将社会支持网络在“社会支持”的基础进行延伸，其中所涉及的“社会支持”并无实质区别。国内关于社会支持网络理论的研究多引用了已有的理论成果，少有新的理论阐述，但多数是依据现实社会时事和现象以某一特殊社会群体进行了实证研究，贺寨平在社会支持网络与农村农民老年人养

14、老生活、城市贫困人口研究中指出“社会支持网络中情感支持、实际支持是特定群体社会支持的主要来源和资源提供者。，(P43)由于特定群体社会支持网络规模较小，网络趋同性高，他们的网络关系强度较强，网络流动较小。而王毅杰、童星研究社会支持网络与流动人口却指出社会支持网络中情感支持随着市场机制增加而逐渐下降。非亲属力量上升，原有社会网络机制功能下降,新建社会网络机制增长了。n2(P203205)但是不管怎样，社会支持网络作为社会网络的一种形式。“社会支持网络是指的一组个人之间的接触，通过这些接触，个人得以维持社会身份并且得到情绪支持、物质援助、信息并与新的社会接触Jl(P105)一个人的社会支持网络规模

15、越大，那么他获得的社会资源和社会支持就越多。IiJ(PiOS)(H)关于大学生社会支持网络的现状目前大学生就业社会支持网络包括家庭、初级群体、学校就业指导机构、社会文化、社区、大众媒介(网络、报纸)以及社会政策。正式支持网络和非正式支持网络在就业过程发挥影响与作用程度互不相同。家庭和初级群体在大学生就业社会支持网络起着中流砥柱的作用，而学校就业指导机构、社区、大众媒介更多的起到补充作用，从而间接地影响到大学生就业和职业选择。关于大学生就业社会支持网络研究，多数学者偏重于依靠大规模的调查来对某一群体进行整体性的考察。大学生就业得到结果具有表征性，即基本、大体上整体把握大学生就业社会支持网络的基本

16、情况。就业是一个复杂的概念，不仅仅包含着个人社会角色、身份的转变行为，职业选择是个体在自身和社会环境之间去抉择符合自己需求的岗位工作的结果。部分学者侧重地强调个人因素对职业选择的影响与作用起到主导和决定作用，但是“人在情境中”，每一个人不可能与社会环境脱离关系，每一个人的职业选择是与社会环境相互作用的产物。纵观所有的文献研究，学者们关于社会支持网络与职业选择的影响研究内容较少，并且只是将之作为研究职业选择的维度，没有从支持网络中规模大小、关系强度的视角出发去讨论和研究，这其中各要素之间关系、各要素之间对大学生职业选择缺乏了通过对个体细致的观察和分析。我们无法校正在此过程之中社会支持网络对哪个环

17、节发挥的作用更大、更多。这为本人研究社会支持网络对大学生职业选择的影响提供研究内容。(四)关于职业选择的研究职业选择是一种过程，在这其中包含职业选择能力和职业选择态度，目前学术界对职业选择的定义还没有一个统一的阐述，不同的职业选择理论针对不同的职业选择的方面进行定义的。较为成熟的理论主要有：帕森斯的特质一一因素论;金兹伯格的职业选择的发展过程论；霍兰德的职业匹配理论和职业选择的决策过程理论等。现今，我国学者对于“职业选择”的研究基本上呈现一个共识：“职业选择是个体与环境相互作用、促使人们从事不同职业活动的过程。”求职者在职业选择过程之中针对自己的生理性、心理性以及社会性进行多重抉择。现今，关于

18、大学生职业选择的影响因素研究中，家庭因素对大学生职业选择的决定发挥着非常大的作用。对于刚毕业的大学生而言，家庭不仅能够为大学生提供能够维持正常生活和完成学业所必备的金钱、物资等方面的财务支持，还能提供大学生从他人获得知识以及解决问题的建议和指导，以及缓解社会压力和困难的情感支持。其他的影响因素比如社会政策、社会文化、高等学校等，更多地是发挥着补充的作用。关于社会支持网络对职业选择的影响研究，众多学者倾向于将其视为自己研究影响个体职业选择的维度，而侧重于从其他的视角去分析个人职业选择。三、研究设计(-)研究思路本人在设计调查问卷之前向研究人群进行调查，了解天津师范大学在校生在职业选择中倾向于选择

19、岗位类型，对职业选择岗位做概括总结，接着根据这些数据设计出调查问卷，对天津师范大学在校生的社会支持网络进行实证调查。在掌握天津师范大学在校生社会支持网络基本结构后，研究大学生就业社会支持网络的网络规模大小、关系强弱，以及这些因素与职业选择的相关性，然后在调查对象中随机抽取4-5名访谈者进行深入访谈，根据访谈内容进而分析其背后原因，结合自己的所学知识，提出相对的措施和策略。(二)研究的基本概念界定1、社会支持网络本人在定义社会支持网络概念，引用了是指“一组个人之间的接触，通过这些接触，个人得以维持社会身份并且得到情绪支持、物质援助、信息并与新的社会接触。(Pl05)2、网络规模本人定义网络规模则

20、借鉴贺寨平教授涵义：“网络规模在个体网中是指个人的网络成员的总数，在社会之网络中是指给个人提供一种或多种社会支持的人的总数。”(P43)3、网络关系网络关系是指个人自身与网络中各成员之间的关系。30p29它包括两个方面的内容：一是网络关系构成，是指个人与社会支持网络成员之间关系类型的组成结构，即各种关系类型在网络中所占的比重；二是网络关系强度，是指个人与网络成员之间关系的亲密度。4、网络趋同性网络趋同性是指个人与网络成员社会地位、社会身份、社会背景等各方面相似度。【3w30若是网络趋同性较高，则说明该人与网络成员具有一定一致性，同属于一个群体。5、网络异质性网络异质性是指个人与网络中各个成员之

21、间的不同程度13加31,这侧重于体现了个人与网络成员之间在社会地位、社会身份、社会角色等各个社会特征的差异性。(三)研究方法1、调查问卷在调查问卷中，选择天津师范大学在校生作为研究对象，该在校生分为文、理、艺体类，专业覆盖面较为广泛，能够比较全面地反映了大学生所选择职业的种类情况。贺寨平在城市贫困人口的社会支持网络一书中指出，“不同的个人特征产生不同的社会支持网络，个人的社会地位对网络资本有正向影响I33)pl8所以在控制变量上，第一，以天津师范大学在校生为抽样总体，控制了对象群体的社会地位。第二，性别对于社会支持网络具有独立的影响。B4JplO8因此本次调查问卷抽取样本总数为200份，在性别

22、选择上以男女比例为1:1的原则，控制性别变量对研究对象所带来影响。第三，不同年龄阶段的人群具有不同特点的社会支持网络，而且本研究将社会支持网络与职业选择相联系，所以大三、大四学生则较为符合研究对象群体的要求。因此，本研究不仅会呈现目前天津师范大学一、二、三、四年级的社会支持网络的基本状况，还会控制年级变量，根据研究内容要求进行大四年级人群的社会支持网络对职业选择的影响。从而更为真实、客观反映天津师范大学在校生社会支持网络的基本情况。本研究的调查问卷内容分为三部分，第一部分是调查对象的基本信息，第二部分是求职过程情况，第三部分是就业结果情况。在使用调查社会支持网络方法中，本次研究采用了“范德普尔

23、的社会支持网提名方法”，借鉴贺寨平教授在城市贫困人口的社会支持网一文中的调查问卷，来设计问卷内容。要求调查对象写下在找工作的过程中，向其提供过支持和帮助并认为重要的五个人的基本情况如性别、教育程度、政治面貌、职业、职业阶层、密切程度、关系类型和提供的支持内容等。此次问卷调查研究在天津师范大学在校生群体中展开的。在此过程中本研究是采用多阶段抽样方法来取得样本：第一步，采用分层抽样的方法，将54个专业按照文科类、理科类、艺体类进行分类，按照等同比例1:1:1抽取6个专业。第二步在6个专业中根据年级划分的,从大一、大二、大三、大四年级中以1:1:1:2比例抽取样本对象。第三步在各年级抽样对象过程中以

24、性别男女1:1的比例抽取调查对象。2、访谈法本次研究访谈内容进行了两个阶段的工作，第一阶段是简单性街头访问：从天津师范大学的在校生中随机访问学生，询问他们将来想从事的职业岗位，从而根据此所获得结论大体地把握天津师范大学在校生职业选择岗位类型，为调查问卷的设计做好准备工作。第二阶段是针对调查问卷等部分内容设计访谈提纲，对调查对象进行深入访谈。本次访谈样本抽取主要是在4名天津师范大学在校生当中进行的。四、研究变量本论文在研究变量上，社会支持网络为自变量，并把社会支持网络从网络规模、网络关系、网络趋同性和异质性这四个方面进行操作化。职业选择是因变量,主要是从选择职业类型、工作地点、工作单位性质、工作

25、收入要求等这些方面进行测量。在社会支持网络中，网络规模的测量主要是从“遇到问题时，一般会与几人讨论这些问题？”这一问题得知大学生的社会支持成员的总人数；网络关系的测量则是由“你与给予你就业帮助的人是什么关系，密切程度是多少？”来获知个体与网络成员之间的关系；网络趋同性和异质性的测量时根据调查对象在调查问卷表格中所写下在找工作的过程中，向其提供过支持和帮助并认为重要的五个人的基本情况，如性别、教育程度、政治面貌、职业类型、职业阶层、密切程度、关系类型和提供的支持内容等。网络成员与调查对象在上述的社会特征中同属或不同属于一个群体的比例来测量。在因变量职业选择中，职业类型根据第一阶段访谈总结为六大类

26、：（1）考试类（教师、公务员、选调、事业编）（2）自主创业类（3）文书类（管理培训生、文秘、行政、文员、翻译、助理）（4）（企业、银行）金融类（5）市场销售类（6）技术类（计算机、化学、生物科学等）；工作地点则是从家乡所属地、就读所在地、外地这三个方面进行测量；工作单位性质是从全民所有制单位、外资及合资企事业、集体所有制、私营企事业和个体企事业这五个性质划分的。工作收入要求也是依照第一阶段的访谈内容进行概括，主要是分为（1）1500元以下1501一2000元20012500元25013000元3001元一3500元（6）35014000元（7）4000元以上等这几个区间范围。五、研究结果表1调

27、查样本基本情况（n=162）比例（）项目频数百分比有效百分比累计百分比性别男6842.042.042.0女9458.058.0100.0专业文科类6238.338.338.3理工科5131.531.569.8艺体类4930.230.2100年级大一1811.111.111.1大二169.99.921大三1811.111.132.1大四IlO67.967.9100政治面貌群众116.86.86.8共青团员11269.169.175.9中共党员（包含预备党员）3924.124.1100出生地天津本地6842.042.042.0夕卜地9458.058.0100.0父亲职业阶层：行政领导层8535.3

28、5.3经理层5338.3专业技术层169.99.918.2小雇主层138.08.026.2普通职员2817.317.343.5技术工人层148.68.652.1自雇经营层2012.312.364.4农户经营层3722.622.687无业、失业层211313100.0母亲职业阶层：行政领导层31.91.91.9经理层31.91.93.8专业技术层42.52.56.3小雇主层53.13.19.4普通职员4225.925.935.3技术工人层116.86.842.1自雇经营层1710.510.552.6农户经营层2716.716.7693无业、失业层5030.930.9100.0本研究在天津师范大学

29、主校区内开展问卷调查，发放问卷共200份，回收率达90%,其中有效问卷为162份，有效回收率为90%。本论文则使用SPSSI8.0社会科学统计软件来输入数据，进而分析调查对象的社会支持网络规模、趋同性、异质性及社会关系结构。受访者中男性占42%,女性占58%,男女比例为21:29,基本符合本次研究男女比例控制范围。年级分布大一学生占11.1%,大二学生为9.9%,大三学生为11.1%,而大四学生为67.9%0抽样样本基本涉及各个年级，说明该样本对总体具有一定的代表性。政治面貌分布上，基本以共青团员为主，占69.1,中共党员（包含预备党员）占24.1%。出生地上，天津本地与外地生源之间比例为21

30、:29；父母职业阶层分布上，由表1显示，主要分布在普通职员这一职业阶层上。六、大学生社会支持网络基本现状（-）网络规模表2天津师范大学在校生社会支持网络规模比例（）项目频率百分比有效百分比累积百分比有效0人116.86.86.81人2314.214.2212人4326.626.647.63人5433.333.380.94人138.08.088.95人106.26.295.15人以上84.94.9100.0合计162100.0100.0网络规模是指个人的社会支持网络成员的数量，是测量一个个体能拥有社会资源量的重要指标。此次调查研究显示，大学生社会支持网络规模为2.63人。社会支持网络成员超过5人

31、以上，占总数的4.9%：11人（占总数6.8%）则指出自己在遇到问题不会向身边的人求助。由此可见，目前大学生网络规模大小相对较小，标准差为1.48o2002年狄金华对武汉五所重点高校本科生调查中得到一般社会网规模为3.40人（狄金华，2002）；2002年南京流动农民的求职网平均规模为0.93人（王毅杰、童星，2004）o2005年大学生就业社会支持网络的结构和特征研究得出大学生社会网络的平均规模为3.60人（邓蕾，2005）也贺寨平2001年山西农村老年人社会支持网络规模为9.1（贺寨平，2004），张文宏2001年北京城市人口的讨论网规模为3.1人（张文宏，2001）。虽然我们无法从调查问

32、卷内容、调查地点和时间等方面来严格地进行比较，但仍能从中发现大学生就业网规模的特点：小于一般城市居民的社会网，却远远高于流动农民的就业网规模。（二）网络关系表3网络成员构成比例（）项目频率百分比有效百分比有效父母9458.058.0兄弟姐妹1911.711.7其他亲属3219.819.8恋爱朋友116.86.8朋友8250.150.1同学12677.877.8老师2012.312.3熟人84.94.9因工作或生活接触到的其他127.47.4人员有效总计162在网络成员构成上，大学生社会支持网络以初级群体为主，来自家庭方面的网络成员有145,父母占58%,兄弟姐妹占11.7%,其他亲属则为19.

33、8%。朋友、同学分别为50.1%和77.8%0社会支持网络分为正式支持网络和非正式支持网络，非正式支持在网络占据60%70%的比重，而来自于正式支持网络的成员所占据比重较少，仅仅是20%30%,所以从其网络关系上看，目前大学生社会支持网络来自非正式支持网络成员主导了整个社会网络的关系。表4关系强度比例（）切程度关系类型很不密切不密切一般密切很密切亲属关系0.00.04.3215.461.8父母0.00.00.04.953.1兄弟姐妹0.00.00.04.35.6其他亲属0.00.04.326.23.1非亲属关系0.04.3417.2676.7864.53恋爱朋友0.00.00.01.25.6朋

34、友0.00.00.02921.6老乡0.00.00.00.620.0同学0.00.01.2340.735.8老师0.01.239.882.171.53熟人0.00.03.091.860.0因工作或生活接触到的其他人员0.03.113.061.230.0所有成员有效问卷162网络关系是个人与社会支持网络成员相互作用、相互联系的关系。BOP29在大学生社会支持网络中，在亲属关系中，很密切的占61.8%,密切的占15.4%,一般的为4.32%,没有很不密切和不密切。在这其中，父母关系最为密切，占61.8%,密切的为4.9%,没有不密切和很不密切，其次为兄弟姐妹，再者则为其他亲属。但是如表所示，非亲属

35、关系略强于亲属关系，很密切的占有64.53%,密切的占了76.78%,一般的占17.26%,不密切的为4.34%,没有很不密切。大学生社会支持网络成员朋友、同学所占的比重日益大于亲属关系，特别在寻找工作过程。不少大学生认为现今在获取信息支持、情感支持，朋友和同学在此方面所发挥的作用强于父母亲。受访者小A指出：“自己在外地上学，平常都与舍友或者其他认识的朋友为伴，很多事情无法与父母直面沟通和叙述，而且有时候不想父母为自己担心和着急。”“工作和面试信息同学、朋友之间都会互相沟通和传达，有时觉得父母那方面的信息有些过时了，还不如和朋友、同学一起分享呢。”受访者小C回答道。因此，对于在外上学的大学生而

36、言，其获取社会支持范围不断扩大，接触人群越来越多，所以社会支持网络关系构成和关系强弱与个体本身社会环境有一定联系，并且大学生在生活、工作中接触其他人群，由于其接触目的仅在彼此之间社会交换，所以社会支持网络关系强度由于关系类型不同存在不同差异性。（三）网络趋同性和异质性表5天津师范大学社会支持网络趋同性比例（）项目差值百分比有效百分比性别07.637.631-252.5410.17265024.5834.75517526.2761.02769916.1077.1210022.88100年龄032.7832.781259.2442.0226-5014.2956.31517513.4569.7676

37、996.7276.4810023.53100教育程度013.4513.451253.3616.81265015.1331.94517516.8148.7576995.8854.63职业类型10045.38100054.6954.691253.9158.626505.4764.07517513.2877.3576993.9181.2610018.74100表5天津师范大学社会支持网络异质性比例（）项目差值百分比有效百分比性别022.8822.880.010.2018.629.10.210.3543.072.10.360.4914.086.10.504.6690.76年龄029.629.61251

38、0.440265024.864.85175468.876993.27210028100教育程度040.440.41256.747.1265025.872.9517512.485376-994.589.810010.2100职业类型020.120.11254.0324.13265012.937.0351-758.8745.976998.354.210045.8100网络趋同性是指个人与社会支持网络成员社会特征的一致性。【3加30在本次调查研究中发现，大学生社会支持网络性别、职业类型趋同性略低，但是在年龄、教育程度上趋同性相对较高。这表明大学生在选择社会支持网络成员中倾向于选择与自己具有相似的社会

39、特征的人群，同时这也反映了大学生社会支持网络以初级群体为主要成员特征。同辈群体数量较多，成员们与个人的社会身份、年龄、教育程度、社会地位等社会特征一致性程度较高。而在性别趋同性，差值为O从仅为10.9%,差值2650最高，占有43%,这表明了大学生社会支持网络成员中会有12名是异性。仅次于是差值是125,占了18.6%。这说明目前大学生社会支持网络成员性别上具有多样性，不会因自身性别而倾向选择与自己性别一致的同辈群体。访谈者小B说道：“男女搭配，干活不累。与男生成为朋友或者同学，不仅能够扩大自己交际朋友圈，同时男女看事物视角不一样，在彼此交流工作信息和工作技能上有很大益处J网络异质性是指个人与

40、社会支持网络成员社会特征的差异性。【3加九按照异质性指标公式（BohrenstedGeorge&KonkeDavid,1982）D=I-ELPJ2G=I2，k）在此处键入公式。其中P=i组中的数目占总体数目的比例。如果一个受访者的社会支持网络有4名成员，3男1女，则这个受访者的网络性别异质性为0.25,网络异质性的区间在0,1。在本次研究调查中，大学生社会支持网络的异质性在0.30.4之间。在性别、职业类型上更为显著。性别上差值2650最高，占有43%,这表明了大学生社会支持网络成员中会有12名是异性。而职业类型上差值为IoO最高，占了45.8%。大学生社会支持网络中其所认识的成员职业来自社会

41、各领域，这为其职业岗位选择、工作性质、工作地点的挑选提供了更为多样的社会资源和多方的建议和意见。这表明大学生在职业选择过程利用身边资源的充分性、广泛性和多样性。七、研究分析（一）社会支持网络规模对职业选择的影响表6网络规模*就业面试次数交叉制表计数就业面试次数无一次二至三次四至五次六次以上合计网络规模无2832401341人171063272人66850253人1322084人1130055人3821191263合计4028463216162对羽二度量值渐进标准误差“近似值T近似值Sig.按顺序Kendallstau-b.451.0587.787.000Kendal1slau-c.431.05

42、57.787.0007.562.0697.787.000Spearman相关性.534.0657.979.000,按区间Pearson的R.510.0647.498.OOOc有效案例中的N162a.不假定零假设。b.使用渐进标准误差假定零假设。c.基于正态近似值。社会支持网络规模越大的大学生在劳动力市场具有一定竞争优势。如表6所示，社会支持网络规模越大，即该个体所拥有的社会支持网络成员越多，那么他可获得社会资源越多，获得工作面试机会越多，选择工作机会越多。网络规模与是否已找到工作之间P小于0.05,说明两者具有相关性，Iambda值为0.203,则说明网络规模大小来解释是否能够找到工作能消除2

43、0.3%误差，说明这两者具有相关性。其次如表8网络规模与就业而试次数之间关系，从spearman的相关性而言，P小于0.01,则说明网络规模大小与社会就业次数之间具有相关性的，SPearman值为0.534,则两者之间相关强度为中等水平。对于网络规模大小与就业次数之间的相关性，主要是来自于网络成员之间信息支持。受访者小C说道:“有一些就业面试机会是十分宝贵，特别是如聚美、58同城，虽然现在网络信息发达，但是这些公司内部面试机会只有内部通知，所以这时社会交际圈发挥着重要作用J对于网络规模越大的大学生而言，网络成员之间的信息交流，为其在职业选择和就业面试机会提供许多具有建设性信息支持和信息指导，这些信息支持和指导，为大学生在求职过程中发挥重要的作用，为大学生在就业市场竞争上增加了竞争优势。受访者小B说道：“我认识的一个学姐她在外企的人力资源部工作，今年他们单位招人，学姐就把公司的招人信息、简历资料告诉给我，而且还帮我检查和批改我的简历，让我感觉自己能够增加了不少胜算J所以社会支持网络规模大小与就业面试机会获取、工作是否获取具有一定的联系。（二）社会支持网络关系对职业选择的影响表7社会支持网络强关系成员H只业阶层与大学