XX道街道委员会关于加强党员管理工作方案.docx

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1、XX道街道委员会关于加强党员管理工作方案为切实加强党员的规范化管理，积极探索社区党员管理工作的新机制、新方法，经工委研究决定制定本实施方案如下：一、充分认识实行党员分类管理的重要意义由于社会处于转型时期所带来的一些变化，许多党员由“单位人”转变为“社会人”，导致了一些党员组织观念的逐渐淡薄。以“从严治党，建立一支与时俱进的党员队伍”的要求出发，结合党员的实际，实施对党员的分类管理，使党组织对党员的管理体现“以人为本”的原则。通过对党员的分类管理，发挥党员各自的特长和优势，拓宽联系群众的渠道，把社区升华为利益、情感、信念的共同体，使党员的先进性在人民群众中得以真正体现。二、党员分类管理的主要形式

2、（一）建立社区党员信息库建立党员信息档案，使社区党组织对党员的各种情况做到心中有数。1、建立一册，即：党员基本情况记录册。主要记录党员个人信息，（包括姓名、性别、出生年月、入党年月、党内职务、学历、身份证号码、联系电话、现住地址以及户口地址等情况）；党员家庭成员情况及参加党内活动情况；党员与党组织联系情况等，登记册由社区党组织保存。2、完善一表，即党员联系表。通过联系表，向党员通报近期党组织需要向党员传达的事项，使其及时了解党支部的近期主要工作情况。党员有什么感想、对党组织有什么意见和建议以及党员遇到的一些困难可以向党组织反馈，使党员和党组织之间构筑沟通与交流的平台。（二）以楼、院为单位，建立

3、“楼栋式”党小组1、“楼栋式”党小组的建立。依托五级网格治理体系，把党小组建在网格上，把社区党员、在职党员充实到网格中，充分发挥党小组和党员在网格中的核心引领作用。以社区内的居民楼为单位，组织同住一栋楼或临近几栋楼的所有党员,包括纯居民党员、在职党员、离退休党员、流动党员、退伍军人党员和下岗职工党员等各类党员成立“互融式”党小组。按照“接办一交办一处置一反馈一办结一评价”六步，形成工作闭环。通过群众“点单”、干部“接单”，精准施策，全面强化提升解决问题的综合能力。2、“互融式”党小组的活动。由各社区党组织根据已经掌握的社区党员信息库中记录的每位党员的自身特点、特长等情况，为党员安排适合的岗位和

4、责任区，指导党小组成员积极参与社区建设各项工作。责任区的划分，应遵循“就近原则”，可以将同一党小组的党员划分到离家较近的责任区，同时还要考虑到个别党员的身体状况等因素。三、按党员群体特征分类，实现党员优化管理在完善对全体党员信息统一管理的基础上，社区党组织针对各类党员的各自不同的群体特征，必要地实行分门别类的灵活管理，实施“因人、因地制宜”的对策，实现党员的优化管理。根据党员分类情况及在管理上的共同点，分为六大类型予以管理。第一大类：”离休、退休”党员。离、退休党员是社区党员的主体，党员数量占总数的80%左右。这类党员接受党组织教育的时间长，对党有深刻的感情，组织纪律性也相对强。但是，由于他们

5、普遍进入老年时期，健康状况等原因，在管理方法上要结合老年人的特点，开展适合老年党员的各项活动。管理方法：1.离退休党员，开展集中活动的同时，可走访入户式进行流通交流。传达党的方针政策和上级党组织的有关会议精神，布置近期党支部的工作，并进行学习、思想交流活动。2创新工作载体，发挥退休党员“余热二让退休党员们做一些力所能及的事情。如：负责政策理论宣传岗、精神文明卫生监督岗等方面工作，以其丰富的人生阅历和工作经验为社区群众做实事。3 .安排丰富的兴趣活动，提高退休党员的生活质量。根据党员的兴趣爱好，鼓励其参加社区文艺队，为丰富小区文化生活，创建小区特色项目，发挥积极作用。这种丰富多样的兴趣活动既可以

6、起到组织形式与兴趣相分离的作用，又可以避免单学习交流为主的组织活动过分单调，满足退休党员精神生活的需要的时，发挥退休党员在社区中凝聚党员，凝聚群众的作用。4 .提供良好的学习活动的场所、活动形式以学习和室内娱乐为主。对于身体条件差的老党员，以生活关心和提供服务为主；对长期不能参加组织活动的党员，党支部每个月上门看望一次，每逢党的生日和党员生日，党支部上门慰问。同时，发挥离休党员的政治优势，鼓励老党员为社区建设提供宝贵意见。第二大类：下岗党员的管理。这类党员有三个特点：其一，他们在年龄上，总体上属中青年，并有一定的劳动技能。其二，时间上有其特殊性，他们白天的时间需要工作（找工作或做一些临时性工作

7、），因此不能与退休党员一起在白天过组织生活。其三，工作就业欲望强烈，可以加强互相沟通，使下岗失业的党员获得更多的求职信息，互相帮助。管理方法：1 .召开组织生活会，由该党小组组长主持，负责小组的学习或活动，活动时间一般安排在晚上，党支部书记或支部委员协助党小组长工作。2 .开展职业培训活动。对暂时下岗失业的党员，党组织要及时提供可就业的岗位信息及就业技能培训信息，为其在就业竞聘中，赢得上岗机会和就业信心。3 .保持信息畅通渠道。党支部要了解掌握每个党员的实际情况，如长期下岗党员生活存在困难，党组织要开展帮困活动，可以通过捐款、结对帮困、安排适应的就业岗位等方法，为困难党员排忧解难。第三大类：流

8、动党员的管理。流动人口在社区建设和服务中起到了拾遗补缺的作用，同样，流动党员在为社区两个文明建设中发挥了很大的作用，按照属地化管理的原则。加强对流动党员的管理，让流动党员找到“家”，这是党组织的义不容辞的责任。管理方法：1、确认党员身份。按照流动党员登记的名单，各社区在明确掌握各支部流出党员情况的同时，定期对辖区流入党员情况进行摸排，切实掌握流动党员情况。4 、对流出党员，支部定期联系，保持沟通，了解流出党员现实情况；对流动党员可以组织相关活动，并结合工作实际，组织党员进行思想和工作的交流。第四大类：老龄党员管理。这部分党员，大多由于高龄（在80岁以上）或者是长期体弱多病，他们不能正常参加组织

9、生活，党组织要给予更多的关心，对他们以“关爱管理”为主。管理方法：1 .互动联系。鼓励这类党员通过电话、微信与党组织保持联系，并通过联系表来向党组织提出要求和建议，以便及时获得帮助。2 .按时上门。有条件的情况下组织社区志愿者上门服务，如：读报、理发、打扫卫生等，如遇党员生日，党支部组织部分党员上门为他祝寿过生日，他们虽然不参加集体组织生活，但同样能感受到组织温暖。3 、关爱到人。对于独居党员，建立温馨家庭，党组织要做好帮困结对工作，落实责任人，使党员在平时有人关心、急时有人帮助。四、社区党员分类管理工作的组织领导为加强对社区党员分类管理工作的领导，把社区党员分类管理工作摆上重要议事日程，搞好工作谋划、指导和检查。各社区要成立该社区党员分类管理工作领导小组，制定活动实施方案，认真落实领导责任制、党员领导干部联系点制和群众监督评价制度，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。街道党工委将对各社区党组织党员分类管理工作的开展情况进行定期检查，工作情况与年终评比相挂钩。