（推荐）2022党员领导干部“时时放心不下”学习心得体会研讨交流发言（8篇）.docx

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1、研讨发言：领导干部要永葆“时时放心不下”的劲头日前召开的中央政治局会议强调各级领导干部在工作中要有“时时放心不下”的责任感，担当作为，求真务实，防止各类“黑天鹅”、“灰犀牛”事件发生。“时时放心不下，简简单单的六个字组合成最质朴、最纯粹、最动人的“为官誓言”，蕴含着全心全意为人民服务的宗旨，体现着强烈的责任意识、担当精神和底线思维。习近平总书记曾引用明代吕坤的“做官都是苦事，为官原是苦人，官职高一步，责任便大一步，忧勤便增一步的“两苦三步”来告诫领导干部。他强调，干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。不能只想当官不想干事，只想揽权不想担责，只想出彩不想出力。要意气

2、风发、满腔热情干好本职工作，为官一任、造福一方。当前，百年变局和世纪疫情相互交织，领导干部更要以“时时放心不下”的“辛苦指数”，增强群众的“幸福指数”、提升社会的“发展指数”。切实增强“时时放心不下”的责任感，就是要进一步厚植“国之大者”、立党为公的胸襟。习近平总书记多次强调，“对国之大者要心中有数。“大者”关乎全局、关乎长远、关乎根本，而“国之大者”则事关方向方位、事关关键要害、事关行稳致远。领导干部是党的执政骨干，承担着贯彻党中央决策部署的政治责任，只有准确把握党中央的决策部署，全面吃透上级的指示精神，做到融会贯通，才能更好地将本职工作与组织期望有机结合，不折不扣把党中央各项决策部署落到实

3、处。实践证明，领悟上差之毫厘，行动上就可能谬以千里。为此，领导干部对“国之大者”，要了然于胸，时常观之察之、思之悟之，时常践之行之、念兹在兹。实践证明，领导干部要养成“计利当计天下利”的胸襟，不断提高政治站位，把准政治方向，坚定政治立场，以“时时放心不下”的状态对标对表、校准偏差，把地区和部门的工作融入党和国家事业大棋局，把分内之事做好、应尽之责担好,做到既为一域争光，更为全局添彩。切实增强“时时放心不下”的责任感，就是要进一步尊崇知行合一、敢于担当的品格。“为官避事平生耻、领导干部敢于担当勇于作为，既是政治品格，也是从政本分。面对新形势下经济社会发展中不断出现的新问题，面对社会矛盾错综复杂带

4、来的新变化，面对国际形势复杂变局对国内经济社会发展的新挑战，面对各类突发事件应急处置的新要求，领导干部能否站得出来、冲得上去，主动担当尽责，体现的是对党是否真正忠诚、对人民是否真正赤诚。为此，领导干部要对自己的“真学”放心不下，时时看看在深学笃信习近平新时代中国特色社会主义思想上是否深入系统、与时俱进，是否存在脑袋空空、尸位素餐的现象；对自己的“真信,放心不下，时时看看在牢固树立马克思主义信仰上下的功夫够不够，是否存在“总开关”失修的现象对自己的“真行”放心不下，时时看看是否以钉钉子精神求真务实、真抓实干，是否存在怕事不敢为、懒政不想为、平庸不会为、作秀不真为等现象。“凡百事之成也，必在敬之。

5、”在迈向第二个百年奋斗目标的新征程上，领导干部必须以“时时放心不下”的奋斗姿态，以“不达目的决不罢休”的信念，发扬斗争精神，主动担当作为，咬定目标、苦干实干，才能攀登座座高峰，攻克道道难关。切实增强“时时放心不下”的责任感，就是要进一步强化勤政为民、守士尽责的精神。勤政为民、守土尽责，就是要竭尽全力做好分内事，确保职守的“城池”固若金汤、万无一失。一个“尽”字，体现的是一种更高的要求、更高的标准、更高尚的情操和更敬业的精神。中国共产党章程中规定党的各级领导干部要有“强烈的革命事业心和政治责任感，中华人民共和国宪法里要求“实行各种形式的社会主义责任制”，责任深深印刻在国家治理和政治文化中。对领导

6、干部而言，职、权、责是统一的，有权必有责，不能只当官不履职、只掌权不负责。领导干部要做到“时时放心不下”，就是要把经济发展时刻装在心里，坚持以经济建设为中心，完整、准确、全面贯彻新发展理念，加快构建新发展格局；就是要把群众安危冷暖时刻放在心中，把人民群众的要求和愿望作为第一责任，倾听人民呼声、回应人民期待，想方设法帮助解决群众操心事揪心事；就是要把如履薄冰的敬畏时刻摆在心上，常思为官之道、为民之要、利民之事，慎微、慎独、慎行，正确对待和运用好权力，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，全部心思向工作聚焦，各项工作向出色用劲。切实增强“时时放心不下”的责任感，就是要进一步弘扬脚踏实地、狠抓落实

7、的作风。一分部署，九分落实。“落实”二字重千钧。从一张白纸到满意答卷，靠的是抓落实；从一项项惠民政策到一件件群众看得见、摸得着的民生实事，需要的也是抓落实。再宏伟的蓝图，如果缺乏真抓实干的具体行动，也只是空洞的纸上谈兵。优良的作风、实干的精神，是做好各项工作的重要保障。那种只重形式不重内容、只求表面不顾实质、只图虚名不求实效的形式主义、官僚主义，与落实“时时放心不下”要求格格不入。干事业不能“做样子”，“时时放心不下也不能停留在口头上，必须脚踏实地、以上率下、真抓实干。特别是领导干部，既要带领大家一起定好盘子、理清路子、开对方子，又要对工作落实的各个环节盯住、盯牢，不能当“甩手掌柜，落实好“时

8、时放心不下”的要求，刻舟求剑不行，闭门造车不行，异想天开更不行，必须坚持眼睛向下看、身子往下沉，深入基层、深入群众开展调查研究，及时了解在会议室难以听到、纸面上不易看到、自己脑海中意想不到的新情况新问题，掌握第一手资料，搞清楚群众还想什么，民生还需什么，安全还缺什么，发展还差什么，抓紧补短板、强弱项、除隐患。同时，对抓落实中出现的新矛盾新问题，既要遵循规律、大胆探索，也要问政于民、问计于民，切实让改革发展稳定各项任务落下去，让惠及百姓的各项工作实起来。“时时放心不下”，难在时时、贵在时时。“时时”不仅是一个时间概念，也是一种精神，更是一种使命。作为领导干部，必须“在其位、谋其政，司其职、负其责

9、”，进一步增强“时时放心不下”的事业心和责任感，时刻把初心落在行动上、把使命担在肩膀上，奋楫笃行全力推动工作取得新成效，坚决完成党和人民赋予的各项使命任务，以实干之举不负党和人民的信任。研讨发言：将“时时放心不下”付诸于行中共中央政治局会议强调，各级领导干部在工作中要有“时时放心不下”的责任感，担当作为，求真务实，防止各类“黑天鹅”、“灰犀牛”事件发生。“时时放心不下”，短短六字，含义深刻，发人深省。蕴含着“枝叶总关情”的为民宗旨，体现着“岂因祸福避趋之”的责任担当、“安而不忘危”的忧患意识。必须认真领悟，踏实工作，自觉主动践行。“时时放心不下”，是为民服务宗旨的集中体现，也是对党员干部最基本

10、的要求。“民之所忧，我必念之；民之所盼，我必行之。”为官一任，造福一方的焦裕禄总是在群众有困难的时候挺身而出；初心不改，奋斗不止的申纪兰要和乡亲们在一起，把根永远扎在农村大地上；廖俊波像对待亲人一样对待群众，处处为群众着想心系群众鱼得水，背离群众树断根。党员干部要心中常常牵挂百姓，“时时放心不下”，始终与人民群众“同坐一条板凳”，做到情感上融入群众，行动上依靠群众，紧扣富民、利民、惠民，聚焦就业、教育、养老、医疗、交通等群众“急难愁盼”问题，一件一件抓落实，以看得见的方式，摸得着的实惠，不断增强群众获得感、幸福感、安全感。“时时放心不下”，是一种义不容辞的精神状态，也是一种勤勉尽责的工作作风。

11、中华民族伟大复兴，绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。党的事业任重而道远，不允许我们当“甩手掌柜”“天桥把式”，人民的托付重于泰山，不允许我们有所谓的“举重若轻”“信手拈来”。面对当前“防疫情、稳经济、保安全”三大重点工作任务，必须强化“政如农工、日夜思之”“晨思夕念、朝乾夕惕”的责任担当，分分秒秒不耽搁，样样事情想争先，时时刻刻谋发展，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，绵绵用力、久久为功，将“时时放心不下”的责任感紧迫感，转化为全面建设社会主义现代化国家的磅礴动力。“时时放心不下”，是对树牢底线思维的朴素解读，也是党员干部履职必备的专业素养。“生于忧患，死于安乐当前百年变局叠加世纪疫

12、情，国内统筹疫情防控和经济社会发展工作任务艰巨，广大党员干部要始终把党和人民的事业放在最高位置，要有“草摇叶响知鹿过，松风一起知虎来，一叶易色而知天下秋”的见微知著能力，对工作的每一个细节了如指掌，抓早抓小、及时发现、果断处置苗头性、倾向性问题，始终心怀忧患意识，对可能发生的风险隐患保持高度警觉，做到“时时放心不下”，积极主动地排除隐患、防范风险，才能应对各方面的问题和挑战。时时放心不下，难在时时，贵在时时，任何时候，只有做到无事如有事，才能有事如无事，党员干部要厚植为民情怀、牢记使命担当、常怀忧患意识，以夙夜在公的状态、求真务实的作风、争先向上的激情全力抓好“防疫情、稳经济、保安全”三大任务

13、，用“时时放心不下”的工作状态，努力让党和人民“时时放心得下，读懂“时时放心不下”的分量日前召开的中共中央政治局会议强调，各级领导干部在工作中要有“时时放心不下”的责任感，担当作为，求真务实，防止各类“黑天鹅”、“灰犀牛”事件发生。党员干部要读懂“时时放心不下”的分量，树牢底线思维，胸怀“国之大者”，践行使命担当，努力为党和人民的事业拼搏奉献。“时时放心不下”，是一种居安思危的底线思维和忧患意识。当前，百年变局和世纪疫情相互叠加，外部环境复杂多变，我国经济社会发展面临诸多风险挑战。“预备不虞，为国常道。”越是在这种时候，越要有如履薄冰的谨慎和一叶知秋的敏锐，要立足岗位、立足实际，以“时时放心不

14、下”的责任感，牢固树立底线思维，有效管控重点风险，守住不发生系统性风险底线。要把困难估计得更充分一些，把风险思考得更深入一些，切实加强重大风险预测预警能力，对不利情况早谋划、早准备、早着手，积极有效堵漏洞、强弱项，下好先手棋、打好主动仗，有效防范化解各类风险挑战。“时时放心不下”，是一种“黎元为先”的为民情怀和责任。习近平同志在福州工作时，一次群众写信反映用水难题，他立即批示，马上解决问题。民生无小事，枝叶总关情。党员干部要时刻把百姓的安危冷暖放在心上，保持“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声”的责任感，于细微处下功夫、见成效，把群众反映的“问题清单”梳理成“履职清单”，在解决一件件百姓操心事、烦

15、心事中，提升群众的获得感、幸福感、安全感。“时时放心不下”，是一种夙夜在公的敬业精神和使命担当。明代吕坤说，做官都是苦事，为官原是苦人。官职高一步，责任便大一步，忧勤便增一步。从党的好干部焦裕禄到人民的好公仆孔繁森再到“草鞋书记”杨善洲I,他们把千钧重担扛在肩上，数年如一日，从不懈怠。“政如农功，日夜思之。”干事担事是党员干部的职责所在、价值所在，在任何情况下，都要以“时时放心不下”的责任感，竭尽所能干好本职工作，用实干担当和善作善成，把党中央“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的要求落到实处，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。“时时放心不下”见担当近日召开的中央政治局会议强调，各级领导干部

16、在工作中要有“时时放心不下”的责任感，担当作为，求真务实，防止各类“黑天鹅”“灰犀牛事件发生。“时时放心不下”是领导干部应有的工作状态，检验着党员干部的思想境界和工作作风。放心不下人民。“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声”。心中常常牵挂百姓，才会“时时放心不下”。“时时放心不下”源于人民至上的价值立场，蕴含着我党全心全意为人民服务的宗旨。只有时时放心不下人民群众，才能在工作中站稳立场、把稳方向；只有始终把人民放在心中最高位置，当好人民群众的知心人、贴心人、领路人，才能实现好、维护好、发展好人民群众的利益和福祉。要把人民安居乐业、安危冷暖放在心上，用心用情用力解决群众关心实际问题，不断增强群众获得

17、感、幸福感、安全感。放心不下职责。“时时放心不下”，不是选择性放心不下，更不是间歇性放心不下，贵在“时时”，难在“时时”.要始终胸怀“国之大者”，同党中央保持高度一致，时刻牢记责任重于泰山，丝毫不敢懈怠，丝毫不敢马虎，夙夜在公、勤勉工作，守土有责、守土负责、守土尽责。当前，疫情防控、经济运行、安全生产、助企纾困、社会稳定各项工作任务艰巨繁重，要高效统筹疫情防控和经济社会发展，将“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”记在心上、扛在肩上、抓在手上，自觉为大局作贡献，最大程度减少疫情对经济的损害，努力保持平稳健康的经济环境、国泰民安的社会环境、风清气正的政治环境。放心不下风险。心中要有数，要科学统筹

18、发展和安全，增强忧患意识、危机意识，时刻保持如临深渊、如履薄冰的紧迫感，见微知著、防微杜渐。手中要有策，面对复杂问题，善于集思广益，精于分析研判，摸清困难和问题的成因、现状、症结所在，研究管用措施，做出科学决策，推动全面落实。行动要有果。要勇于担当、敢于斗争，知重负重、攻坚克难，一件件抓落实，一项项抓落地，织牢防范“灰犀牛”“黑天鹅”的网格。以“时时放心不下”的责任感担当笃行年轻干部是党和国家事业发展的希望。习近平总书记在2022年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上强调，年轻干部要“锤炼对党忠诚的政治品格，树立不负人民的家国情怀，追求高尚纯粹的思想境界，为党和人民事业拼搏

19、奉献，在新时代新征程上留下无悔的奋斗足迹。我们要深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，以“时时放心不下”的责任感，在实现中华民族伟大复兴的时代洪流中E卓厉奋发、担当笃行、建功立业。在常修常炼中筑牢理想信念根基习近平总书记指出：“年轻干部接好班，最重要的是接好坚持马克思主义信仰、为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想而奋斗的班坚定理想信念不是一阵子而是一辈子的事，要常修常炼、常悟常进，无论顺境逆境都坚贞不渝，经得起大浪淘沙的考验。”习近平总书记的重要论述，深刻揭示了理想信念的极端重要性，精辟阐明了年轻干部成长为对党和人民忠诚可靠、堪当时代重任栋梁之才的努力方向和实践路径。坚持理论联系实际。

20、列宁指出：“只有以先进理论为指南的党，才能实现先进战士的作用。”坚定理想信念，必须持之以恒学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持读原著学原文、悟原理知原义，坚持联系思想和工作实际。既要紧密结合中华民族伟大复兴战略全局，又要紧密联系世界百年未有之大变局；既要紧密结合统筹做好疫情防控和经济社会发展工作的实际，又要紧密联系全面建设社会主义现代化国家的宏伟目标；既要紧密结合本地区本部门本单位的职能职责，又要紧密联系自己的本职工作。在不断学习中深刻领会“两个确立”的决定性意义，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”O严肃党内政治生活Q严肃的党内政治生活是年轻干部锤炼坚强党性

21、、纯洁政治灵魂、纯粹思想境界的熔炉。各级党组织要坚持以党的政治建设为统领，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，坚持把严的主基调传导到基层、传导到每一名党员干部。让党内政治生活的大熔炉越烧越旺，让年轻干部经常接受政治体检、打扫政治灰尘、净化政治灵魂、增强政治免疫力，使党的理想信念、道路主张、目标任务、纪律规矩内化为自己的思想自觉、政治自觉、行动自觉。从榜样身上汲取力量。毛泽东同志说过：“典型本身就是一种政治力量。”习近平总书记多次强调领导干部要见贤思齐，号召广大青年向英雄学习、向前辈学习、向榜样学习。在我们党百年非凡奋斗历程中，涌现了一大批革命烈士、英雄人物、先进模范，他们的信仰信

22、念、家国情怀、人格风骨是我们宝贵的精神财富。我们要从榜样身上汲取力量，通过参加先进事迹报告会、阅读先进典型事迹书籍等形式，坚持见贤思齐、择善而从，不断叩问初心、坚守使命。在知畏知止中守住拒腐防变防线习近平总书记指出：“年轻干部必须牢记清廉是福、贪欲是祸的道理。这深刻阐明了年轻干部守住政治关、权力关、交往关、生活关、亲情关的极端重要性，为年轻干部守住守牢拒腐防变防线指明了方向。从怀德自重拒腐防变。“腐”“变”源自内心，破“心中贼”，则“腐”“变”不生。自重要在怀德，领导干部要明大德，对党赤胆忠心、锤炼坚强党性；守公德，强化宗旨意识、甘当人民公仆；严私德，正心明道、纯洁操守。怀德方知敬畏，只有修好

23、共产党人的“心学”，才能敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪，止于名利、止于物欲、止于浮躁、止于侥幸。年轻干部要经常对照习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神，经常对照党的路线方针政策，经常对照党章党规党纪，看清一些事情该不该做、能不能干，做到“见善如不及，见不善如探汤。”从遵规守纪拒腐防变。习近平总书记强调：“加强纪律建设是全面从严治党的治本之策。”建党以来特别是党的十八大以来，我们党形成了一整套系统完备的法规制度，彰显我们党对纪律建设的高度重视。年轻干部要把遵守纪律规矩贯彻到工作、学习、生活各方面，不断强化纪律意识，养成守纪习惯，不生妄念、不行苟且、不逾规矩。从小事小节拒腐防变。习近平总书记指出：

24、“守住拒腐防变防统，最紧要的是守住内心，从小事小节上守起“。小事小节中有党性、有原则。年轻干部要把握“小”与“大”、“量”与“质”的辩证关系，决不能在推杯换盏中放松了警惕、在小恩小惠面前丢掉了原则、在轻歌曼舞中丧失了人格、在“温水煮青蛙”中麻醉了意志。警惕小事、管住小节，不沾不义之财、不染不正之风，守住做人、处事、用权、交友的底线，如履薄冰、如临深渊地走好人生每一步。在不懈淬炼党性中树立正确政绩观习近平总书记指出：“树立和践行正确政绩观，起决定性作用的是党性。”当前，改革发展稳定任务艰巨繁重，贯彻落实党中央关于“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的重要要求，要夯实党性这个立身立业立言立德的基

25、石，确保政绩观不出偏差，让党放心、让群众满意O解决好为谁创造业绩的问题。习近平总书记指出：“什么是好事实事，要从群众切身需要来考量，不能主观臆断，不能简单化、片面化。”我们党把为老百姓做了多少好事实事作为检验政绩的重要标准。年轻干部思考谋划工作，要关注群众的所思所忧所难所盼；制定政策措施，要把得人心、暖人心、稳人心作为出发点和落脚点；推进工作落实，要盯住防疫、就业、教育、医疗、社保、住房、养老、食品安全、生态环境、社会治安等一个个具体问题，真正做到想群众之所想、急群众之所急。解决好创造什么样的业绩的问题。习近平总书记指出，各级领导干部要“把所有精力都用在让老百姓过好日子上“。树立正确政绩观，要

26、坚持从实际出发，按客观规律办事，做到思路实、措施实、抓落实，吹糠见米、务求实效；坚持“做事”不“作秀”，“造福”不“造势”，重“里子”不重“面子”，“泽被后人”不“竭泽而渔”，既做让老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事，又做为后人作铺垫、打基础、利长远的好事；坚持看群众实际感受、由群众来评判，不计较个人功名，赢得群众好口碑，追求历史沉淀之后的真正评价。解决好怎样创造业绩的问题。习近平总书记指出：“业绩都是干出来的，真干才能真出业绩、出真业绩。”要坚持目标导向，着眼全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军，坚持立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展；坚持问题导向

27、，深入调查研究，探求问题的普遍性和特殊性，找到解决问题的思路和办法；坚持效果导向，对长线工作，保持战略定力和耐心，坚持一张蓝图绘到底，深耕细作、滴水穿石、善作善成。在边干边学中练就过硬本领习近平总书记强调：“德才兼备，方堪重任。年轻干部要成为栋梁之才，既要德配其位，也要才配其位。年轻干部生逢伟大时代，是党和国家事业发展的生力军，必须练好内功、提升能力，不辜负党和人民的期望和重托。提高理论素养。习近平总书记指出：“年轻干部要胜任领导工作，需要掌握的本领是很多的。最根本的本领是理论素养。”要加强理论学习，夯实理论功底，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，掌握马克思主

28、义立场、观点、方法这个看家本领，用好这个认识世界、改造世界的强大思想武器，自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实实践者。提高解决实际问题能力。习近平总书记指出：“年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力;其中，政治能力是第一位的，调查研究是基本功。科学决策需要有战略眼光、看得远想得深，改革攻坚需要在把握规律的基础上实现变革创新，应急处突需要对可能发生的各种风险挑战心中有数、掌控局势、化解危机，群众工作需要善于宣传教育团结带领群众，抓落实需要想干事、能干事、干成事、不出事。年轻干部要加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼

29、、专业训练，在本职岗位上不断提高分析问题的深度、解决问题的精度。提高实践磨练的强度。习近平总书记指出，年轻干部“要坚持理论和实践相结合”。所有实际能力的获得都要靠实践，一个干部能力强弱，与其在实践中是否真心、用心、虚心有很大关系。真心即扑下身子、真抓实干，用心即抓铁有痕、踏石留印，虚心即不懂就问、不耻下问。年轻干部要注重在实践中学真知、悟真谛，在边干边学中提升自己，在知行合一中增强本领，成为本领域本部门的行家里手。在无私无畏中担当斗争习近平总书记指出：“担当和斗争是一种精神，当前，百年变局和世纪疫情相互叠加，年轻干部特别是领导干部要坚决贯彻落实习近平总书记重要讲话、重要指示精神，事不避难、义不

30、逃责，勇于担当、敢于斗争，在挺起脊梁、冲锋在前的担当和斗争中经风雨、见世面、长才干、作贡献。无私才能无畏、无畏才能担当和斗争。担当和斗争折射着一个干部的党性、作风，最需要的是无私的品格和无畏的勇气。有了私心、私利、私情、私欲，遇到问题很容易瞻前顾后，遇到矛盾很容易躲着绕着，遇到风险很容易上推下卸。年轻干部要践行对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的庄严承诺，时刻扪心自问敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事，干了什么事、干了多少事、干的事组织和群众认不认可，切实做到无私无畏、知重负重。充分发扬斗争和担当精神。担当和斗争是一种精神，更是具体的、实践的。年轻干部不论在哪个岗位、担任什么职务，都要保持

31、真担当真斗争的风骨、气节、胆魄，不弃微小、不舍昼夜，一事未成、寝食难安，以实际行动诠释对党的忠诚、对人民的赤诚。在当前疫情防控工作中，必须坚决落实党中央决策部署，充分发扬斗争和担当精神，坚决筑牢疫情防控屏障，坚决巩固住来之不易的疫情防控成果，坚决同一切歪曲、怀疑、否定我国防疫方针政策的言行做斗争。在培养深厚感情中贯彻党的群众路线习近平总书记强调：“党的十八大以来，我们先后开展一系列集中学习教育，一个重要目的就是教育引导全党牢记中国共产党是什么、要干什么这个根本问题，始终保持党同人民的血肉联系。年轻干部要坚持以人民为中心的发展思想，贯彻落实党的群众路线，始终保持强烈的爱民、忧民、为民、惠民之心。

32、感情的深度决定着贯彻群众路线的程度。群众路线是党的生命线和根本工作路线。习近平总书记指出：“贯彻党的群众路线，首先要对群众有感情年轻干部坚持党的群众路线，就要坚持“把屁股端端地坐在老百姓的这一面，真正把自己当作群众的一员、把群众的事当作自己的事，以为民造福的实际行动诠释共产党人“我将无我，不负人民”的崇高情怀。贯彻群众路线要体现在一言一行上。贯彻党的群众路线，不是一句空洞口号，必须融入血脉中、落到行动上。年轻干部要做到民之所忧，我必念之；民之所盼，我必行之。甘当人民公仆，矢志造福人民，用心用情用力解决好群众最关心最直接最现实的利益问题、最困难最忧虑最急迫的实际问题，不断实现好、维护好、发展好最

33、广大人民的根本利益。你“时时放心不下”的样子最美近日，看到一篇时时放心不下的文章，其中讲到一位领导同志在一次会议上回忆他在地方工作时春节不回家团聚、仍然守在岗位上的往事。这位领导解释，之所以连春节都不能回家，只是因为“时时放心不下”的工作状态，而这种工作状态是他一直以来所坚守的“座右铭。“时时放心不下”简简单单的六个字，却组合成了最质朴、最纯粹、最动人的“为官誓言”。从党的好干部焦裕禄到人民的好村官沈浩再到“陀螺部长”杨汉军，他们都有时时放心不下的“一些事”，可能是那片茫茫盐碱地、也可能是那遥远的小岗村、亦或是那一批“狮子型”干部的使用，但不论他们“牵挂”的是什么，为民、敬事、担当是他们不变的

34、“初心”，他们这般“时时放心不下”的样子最美。“时时放心不下”，是一种爱民忧民的“情怀美”。“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声。些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情”。这是郑板桥在山东潍县担任知县的时候所写，“疑是”一词精妙而又真切地传递出他深切的爱民忧民之心，而“时时放心不下”则异曲同工地传递出当代党员干部同样的情怀。党员干部的爱民忧民情怀，从来都不是讲话稿里的“高谈阔论”，也不是忙于事务的“迎来送往”，而是流露在对群众冷暖安危问题上的“时时放心不下”。从建起陕西省第一座沼气池解决当地老百姓照明做倪的问题，到“厕所革命，再到“一个也不能少”的打赢脱贫攻坚战，不论是那时梁家河的知青还是现如今党和国家的

35、领导人，总书记的爱民忧民情怀从没离开群众最急需、最期盼、最关心的问题。作为人民的公仆，群众“一枝一叶”的小事就应是党员干部“时时放心不下”的“大事”。“时时放心不下”，是一种如履薄冰的“敬畏美”。“畏则不敢肆而德以成，无畏则从其所欲而及于祸。“敬畏，是一种态度和智慧，更是一种自警和自省。习总书记指出，“我们党来自人民、植根人民、服务人民，党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民，无论是甘当人民儿子的改革开放总设计师邓小平，还是做“全镇最小的人”优秀县委书记廖俊波，他们对待人民都始终保持着一份“如临深渊、如履薄冰”的敬畏之心，始终把人民的利益放在第一位，始终以全心全意为人民服务作为工作的出发点和落

36、脚点，而“时时放心不下”正是共产党人对这样一份“初心”和“使命”的践行。少一些去留升迁的“自我设计，多一些弹精竭虑的“为民谋福”，多到基层沾沾土、多与群众交交心，拜群众为师，始终与群众保持血肉联系，才能不辱使命、行稳致远。“时时放心不下”，是一种责无旁贷的“担当美”O从“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”到“天下兴亡，匹夫有责”，再到“苟利国家生死以，岂因祸福避趋之”，不论朝代如何更迭、世事如何变迁，受人尊崇、永垂青史的总是那些以民族大义、国家前途、人民幸福为己任的“有志之士”。“时时放心不下”就是这样一种“在其位就要谋其政尽其责”的使命担当，就是这样一种“时不我待、只争朝夕”的勤奋精神。“道虽

37、迩不行不至，事虽小不为不成。”只有始终保持一份强烈的事业心、责任感，以“时时放心不下”的担当意识和“舍我其谁”的担当精神，把守土有责、守土负责、守土尽责根植灵魂深处，夙夜在公，勤勉工作，才能向历史和人民交出一份合格的答卷。驻村干部当有“时时放心不下”的责任感4月29日，习近平总书记主持召开中央政治局会议，分析研究当前经济形势和经济工作，审议国家“十四五”期间人才发展规划。会议强调，各级领导干部在工作中要有“时时放心不下”的责任感，担当作为，求真务实，防止各类“黑天鹅”“灰犀牛”事件发生。“时时放心不下”，简简单单的六个字，展现了我们党的优良传统和共产党人的应有品格。从党的好干部焦裕禄到人民的“

38、小巷总理”许巧珍，再到“守岛人”王继才，他们都有“时时放心不下”的“一些事”：可能是那片茫茫盐碱地，也可能是那片东头村社区，亦或是坚守小岛的初心使命，但不论他们“牵挂”的是什么，“为民、担当、敬事”是他们不变的“初心”。“时时放心不下”，是根植于内心深处为民服务的意识，是一种爱民忧民的情怀。“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声。些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情。”这是郑板桥在山东潍县担任知县时所写，“疑是一词精妙而又真切地传递出他深切的爱民忧民之心，而“时时放心不下”则异曲同工地传递出当代党员干部同样的情怀。”习近平总书记在2021年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上指出：“人

39、民是我们党的力量源泉，我们党根基在人民、血脉在人民，必须把人民放在心中最高位置，始终以百姓心为心。”这为新时代驻村干部做好群众工作指明了方向、提供了根本遵循。作为经常与群众接触的驻村干部，我们要多进百家们，多听百家言，从人民群众中汲取经验、增长智慧。要心想群众之所想，谋群众之所谋，把群众冷暖挂在心上，在解决群众实际困难中，将群众“一枝一叶”的小事作为“时时放心不下”的“大事，这样才能成为群众的贴心人！“时时放心不下”，是根植于内心深处为民负责的使命，是一种责无旁贷的担当。因为有责任意识，所以才放不下。习近平总书记曾指出：“是否具有担当精神，是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责，是检验每一个领导

40、干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面”，“党把干部放在各个岗位上是要大家担当干事，而不是做官享福”，“如果不担当、不作为，没有执行力、战斗力，那是要打败仗的”。古有“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”“天下兴亡，匹夫有责”的雄心壮志，今有“时不我待，只争朝夕”的勤奋精神。作为驻村干部，“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成”，只有保持一份强烈事业心、责任感，以“时时放不下心”的担当意识和“舍我其谁”的担当精神，把守土有责、守土负责、守土尽责根植灵魂深处，夙夜在公，勤勉工作，这样才能成为群众的带头人。“时时放心不下”，是高悬于内心之上为民务实的戒尺,是一种如履薄冰的敬畏。习近平总书

41、记指出，我们党来自人民、根植人民、服务人民，党的根基在人民，血脉在人民，力量在人民。”“时时放心不下”是对手中权力自发的敬畏。权力是责任，更是压力。权力有多大，责任就有多沉，压力就会有多重。人民群众将权力放到干部手中，就是一份沉甸甸的信任，我们干部始终就要保持着一份“如临深渊、如履薄冰”的敬畏之心，始终把人民的利益放在第一位，始终对权力保持敬畏，时时刻刻警醒自己，牢记权为民所系，利为民所谋，多到基层沾沾土、多与群众交交心，拜群众为师，才能不辱使命，行稳致远，这样才能成为让群众没有顾虑的放心人。时时放不下心，事事牵挂于心！虽然在最基层、最艰苦的地方驻村，但这未尝不是对驻村干部的一种锻炼，因此扎根

42、基层，牢记谆谆嘱托，扛起使命担当，奋力实干前行，坚信“慎终如始，则无败事”，相信终会脱颖而出，赢得百姓点赞，为驻村生涯画上浓墨一笔！。领导干部要永葆“时时放心不下”的劲头日前召开的中央政治局会议强调，各级领导干部在工作中要有“时时放心不下”的责任感，担当作为，求真务实，防止各类“黑天鹅”、“灰犀牛”事件发生。“时时放心不下”，简简单单的六个字组合成最质朴、最纯粹、最动人的“为官誓言”，蕴含着全心全意为人民服务的宗旨，体现着强烈的责任意识、担当精神和底线思维。习近平总书记曾引用明代吕坤的“做官都是苦事，为官原是苦人，官职高一步，责任便大一步，忧勤便增一步”的“两苦三步”来告诫领导干部。他强调，干

43、部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。不能只想当官不想干事，只想揽权不想担责，只想出彩不想出力。要意气风发、满腔热情干好本职工作，为官一任、造福一方。当前，百年变局和世纪疫情相互交织，领导干部更要以“时时放心不下”的“辛苦指数增强群众的“幸福指数”、提升社会的“发展指数”。切实增强“时时放心不下”的责任感，就是要进一步厚植“国之大者”、立党为公的胸襟。习近平总书记多次强调，“对国之大者要心中有数”。“大者关乎全局、关乎长远、关乎根本，而“国之大者”则事关方向方位、事关关键要害、事关行稳致远。领导干部是党的执政骨干，承担着贯彻党中央决策部署的政治责任，只有准确把握党中

44、央的决策部署，全面吃透上级的指示精神，做到融会贯通，才能更好地将本职工作与组织期望有机结合，不折不扣把党中央各项决策部署落到实处。实践证明，领悟上差之毫厘，行动上就可能谬以千里。为此，领导干部对“国之大者”，要了然于胸，时常观之察之、思之悟之，时常践之行之、念兹在兹。实践证明，领导干部要养成“计利当计天下利”的胸襟，不断提高政治站位，把准政治方向，坚定政治立场，以“时时放心不下”的状态对标对表、校准偏差，把地区和部门的工作融入党和国家事业大棋局，把分内之事做好、应尽之责担好，做到既为一域争光，更为全局添彩。切实增强“时时放心不下”的责任感，就是要进一步尊崇知行合一、敢于担当的品格。“为官避事平

45、生耻”。领导干部敢于担当勇于作为，既是政治品格，也是从政本分。面对新形势下经济社会发展中不断出现的新问题，面对社会矛盾错综复杂带来的新变化，面对国际形势复杂变局对国内经济社会发展的新挑战，面对各类突发事件应急处置的新要求，领导干部能否站得出来、冲得上去，主动担当尽责，体现的是对党是否真正忠诚、对人民是否真正赤诚。为此，领导干部要对自己的“真学放心不下，时时看看在深学笃信习近平新时代中国特色社会主义思想上是否深入系统、与时俱进，是否存在脑袋空空、尸位素餐的现象；对自己的“真信”放心不下，时时看看在牢固树立马克思主义信仰上下的功夫够不够，是否存在“总开关”失修的现象对自己的“真行”放心不下，时时看

46、看是否以钉钉子精神求真务实、真抓实干，是否存在怕事不敢为、懒政不想为、平庸不会为、作秀不真为等现象。“凡百事之成也，必在敬之。”在迈向第二个百年奋斗目标的新征程上，领导干部必须以“时时放心不下”的奋斗姿态，以“不达目的决不罢休”的信念，发扬斗争精神，主动担当作为，咬定目标、苦干实干，才能攀登座座高峰，攻克道道难关。切实增强“时时放心不下”的责任感，就是要进一步强化勤政为民、守土尽责的精神。勤政为民、守土尽责，就是要竭尽全力做好分内事，确保职守的“城池”固若金汤、万无一失。一个“尽”字，体现的是一种更高的要求、更高的标准、更高尚的情操和更敬业的精神。中国共产党章程中规定党的各级领导干部要有“强烈

47、的革命事业心和政治责任感”，中华人民共和国宪法里要求“实行各种形式的社会主义责任制”，责任深深印刻在国家治理和政治文化中。对领导干部而言，职、权、责是统一的，有权必有责，不能只当官不履职、只掌权不负责。领导干部要做到“时时放心不下”，就是要把经济发展时刻装在心里，坚持以经济建设为中心，完整、准确、全面贯彻新发展理念，加快构建新发展格局；就是要把群众安危冷暖时刻放在心中，把人民群众的要求和愿望作为第一责任，倾听人民呼声、回应人民期待，想方设法帮助解决群众操心事揪心事；就是要把如履薄冰的敬畏时刻摆在心上，常思为官之道、为民之要、利民之事，慎微、慎独、慎行，正确对待和运用好权力，做到权为民所用、情为

48、民所系、利为民所谋，全部心思向工作聚焦，各项工作向出色用劲。切实增强“时时放心不下的责任感，就是要进一步弘扬脚踏实地、狠抓落实的作风。一分部署，九分落实。“落实”二字重千钧。从一张白纸到满意答卷，靠的是抓落实；从一项项惠民政策到一件件群众看得见、摸得着的民生实事，需要的也是抓落实。再宏伟的蓝图，如果缺乏真抓实干的具体行动，也只是空洞的纸上谈兵。优良的作风、实干的精神，是做好各项工作的重要保障。那种只重形式不重内容、只求表面不顾实质、只图虚名不求实效的形式主义、官僚主义，与落实“时时放心不下”要求格格不入。干事业不能“做样子”，“时时放心不下”也不能停留在口头上，必须脚踏实地、以上率下、真抓实干

49、。特别是领导干部，既要带领大家一起定好盘子、理清路子、开对方子，又要对工作落实的各个环节盯住、盯牢，不能当“甩手掌柜”。落实好“时时放心不下”的要求，刻舟求剑不行，闭门造车不行，异想天开更不行，必须坚持眼睛向下看、身子往下沉，深入基层、深入群众开展调查研究，及时了解在会议室难以听到、纸面上不易看到、自己脑海中意想不到的新情况新问题，掌握第一手资料，搞清楚群众还想什么，民生还需什么，安全还缺什么，发展还差什么，抓紧补短板、强弱项、除隐患。同时，对抓落实中出现的新矛盾新问题，既要遵循规律、大胆探索，也要问政于民、问计于民，切实让改革发展稳定各项任务落下去，让惠及百姓的各项工作实起来。“时时放心不下，难在时时、贵在时时。“时时”不仅是一个时间概念，也是一种精神，更是一种使命。作为领导干部，必须“在其位、谋其政，司其职、负其责”，进一步增强“时时放心不下”的事业心和责任感，时刻把初心落在行动上、把使命担在肩膀上，奋