2022幼儿园办园章程幼儿园章程范本(最新版).docx
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1、2022幼儿园办园章程幼儿园章程范本(最新版)幼儿园创办于20XX年,是内历史最为悠久的公办公益性幼儿园。幼儿园以其优化的管理,优质的教育质量、优秀的师资队伍、优异的教科研水平,优良的教育服务闻名,先后被授予“一级一等园”、“名校集团”、“幼儿园园长专业发展基地”、“学前教育先进集体”、“全国优秀家长学校实验基地”、“省家园共育示范基地”等荣誉称号,是优质幼教窗口园、教改科研示范园、引领辐射孵化园。第一章总则第一条制定依据为了加强幼儿园的科学管理,规范办园行为,提高保育和教育质量,促进幼儿身心健康,依据中华人民共和国教育法教师法未成年人保护法侵权责任法中小学幼儿园安全管理办法等法律、法规、规章
2、,依据最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释等司法解释制定本规程。第二条幼儿园辨识信息幼儿园全称为:幼儿园,英文表述为;住所她址分别为:,邮政编码;官方网址为:第三条幼儿园性质、隶属关系本园为举办的公益一类事业单位,隶属于教育局管理,是一所实施学前教育的教育机构,具有法人资格,独立承担民事责任。第四条招生对象、办学规模幼儿园是对3周岁以上的学龄前幼儿实施保育和教育的机构,办学规模为21个班级,学生总数不超过700人。第五条【语言文字幼儿园积极推广普通话和规范文字,以国家通用语言文字为基本用语用字。第二章办学理念与学校文化第六条办学宗旨、理念:办园理念:尊重生命,幼儿为本。办
3、园宗旨:遵循幼儿身心发展规律,坚持科学保教方法,保障幼儿快乐健康成长。第七条幼儿园发展目标坚持以文化树品牌,质量促发展,科研实内涵,服务精品质,安全筑保障;坚持以儿童发展为本,深入推进园本课程建设;坚持环境育人,为幼儿打造小社会真生活的“幼儿园社区”成长环境,努力把幼儿园建设成为优质幼教窗口园、教改科研示范园、引领辐射孵化园,成为一所立足温江、面向全国、省市知名的品牌幼儿园。第八条学生培养目标通幼儿培养目标为:在生活、学习、游戏中,培养健康、自信、博爱、聪慧的全能幼儿。即“三开目标”:1 .开心-一让孩子的笑声传得更远(在生活、学习中,养成向善的德性、文明的举止、乐观的心态、健康的体魄)。2
4、.开口让孩子的故事说得精彩(在生活、学习中,养成良好的倾听习惯,善于交往与沟通,学会深层地理解问题、学会自信、流畅她表达自己的见解和观点)。3 .开窍让孩子的思维游得欢畅(在生活、学习中,积极、深入地观察与探究,开展大胆的联想、表征与创造,善于发现问题、解决问题)。第九条【幼儿园权利】幼儿园享有下列权利:(一)按照幼儿园章程自主管理;(二)依据规定招收3-6周岁幼儿;(三)组织实施幼儿一日活动;(四)依法聘任教职工,实施奖励或处分;(五)依法管理、使用幼儿园的设施和经费;(六)依法维护幼儿园合法权益不受侵犯,拒绝任何组织或个人对保育教育活动的非法干涉;(七)法律法规规定的其他权利。第十条【幼儿
5、园义务】幼儿园应当履行下列义务:(一)遵守法律法规、严格执行教育法律、法规和政策,以法办园。(二)贯彻国家教育方针,遵循幼儿的成长规律和教育规律,完善课程改革,促进幼儿身心健康发展;(三)维护幼儿及教职工的合法权益;(四)以适当方式为家长或监护人了解幼儿在园及其他情况提供便利;(五)按照规定收取费用并公开收费项目;(六)依法接受幼儿家长、社会、政府监督。第十一条【教师权利】教师有下列权利:(一)依据国家规定的幼儿园课程标准,结合本班幼儿的具体情况,制定和执行保育教育工作计划,进行一日保育教育活动,开展保育教育改革和实验;(二)参加教育教学科研活动,并充分发表意见;(三)按时获取工资报酬,享受国
6、家规定的福利待遇以及寒暑假的带薪休假;(四)通过教职工(代表)大会或其他形式参与幼儿园管理,对幼儿园工作提出意见和建议;对幼儿园重大事项有知情权;对不公正待遇或处分有申诉权;(五)按规定使用幼儿园设施设备、图书音像资料及其他保育教育用品;(六)幼儿园按要求对园内教师组织各种形式的专业培训和进修,教师参加全区性的培训和进修活动由幼儿园统一组织,名额由幼儿园统一分配使用。(七)法律法规规定的其他权利。第十二条【教师义务】教师应当履行下列义务:(一)遵守法律法规、职业道德规范、幼儿园章程及规章制度,为人师表;(二)贯彻国家教育方针,执行幼儿园工作计划,履行教师聘约和岗位职责,完成保育教育工作任务;(
7、三)关心、爱护全体幼儿,尊重幼儿人格,指导、管理本班幼儿生活,促进幼儿身心和谐发展;(四)制止有害于幼儿的行为或者其他侵犯幼儿合法权益的行为,批评和抵制有害于幼儿健康成长的现象;(五)践行以幼儿为本的教育理念,终身学习,与时俱进,不断提升保育教育水平。第十三条【职工权利义务】本园执行国家教师资格制度、公开招聘制度和教师专业技术职务评聘制度,依法实行幼儿园用人制度。医务保健人员、财会人员、保育员等须具备国家、省、市规定的任职条件或者取得相应的职业资格。根据编制部门核定的编制数额、岗位数、岗位任职条件及教育行政部门和幼儿园相关规定聘用教职工,公开招聘,竞争上岗,对聘用人员实行岗位管理和绩效工资制度
8、。其他职工按照合同履行岗位职责,幼儿园依法保障其合法权益。第十四条【幼儿权利】幼儿享有下列权利:(一)参加一日保育教育计划安排的各项活动,使用幼儿园保育教育设施设备、图书资料和玩具;(二)享受平等的学习与发展机会,并获得公正评价;(三)对幼儿园、教职工侵犯其合法权益,通过监护人依法提出申诉或者提起诉讼;(四)法律法规规定的其他权利。第十五条【家长义务】本园有权要求监护人履行下列义务:(一)配合本园保育教育工作,共同营造良好的育人环境;(二)支持幼儿参与幼儿园各项活动;(三)遵守本园的有关管理制度;(四)法律法规规定的其他义务。第十六条【幼儿权益维护】为保障幼儿在园期间的合法权益,幼儿园及教职工
9、应当做到:(一)平等相待。在保育教育中平等对待幼儿,关注幼儿个体差异、因材施教,促进幼儿充分发展。(二)尊重人格。禁止虐待、歧视、恐吓、体罚或者变相体罚等损害儿童身心健康的行为。(三)尊重隐私。保护幼儿个人信息,未经监护人同意,不得随意使用、披露幼儿个人隐私。(四)尊重幼儿的财产权。(五)其他对未成年的法定义务。第三章组织机构和行政管理体制第十七条【园长负责制】本园实行园长负责制。园长按照本章程自主管理,主持幼儿园的全面工作。第十八条【园长职权】园长依法履行下列主要职责:(一)贯彻执行国家的有关法律、法规、方针、政策和地方的相关规定,负责建立并组织执行幼儿园的各项规章制度;(二)负责保育教育、
10、卫生保健、安全保卫工作;(三)负责按照有关规定聘任、调配教职工,指导、检查和评估教师以及其他工作人员的工作,并给予奖惩;(四)负责教职工的思想工作,组织业务学习,并为他们的学习、进修、教育研究创造必要的条件;(五)关心教职工的身心健康,维护他们的合法权益,改善他们的工作条件;(六)组织管理园舍、设备和经费;(七)组织和指导家长工作;(八)负责与社区的联系和合作。第十九条【党支部】中国共产党杭州市西湖区紫荆幼儿园支部委员会作为中国共产党在幼儿园的基层组织,发挥政治核心作用,全面负责幼儿园党的政治、思想、组织、作风和纪律建设,领导幼儿园德育和思想政治工作,参与决定重大问题并监督实施,保证正确办学方
11、向,推动幼儿园健康发展。第二十条【教代会制度】本园建立以教师为主体的教职工(代表)大会制度,保障教职工参与幼儿园民主管理和监督。教职工(代表)大会行使审议建议权、审议通过权、评议监督权。凡与教职工利益直接相关的福利和园内分配实施方案以及有关教职工聘任、考核、奖惩的办法,须经教职工(代表)大会审议通过。工会作为教职工(代表)大会的工作机构,保障民主管理、民主监督的落实,维护教职工的合法权益。第二十一条【管理机构】副园长协助园长做好管理工作。围绕执行系统、考核系统和评估系统等组织架构建设,高教园区实行以校级驻点式、园区负责制,分设园区办公室、教科室、总务室。各职能部门,以及常设机构各司其职,分工合
12、作,提升管理效能,确保各项工作圆满完成。第二十二条【园务委员会】本园建立园务委员会,负责审议幼儿园章程、发展规划和其他重大规章制度、人事与财务方案等园内重大事项。园务委员会由园长、副园长、党组织负责人和保教、卫生保健、财务等方面工作人员的代表以及幼儿家长代表组成。园长任园务委员会主任。第二十三条【重大决策制度】本园建立健全重大事项决策制度。重大事项应在充分调研与征求意见的基础上,由园长召集并主持园务会议审议,经集体讨论,由园长做出决定并组织实施。中国共产党杭州市西湖区紫荆幼儿园支部委员会发挥监督保障作用。凡属教职工(代表)大会职权范围的事项,应提交教职工(代表)大会审议。第二十四条【人事制度】
13、本园执行国家教师资格制度、公开招聘制度和教师专业技术职务评聘制度,依法自主用人制度。医务保健人员、财会人员、保育员等须具备国家规定的任职条件或者取得相应的职业资格。本园根据核定的编制数额、岗位数和岗位任职条件及教育行政部门、幼儿园相关规定聘用教职工,公开招聘,竞争上岗,对聘用人员实行岗位管理和绩效工资制度。第二十五条【园内维权制度】本园建立健全园内权益救济制度,保障幼儿和教职工的合法权益。建立健全园内申诉制度。分别成立园内幼儿家长申诉处理委员会和园内教师申诉处理委员会,明确受理幼儿家长和教师申诉的部门和程序。建立健全争议调解机制。通过劳动(人事)争议调解委员会,就教职工与幼儿园的劳动(人事)争
14、议进行调解;通过人民调解委员会,就幼儿家长、教职工、幼儿园间产生的纠纷进行调解。第二十六条【财务管理制度】本园建立健全财务管理制度。本园依法向政府部门提出年度预算安排意见,经批准后执行,并接受上级教育行政部门和财政、审计等相关部门的监督。本园依法公开财务情况。本园执行国家统一的会计制度,有关财务预结算、会计事务等事项,均由西湖区教育局会计结算中心办理,本园配备具有会计专业资格的财务人员,按照园务公开制度的规定公开财务情况。依法进行会计核算,建立健全内部会计监督制度,保证会计资料合法、真实、准确、完整。第二十七条【收费制度】本园执行幼儿园收费管理暂行办法及相关收费政策,规范收费行为,按照物价部门
15、明确的项目和标准收费。各项收入按照有关规定实行收支两条线管理。第二十八条【信息公开与档案管理制度】本园建立健全信息公开制度。本园实行园务公开,切实保障教职工的知情权、参与权和监督权;同时向社会公开幼儿园相关信息,但涉及个人隐私的信息除外。本园建立健全档案管理与使用制度。本园建立档案室,加强档案资料的建设和管理。各职能部门做好各类资料的收集、整理和归档工作。第二十九条【办园监督】本园接受政府及其相关工作部门和举办者的监督,接受社会、家长的监督,听取社会各界对幼儿园工作的意见和建议。第四章课程与保育教育第三十条【保育教育原则】本园依据幼儿园管理条例、幼儿园工作规程、幼儿园教育指导纲要、3-6岁儿童
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