医院2023年党风廉政建设工作总结报告七篇.docx
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1、2023年党风廉政建设工作情况报告在市卫生健康委党组的坚强领导下,在市纪委监察委派驻纪检监察组的正确指导下,XX民族医院党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习党的二十大精神,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,认真贯彻落实上级关于全面从严治党和党风廉政建设的有关部署和要求,着力加强制度建设,强化教育监督,为顺利完成各项工作任务提供了坚强的政治、思想和组织保证。一、加强党建引领,严格履行全面从严治党主体责任。2022年医院由党总支升格为党委,选举产生第一届纪委,健全监督检查制度,为医院发展提供坚强的政治保障。院党委牢固树立全
2、面从严治党永远在路上的思想,认真履行党建主体责任,班子成员严格落实“一岗双责”。始终坚持以党的政治建设为引领,为健全权力运行的制约和监督机制,院党委下发中共XX市民族医院委员会2023年党风廉政建设和反腐败工作要点,将医院纪检监察工作进行具体分解,锚定医院中心工作,明确任务分工,促进党建与业务工作同部署、同推进、同落实、同考核,并拟于支部换届选举增选支部纪检委员,进一步完善监督检查机构设置。二、加强理论学习,筑牢信仰之基医院党委始终坚持用党的先进理论武装头脑,加强政治理论学习,时刻不忘对自身世界观、人生观、价值观的改造,切实筑牢信仰之基,党委理论学习中心组2022年全年共学习13次,院党委书记
3、带头倡廉宣廉讲廉,进行专题廉政党课;组织党员干部参观“泉城清风廉洁文化主题文物展”,警钟长鸣;医院认真开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,组织党员干部召开医院学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议,对医院主题教育工作开展做出周密部署,通过主题教育推动党的二十大精神在我院进一步落实落地,严明政治纪律和政治规矩,不折不扣贯彻中央决策部署,让对党忠诚、听党指挥、为党尽责成为鲜明政治品格;强化廉政法规学习,院党委定期组织学习党风廉政及行风教育文件,使全体党员干部能够更加自觉以党纪党规约束自己的言行,模范遵守廉洁自律各项规定。三、加强自我约束,时刻保持警醒院党委不断筑
4、牢思想道德防线,通过参观警示教育基地、观看警示教育片、发布“假期廉洁提醒“,利用微信工作群、微信公众号等多种方式教育提醒全院职工严守纪律要求,在医院网站增设“廉政文化”栏目,分设“信访举报”“新闻动态”“廉政教育”三个部分,开展丰富多彩的廉政文化活动,强化自律自省,时刻保持艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风,自觉抵制各种不正之风、腐败行为的侵袭。院党委坚持以自我革命精神深入推进全面从严治党,压紧压实全面从严治党主体责任,院党委成员严格落实“一岗双责”,加强权力运行和制度执行的监督。锲而不舍落实中央八项规定精神和医疗机构工作人员廉洁从业九项准则,不断加强职业道德素养,严禁索要、收受“红包”、回扣
5、,从自身做起、从具体事情做起,以全面从严治党成效引领保障医院平稳健康发展。四、加强重点岗位监督管理习近平总书记指出,要加强对权力运行的制约和监督,把权力关进制度的笼子里,形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。院党委要求所有的党员干部必须牢记,任何人都没有法律之外的权利,任何人行使权力都必须对人民负责并自觉接受人民的监督。因此在单位的日常管理中,除上级规定的纪律规矩外,还需要根据单位的工作实际,细化本单位的党风廉政建设的制度流程。医院定期召开药械供应保障座谈会,并与各药械供应商代表签订医疗卫生机构医药产品廉政购销合同,保证医院公司发展不存在商业贿赂和腐败行为;建立中层干部廉政
6、档案,与领导班子成员、各科室签订XX市民族医院2022年度党风廉政、行风建设责任书;落实廉政谈话制度,对重点岗位、中层科主任、护士长进行廉政谈话,进一步规范干部职工行为,坚决杜绝医药购销和医疗服务中的不正之风。反腐倡廉必须常抓不懈,拒腐防变必须警钟长鸣,必须坚定决心和信心,有腐必反,有贪必肃。医院党委和纪委注重加强对重点部门负责人、重点岗位工作人员等的教育、监督、管理,严格职责权限,规范工作程序,强化权力制约,定期进行廉政谈话,定期进行轮岗,发现苗头性的问题及时制止。对设备采购、药品采购、基建项目等工作定期进行风险点排查,制定防范措施,加强风险管控。五、加强纪检监督检查为有效防止腐败滋长,把反
7、腐败防线前移,加强日常管理监督,抓早抓小、防微杜渐。医院纪委按照上级和本单位的工作要求,强化监督执纪问责,通过意见箱、患者满意度调查表等,广泛征求患者意见和建议;认真做好医务人员医德医风考评工作,并将考评结果纳入个人医德档案,有力地推动了医院医德医风建设;严肃廉洁纪律,坚持真管真严、敢管敢严、长管长严,紧盯“关键少数”、重点领域和关键环节,及时发现、处置、化解廉洁风险,以高压态势推动形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效格局,为医院发展营造健康和谐的良好环境。2023年党风廉政建设工作情况报告近年来,XX医院党委在委党组的坚强领导下,认真落实全面从严治党主体责任,严抓党风廉政建设和反腐败斗争,风清则
8、气正,气正则心齐,心齐则事成,作为党委书记,始终知责于心、担责于身、履责于行,积极营造风清气正的政治生态和医院健康发展的优良环境。一、加强政治建设,在思想教育上做“加法”具体就是三加强两结合。加强思想建设,提高党员干部拒腐防变的能力。加强政治教育,引导广大党员经常对照党章党规党纪,检视自己,永葆共产党人政治本色。加强纪律教育,提高党员干部的规矩意识。结合“三会一课”、主题党日等活动增强用纪律规范和约束自身行为的自觉性。结合警示教育,增强纪律教育的针对性和实效性。二、扎牢制度笼子,在廉政风险上做“减法”健全制度,坚持用制度管人管事管权,让群众监督权力,让权力在阳光下运行。健全密切联系群众制度机制
9、。坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争,聚焦重点领域,紧盯关键岗位,健全管理监督制度机制。院党委进一步加强对工程建设、药械招采、资金管理等重点岗位人员的监督,特别是对“三重一大”事项实施全过程监督,定期开展监督检查。健全主要领导负总责,分管领导“一岗双责”的工作责任制。努力构建前期预防、中期监控、后期处置的廉政风险防控机制,增强廉政风险防控的前瞻性、系统性和科学性。严格落实领导干部个人有关事项报告制度,及时更新干部廉政档案,定期召开党风廉政建设工作会议,安排部署党风廉政工作。减少廉政风险。三、强化党建引领,在转变作风上做“乘法”坚持以上率下,抓好班子、带好队伍,牢固树立“抓好党建是最大的政绩”
10、理念,始终把党建工作摆在首要位置,制定工作计划及任务清单,坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实。深入对照查摆党委班子建设、贯彻民主集中制、政治功能发挥、党员教育管理等方面存在的短板不足,加以整改。坚持党管干部原则,加强干部队伍建设,对医院52名中层干部队伍进行选拔调整。创建“做零距离的健康守护者康复领路人党建品牌,获市卫生健康系统二等奖,党建工作获市卫健系统一等等次。四、抓好日常监督,在私心杂念上做“除法”将谈心谈话作为开展日常监督的重要抓手,针对发现的苗头性、倾向性问题,及时咬耳扯袖,明确纪律红线和廉洁底线。抓住时间节点及时谈。抓住元旦、春节、五一、中秋节等重要节日开展预防性谈话,强
11、化党员干部廉洁意识,确保风清气正过节。抓好“关键少数”,实施院党委书记和各支部书记、各科主任党内谈话制度,开展谈心谈话、监督谈话、廉政谈话和约谈。认真落实市纪委监委关于严肃党内政治生活、抓好主体责任的纪检监察建议。加大监督执纪力度。通过院党委书记上党课、观看警示教育片、党风廉政建设专题培训等形式,上好廉政“第一课”。根据近年来党风廉政建设全面从严治党主体责任落实中存在的突出问题、发生的典型案例、存在的廉政风险点及薄弱环节,对照谈话对象岗位职责,逐项列入谈话提纲,围绕廉政风险精准谈。按照各部门、各岗位廉政风险点,确定风险等级,结合各个风险点,由班子成员之间、班子成员与分管科室面对面指出落实党风廉
12、政建设存在的突出问题,共同查找原因,研究对策措施,确保用权规范。全面从严治党永远在路上,党的自我革命永远在路上。下一步,我们将在市卫健委党组的正确领导下,坚定信心,坚持以人民为中心的发展思想,守正创新,聚焦主责主业,突出重点,狠抓落实,坚持不懈把全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争向纵深推进,为XX医院的高质量发展做出新的贡献!2023年党风廉政建设工作情况报告2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年,也是认真落实党中央关于加强新时代廉洁文化建设的强推之年,要紧紧围绕党中央关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争新论断、新部署、新要求,结合我院实际,全面开展清廉医院建设。要聚焦自我革命
13、,做党和人民的忠诚卫士。作为党委书记,我始终将一岗双责扛在肩上、记在心里。一、加强组织领导,健全工作机制以身作则,强化监督。作为党建第一责任人,要切实履行好主体责任,要主动带头,廉洁自律。带头执行制度、带头接受监督的基础上,将党风廉政建设与医院运营同谋划、同部署、同推进。督促班子成员履行一岗双责,督促院党委委员,重点岗位、关键环节人员廉政谈话百分百全覆盖。督促职能部门监督责任到位。推动全面从严治党机制完善。落实部署,履职担当。召开了2023年党风廉政及行风建设工作部署会,与中层干部签订责任书。通过签订主体责任书、廉政谈话、绩效考核、责任制考核等方式进一步强化主体责任意识,带头将新时代廉洁文化内
14、化于心、外化于形,从而履行好“一岗双责”,保证党风廉政及行风建设各项工作任务落到实处。二、强化理论武装,夯实清正廉洁思想根基加强理论学习。院党委理论学习中心组开展党风廉政建设专题学习,提升党员干部在党风廉政建设中的政治判断力、领悟力和执行力。重点研读了习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述,并观看警示教育视频。以思想上的清醒自觉抵制腐败,坚定理想信念,保持政治定力,在自身建设的基础上,持续营造风清气正的政治生态。召开专题教育大会。2023年2月,医院召开“正医风抓行风转作风”推进廉洁文化建设暨警示教育大会,传达了市委书记刘强在全市廉洁文化建设推进会议暨警示教育大会上的讲话精神。坚持
15、经常性教育。每月编发党风廉政及医德医风教育学习材料并组织学习;新入职人员“扣好入职第一粒扣子”的岗前主题培训;充分挖掘本院榜样“刘芳仪事迹”、“刘业深事迹”廉洁文化的铸魂教育和引导作用。三、强化制度落实,推进廉政建设。继续贯彻落实民主集中制、“三重一大”制度、中央八项规定及其实施细则精神、干部述职述廉制度、廉政谈话制度、招投标工作制度、经济合同管理制度等,通过落实各项制度,规范权力运行。年初集中对制度进行了修订。包括关于严格贯彻落实中央八项规定精神的实施办法、关于进一步加强党风廉政及职业道德教育培训的规定、关于建立健全党风廉政教育长效机制的实施意见、廉政谈话制度等,对各项工作及时总结,将成熟的
16、工作经验及时上升为制度规范,动态化防控廉政风险。四、从严从实抓好关键,落实廉政风险防控。坚持严的主基调不动摇。对重点人员、关键岗位进行廉政风险防控排查,精准查摆风险点,落实防控举措;对工程管理人员定期廉政谈话提醒,签订个人廉政承诺书等,确保廉政风险防控工作的常态化、长效化。规范权力运行。抓好工程招标、物资采购、人事任免、人员招聘等重点领域和关键环节的监督,利用信息化手段全面对比筛查。对于执行不力、明知故犯、屡教不改的,从严问责,以问责推动尽责,激发主动担当精神。畅通监督举报渠道。通过在患者入院须知中,在经济合同签订中增加廉政条款,均注明公开监督举报电话;大厅设置“党风廉政意见箱”等方式,建立健
17、全廉政风险监督渠道,及时收集群众意见,定期汇总分析信访举报的相关情况,查找不足,限期整改。五、坚持廉洁自律,持续加强行风建设。加强医德医风教育。全员签订了廉洁从业九项准则个人自查承诺书,将廉洁从业专项行动走深走实。3月份在全院范围内开展“服务质量提升季”活动,为患者提供有品质、有温度的医疗服务。做好日常监控。每日利用防统方软件实时全面监控,杜绝不正当商业目的统方。每月对药品及卫生耗材使用进行动态监测,防范不合理使用。坚持问题导向,持续改进。每月召开投诉鉴定会,对患者投诉问题进行综合分析,锁定医院在全方位医疗及服务质量中的细节问题,跟踪落实整改,坚持以患者为中心的服务导向。六、创新活动载体,开展
18、丰富多彩的廉政文化活动开展多种形式的教育。组织中层以上干部赴市博物馆,参观“泉城清风一廉洁文化主题文物展”。举办了“喜迎二十大,奋进新征程”强国复兴有我的经典诵读比赛。邀请市委党校李琳主任来院授课,举办学习贯彻党的二十大精神宣讲报告会。自去年11月以来,院内长期开展“学习二十大,建功新时代”的金句诵读活动,开展多种形式的学习宣传“刘芳仪事迹”“刘业深事迹”活动。坚持唱响爱国爱党主旋律,进一步倡树以廉为荣、以贪为耻,朝气蓬勃、积极向上的三院廉洁文化氛围。2023年党风廉政建设工作情况报告全面从严治党和党风廉政建设任重道远,永远在路上。医院党委坚决扛起全面从严治党主体责任,以优良的党风带动院风,以
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- 医院 2023 党风廉政建设 工作总结 报告
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