躺平式干部专项治理心得体会五篇.docx
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1、出现“躺平”表现的根本原因,大多是在思想上、行动上和学习上放松了自己,作为一名青年干部,要坚决抵制“躺平”,在思想上保持时刻警惕,行为上做到严于律己,学习上积极主动。一是要有想干事的思想。思想作为行动的先导,思想的深度决定行动的高度,工作中遇到困难,不能畏首畏尾、止步不前,要提高思想认识,要有战胜困难的决心和勇气。我们在工作中,要学懂弄通工作任务,坚定工作目标,规划工作步骤,明确工作方向。二是要有敢干事的担当。“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,在实际工作中,履职尽责就要不打折扣,要勇于挑战,不畏艰难、不畏险阻,要有坚定的意念,遇到问题,不退缩、不推诿,深究问题本质,从问题中寻找解决方案,对工
2、作负责。三是要有能干事的本领。没有专业化的水准、过硬的本领,就挑不动担子、完不成任务。作为基层青年干部,必须不断加强学习,提升自身能力素质和理论修养,才能经得起磨砺、顶得住压力、打得了硬仗,才能真正的为群众解难题,赢得群众的认可。“躺平式”干部从小处讲,在其位而不谋其政,会误事;从大处讲,不仅破坏党员干部的形象,还严重影响干事创业的热情。我们要坚决抵制,不做“躺平式”干部。改变传统观念,立开拓创新的争优意识。作为党员干部不能满足于只守好一亩三分地,必须持续改进工作作风,营造创先争优的氛围,创新开展工作,抓出成效、抓出特色,树立有排名的争第一、有考核的争优秀、业务工作出经验的工作导向,营造比学赶
3、超的良好氛围。扩大思维格局,立放眼全局的统筹能力。只想做简单的工作,既是一种思维局限,也是拈轻怕重不作为、能力不足不会为的躺平思想。作为党员干部要增强本领,提高能力,培养肯干事的态度,遇到问题不回避,遇到困难不躲避,遇到风险不逃避。消除自满情绪,立积极进取的向上氛围。只比优势不比差距,躺在功劳簿上沾沾自喜、止步不前,都是小富即安的躺平表现。营造能者上、庸者让、劣者汰的良性竞争氛围。抵制预热传统,立马上行动的效能革命。践行马上办工作作风,做到任务一布置,马上抓落实;工作一部署,马上去推动;工作一完成,马上就反馈,坚决抵制慢作为的躺平思想。小品坑刻画了一位“不担当不作为、不肯干也不敢干、卷起袖子一
4、边看”的“躺平式干部”的丑恶嘴脸,小品辛辣讽刺,满是笑点,同时也引发了我的深思。筑牢思想防线,坚决不想躺。要厚植人民情怀,践行群众路线,群众利益无小事;坚持生命至上、人民至上,警钟长鸣,安全生产无小事,认真履行安全生产监督责任;始终把人民放在心上,尽心竭力为民守安全,做到“干一行,爱一行”。从思想深处抵制“躺平”,真正做到不想躺。强化责任担当,明白不能躺。作为基层干部,在其位谋其职,要深刻认识到自己所在岗位职责所在,要做有“担当”的干部,“肩上有担、心中有责”的意识,增强实干精神,不断奋斗,清醒的认识到对于工作、家庭、你自己都不能躺。增强过硬本领,做到不愿躺。时刻葆有危机意识、本领恐慌意识,不
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