(2篇)关于2023年城市党建的工作汇报材料.docx

《(2篇)关于2023年城市党建的工作汇报材料.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《(2篇)关于2023年城市党建的工作汇报材料.docx（6页珍藏版）》请在课桌文档上搜索。

1、关于2023年城市党建的工作汇报材料（2篇）关于2023年城市党建的工作汇报材料1XX社区党委响应上级组织号召，积极推进“支部建在小 区”服务，把组织覆盖到小区、资源下沉到小区、服务延伸 到小区，打造“三力”模式，实现党的领导直达小区，凝聚 多元共治合力，激发居民自治活力，以建好小区“和美小家 园”，打造城市“活力大家园市一、激活党建引领“源动力”小区是城市肌体的“单元细胞”，XX社区党委聚焦小区 党建，锻强动力主轴，系统性重塑城市基层党组织体系，把 党的组织优势转化为小区治理的强大动力。支部建立在小区 上。弘扬“支部建在连上“光荣传统，推行“找党员、优组 织、选准人、做实事”四步工作法，开展

2、“进小区、进楼栋、 进家庭”小区党建“三进”活动，将“支部建在小区上“， 把田森嘉园A区、八一楼宿舍作为试点实践地，将党的基层 组织有力有效嵌入基层治理。队伍集结在家门口。选好小区 “领头雁”，从退休党员干部、退伍军人、网格员中择优选 配小区党支部书记；开展“我的楼栋我做主”活动，推选物 业人员、共建单位优秀党员担任小区支部兼职委员，组建小 区志愿服务队，建强小区治理骨干队伍。工作延伸到邻里间。 实行“一把手”抓党建促治理，建立由党委书记任组长的城 市基层党建引领基层治理领导协调机制；聚焦小区治理重点 难点问题，组建微信群，实行党员入群、书记驻群、干部巡 群，及时收集群众诉求、倾听百姓声音；围

3、绕群众急难愁盼 事项，建立小区“居民议事会”机制，分级形成处理闭环, 实现事事有回应、事事有人管。二、融汇多元共治“聚合力”坚持资源共建共享，推动更多党员干部主动投身基层、 服务群众，引导多方力量参与小区治理，形成多元共治合力。 党员干部沉下去。深入开展“在职党员进小区”活动，发挥 在职党员在生活圈服务的力量，在小区群亮身份、亮承诺。 部门资源聚起来。整合阵地资源，将部门项目统筹融合进小 区党群服务站，设立低龄老人帮助高龄老人“低帮高”服务、 “红人”代购等一批特色服务项目；整合培训资源，打造幸 福邻里社区学院，在居民小区布局流动课堂，聚焦辖区各类 优秀人才，将各类培训课程、文体活动送到群众家

4、门口；整 合服务资源，开展政策宣讲、执法进小区、健康义诊等一批 “服务进小区”活动，打通服务群众“最后一米二两新力 量融进来。健全社会组织参与基层治理机制，推动社会组织 进驻小区党群服务站，引导外卖小哥、滴滴司机自媒体人事 等新就业群体到小区党支部报到服务。以“新服务”助力基 层“微治理”。推动社区小区物业党建联建将物业企业打造 成“红管家”。三、提升居民群众“自治力”XX社区党委尊重群众首创精神，引领居民回归自治本位、 发扬“主人翁”精神，打造人人有责、人人尽责的基层治理 共同体。共商邻里事务。建立小区党组织牵头，物业公司、 居民代表等共同参与的“议事会”，组织群众说事议事主事， 围绕物业管

5、理、矛盾纠纷调处等开展协商议事，商议解决群 众日常生活中关心关切问题。共倡邻里服务。发动党员、物 业服务人员、楼栋长、居民代表等组建小区志愿服务队，围 绕敬老爱老、青少年成长、环境维护等开展志愿服务让居民 活跃在邻里服务第一线。共办邻里活动。由小区支部牵头， 小区居民主导，举办“幸福邻里节”等邻里活动，实现“一 月一主题、月月有活动”，吸引居民走出家门，敞开心门， 打造熟人社会，共建活力家园。通过此小区党建引领的便民服务活动，不仅为小区居民 提供了实实在在的便利，加强了社区与居民间的联系和互动, 为小区党支部建设注入了新的动力。于此同时，各参与单位 也借此机会加强了品牌宣传和业务推广，为今后的

6、经济发展 奠定了良好的基础。活动结束后，XX街道XX社区党委负责 人表示，今后，社区党委将继续带领小区党支部加强宣传力 度、挖掘优势资源、完善服务项目，扩大优质便民服务覆盖 面，让辖区各个小区都成为一个个温馨、和谐、幸福的家园。篇2：关于2023年城市党建的工作汇报材料为持续深入践行XX街道关于城市社区党员积分考评管 理指导意见，XX社区党委综合运用“积分管理制”载体，用 积分记录党员变化、衡量党员作用，切实把党员学习教育管 理抓在日常，严在日常，现就本社区如何运用积分激励党员 持续发挥作用，提出如下管理运用办法。一、优化“得分点”，积分兑换有干劲为每位党员印制了党员积分制管理日常记录表，便

7、于大家细照笃行，在日常工作和参加活动时，可以对照评分 细则，及时填写加、减分事项，让党员对积分制管理有全面 的了解，同时对自己的工作状态有清晰的定位。党员参与不 同的服务项目便可以得到相应积分。社区每季度组织一次积 分兑换，积极拉动辖区商户赞助，奖品小到一卷抽纸、一本 笔记本，大到一张电影票、一张牙科免费义诊“爱心卡”等 奖品，有效激发社区党员的干事积极性。另外，社区将入党 积极分子、发展对象都纳入积分管理，不断激发入党积极分 子、发展对象参与社区基层治理的积极性和主动性，真正把 宗旨意识强、党性觉悟高、符合要求的入党积极分子、发展 对象纳入党员队伍。二、搭建“聚议听，为民服务显“温度”XX社

8、区将辖区内24个小区，2894户居民，分为7个小 区党支部，社区每月召集网格员、社区工作者、党员、居民 代表召开联席会议，以“聚议听”的形式，梳理居民反映强 烈的热点问题，共同商议工作中遇到的困难，聚民智、议民 事、解民忧。动员辖区党员加入社区志愿者团队，围绕居民 生活中的难点痛点堵点问题，实行“随叫随到+主动服务” 的管理机制，常态化举办志愿服务活动。实现“群众参与面 不断扩大、各类载体不断发展、活动形式不断丰富、长效机 制不断完善、服务质量不断提高”五个方面的突破。三、亮晒“成绩单提升评比“能见度”每季度末在社区公示栏集中公开计分。对日常表现特别 优秀、作用发挥特别突出、工作成效特别显著的

9、，以及承担 急难险重任务、在关键时刻发挥重要作用的党员，实行加分 激励。每年为一个积分周期，社区对年度奉献积分高的前10 名党员进行表彰，对积分名次排后3位的党员，由社区党委 书记对其进行帮扶谈话。利用“小积分”，管理好“大队伍”， 促使“小积分”发挥大作用灵活运用积分这个“法宝”，走 出了一条实际实用实效、科学人性化的党员管理新路子，为 社区居民提供更优质的服务。四、结出“新硕果提升群众“自治力”XX社区党委尊重群众首创精神，引领居民回归自治本位、 发扬“主人翁”精神，打造人人有责、人人尽责的基层治理 共同体。共商邻里事务。建立小区党组织牵头，物业公司、 居民代表等共同参与的“议事会”，组织

10、群众说事议事主事， 围绕物业管理、矛盾纠纷调处等开展协商议事，商议解决群 众日常生活中关心关切问题。共倡邻里服务。发动党员、物 业服务人员、楼栋长、居民代表等组建小区志愿服务队，围 绕敬老爱老、青少年成长、环境维护等开展志愿服务让居民 活跃在邻里服务第一线。共办邻里活动。由小区支部牵头， 小区居民主导，举办“幸福邻里节”等邻里活动，实现“一 月一主题、月月有活动”，吸引居民走出家门，敞开心门， 打造熟人社会，共建活力家园。通过此小区党建引领的便民服务活动，不仅为小区居民 提供了实实在在的便利，加强了社区与居民间的联系和互动, 为小区党支部建设注入了新的动力。于此同时，各参与单位 也借此机会加强了品牌宣传和业务推广，为今后的经济发展 奠定了良好的基础。活动结束后，XX街道XX社区党委负责 人表示，今后，社区党委将继续带领小区党支部加强宣传力 度、挖掘优势资源、完善服务项目，扩大优质便民服务覆盖 面，让辖区各个小区都成为一个个温馨、和谐、幸福的家园。 下一步，XX社区党委将持续深入践行积分制考核管理制度， 进一步推进落实、以点带面、凝聚合力，不断提升党组织的 凝聚力和战斗力。