在深入学习2023年主题教育座谈会的交流发言材料七篇后附三篇实施方案以及两篇推进情况总结.docx
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1、在深入学习2023年主题教育座谈会的交流发言材料七篇后附三篇实施方案以及两篇推进情况总结篇一,共七篇关于开展学习2023年主题教育专题会交流发言材料当前一项重大政治任务4月6日,全省学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议召开,安排部署我省主题教育工作。学思想、强党性、重实践、建新功。在全党深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,是党中央为全面贯彻党的二十大精神、动员全党同志为完成党的中心任务而团结奋斗所作的重大部署,是深入推进新时代党的建设新的伟大工程的重大部署,对于统一全党思想、解决党内存在的突出问题、始终保持党同人民群众血肉联系、推动党和国家事业发展,具
2、有重要意义。开展主题教育是忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的必然要求,是坚持理论强党、建设马克思主义学习型政党的迫切需要,是勇担使命任务、推进中国式现代化建设河南实践的根本保证,是勇于自我革命、推进全面从严治党的战略部署。要把开展主题教育作为重大政治任务,深刻把握其重大考量、深远意义,切实增强思想自觉、政治自觉、行动自觉。坚强的领导核心、科学的理论指引,是关乎党和国家前途命运、党和人民事业成败的根本性问题。新时代十年来,我们用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,坚定以习近平总书记视察河南重要讲话重要指示为总纲领、总遵循、总指引,践行殷殷嘱托,办成了一件件想办
3、的大事要事,交出了一份份真金白银的出彩答卷,迈上了一个个高质量发展的新台阶。河南发生了令人鼓舞的深刻变化,展现出更加美好的发展前景,根本在于有习近平总书记掌舵领航,有习近平新时代中国特色社会主义思想科学指引。实践前进一步,理论武装就要跟进一步,面对错综复杂的国际国内形势、艰巨繁重的改革发展稳定任务、各种不确定难预料的风险挑战,扎实推进中国式现代化建设河南实践,迫切需要广大党员干部特别是各级领导干部进一步深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。锚定“两个确保”、深入实施“十大战略”,把蓝图变成现实,必须保持锐意进取、敢为人先、迎难而上的奋斗姿态。开展这次主题教育,就是要教育引导全省广大党员
4、干部学思想、见行动,树立正确的权力观、事业观、政绩观,不断提高推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领,加强斗争精神和斗争本领养成,提振锐意进取、担当有为的精气神,推动现代化河南建设行稳致远、提质提速。要教育引导各级党组织和广大党员干部突出问题导向,查不足、找差距、明方向,接受政治体检、打扫政治灰尘、纠正行为偏差,不断增强党的自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,为奋进新征程、建功新时代提供坚强有力的政治引领和政治保障。开展好主题教育,要牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求,紧紧锚定“凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树
5、立新风”的目标,切实解决好理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等六个方面突出问题,把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改等贯穿始终、一体推进,让人民群众切实感受到主题教育带来的实实在在变化。要在以学铸魂上下功夫,坚守共产党人精神家园。要在以学增智上下功夫,提升马克思主义看家本领。要在以学正风上下功夫,营造良好党风政风社风。要在以学促干上下功夫,展现开局之年担当作为。我们党依靠学习走到今天,也必然要依靠学习走向未来。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,以高度的政治责任感和扎实的工作作风,深入开展主题教育,为推进中国式现代化建设河南实践、谱写新时代新征程中
6、原更加出彩的绚丽篇章提供更加强劲动力。篇二X单位理论学习中心组2023年深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育集体学习暨工作推进会上的讲话稿紧紧锚定开展主题教育的目标任务我们这么大一个党,领导着这么大一个国家,肩负着带领全国各族人民实现国家强盛、民族复兴这个艰巨任务,必须坚持用党的创新理论武装全党,用以统一思想、统一意志、统一行动。在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议上,习近平总书记强调开展这次主题教育”根本任务是坚持学思用贯通、知信行统一,把新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量,使全党始终保持统一的思想、坚定的意
7、志、协调的行动、强大的战斗力,努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效”,并明确提出了具体要达到的X个方面目标。习近平新时代中国特色社会主义思想内容涵盖改革发展稳定、内政外交国防、治党治国治军等方方面面,构成一个完整的科学体系。我们既要全面系统地学习掌握这一思想的主要内容,又要整体把握这一思想的科学体系,做到融会贯通。习近平新时代中国特色社会主义思想是改造主观世界和客观世界的强大思想武器,只有把这一思想的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法转化为自己的思想武器,用以改造客观世界、推动事业发展,用以观察时代、把握时代、引领时代,才能解决经济社会发展和党的建设中存在的各
8、种矛盾问题,努力创造经得起历史和人民检验的实绩。紧紧锚定开展主题教育的根本任务,具体达到凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风的目标,着力解决理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等X个方面的问题,才能不断把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想引向深入,推动主题教育取得实实在在的成效。理想信念是中国共产党人的精神支柱和政治灵魂,也是保持党的团结统一的思想基础。凝心铸魂筑牢根本,就要全面、系统、深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,完整准确掌握这一思想的主要内容,全面把握这一思想的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法
9、,深刻理解这一思想的道理学理哲理,推动党员、干部真学真懂真信真用,推动学习往深里走、往实里走、往心里走。要教育引导广大党员、干部经受思想淬炼、精神洗礼,坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心,弘扬伟大建党精神,务必不忘初心、牢记使命,务必谦虚谨慎、艰苦奋斗,务必敢于斗争、善于斗争,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。对党忠诚,是中国共产党人首要的政治品质。锤炼品格强化忠诚,就要深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心的政治自觉、思想自觉、行动自觉,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要教育引导广大党
10、员、干部锤炼政治品格,以党的旗帜为旗帜、以党的意志为意志、以党的使命为使命,始终忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于马克思主义,真心爱党、时刻忧党、坚定护党、全力兴党。奋斗创造历史,实干成就未来。实干担当促进发展,就要突出实践导向,牢固树立正确的权力观、政绩观、事业观,增强责任感和使命感,不断提高推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领,敢于斗争、勇于负责。要教育引导广大党员、干部胸怀“国之大者”,紧紧围绕新时代新征程党的中心任务,真抓实干、务求实效,聚焦问题、知难而进,以时时放心不下的责任感、积极担当作为的精气神为党和人民履好职、尽好责,以新气象新作为推动高质量发展取得新成效,依靠顽强斗争
11、打开事业发展新天地。人民是历史的创造者,是决定党和国家前途命运的根本力量。践行宗旨为民造福,就要坚持人民至上,把为民办实事作为重要内容,以群众满意不满意作为根本评判标准,紧紧抓住人民群众最关心最直接最现实的利益问题,让现代化建设成果更多更公平惠及全体人民。要教育引导广大党员、干部牢固树立以人民为中心的发展思想,坚持一切为了人民、一切依靠人民,自觉问计于民、问需于民,始终同人民同呼吸、共命运、心连心,着力解决人民群众急难愁盼问题,把惠民生、暖民心、顺民意的工作做到群众心坎上,增强人民群众获得感、幸福感、安全感。党风问题关系执政党的生死存亡,反腐败是最彻底的自我革命。廉洁奉公树立新风,就要坚持以党
12、性立身做事,践行“三严三实”,严格落实中央八项规定及其实施细则精神,坚决反对特权思想和特权现象,树立求真务实、团结奋斗的时代新风。要教育引导广大党员、干部增强纪律意识、规矩意识,持续纠治“四风”,把纠治形式主义、官僚主义摆在更加突出的位置,做到公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权,推动形成清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系、亲清统一的新型政商关系,当好良好政治生态和社会风气的引领者、营造者、维护者。从现在起到本世纪中叶,全面建成社会主义现代化强国、全面推进中华民族伟大复兴,是全党全国人民的中心任务。以这次主题教育为契机,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动
13、工作,凝聚起奋进新征程、建功新时代的磅礴伟力,阵厉奋发、勇毅前行、团结奋斗,我们就一定能胜利推进强国建设、民族复兴的历史伟业。篇三2023年在集体学习主题教育集体学习暨工作推进会的讲话今天,公司组织召开了党委理论学习中心组学习(扩大)会议,这也是我们2023年第一次学习扩大会议。会上,通过老师专业辅导,大家分组讨论、研讨交流等,我们视野得到拓宽、思维得到启迪、灵魂得到抨击,重新审视了自己之前的工作学习及管理方法,明白了学习不但要学有所获,更重要的是学有所用,真正把学到的知识应用到实践工作之中,可谓是收获颇深、受益匪浅。下面,我结合自己所学所思,给大家谈一谈自己的感悟:一、认清发展大势,在学习中
14、激发干事创业热情2023年,是贯彻落实“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育”的开启之年,我们必须将“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求贯穿主题教育全过程,做到知其言更知其义、知其然更知其所以然,不断提高履职尽责能力和水平,真正把理论武装转化为生动实践。我们还要坚持“依靠学习,走向未来”的理念,严格认真执行“第一议题”、中心组学习、宣传引导、舆情管控等制度,全面落实各级意识形态工作责任。全集团公司自上而下,发出了“大兴学习之风、提升工作能力”的动员令,其用心良苦、立意深远。对于学习的重要性,我们可从以下三个方面认识理解:(一)客观形势的需要。2023年全国两会政府工作报告中明
15、确提出:深入实施创新驱动发展战略,巩固壮大实体经济根基,推进科技创新,促进产业优化升级,突破供给约束堵点,依靠创新提高发展质量。山东省2023年工作动员大会提到要以科技研发、人才引育、数字变革等“十大创新”为抓手,全面系统集成谋创新、求突破,着力扬优势、补短板、增活力,努力塑造更多发挥先发优势的引领型发展,更好增强经济社会发展创新力。我们必须高起点谋划开篇布局、高标准建设标杆企业、高质量落实上下期望,“虎力全开”勇争先,咬定目标作示范,目标才会从蓝图变为现实。(二)企业发展的需要。创新是企业的动力之源,质量是企业的立身之本,管理是企业的生存之基,只有抓好创新、质量、管理,才能在激烈的市场竞争中
16、始终掌握主动。在年度工作会上,董事长讲到的第一个制约能源集团发展的问题是“思想认识不深”,究其根源在于学习力不足,固化了思维,影响了创新。今年,全局自上而下广泛开展的“六比六争”活动,无论是“比知识眼界,在明辨形势上争一流”,还是“比创新意识,在敢闯敢试上争一流”等,基础都在学习。反观我们自身,公司正处在“建塑高质量发展样板示范矿井”的赶考路上,掌握领先的技术,具备守正创新走在前的能力,必须大兴学习之风,才能增强我们“建塑高质量发展样板示范矿井”的勇气、志气、骨气和底气。(三)自身成长的需要。学习只有进行时,没有完成时。举个例子,我们在座的各位刚参加工作之时,有谁能一上岗就得心应手、熟练操作设
17、备?又有谁能刚任部门“一把手”就管理得井然有序、有条不紊?我们今天所在的位置、所得的待遇、拥有的收入,都是各位实干起步、努力学习、提升自我的结果。当前,面对煤炭行业日新月异的新形势、新工艺、新技术,许多知识还没有相关专业,比如冲击地压研究,目前国内还没有这一专业。我们从事煤炭开采工作,正是与大自然作斗争,要时刻保持“本领恐慌”的危机感,不断学习探索、理论实践、掌握规律,真正把学习作为“事争一流,唯旗是夺”的必由之路,逐步提升自己的学习力、创新力和管理力,“三力齐发”才能转化为推动企业高质量发展的“生产力”。二、转变工作方式,在学思践行中淬炼过硬本领(一)保持学习力提升创新力。“活到老,学到老”
18、一语,出自古代雅典著名政治家梭伦之口,意思是“我愈老愈学到了很多东西”。在现代汉语中的意思就是年轻时,学习是为了理想,为了安定;中年时,学习是为了补充空洞的心灵;老年时,学习则是一种意境,慢慢品味,自乐其中。如今,我们有的干部,总觉得自己已经掌握了丰富的知识和技能,让学习满腔抱怨,干工作挑肥拣瘦,总觉得自己怀才不遇,怨天尤人。如何转变心态,适应新环境,新身份,迅速成长为专业能手、中流砥柱呢?首先要一锤一锤地铸炼锋芒,时刻以“学徒心态”保持学习定力,向书本学,提升自我修养;向职工学,增强服务意识;向实践学,砥砺担当作为。其实,从自身来讲,学习是对精神的充实,在学的过程中,懂得独立思考,激发无穷创
19、新力;在思考过程中,精神得到升华,把简单事情做到极致,实现“量变”成“质变”,淬炼过硬本领。(二)激发创新力推动管理力。创新是引领发展的第一动力,更是提升企业核心竞争力的战略支撑。创新力是企业家精神最重要的特征,并不只局限于科技、发明,创新与企业家精神中讲到二战后日本的社会创新,没有资源优势也没有技术积累,但它却完成了迅速崛起的神话,究其根源是其创造性模仿:在别人原创上加以改进,通过市场创新去打败原创者,通过管理创新去创造更大社会价值。就公司目前发展而言,矿井系统复杂、灾害多类并存,现有国内技术水平无法达到理想的智能化通风矿井。但智能通风作为大系统改造升级的发展方向,我们只要结合实际,抓住关键
20、环节、重点参数,创新开拓思维,从架间喷雾、回风顺槽沿线喷雾与采煤机联动,掘进巷道外部喷雾、除尘风机与和掘进机联动等进行研发,以点带面推进智能改造,这将是矿井防灾治灾的另一条重要途径。质量标准化作为改善现场安全环境,提升安全保障力的重要法宝,随着现场标准提升,工作方式不断创新、工作环境不断改善,支护质量不断加强,安全管理水平将持久提升,“零隐患”“零伤害”“零事故”也将成为现实。(三)强化管理力提高执行力。昨天的成就来自执行落实,明天的辉煌必定依靠执行落实,今天的目标任务更需执行落实。揽镜自照,我们有的干部思维模式、管理理念、工作方式与当前复杂的经济形势不适应,与能源集团区域化、专业化的发展要求
21、有差距;有的沉浸于现有的成绩和过去的辉煌,危机意识、创新意识不强,习惯沿用老经验、老办法推进工作,不能与时俱进、适新应变,特别是数字赋能、智慧平台等新模式认识不到位,在推动工作上行动滞后、效果不好,这是高质量发展的最大短板、最大瓶颈。如何破题?我们应按照能源集团“管理提升年”部署,着力在“两化融合”上攻坚突破,用好融合工具,开展对标管理,激活市场要素,强化风险防控,创造出投入少、成本低、效率高、质量优的核心优势,以“人人争做卓有成效的管理者”推动公司创新力、管理力、执行力再上新水平、迈向新高度。三、精细协同管理,全员争当卓有成效的管理者(一)做活加法,巩固企业核心优势。坚定转观念、阔思路、提境
22、界,加快发展战略落地,进一步做到各类项目及重点工作、分管领导、责任部门、责任单位、完成时间“五明确”,每旬调度通报,每月跟踪督导,每季考核奖惩,高质量完成各项既定工作。安全管理持续加码,进一步做深抓实“一次性做对”这一核心;抓牢基层,深化“三大员”市场化运作、抓“五位一体”提素工程两个基本点;秉承“融合为美、共谋发展”,持续打造“红色融合”文化品牌,充分发挥品牌的导向、凝聚和教育功能,为企业高质量发展提供坚强有力保障。(二)做好减法,提升企业经营质效。立足提升矿井经营质效,突出目标结果导向,持续提质挖潜降本。强化内外部市场联动,秉承“煤价降到哪里,成本就控制到哪里”理念,实现煤价与内部市场收入
23、同频共振。坚持“创新兴企战略”,优化创新创效“智囊团”,严格奖惩考核,实现大项目、小改革齐头并进、全面开花。深入研究财税政策和各类优化制度,开展财税和政策创效,让“政策红利”变为“真金白银”。通过经营质效、经济质量的全面提升,为企业高质量发展保驾续航,当好推动西北矿业公司高质量发展的“擎旗手”。(三)做实乘法,助推矿井转型升级。以矿井智能升级“走在前列”为目标,突出倍数效应,探索实施“揭榜挂帅”“悬赏制”等方式,加大创新奖惩和人才培养力度,积极与各大院校、科研单位携手合作,借智借力为企业培养各类有用之才、实用干才和创新人才,夯实“智慧矿山”建设的人才队伍根基,推动4402智能化工作面的建设、智
24、能钻机施工预裂爆破孔和卸压孔等项目落地落细。(四)做精除法,消除各类制约瓶颈。致力于弥补延伸企业发展过程中的各类“短板子”,破除制约矿井发展的“小瓶颈”,消除阻碍高质量发展的“阻拦索”,以问题为课题,以课题强攻坚,尽锐出战、科学施策,抓好环保、大系统改造等重点工作,有序释放可采储量;依法依规纳税,改善外部环境,减少外来影响,确保“五个不发生”。唯有创新提升,方能不负时代;唯有执行落实,方能赢得未来。作为公司一名中层管理人员,必须把创新力作为推动发展第一要务,把管理力、执行力摆在全局核心位置,以“争一流、争第一、站排头”的胆略气魄,境界再提升、标杆再拉高、工作再抓实,争当“建塑高质量发展样板示范
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