幼儿园规章制度大全五（10篇）.docx

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1、幼儿园规章制度大全五（10篇）第一篇：幼儿园锅炉房安全管理制度第二篇：幼儿园教师奖惩制度第三篇：幼儿园活动室安全管理制度第四篇：幼儿园疾病预防制度第五篇：幼儿园交接班制度第六篇：幼儿园卫生分担区管理制度第七篇：幼儿园卫生消毒隔离制度第八篇：幼儿园卫生消毒及隔离制度第九篇：幼儿园午睡安全管理制度第十篇：幼儿园物品保管、领用制度一、锅炉投入运行前，应经验收合格并取得使用证，严禁无证运行。二、锅炉管理和操作人员应取得特种设备作业人员资格证，严禁无证上岗。三、操作人员应经常检查压力，水位、温度是否正常，经常检查燃烧工况、输送系统、送引风机、给水系统、排污阀、各类仪表和锅炉本体是否1、锅炉投入运行前，应

2、经验收合格并取得使用证，严禁无证运行。2、锅炉管理和操作人员应取得特种设备作业人员资格证，严禁无证上岗。3、操作人员应经常检查压力，水位、温度是否正常,经常检查燃烧工况、输送系统、送引风机、给水系统、排污阀、各类仪表和锅炉本体是否正常。4、操作人员应做好锅炉及其辅机安全装置的日常维护保养。设备管理人员应做好锅炉停炉保养工作。5、按规定班次和规定时间做好交接班工作，接班人员应提前做好准备工作，接班人员未到达现场时，交班人员不得擅自离开工作岗位。交班时应做到：(1)、锅炉压力、水位、温度和燃烧正常;(2)、锅炉安全附件灵敏可靠；(3)、锅炉本体和附属设备无异常;(4)、运行记录齐全、正确，备件、工

3、具、用具齐全无损坏；(5)、锅炉房整洁，达到文明生产。6、做好水处理工作，保证锅炉水质符合低压锅炉水质标准要求。7、锅炉发生爆炸或重大事故应及时按互助县中小学幼儿园突发事件应急预案要求报告。8、无关人员不得进入锅炉房，对锅炉房内的设施，非当班人员不得动用。9、锅炉房应做到清洁、明亮，工具、备品备件应做到摆放整齐。10、应建立锅炉及附属设备的运行记录、设备维护保养记录、检查记录和事故处理记录。第二篇：幼儿园教师奖惩制度一、考勤部分（一）、早晨值日教师7:00到园，不值日教师7:30到园。迟到一次扣10元，早退一次扣10元，旷工一小时（迟到15分钟以上视为旷工）扣20元。（二）、每天工作时间内，未

4、经请假，不得私自外出，否则，按旷工论处，旷工一天按事假三天计算。（三）、病假一天扣除当天基本工资及当月全勤奖10元，两天扣除两天的基本工资及全勤奖30元，三天及以上按事假算。销假当天补交请假条，并出示国家正规医院的病例、药方、发票，否则按事假算。（四）、事假半天扣半天基本工资及岗位工资，事假一天扣除当天基本工资、岗位工资、班主任费、全勤奖30元及其他的工资结构。因幼儿园工作的特殊性不允许请3天以上事假。请事假须事前两天请假，园长审批后方可请假。（五）、法定节假日前后请假，以半天为单位扣除绩效工资50元。（六）、当日疾病不能到园者，须于正常上班时间前半小时请假。上班途中有特殊情况应及时电话告知并

5、提供延误实据，否则按第1条处理。（七）、严禁请霸王假，未批假缺勤按旷工论。每学期连续旷工三日或累积旷工五日以上按自动离职处理，扣发全部未发工资、奖金及押金。如因不服处理产生有损幼儿园声誉的不当言论或其他过激行为，园方将依法追究当事人刑事及民事责任。（八）、对月全勤者每月奖励30元，对学期全勤者每学期奖励100元。（九）、未涉及的考勤内容按本园制定的幼儿园考勤制度执行，有冲突的内容以本规定为准。注：因幼儿园工作情况特殊，本着对幼儿和家长负责的态度，无特别情况，尽量不要请假而影响幼儿园的工作秩序。二、保教部分（一）、按计划或课表上课，每学期要有学期计划，每周要有周计划。学期计划必须在开学一周内上交

6、。周计划必须在每周星期一8:00以前上墙，未按规定上交或上墙，一次扣10元。（二）、教学任务必须要保质保量完成。每一个教学任务，幼儿掌握率必须达到90%,若发现幼儿的知识掌握情况未达到的，根据具体情况进行处理。（三）、中班、大班、学前班须有家庭作业，并且要全批全改若发现没有批改的一次扣除5元。（四）、严格按作息时间表和课表上课，严禁私改作息时间，若私自改变，发现一次扣10元。（五）、在课堂上，要认真组织教学，寓教于乐，对每一个幼儿都要认真、细致地辅导，严禁课堂上做与教学无关的事情，（如接发短信等），若发现一次扣10元。（六）、每位教师在课堂上必须讲普通话，若发现一次不用普通话的扣10元。（七）

7、、积极撰写教育论文，凡被选用登载的，县级100元，市级150元，省级200元，国家级300元。（八）、创编指导的幼儿作品（舞蹈、美术、书法或其他），在国家级、省级、地市级、区级比赛中获奖的，根据获奖情况，奖励00到500元不等。（九）、参加区级、地市级、省级、国家级举办的上课比赛获奖的,根据获奖情况，奖励200到100O元。（十）、在园内举办的庆六一或庆元旦演出中，以班级为单位评奖，成绩突出者奖100元。（十一）、在园内举办的上课比赛中，成绩突出者奖100。（十二）、班级控流保学达100%奖励班级100元，达90%奖励50元，90%为达标，90%以下流失一人扣班级50元。（十三）、工作态度端正

8、，积极向上，根据平时考核情况及期末教师公开投票，评出一名优秀教师，奖励50元/人，优秀保育教师1名，奖励30元/人。（十四）、不能按质按量完成教案，少一篇扣10元，不按要求完成扣5元，不按时交教案扣5元，不交教案扣当月教育津贴30元。（十五）、在非规定时间内给幼儿看电视，发现一次口头警告，第二次点名批评，第三次各扣10元，3次以上扣除班级教师当月教育津贴每人30元。（十六）、离园时经检查发现幼儿手脸不净，衣裤未扎好（无任何借口），第一次口头警告，第二次点名批评，第三次扣每人10元，三次以上扣除当月教育津贴30元。被家长投诉，一次性扣除当月教育津贴。（十七）、幼儿尿湿裤子，不及时更换的或者裤子内

9、有污物的，扣每人10元，因幼儿尿湿裤子，或裤子上有污物，被家长投诉，扣班级教师当月教育津贴。（十八）、幼儿穿反鞋、反衣裤或穿错他人衣裤，班级教师各扣10元,屡次出错，加倍扣。（十九）、吃饭前不组织幼儿洗手，每周一不为幼儿剪指甲,班级教师各扣10元。（二十）、不参加集体会议（不允许请假）扣20元，开会、培训时玩手机，打电话，私聊，睡觉等，发现一次扣10元。（二十一）、中午守睡教师不得打电话、做私活、擅自离岗。发现一次扣10元。（二十二）、工作期间不得反锁教室寝室门，发现一次扣本室教师每人10元。三、师品师德部分（一）、被家长表扬一次，当月奖励10元，屡次受到表扬期末奖励30元，收到表扬信奖励20

10、元/次。（二）、一学期班级无家长投诉，奖励班级50元。（三）、教师上班时间不化浓妆，不涂夸张的指甲油，不穿5厘米以上高跟鞋，不穿拖鞋，不穿膝盖5厘米以上短裤短裙，发现后，第一次警告，第二次批评，第三次扣10元，三次以上，扣除当月教育津贴30元。（四）、与家长发生争执，责任人扣10元，并做书面检讨。（五）、负责人交代的工作，找各种理由不完成、不服从安排的，根据情节轻重，扣10至20元。教师之间因工作或私事在园内吵架扣20元/人。（六）、上班时间看课外书，打瞌睡，长时间打私人电话，擅自离岗，串班聊天等一经发现，第一次口头警告，第二次点名批评，第三次扣10元，3次以上扣当月教育津贴30元，并做书面检

11、讨。（七）、在园内外散播不利幼儿园的言论，聚众闹事，拉帮结派，造成幼儿声誉受损的，经核实，带头者给予开除，幼儿园保留民事诉讼权，其他人扣除当月绩效。（八）、体罚、变相体罚，打骂幼儿（用恶语辱骂、打手板、用书拍头等），把幼儿放到别的班级或关小屋等，一经发现责任人扣20元，被家长投诉扣50至100元，后果严重者将承担法律责任。四、幼儿安全、护理部分（一）、因教师看护不慎，导致幼儿受伤害的，视其严重程度，一次扣除1050元。（二）、因教师照顾力度不够，导致幼儿出勤率严重下降的，视情节轻重，给予2050元的处罚。（三）、因教师看护不力，导致幼儿经常尿裤子的，或因尿裤子后没有及时更换的，发现一次扣10元

12、（四）、幼儿进餐时，教师应先照顾好幼儿后自己再进餐，不准自己先进餐，若发现一次扣10元。第三篇：幼儿园活动室安全管理制度一、幼儿园大楼白天由行政值班人员负责安全检查工作，晚上由门卫进行巡视检查。二、教职工离开幼儿活动室前，必须关闭活动室和走廊的门窗、电灯，切断录音机电源插座。三、夜勤人员在静园后必须复查全园各班门窗、水电等安全，确保万无一失。四、活动室附近严禁存放易燃、易爆物品。五、遇到紧急情况，人人有责向报警或向安全领导小组人员报告。第四篇：幼儿园疾病预防制度1、托幼机构卫生保健应贯彻“预防为主”的卫生工作方针，在上级卫生部门的指导下，做好集体儿童的疾病的防治和预防保健工作。2、搞好预防接种

13、，托幼儿机构应密切与当地防疫部门的联系，及时了解疫情动态。按年龄、季节、适时、全程、足量、规范化地为幼儿实施预防接种，以提高整体人群的免疫水平，各种预防接种率要求达95%以上。3、加强传染病的防治。通过晨间检查和全日健康检查等形式，及时了解全园幼儿发病情况。做到早预防、早发现、早隔离、早治疗。尽快消除传染源，切断传播途径，保护易感儿童。4、对已发现的传染病患儿或可疑者，应立即送隔离室观察，或通知家长带到医院去诊治。对患儿所在班要进行彻底的终末消毒。与患儿有密切接触的人群应进行医学检疫，并用药物进行预防。5、加强小儿常见疾病的防治。通过采取综合性措施（营养、锻炼、疾病预防、治护理等）来降低发病率

14、。注意做好体弱儿童（经常反复发作呼吸道、消化道感染儿、佝偻病、营养不良、早产儿、小样儿、哮喘病、先天性心脏病等）的专案管理，加强个体重点保健。6、开展健康教育，运用多种形式宣传卫生知识，传授传染病的防治常识，增进儿童教养人员对卫生科学的了解，提高卫生育儿水平。还要加强家园联系，争取家长的理解和支持，共同促进儿童身心健康，减少疾病。第五篇：幼儿园交接班制度一、各岗位日常交接班（一）、交班人须认真填写值班记录，将在岗时间的主要工作内容及未尽事宜交待清楚。（二）、交班人须将幼儿人数、出勤、缺勤、及家长等特殊情况向接班人交待清楚。（三）、接班人须向交班人问清各项工作情况，并相互交接清楚后双方签字。（四

15、）、对没有交待清楚的问题，若发生事故则追究双方责任；对交待清楚的问题，则事故发生在哪个班就追究哪个班的责任。二、临时外出人员交接班（一）、临时外出人员须执行交接班制度，并将日常工作中急需办理的事宜交待清楚。（二）、将钥匙及必须用物品交接清楚。（三）、凡因未交接清楚事宜而影响了正常工作的，要追究其责任。三、互换岗位交接班（一）、交班人须将本人所经手的资产、设备、钥匙、教学用具、学具等交待清楚。（二）、将本班所有资料交给接班人。（三）、交接清楚后双方签字，对未尽事宜要追究交班人的责任。四、调离或退休人员交接班（一）、凡退休或调离我园的人员须将在我园工作期间所借的物品（教具、用具、学具、办公用品、书

16、籍等）归还给幼儿园。（二）、要将手上的工作交待清楚。（三）、要将幼儿园的各项资料交给教务室。（四）、要将幼儿园门上的钥匙交给园部。（五）、上述事宜交待清楚后拿签字清单到教务室（图书、资料、教学具）、会计室（办公用品、所借物品、桌、椅、录象带、光盘、软盘）、年级组长（年级组资料、年级组工作）、班长（班级资产、物品、班级工作）处签字，待各部门签字后方可离园。第六篇：幼儿园卫生分担区管理制度一、园环境卫生由幼儿园政教处具体负责管理。二、园环境卫生分区分块管理，并由专人负责，园环境卫生共分四大块：教室卫生、分担区卫生、专用教室卫生、办公室卫生。教室卫生、分担区卫生责任人为各班班主任，专用教室卫生责任人

17、为专业教师，办公室卫生责任人为各科室主任或组长。各责任人必须保障在幼儿园正常工作日内与举行重大活动期间，责任区内无纸屑无污迹无死角，无乱扔乱画乱倒行为。三、教室卫生、清洁区卫生坚持一日两扫，幼儿园值周教师定时组织检查。四、定期大扫除制度。由幼儿园政教处定期或大型活动前出具通知，举行全校大扫除，并由幼儿园组织政教处联合检查。五、随查制度。为加强幼儿园环境卫生的管理，自本制度实施之日起，幼儿园对各班教室卫生区、清洁责任区随时抽查，检查得分纳入各班的班级日常管理。六、监督检举制度。发动学生监督检举乱扔乱画乱倒的不文明行为，促使学生养成良好的卫生习惯，凡检举外班学生不文明行为一次，情节属实者，检举者与

18、被检举者将给予奖分与罚分的处理。七、值日长制度。值日长由六年级各班轮流担任，人数3人，轮值时间一星期，在轮值时间内，各值日长必须对园内乱扔乱画乱倒的不文明行为进行监督，要制止，并登记在案，最后交政教处做出处理，对轮值值日长的班级，政教处要进行督察，并给出考核得分，得分直接加入期末班主任考核总分。八、对能坚持做到“五讲四美三热爱”的学生，政教处与各班级要注意发现，并采用多种形式表彰优秀，树立榜样。九、我校教职员工有义务维护园环境卫生，应带头执行园卫生管理制度。十、各办公室卫生，政教处每天随查，大扫除后检查给予评分，评分结果纳入期末“优秀学年组”考核。第七篇：幼儿园卫生消毒隔离制度一、个人卫生与消

19、毒（一）、保证幼儿认真做到饭前便后用流动水洗手。（二）、幼儿每人一巾，每天清洗并消毒一次。在毛巾专用消毒柜或05%84浸泡10分钟消毒（浸泡后要用清水洗数次）、晾干后挂入毛巾柜。（三）、刷牙杯与牙刷个人专用，牙刷每3个月更换一次（损坏及时更换）。牙刷头要朝上，保持清洁。（四）、每星期一剪指甲，隔周剪趾甲。（五）、寄宿幼儿必须每天洗脸、洗脚、冲洗屁股。洗屁股毛巾个人专用，每次用后清洗消毒，凉干。根据季节每周至少为幼儿洗澡、洗头厂2次。（六）、幼儿手绢个人专用，每日换洗，意外污染及时换洗。（七）、被罩、床单、枕巾每月换洗一次，有污染时要及时洗，每月晒被褥一次，夏季凉席每周一擦拭一次。（八）、保教人

20、员要保持个人卫生，衣着整齐，上班时不得留长指甲、不得染指甲、不得披头散发，不得穿高跟鞋，不得带手饰。二、饮食卫生（一）、水杯个人专用，每天清洗并在专用消毒柜消毒一次（二）、桌面餐前要清洁、擦拭并消毒，餐后擦干净。消毒程序：餐前：清水擦拭-消毒液（每50On11水药液2nd）擦拭-清水擦拭。餐后：洗涤灵水擦拭-清水擦拭。1、餐具、餐巾每次用后要洗净消毒，在专用消毒柜消毒。2、生吃瓜果要洗净削皮（在食用前进行，防止食用前污染）。3、非厨房工作人员、幼儿禁止进入厨房。厨房饮食卫生详见由卫生监督机构颁发的饮食卫生管理常规”。4、接触食品前，工作人员要用肥皂、流动水洗手。三、环境卫生与消毒（一）、室外环

21、境要每日清扫，室内湿拭清扫，保持清洁整洁。地毯每天清洁，每周用吸尘器吸三次。（二）、幼儿园室内不得吸烟。室内空气流通新鲜，冬季或夏季空调房间每半日通风一次，每次20分钟。（三）、垃圾污物要及时清除，及时灭蚊、蝇、蚂蚁等昆虫。（四）、周一消毒图书；周二擦玻璃；周三擦桌椅板凳；周四晒被褥；周五消毒玩具，全园大扫除。（五）、床围、小桌椅每日清洁擦拭一次，门把手、水龙头保持清洁，每天消毒一次。（六）、各班清洁用具（如扫帚、拖布、抹布等）要专用，用后及时清洁，干燥保存。（七）、幼儿厕所专用，入厕后及时冲刷，做到清洁无异味，每天消毒一次。便盆用后及时冲洗消毒。（八）.卫生间地面无积水，每日消毒一次。第八篇

22、：幼儿园卫生消毒及隔离制度一、环境卫生（一）、建立室内外环境清洁制度，每天一小扫，每周一大扫（星期六），分片包干，定人定点，定期检查。（二）、经常保持室内开窗通风，厕所清洗消毒、玩具保持清洁，定期消毒、清洗以及绿化美、环境美。二、个人卫生（一）、幼儿每人一巾一杯，日常生活用品专人专用，做好消毒工作。（二）、幼儿饭前便后要洗手。（三）、饭后漱口，教育幼儿养成早晚刷牙的习惯。（四）、要求幼儿每周剪指甲一次，保证幼儿的手绢干净（五）、要求幼儿服装整洁，被褥勤晒，床单一月洗一次。（六）、保护视力，室内要注重采光，损坏灯具及时修理，看电视一次时间不宜过长，看时不能离得太近，电视机安放高度要适中。（七）、

23、工作人员个人卫生，经常保持仪表整洁，勤洗头、洗澡，勤剪指甲，饭前便后给幼儿开饭前用肥皂洗手。第九篇：幼儿园午睡安全管理制度一、带班教师与保育教师必须按时照顾本班幼儿入睡起床。睡觉时间：XX时间：XX午睡安全责任由保育教师负责。二、幼儿午睡必须排队进出寝室、上、下床，不准互相推操，要养成良好秩序。三、带班教师和保育教师认真做好交接班手续，保育教师应及时进入寝室，认真清点人数，了解幼儿身体、精神状况。组织好幼儿纪律。四、午睡时要注意适度开窗通风，保育老师要保持寝室的干净、通风、无臭气、霉味。五、寝室要勤打扫，幼儿被褥勤换洗并定期晾晒消毒，做好清洁卫生工作，卫生保健人员定期检查。六、保育教师必须保持

24、午睡时的安静，任何人不得因任何事在寝室喧哗，更不能串班、离岗、接打电话、凑堆闲聊。不做与幼儿园午睡管理无关的事情。七、保育教师在幼儿午睡期间要高度负责，严禁幼儿在床上站立、乱蹦乱跳，要培养幼儿安静入睡的好习惯。要每隔半小时对幼儿细致观察，看有无异常，并及时处理。八、保育老师要根据季节特点照顾好幼儿午睡，帮助幼儿养成良好的睡眠习惯，教给幼儿正确的穿脱衣物等基本生活技能。下床穿鞋时不得赤脚着地，有效防止幼儿感冒。及时纠正幼儿睡姿，以免发生危险。九、幼儿午睡期间易出现的安全事故：如蒙头睡觉、憋气、玩危险物品进入口腔、鼻腔、耳朵等部位；上、下床及在床上玩耍；衣服、枕巾缠着幼儿的脖子、手腕等部位，这些有

25、可能给幼儿造成人身安全的危险事故，都属于教师的安全责任。十、值班教师必须认真填写幼儿午睡值班记录情况表。注意发现并消除午睡时的安全隐患。第十篇：幼儿园物品保管、领用制度1、所保管和添置的物品（教学用品、生活用品）应分类编号登记造册。2、物品要妥善保存，做到存放有序，不被风吹、日晒、雨淋、防霉、防虫蛀。3、领用物品要按实际需要量供应，每月底需备齐下月用品，学期末备齐下学期所需物品。每学期末清仓、查库一次。4、每班平时需要的教学或日用物品必须履行领用手续，即事先计划，经批准后，向保管人员领用。做到领用人要签字，借用的凭条按时归还。如物品暂缺，可由行政管理人员代购，经保管人员核实，凭票入帐。5、属非消耗物品重领时，可以旧换新，如原物丢失,应申述理由，妥善处理后，酌情补发。6、教学上配合的物品必须经过分管领导批准才能购置，不可私自购