幼儿园规章制度大全四（10篇）.docx

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1、幼儿园规章制度大全四（10篇）第一篇：幼儿园安全台帐管理制度第二篇：幼儿园教学管理制度第三篇：幼儿园接送学生车辆管理制度第四篇：幼儿园接送制度第五篇：幼儿园领导值班制度第六篇：幼儿园聘用工作人员管理制度第七篇：幼儿园食品原料采购制度第八篇：幼儿园室内清扫制度第九篇：幼儿园体弱儿管理制度第十篇：幼儿园卫生保健制度一、安全组织台帐包括幼儿园安全工作网络图，安全工作委员会、安全工作领导小组、治安领导小组、综合治理领导小组、法制副校长、交通安全领导小组成员及分工情况。二、安全计划总结台帐记录当年安全工作计划和总结三、安全会议台帐包括上级安全文件贯彻情况、幼儿园安全活动通知、发文和安全领导组织会议情况，

2、主要记录关于安全方面的会议，尤其对安全文件的传达、学习和贯彻情况和研究学校安全工作内容要详细填写。四、安全教育（培训）台帐包括安全领导小组及教职工安全培训情况；新教师安全教育情况；对事故责任者的安全教育情况；应急预案的演练情况；临时用工人员的安全教育情况等。安全培训考核试卷要存档。五、安全检查台帐要按规定定期组织安全检查，要将检查时间、检查内容、检查人、检查出的问题、整改措施、完成时间等记录上帐。安全检查每月不少于一次，各班安全检查每周不少于一次，除此之外还要按照季节变化、节假日安排要求，开展专项检查。安全检查中发现的隐患、问题、整改要求及整改复查情况均应按要求如实填写。隐患整改要严格按照“五

3、定”原则进行，即定临时防范措施、定整改方案、定负责人、定整改时间、定资金来源。六、事故台帐事故台帐要记录本校发生的各类事故。要记录事故发生所在班级、发生日期、事故类别、事故经过，并严格按照“三不放过”原则，进行事故原因及责任分析，详细填写应吸取的教训、采取的防范措施和处理意见等，人身事故要将当事人姓名、性别、年龄、部门或班级及事故概况等记入台帐。七、安全工作考核与奖惩台帐安全工作考核和奖惩台帐记录对各班级、办公室、及个人安全责任制的考核情况，对事故发生的部门及个人进行处罚的情况，对防止和避免事故发生的有功人员的奖励情况，对在安全管理工作中作出突出贡献的部门和个人表彰和奖励情况。台帐应设考核项目

4、或内容、被考核部门和个人、主要事迹和存在问题、考核意见和结果、奖惩情况、考核部门签字及审批部门等栏目。八、消防台帐记录消防安全组织网络、消防演练情况、消防设施台帐、消防工作会议。九、安全制度台帐记录本园安全岗位职责、安全制度、应急预案。十、安技装备台帐建立灭火器、应急灯、疏散标志、消防栓、防盗栏杆、防盗报警器、危险化学品储存设施等安全装备台帐，记录以上设施变更维护情况。幼儿园安全工作台帐由专人填写保管，安全会议记录台帐要用手工填写，其他台帐可用计算机第二篇：幼儿园教学管理制度幼儿园教学管理制度是幼儿园正常运转的重要保障。依据幼儿园管理条例、幼儿园工作规程、幼儿园教育指导纲要（试行）制定本制度：

5、一、幼儿园应当通过科学保育教育，促进幼儿身心健康快乐成长，使兴趣、特长、才智得以早期开发，体、智、德、美等方面均衡发展，养成良好的品德和行为习惯。二、幼儿园必须坚持教学活动化、活动游戏化原则，在健康、社会、科学、语言、艺术等五大领域，通过创造性设计各种活动游戏，使幼儿的知识、技能、情感等素质得到全面提升，获得完整经验。不允许提前读写小学知识，杜绝小学化教育倾向。三、幼儿教育在面向全体的同时必须注重个性差异，对不同年龄体质、不同兴趣爱好、不同性格特长的幼儿，采取不同的教育方式，提供不同的游戏平台，确保不同的幼儿共同进步。四、幼儿教师必须学会尊重、理解、欣赏、激励幼儿。要微笑、和善、亲切地面对每名

6、幼儿。严禁训斥、侮辱、体罚或变相体罚幼儿。五、幼儿园要制定教育教学管理评价奖励办法，对在游戏设计、自制玩教具、幼儿心理研究等保育教育方面取得突出成绩的优秀教师进行表彰。为切实加强学校（含幼儿园，下同）乘车学生接送车的管理工作，根据上级文件精神，进一步明确接送老师、司机及学校的职责，确保学生乘车安全，保障学生接送工作有序、平稳地进行，特制订本制度：一、完善管理机制。学校在上级行政部门的统一领导下，进行学生车辆的管理、教育、安全监督；学校要成立以校长为第一责任人的学生专用车安全管理领导小组。二、实行报批制度。学校接送学生的车辆，必须有交通运管部门审核通过的，并且征得学校校同意后方可进行接送学生。三

7、、驾驶员执证上岗制度。接送学生车辆的驾驶员必须具有三年以上的驾驶经验，必须具有与该车相符的驾驶证等资格证，近三年无发生交通事故或刑事案件等的，与上级对驾驶员的标准要求要一致的。四、驾驶员和接送学生的老师负责把乘车站点和接送时间通知给乘车学生和学生家长，接送学生的老师负责维持乘车学生的上下车秩序，做好好乘车学生的点名与交接工作。五、学校行政要关心接送工作，了解站点、学生纪律及接送老师的情况；协调乘车学生家长的有关事宜，并将乘车学生家长的意见及时反馈给驾驶员和接送学生的老师。六、学校定期召开乘车工作会议（实行月安全会议制度），共同探讨学生乘车管理问题，遏制各类事故发生。七、学校重视乘车学生的纪律检

8、查，结果记入班级评比中。学期末，学校对学生乘车情况进行总结。八、学校加强与乘车学生家长联系，使家长明确监护人职责，配合学校做好乘车学生接送工作。九、实行验审安检制度。学生接送车必须接受公安、教育、交通等部门每学期的定期检测和不定期的检查，严禁报废车、黑车接送学生。对验审不合格的车辆坚决取缔其运行资格，绝不手软。十、强制保险制度。学生接送车必须强制购买第三者责任险和承运人责任险，交强险等应该购买的保险。十一、落实领导责任制和责任追究制，学校与教育部门签订好相关的安全责任状，与交警中队签订好相关的安全责任状，学校与接送学生司机签订好相关的安全责任状，明确安全工作的职责。第四篇：幼儿园接送制度为了孩

9、子能健康、安全、快乐的成长，愉快的学习，保证幼儿的安全，是我们的共同的责任和义务，为此，我园特制定如下要求，希望家长理解和完全配合。一、为了孩子的安全，请家长不要让孩子携带贵重物品，危险品入园，幼儿入园前家长要查看幼儿口袋，如发现有危险品应马上取出，并对孩子进行教育。二、请家长每天8：30分之前将孩子送入园，家长必须把孩子交到老师或是保育员手中，这是为了孩子的安全，也是对孩子负责。三、一般不能让孩子无故缺席，迟到、除孩子生较严重的病以外，孩子因各种原因不能上课，请事先向教师递交请假条，并写明原因。四、孩子的接送，原则是父母亲自接送，如委托他人接送，为了安全，被委托人必须年满18周岁以上，并提前

10、通知老师，将委托人的姓名、性别、年龄、身高、特征、衣着与孩子关系告诉老师。五、家长接孩子，为确保孩子安全，请有序在校门口接送孩子，不得拥挤，并要求家长接到孩子直接离园，不带孩子在户外活动场地玩耍，以防意外发生。六、穿行楼道时，教育孩子爱护楼道设施，有序行走，不得打、闹、跑，以免发生碰接事故。七、玩大型玩具时，老师、保育员要在一旁保护，指导幼儿正确的方法玩耍，切忌远离幼儿聊天、说话、玩手机等，以免孩子发生危险.八、孩子玩秋千、滑板教育孩子要轮流进行玩耍，不得推拉秋千，不能倒着上滑板，除密切注意在玩孩子的安全以外，还得照顾旁边行走孩子的安全，以免发生碰撞。九、要求幼儿活动时，不得疯跑、推拉打架、拆

11、卸玩具。十、未经许可，家长不得随意进园，幼儿进餐时间谢绝家长接孩子。十一、离园时间：夏季：5：OO放学；冬季：4：00放学。每周五或是遇节期放假，均提前1小时放学，以便老师召开每周教研学习会。第五篇：幼儿园领导值班制度一、学校值班由校长室统一安排。值班实行夜班、双休日白班、法定节假日、传达室全天24小时值班制度。1、夜间值班由中层以上领导带班，分别对值班人员、传达室综合协调，统一领导，做好全校的夜间值班保卫工作。2、双休日（周六、日）白天，由校长室负责安排人员值班。3、法定节假日值班，由校长室另行安排值班。4、夜间值班室设在生管组，由行政干部轮流值班。值班室有专用电话，保证上级及有关部门电传畅

12、通。5、法定节假日值班室保证24小时有人值守，在中午和夜间工作人员下班时，另派专人负责传接电话。二、值班人员必须做到：1、时到岗，忠于职守，认真填写值班记录。2、值班人员遇事妥善处理，特殊情况及时向有关领导汇报。3、值班人员要有高度责任感和警惕性，注意做好保密工作，不得将单位领导的电话及住址随便告诉外人。4、值班人员不得擅自留宿亲戚和朋友。5、值班人员本人如因事因病不能值班，要委托学校其他人员代岗，并提前通知校长室。三、夜班特定时间加强巡逻，对重点部位要加强监视看管，做好防火、防盗、防范工作。四、值班人员要爱护值班室的设施，保持室内卫生。第六篇：幼儿园聘用工作人员管理制度工人在幼儿园内因工作原

13、因造成的意外伤害事故，按责任的划分而分摊；在幼儿园以外造成的意外伤害事故，单位概不负责幼儿园聘用工作人员管理制度由于幼儿园在编工作人员不够，需聘请一些编外人员来工作，为了规范管理，特制定以下制度。1、聘用工作人员（以下简称工人）必须遵守单位的规章制度，认真履行自己的工作职责，接受工作考核。2、工人如果要辞工，须提前30天向单位书面提出；单位不再与工人续签合同，也须提前30天书面通知本人。3、工人有特殊情况需请假的，须安排好自己的工作，否则以旷工处理。1学期病事假10天（含10天）旷工1天（含1天）以上解除劳动合同。4、工人与单位签订劳动用工合同（一年一签）。5、工人的工资待遇（1）工人初来时，

14、工资面议。工作态度好、吃苦耐劳、服从工作安排的以后逐年按工资的5%递增。每个学期发放5个月工资（寒暑假工作另外计算）。（2）每学期结束，单位发给工人（本人工资数额）0.5个月的工资额作为考核奖励（此奖励根据本人的“岗位考核细则”的考核成绩而定）。6、劳动保障（1）单位给工人提供良好的工作环境。(2)工人在幼儿园内因工作原因造成的意外伤害事故，按责任的划分而分摊；在幼儿园以外造成的意外伤害事故，单位概不负责。(3)工人应自己主动交纳社保养老金，单位每年为工人支付社保养老金的10%。(4)工人应自己主动到社区办理医疗保险。单位每年为工人支付医疗保险费的20%。单位不给工人报销医药费。7、上班执行签

15、到制度，认真履行自己的工作职责。迟到10分钟以内扣币2元，1030分钟扣币5元，30分钟以上按旷工处理。8、团结同事，文明工作。如出现吵口现象，1次扣币10元，打架1次扣币50元，并承担对方的医药费。9、领导分配工作不服从，1次扣币10元。10、发现私拿公物，1次扣币10元，并责令将物归还，写出书面检讨。在规定时间内不归还者，按物品原价的3倍处罚。解除劳动合同。第七篇：幼儿园食品原料采购制度一、食品由专人按实际需要采购，采购回的食品由专人验收。二、一切物品、食品经验收人员验收后，签字入库，年符合要求坚决退还、拒绝验收。三、采购人员不买腐烂变质的食品及伪劣产品，坚持购买新鲜蔬菜、水果。四、保管验

16、收人员不收腐烂变质的食品。五、采购员每天按制作的幼儿食谱进行采购，采购不到的蔬菜、水果应经保健医生同意后方可更改。六、保管验收员，验收后的食品入库分类放置，有明显标记，库存不宜过多，出入库帐目清楚，月底盘存库房内应保持清洁。第八篇：幼儿园室内清扫制度一、每天一小扫，每周一大扫。分片包干，定人、定点、定期检查。要消灭蚊、蝇、嶂螂等害虫。二、幼儿玩教具要保持清洁、定期消毒、清洗。三、要经常保持室内空气流通、阳光充足，冬天也要四、每天饭后各班进行卫生清扫工作，班主任、值班老师清理的垃圾倒在垃圾箱内。五、课间操，各班要安排卫生值日生对责任区六、课桌凳要保持清洁，定期要消毒、清洗。七、经常保持室内空气流

17、通、阳光充足，冬天也要定时开窗通风换气。八、厕所清洁通风，定时打扫并消毒。第九篇：幼儿园体弱儿管理制度1、召开体弱儿童家长座谈会及疾病治疗专题讲座，发放家长指导资料，取得家长的积极配合。2、 对贫血、营养不良、佝偻病活动期、生长迟缓、单纯性肥胖等幼儿应列为体偌儿管理范围，进行专册登记，按要求做好个案记录。历年登记本应妥善保存。3、 园长、保健员应全面关心体弱儿的生活、保健、护理、治疗等，并负责检查指导督促保教人员按要求执行任务，定期学习有关的业务知识。4、针对体弱儿童的病种和病情，向家长宣传保健护理知识，要求家长积极配合，并主动反映儿童在家情况。5、针对不同的病种实施相应的护理、食疗。6、对所

18、有的体弱儿按规定进行立档管理，并做好随访记录以及结案工作。第十篇：幼儿园卫生保健制度一、生活制度注意动静结全，要有充分的户外活动时间，制定合理的幼儿生活作息表。二、膳食管理制度（一）、饭食管理：专人负责，民主管理，建立膳管委，伙食费专人用。（二）、科学喂养：制定要合理的食谱，保证足够的热量和营养素，抓好进餐管理，让幼儿吃饱吃好。3、饮食卫生。三、体格锻炼制度（一）、要有组织地经常和开展适合幼儿特点的游戏及体育活动。（二）、在正常天气下，每天坚持2小时以上的户外活动，加强冬季锻炼，充分利用日光、空气、水个别体弱的幼儿要特殊照顾。四、体检查制度（一）、入园检查：凡新生入园必须经指定医院进行全面体验

19、后正常者方能入园。（二）、定期检查：幼儿每年体检一次，每半年测身高一次；每季度测体重，视力一次，建立儿童档案率达100%o（三）、检查晨检及全日健康观察制度：认真做好“一摸二看，三问四查”，发现问题及时处理。五、卫生消毒及隔离制度（一）、环境卫生（二）、个人卫生：做到一人、一巾、一杯专人专用，饭前便后洗手，天天带手帕，并正确使用，早晚刷牙，饭后漱口，勤剪指甲，勤换内衣。（三）、消毒隔离制度.六、预防疾病制度（一）、贯彻“预防为主”的方针。（二）、督促家长按年龄及季节完成防疫部门的布置的预防接种工作。（三）、及时了解疫情，发现传染病及时报告。七、安全制度（一）、各项活动要以孩子为中心。（二）、要注意房屋、场地、玩具、用具的安全，避免各种事故的发现。（三）、药物必须妥善保管。（四）、建立健全幼儿接送制度，不得丢失幼儿。八、卫生保健登记、统计制度要建立健全各种登记统计制度，按上级要求，设立保健档案。九、家长联系制度采取各种形式，加强同家长联系争取家长配合，定期召开家长会，经常问家长宣传幼儿卫生保健知识，定期出好卫生宣传窗。十、环境卫生管理制度园内环境实行分片包干责任制，平时每个班级的保育教师负责责任区的卫生打扫；每月全园出动开展一次外环境的大扫除，不仅要将角角落落的垃圾捡出扫净，还需对所有场地，塑胶地面进行冲刷，擦洗大型玩具等，以始终保持整个幼儿园大环境明亮、洁净、美观。