党建工作述职报告、党建述职评议会议点评、主持、讲话等材料汇编24篇.docx
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1、目录法院机关党建工作述职报告(党委书记)局党组书记2021年度抓基层党建工作述职报告10银行党组书记2021年度抓基层党建工作述职报告17在基层党组织书记抓党建工作述职评议考核会上的讲话23学院党委书记2021年度党建工作总结述职报告29村党支部书记2021年抓基层党建工作述职报告35公安局党委书记2021年抓基层党建工作述职报告40财政所党支部书记2021年度抓基层党建工作述职报告和下一步工作打算45局党组书记在2021年度局属党组织书记抓党建述职评议会的主持讲话502021年X市开发区党工委书记抓基层党建工作述职报告552021年乡党委书记抓基层党建工作述职报告59县委书记2021年度抓基
2、层党建工作述职报告632021年抓党建工作述职报告3800字66在党组织书记抓党建述职评议会上的主持讲话73集团党支部书记在2021年抓党建工作述职评议会上的总结点评讲话77村党支部书记抓党建工作述职报告会议主持词84学校图书馆党支部2021年党建工作述职报告87乡镇党委书记2021年抓党建工作述职报告98村支书2021年抓基层党建工作述职报告和下一步工作打算107抓基层党建述职评议会议主持词讲话提纲115央企党委书记抓基层党建工作述职报告1232021年度县基层党建工作专项述职报告131机关党组织书记2021年抓党建工作述职报告138在2022年教育系统党建工作述职会议上的讲话146法院机关
3、党建工作述职报告(党委书记)按照市直工委要求,现将我履行机关党委书记职责情况报告如下:一、2021年主要工作和成效(一)充分发挥领导核心作用,提升基层党组织“核心力”。建立机关党建工作责任制,严格落实“一把手”抓党建的主体责任、分管领导抓党建的直接责任和机关专兼职党务干部抓党建的具体责任,形成一级抓一级、层层抓落实的机关党建工作新格局。落实“一岗双责”制度,支部书记由庭室负责人担任,党建、业务“一肩挑”,实现抓党建带队建促审判的良性循环。严格考评奖惩,每年检查支部活动开展和组织生活记录本留痕情况,对活动开展不正常、记录不规范的支部书记进行约谈,并将检查结果作为“两优一先”、绩效考核等重要依据,
4、以考评奖惩倒逼责任落实。(二)充分发挥制度保障作用,提升基层党组织“规范力”。结合法院实际,制定“党员固定活动日”制度,由院机关党委每月研究确定活动主题和必学内容,明确“谁要学、学什么、怎么学”。制定“三个一”党课制度,要求院领导每年至少为支部党员上一次党课,党支部书记、支部委员每年至少为支部党员上一次党课,普通党员代表每年至少为支部党员上一次党课;制定法院党支部标准化建设实施指南,对支部开展达8标建设过程中的申报流程、档案资料提出明确要求,着力解决“三会一课”不规范、党内政治生活形式单一等问题,20XX年X个党支部通过了市委的审核验收,2021年XX个党支部申报支部达标,党支部规范化建设标准
5、比例XX%。(三)充分发挥合作共建作用,提升基层党组织“凝聚力”。在帮扶村开展支部结对共建“手拉手”活动,与村“两委”共同研究解决涉及民生、发展的热点难点问题,定期走访慰问、交心谈心,力所能及帮助解决实际困难。把党员固定活动日活动延伸至对口扶贫村,各支部院领导及其分管部门每月轮流到到宋庄村开展扶贫活动,先后在扶贫村开展了“文明庭院”评选活动、“关爱留守儿童-助力脱贫攻坚”微心愿活动,监察法普法活动、慰问老党员困难党员活动、戏曲下乡等活动。积极组织党员干警参加“无偿献血”“慈善一日捐”等志愿服务活动,累计捐款XXX元整,累计志愿服务时长XXX小时。(四)充分发挥学习引领作用,提升基层党组织“学习
6、力”。学党的方针政策,举办党建能力提升培训班、视频会等,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届六中全会精神。学革命先烈的崇高品质,“走出去”开展主题党日活动,让学习教育活起来,组织青年干警赴“红田”惨案遗址祭奠英烈,赴何家冲旧址“追寻红色足迹”,赴大别山商城革命历史纪念馆,重温红色记忆。学先进模范优良作风,举办“学习最美奋斗者”“学习XXX先进事迹”“学习申六兴同志先进事迹”等学习活动,发挥榜样的引领作用。学爱党爱国精神,把党史党章纳入“三会一课”必学内容,举办庆祝建党100周年“我和我的祖国”微党课活动,合唱活动、诵读活动、篮球比赛、演讲比赛、书法创作活动,拍摄“我和我的祖国”MV
7、,营造建党100周年和爱党爱国浓厚氛围(五)充分发挥主题教育作用,提升基层党组织“政治力”。按照省委、市委、院党史学习主题教育领导小组的安排部暑,先后开展了“机关党建灯下黑专项整治”活动,开展“五个带头”支部党史学习专题组织生活会、”专项整治干事创业精气神不够、患得患失、不担当不作为问题”“收看系列红色微视频追寻”活动,全面排查了机关党的建设在“两个维护、加强理论学习、夯实基层基础、正风肃纪、落实主体责任”等存在的问题,提高了机关党的建设质量;在主题教育结束时召开了党史学习专题民主生活会,运用主题教育成果,开展批评与自我批评,党组检视查摆共性问题XX项,班子成员共查摆个性问题XX个,支部提交对
8、照检查材料XX份,围绕查摆出来的问题,明确了努力方向和整改措,达到了寻找差距、修正错误、增进团结、共同提高的目的,被市委第一指导组推荐为主题教育先进单位,主题教育取得实效、落到实处。二、存在的问题及原因在肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到,与上级党组织的要求相比,我们的工作还存在一些问题与不足:(一)机关党委“专责不专”。目前机关党委除党建工作外还承担了脱贫攻坚、文明单位创建、文明城市创建、志愿服务等工作,存在“小马拉大车”现象。(二)党建队伍力量薄弱。在司法人员分类管理、案多人少的改革背景下,员额外、年富力强的党员干警大多选择从事司法辅助工作,有能力的中青年专职党务干部人才缺乏。党建队伍存在
9、着“不稳定”“人员不足”等问题。三、2020年度查摆发现问题的整改完成情况针对2020年查摆的问题,我们提出了相应的整改措施,有些已经整改完成,有些还在有序推进中:(一)针对“对党建工作重要性认识不够”的问题。2021年我们强化党支部书记抓党建的直接责任人职责,多次召开党建工作会议及机关党委委员会,研究部署下一步党建工作,充分发挥“关键少数”的榜样引领作用,评选一批优秀党支部、优秀党务工作者,优秀党员,提升机关党建工作的责任和激情,形成加强和规范党内政治生活的“头雁效应”。(二)针对基层党组织开展活动不平衡的问题。以“党支部规范化建设为契机,采取党支部达标申报的方式,抓点带面,示范引领,建设一
10、批“示范支部”“样板支部”,邀请其他党支部委员观摩学习,对照整改,带动落后党支部加强和改进工作。(三)针对机关党建工作推动力不够的问题。把党建工作“软任务”变成硬指标,列入院绩效管理;推行“党建+模式”,将党建工作与脱贫攻坚、日常业务、精神文明创建等工作结合起来,以党建带队建促审判,推进党建工作创新发展,服务大局。(四)针对“党建工作硬件滞后”的问题。在搬迁新办公楼后,为支部装修布置了党员活动室,室内悬挂党内生活等基本制度,设置党务公开栏。院内开设了图书馆、体院馆等文体设施,党建活动场所面积达标、设施完善。四、2022年工作思路和打算(一)把牢政治属性,把政治本色擦得更亮发挥党建领导作用。把抓
11、好党建作为最大政绩,将党建工作融入审判执行、队伍建设、司法改革等各项工作中,通过召开专题会议研究部署,使党建与业务融为一体、相互促进。严格落实党建工作责任制,建立管党治党责任清单,党组书记切实履行第一责任人责任,班子成员认真履行“一岗双责”,支部书记由庭室负责人担任,形成以支部为核心,层层抓落实的党建工作责任体系。维护司法领域意识形态安全。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想指导意识形态工作,认真落实意识形态工作责任制,党建工作责任制、民主生活会、述职述廉述学。把坚持党的绝对领导作为最高原则,贯穿到法院工作各方面、全过程。全面做好依法办理、舆情引导和社会面管控,防止网上风险转化为现实危害。强
12、化对网站、微博、微信等意识形态阵地管理,加强正面宣传,思想宣传工作。(二)加强学习教育,把基层党组织建的更牢。推进“不忘初心、牢记使命”制度化常态化。把党史学习教育作为加强党的建设的主线和终身课题,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,认真学习贯彻党的十九届六中全会精神,跟进学习贯彻习总书记考察调研XX重要讲话精神,通过集体习、自已学、专题学,使党员干部深化对党的初心和使命的认识,把不忘初心、牢记使命的制度转化为守初心的自觉行动力,转化为担使命的坚定执行力,为改革发展稳定提供强有力司法保障,为实现人民对美好生活的向往不懈奋斗。加强基层党组织标准化规范化建设。以“政治能力强、支部班子强、
13、党员队伍强、作用发挥强”为目标,持续推进党支部标准化、规范化建设。选准配强党支部书记,由各部门负责人担任,党建、业务一肩挑。狠抓“三会一课”制度落实,通过“党员固定活动日学习强国”等平台,强化党组织的政治功能。高度重视党建基层基础保障工作,在财力上、物力上、精力上予以重视,确保党建活动经费实报实销,基层党组织工作有力量、办事有经费。(三)加强作风建设,把人民立场站得更稳成立机关纪委。充分发挥机关纪委职能作用,加强机关党内监督,抓实廉政教育、筑牢廉政防线、织密防控网络、营造廉政氛围,夯实全面从严治党的基础。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装法院全体党员、全体干警,恪守人民法院“政治机关”
14、的职能定位,营造强有力的震慑氛围,释放执纪必严、违纪必查和失责必问的强烈信号,形成有岗必有责、有位必有为的思想和行动自觉。局党组书记2021年度抓基层党建工作述职报告2021年,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,在市委市政府的坚强领导下,在市委市级机关工委的正确指导下,在全局党员干部的大力支持下,带领局领导班子履行主体责任,推动班子成员和处室负责人、直属事业单位负责人“一岗双责”责任落实,深刻把握机关党建围绕中心、建设队伍、服务群众的职责定位,积极推动党建工作与业务工作深度融合,机关党建工作持续走在市级机关前列。“XXXX”融合党建服务品牌被评为市级机关融合党建最佳服务品牌。X个
15、在职党支部均获评四星级以上支部。局机关党委2021年获评“XX市先进基层党组织”。一、扛牢政治担当,履行党建首责做好机关党建工作既是党中央的政治要求,也是党内法规的刚性要求。本人作为局党组书记,牢记主业主责,切实把“两个维护”作为最根本的政治纪律和政治规矩,带头强化对党忠诚教育,建设让党放心、让人民群众满意的模范机关。7月1日,在市级机关庆祝中国共产党成立100周年座谈会上,作为市级机关党组书记唯一代表,围绕党组抓基层党建工作交流工作经验。一是在落实管党治党责任上下功夫。主持制定局年度机关党的建设工作要点、党风廉政建设工作要点,研究解决全面从严治党工作存在的突出问题。主持召开全市政务服务暨党风
16、廉政建设工作会议,将党风廉政建设与业务工作同部署同推进。将全面从严治党工作纳入局月度工作例会汇报内容,与业务工作一同研究部署。每季度听取处室、每半年听取局党组成员、下属事业单位全面从严治党和“一岗双责”履职情况。严格落实“三级书记”抓机关党建工作体系,进一步压实基层党建工作责任。出台党的建设考核实施办法,细化目标任务,明确责任处室。健全“六位一体”督查、“四位一体”群众满意度测评等考核机制,推动“两个责任”落地落实。二是在加强思想建设上下功夫。坚持把学习习近平总书记最新讲话精神和有关重要论述作为局党组会、理论中心组的第一议题。年初亲自研究审定年度中心组学习计划,带头参与领学和交流研讨,全年主持
17、中心组集中学习15次,交流研讨13次,接受市委党史学习教育第四巡回指导组巡学旁听6次。扎实开展党史学习教育,成立由本人担任组长的局党史学习教育领导小组,每月召集领导小组会议部署推进工作。邀请市委宣传部副部长XX作党史学习教育宣讲,本人为全体党员干部讲授专题党课。成立局党史学习教育巡回指导组,对各支部开展巡学考学赛学,不断强化党员理论武装。严格落实党对意识形态工作的全面领导,将意识形态工作纳入全面从严治党“两个责任”清单,定期召集开展联席研判和基层党组织专题督查,通过网站、微信公众号等自身阵地扩大正面宣传成效。与党员干部常态化开展谈心谈话,进行有效的思想引导,确保牢牢把握意识形态工作的主导权。三
18、是在激发基层组织活力上下功夫。持续推进党支部标准化规范化建设,开展星级支部创建,督促机关党委对标支部工作条例开展常态化检查,及时整改市委党建督查提出的问题,推动各支部在服务民生和重大项目、推进重大工作落实中充分发挥攻坚作用。深入践行“第一书记”工作制度,督促指导所在支部认真落实“三会一课”、主题党日等制度,以“头雁效应”带动“群雁齐飞”,让每名党员成为政务服务战线上的“排头兵”。今年以来,带领全局“第一书记”为各支部党员上专题党课X堂,发动各支部一线走访,摸排企业和群众“急难愁盼”问题X余次,全年完成“我为群众办实事”项目X个,解决党建问题X个。二、深化党建融合,激发先锋动能切实找准机关党建服
19、务中心大局的结合点和着力点,充分发挥党建项目的融合载体作用,以“一体化”模式破解“两张皮”现象,实现党建与业务同频共振、互促共赢。今年10月,我局在市级机关融合党建工作推进会上作交流发言。党史学习教育中央第五巡回指导组对我局党建工作给予充分肯定。一是推进党建工作项目化。贯彻落实市委市级机关工委关于深化探索融合党建工作部署要求,探索实施“第一书记”项目工程,推进各党支部结合自身业务工作实际,紧盯政务服务“难点、堵点、痛点”,梳理形成X个党建项目,由本人与局领导班子成员作为“第一书记”领办推进。每周召集例会研究“书记项目”大事难事,每半年听取领导班子成员领办项目推进情况汇报,X个“书记项目”全部高
20、质量办结,全力助推政务服务提效能、增活力。本人领办的以“标准化+”创新推进“一件事一次办“改革项目被评为2021年度市级机关融合党建示范书记项目。二是拓展党建品牌新内涵。始终将“XXXX”党建服务品牌理念贯穿于服务中心、建设队伍的全过程,引领各进驻单位和基层政务服务部门从“促民生、惠百姓”的服务实践出发,形成“民生政务百姓之家”党建服务品牌矩阵,使党建品牌成为机关党组织和党员服务基层、服务群众、服务发展的重要抓手和示范阵地,党建品牌引领服务效能持续提升。“七一”前夕,向社会展示“十佳”党建服务品牌和“十佳”党建服务品牌践行者。三是强化“三亮三比”聚合力。党史学习教育开展以来,立足窗口服务单位特
21、点,高标准开展“亮身份比党性,亮服务比效能,亮承诺比贡献”专题活动,将党史学习教育与政务服务工作深度融合,把学习教育成效转化为实际工作成果。全体党员通过佩戴党徽、设置党员示范岗标牌等方式亮出党员身份。牵头制定全市政务服务大厅岗位服务标准,实现全市政务服务无差别办理。在政务服务系统持续开展“双十佳”“双十双百”等主题活动,充分调动窗口工作人员的积极性,增强服务意识,展示窗口形象。三、聚焦惠企利民,提升服务效能围绕市第十三次党代会提出的打造“全省办事最便捷城市”的目标任务,始终坚持以党建为引领,攻坚克难,创新突破,使党建“软实力”成为助推高质量发展的“硬支撑”。一是在改革创新、克难攻坚上实现新突破
22、。在党建引领下,今年探索实施了一批突破性、引领性的改革举措,实施标准化“一件事”改革,被省协调小组作为典型案例在全省推广;推行企业开办“一站式”服务,营商环境评价指标全省第一;创新公共资源交易电子保函服务,被评为全国招投标领域“十佳”典型经验。持续聚焦民生需求,积极服务破旧片区城市更新、老旧小区改造工作,探索出台针对老弱病残孕等特殊群体的便利化服务举措。持续致力项目突破,推行重大项目“全流程”代办帮办,把党旗牢牢插在项目报审第一线,引导全体党员干部争当服务重大项目的先锋,全年四级代办体系累计服务亿元以上重大项目399个。二是在改进作风优化服务上展现新作为。常态化开展警示教育,组织开展“510”
23、思廉日、“算好廉政账”等专题教育活动,本人围绕勤政廉洁勇担当凝神聚力促发展为全体党员讲授廉政专题党课,对新提拔晋升的党员干部及时进行廉政谈话,筑牢拒腐防变的思想道德防线。充分发挥机关纪委内部监督作用,对干部选拔任用、项目采购进行全程监督。抓好各项专项治理活动,实时跟踪督查,抓好问题整改。在政务服务大厅推动设置“不能办”询办窗口和“啄木鸟”工作室,专门受理解决为民服务中的疑难杂症,对不能办的事兜底,让群众心里有底。政务服务大厅群众满意度始终保持在99.5%以上。充分发挥法治在“放管服”改革、政务服务便利化、优化营商环境中的保障作用,我局牵头起草的XX市相对集中行政许可权实施办法被中共XX省委全面
24、依法治省委员会办公室表彰为“2018-2020年度江苏省法治建设创新奖”。三是在建强队伍激发活力上体现新担当。围绕“争当三个表率、争创模范机关”等主题实践活动,引导全体党员干部提高政治站位,严守政治规矩。紧抓中组部公务员绩效管理试点单位工作,牵头研究出台公务员绩效管理办法(试行)和绩效管理评分细则,通过全周期纪实、全方位督查、全覆盖推进,突出党建引领、群众满意、平时考核等重要指标,完善绩效管理制度体系。通过组织开展道德讲堂、政务服务大讲堂、政务服务管理研修班、全市政务服务系统届业务技能竞赛等,进一步提升全体党员干部综合素质,提振干事创业的精气神。今年以来,我局机关党建工作虽然取得了一定的成绩,
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