信访维稳工作方案及应急预案范文四篇.docx

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1、信访维稳工作方案及应急预案范文四篇信访维稳工作方案及应急预案2为切实抓好我镇近期的信访维稳工作，营造平安、和谐、稳定的社会环境，依据省、市、县的工作部署，结合我县信访维稳工作实际，特制定本方案。一、任务目标为确保省两会的顺当召开，营造安定和谐的社会环境。各村（居）委、相关单位要加大冲突纠纷排查调查力度，依法准时就地化解信访突出问题，把问题吸附在基层，把上访人员稳控在当地，确保群众“三个不发生”的目标，即我镇群众不发生进京、集体到省、大规模到市上访，不发生进京人员以任何借口滋事扰乱秩序和个人极端大事，不发生因信访问题处置不当引发群体性大事和负面炒作，维护我镇良好形象。二、组织领导1.成立镇信访维

2、稳工作临时领导小组。组长由镇委书记XX同志担当，副组长由镇委副书记XX同志担当。领导小组下设办公室，办公室主任由镇委副书记XX同志担当，办公室副主任由综治办专职副主任XX同志、信访办主任XX同志担当，负责全镇组织领导协调近期的信访维稳工作。2.成立镇信访维稳劝返工作组。组长由镇委书记XX同志担当，副组长由镇委副书记XXX,XXX派出所所长XX,综治办专职副主任XX,XX派出所所长XX同志担当，成员由镇信访办主任XX、XX派出所副所长XX、XX派出所副所长XX等相关人员组成。三、工作要求1.严格落实冲突排查制度。各村（居）委、相关单位要加大冲突纠纷的排查力度，依法准时就地化解信访问题。排查工作要

3、做到横到边、纵究竟、不留死角；对排查出来的冲突纠纷，要逐一建立台账，明确责任领导、责任单位、责任人员和化解时限。特殊是对群众反映比较剧烈的问题，对可能越级上访的重点问题、重点地区、重点单位及重点人群进行全面排查，重点围绕涉复退军人、劳资纠纷、征地拆迁、问题楼盘、医患纠纷、涉众型金融、涉军涉少、涉法涉诉、外嫁女等重点问题开展全面的排查和调处，确保做到早排查、早发觉、早处理、早化解，把冲突隐患消退在萌芽状态。2.乐观调处化解信访问题。对前期排查出来的冲突纠纷，各村（居）委、相关单位要逐宗进行对比检查，对还未胜利化解的冲突纠纷要加紧调处化解。对新排查的冲突纠纷要逐一建立台账，明确责任和化解时限，依法

4、化解冲突纠纷，做好初信初访的调处，把问题化解在基层。3,执行信访维稳会商研判机制。连续落实信访维稳会商研判制度，各村（居）委、相关单位每日召开一次会商研判会，加强信访形势猜测研判工作，重点分析研判可能发生的群体性大事、个人极端大事及媒体、网络热炒大事，或可能到省进京上访的苗头性、倾向性、预警性的情报信息。4 .加大重点信访人员的稳控工作力度。对排查确定的重点信访人员，要实行切实可行的稳控措施；发觉可能到省进京上访苗头的，劝返工作组要准时协调综治维稳、公安、交通运输等部门进行劝返。各村（居）委稳定不了的要报镇,镇稳控不了的要报县，切实把重点人员稳控在当地。5坚持开展领导干部“四访”活动。连续开展

5、领导干部基层接访、带案下访、上门探访及基层巡查等“四访”活动，进一步推动信访工作中心下移，解决基层群众合理诉求。XX月XX日至XX月XX日期间，镇将每日支配一名党政领导干部到镇维稳中心定点接待群众来访，同时驻村领导干部要带头深化基层，带头深化群众，带头参与接待群众工作，面对面开展群众思想工作，引导上访群众就地反映诉求，推动把冲突化解在萌芽状态。6 .全方位加强请报信息报送。各村（居）委、相关单位要发挥各自优势，动用各种手段，搜集内幕性、行动性、预警性情报信息，准时发觉苗头性问题，严密把握重点人员的动向，并加强信访信息收集报送工作，亲密关注网络舆情和准时把握群众信访状态。XX月XX日至XX月XX

6、日期间，各村（居）委、各部门要实行每日“零报告”制度，必需在每日下午3时前，将当日的信访信息状况编辑手机短信报镇信访办，不得迟报、漏报、瞒报，做到有事报状况，无事报平安，确保信息畅通，请报精确准时，处置得力有效。7 .全天候加强值班接访和应急处置。各村（居）委、相关单位要做好接访值班支配，实行24小时全天候信访维稳值班。各村（居）委、相关单位一把手要保持手机全天候畅通,值班领导、值班人员，时刻关注维稳安保动态，遇到重大问题和突发大事要准时处理、准时沟通、准时上报。对信访和群体性案件苗头，做到早发觉、早报告、早解决，一旦消失上访案件和群体性大事，做到第一时间赶到现场，第一时间掌握事态，第一时间化

7、解冲突。同时，制定应对各类事端、处置各类突发大事的应急预案，建立健全快速有效处置大事的应急处置工作机制。信访维稳工作方案及应急预案3解决信访突出问题，是当前幼儿园工作的重心所在，做好幼儿园的信访工作，是实现稳定和确保安全的前提，现制定如下排查工作方案：排查时间分三个阶段，第一阶段：从6月25日一一6月30日；其次阶段：7月1日一一7月底；第三阶段：9月3日一一9月6日。在全国范围内开展信访冲突纠纷大排查。二，排查重点；重点排查幼儿园安全管理工作中的问题，群众最关怀的热点、难点问题引起的冲突纠纷，预防和削减新的冲突纠纷。三，工作目标；聚焦事关老师切身利益的突出冲突纠纷，抓住可能消失的新冲突、新问

8、题，做到全掩盖，应排就排。工作措施1、加强领导，落实责任。幼儿园信访工作领导组：组长：许某某（园长）成员：郝某某刘某某李某某建立台账，明确责任。坚持每天8：30左右由排查组长申报排查结果，零汇报，零登记。幼儿园明确责任，定期进行不稳定因素的排查活动,员工反映问题都仔细对待，实行措施，以事实为依据，根据法律政策的相关规定，仔细负责地解决问题，深化细致地做好政治思想工作。加强沟通充分发挥信访排查工作的桥梁作用，对教职工反映的难点、热点，准时报告园领导，准时实行相应的措施，予以妥当解决。五，工作要求1.加强领导责任制。我园高度重视排查冲突纠纷工作,要把排查化解冲突纠纷工作摆上重要议事日程，主要领导对

9、本园的排查工作负责，直接抓好各项详细工作的落实，分解工作任务，细化工作措施，扎实推动排查工作的开展。2.加强检查监督力度。落实领导责任制，督办督查相应的组织机构和人员，履行好我园冲突纠纷排查化解工作的检查，准时反馈，定期总结汇报。建立定期征求群众意见制度，发挥群众的监督作用，努力使排查化解工作取得实效。信访维稳工作方案及应急预案4学校的安全稳定工作是学校工作的重中之重，为进一步贯彻落实教育局及上级相关文件精神，加强校内安全维稳工作管理，我园将本着以人为本的思想做好一切安全维稳工作，如若发生安全维稳大事，影响将不行设想，现制订我园安全维稳大事应急处理预案，预案措施如下：一、总指挥：发生怀疑有安全

10、维稳大事时，马上赶到现场指挥。一般状况下由第一总指徐途琼负责指挥，假如第一总指挥不在现发场所，则由二总指挥周华榕负责，以下照此类推，四位总指挥不能同时外出。四位总指挥都在园，除第一总指挥徐途琼负责指挥外,其余三位总指挥，一位维护班级工作，一位联系相关主管部门及120、110,一位维持家长秩序和协调家长工作。二、联络员:在第一时间内负责向县教育局初教科(DH：85830519)县教育局宣扬外事科(DH：85830860)华阳街道教办(DH：85646445)联系以及拨打120、110等报警DH。同时通知各班不在班的老师，马上回班上做好幼儿的组织工作。三、各班班长：班长要组织老师、保育员、共同负责

11、本班全体幼儿的一切安全工作，准时联系家长，维持家长秩序和协调家长工作。四、现场医护处理指导人员：负责现场的指导抢救工作，做好受伤人员的简洁急救工作，依据现场状况协作120救助伤员，并对受伤人员进行心理疏导工作，安抚受伤人员。五、全园秩序维护：维持全园师生秩序和家长秩序，避开引起混乱。六、食堂工作人员：徐X帮助总指挥维护现场外，*x等同志负责帮助各班搬运受伤人员，周俊英负责各楼道卫生安全，保证楼道畅通无阻，无障碍物，卢仕英负责道路安全，保证道路畅通无阻，无障碍物。不管幼儿园任何班级任何地方发生怀疑安全维稳大事，必需马上通知园领导和保健室。一旦确定，立刻启动应急预案，争分夺秒组织教职员工，分工合作团结全都，各负其责，做好各环节的连贯工作，避开家长及幼儿混乱。