实验中学校长解放思想、奋发进取心得体会(六篇).docx
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1、“解放思想、奋发进取”大讨论活动心得体会转眼之间,我到丛XX实验中学履新已近3月。在区委区政府和区教体局各级领导的大力支持下,在社会各界高度关注和全校师生的配合下,短短90天的时间(含2个月暑假),我努力整合学校优质教育资源,坚持正确的办学方向和育人为本的思想,以教学质量为核心和生命线,倾力打造老百姓家门口的好学校,努力打造未来发展能与市直重点中学相媲美的丛台区东部明珠中学。根据教体局“五大活动”和“解放思想奋发进取“大讨论活动工作安排,我不断深入学习相关文件,用理论武装自己的头脑,从中学到了不少东西,不仅丰富了知识、开拓了视野,而且个人的综合素质也得到了提高,可谓受益匪浅。但作为校长,仅仅自
2、己学习还是远远不够的,还必须通过大学习、大讨论活动,将工作并传达至每位教职工,引导学校广大党员和教师群众统一思想,众人拾柴火焰高,凝心聚力,共谋发展。近期,我带领学校党员干部和广大群众认真学习省委十届二次全会、市委十届四次全会精神,带领党员干部就指定书目开展集中学习研讨,把解决思想认识问题同解决实际问题结合起来,切实增强搞好大讨论活动的责任感和使命感。对照“五个不强”问题,结合实际,深入思考,找差距、补短板,将大讨论活动做深做实,党员干部和广大群众思想认识进一步得到提升。通过前一段时间的学习、讨论,我感到应从以下几个方面抓好学习:一、解放思想是一项永不竣工的工程发展无止境,学习无止境,解放思想
3、也是无止境。解放思想、更新观念不是一句空话,不能停留在口头上,而是要付诸于实践、落实到具体工作中。因此我们必须随着形势任务的发展变化,与时俱进,不能认为单靠一次或几次思想解放,就万事大吉。作为校长,肩负着引领全校师生的思想引领的重任,肩负着将上级文件精神贯彻到基层的使命,必须从长远着眼,从大局出发,立足实际,结合全市“转提比作”和教体系统“转正提”活动,把解放思想、更新观念作为永恒的课题常抓不懈。组织党员干部通过大讨论、集中学习、撰写心得体会文章等形式,深入思考,找差距、补短板,强化主题宣传,定期汇总活动情况,抓好典型宣传,营造浓厚氛围。只有个人的思想得到了解放,才有魄力大胆地开展工作,才有勇
4、气开拓性地开展工作;只有全体人员的思想得到了解放,才能顺应时代潮流,创造性的工作才能得到保证。一个人的观念更新了,才能果敢地摆脱旧观念、旧办法、旧习惯的束缚;全体人员的观念更新了,整体工作才能跳跃式地分析和处理问题,才能冲出心理的“大山”,突破思维的“峡谷”。二、解放思想是形势发展的迫切要求社会在不断地进步,新生事物层出不穷,这就要求我们必须不断更新知识,及时了解和掌握社会矛盾的根源和发展的方向。因此,我们必须牢固树立解放思想的紧迫感。当前,学校存在的矛盾是学校发展目标不明确,任务不具体,发展现状与老百姓的期望还有一定差距。解决这一系列问题,是时代的需求,是社会的需求,是千家万户和孩子们的需求
5、。解决这一系列问题,需要我们更加大胆创新,更加务实行动。通过认真学习文件精神,我深入到教师和班级当中走访调研,很快将学校发展目标、办学层次,提升教师的自信与能力以及在提升学生成绩和培养博爱、自信、有梦想的青年给出了答案。一是爱学校,为学校谋发展。作为学校的掌舵者,如何引领学校发展,提高学校的层次,首先是要引导师生热爱自己的学校,正视困难、抓住机遇、创造特色、提升质量,将教育理念与具体教育实践相结合,引领学校高质量、内涵式发展。二是爱老师,为教师谋幸福。在学校管理上,竭力提升老师们的幸福感。把学校有限的经费大部分用在教师队伍的提升上,促进教师专业发展;另外还要把老师们反映的问题和难事当成自己的事
6、情去解决。我的教育梦想就是培养乐观自信,能视工作、学习、生活为享受的人。只有内心有幸福感的老师才能培养出幸福的学生。三是爱学生,引领智慧人生。引领学生就要接近学生深入班级,为学生讲一些故事,教他们做人的道理;和学生一起吃饭时,教育他们不挑食,做到光盘行动。用行动为孩子们树立榜样。三、解放思想贵在坚持不懈的行动解放思想、更新观念虽然看不见摸不着,但却时刻支配影响着人们的行为。所以,解放思想必然伴随着行动,牢固树立重在行动,贵在落实的理念,要将学习和行动结合起来,促进工作开展。目前,学校迫切需要的是把讨论成果转化成一些制度、机制,创造一种敢为人先、奋发进取的工作氛围。要把丛台区实验中学办成老百姓家
7、门口满意的学校,让家长满意、社会认可。这不是口号,而是需要我们进一步解放思想,想办法努力提升学校层次,提高学校教育教学质量,去落实,做细、做精。能够在让老百姓投票选举的时候,做到举双手赞成。总之,通过学习,我认为,学校党员干部和全体群众要进一步把思想和行动统一到习近平新时代中国特色社会主义思想上来,统一到党中央的各项决策部署上来,统一到省委十届二次全会、市委十届四次全会精神上来,形成解放思想、奋发进取的良好氛围,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,进一步优化学校办学思路,凝聚发展力量,为打造更有质感和温度的丛台教育,占领邯郸东部中学教育制高点贡献积极力量。“解放思想、奋发进取”大讨论活
8、动心得体会2022年,XX实验小学在教体局的正确领导下,紧紧围绕局“1396”工作主线,秉承“团结进取努力拼搏制度提升管理”的工作理念,紧紧围绕“外树形象内抓管理稳步提升教学质量”的工作目标,在新的幼小一体化的办学模式下,带领行政班子与全体教师奋力起跑,努力做到了科学管理,开拓创新,认真履行岗位职责,圆满完成了各项目标任务。在“解放思想、奋发进取”大讨论活动中,XX实验小学严格按照活动阶段内容,扎实抓紧活动措施的落实。坚持政治学习,加强队伍建设学校支部着力抓好党员思想作风、队伍建设和党风廉政建设,不断提高党建管理水平,充分发挥校党支部的堡垒作用和党员的先锋模范作用。制定活动学习计划,大家围绕怎
9、么样彻底解放思想,提升教学质量?怎么样干好本职工作,提升思想和业务素质?怎么样奋发进取,提升学校管理水平?等问题开展大讨论。解放思想是一项长期而艰巨的工程,实践无止境,发展无止境,解放思想也永无止境。我们必须随着形势、任务的发展变化,与时俱进地解放思想,要达到真正意义的解放思想,更新观念,就必须从现实出发,从长远着眼,把解放思想、更新观念作为永恒的课题常抓不懈,要通过大讨论、集中学习、长期宣传等形式加以巩固和提高,使之深入人心。立足岗位实际,提升专业素养在活动中,我校紧紧围绕“外树形象内抓管理”的工作目标,认真履行岗位职责,以加强队伍建设为支撑,增强教育发展后劲。一方面,将师德作为评优评先和职
10、称晋升的必要指标和重要依据,对违规补课办班、体罚侵害学生、无理上访等损害师德的行为进行严肃问责,增强广大教职工遵纪守法和严守师德风范的意识。一方面,教育引导广大教师立足岗位争做“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的“四有”好老师。提升教师专业素养,提高教师课堂教学水平。创新管理模式,推动全面发展为了学校的进一步发展,为辖区适龄儿童提供更好的教育环境,将幼儿园与小学统一管理,建立从学前三年到小学六年级的幼小一体化办学机制。我校再次迎接挑战,在人员紧缺的情况下,将班子成员进行合理分配,形成了“主、兼”一体的管理模式。在人员和财务紧缺的情况下,中层人员任劳任怨、甘于奉献,不断加强学习,
11、迅速熟悉工作,各方面都取得了令人满意的成绩;同时,我们全面安排、潜心研究幼小衔接体系,为一体化办学模式的发展打下良好的开端。践行教育使命,创建特色品牌围绕教育初心和育人使命,我校将在新学期积极开展各项活动,引导学生树立社会主义核心价值观,加强学生道德教育、法制教育、禁毒教育、网络安全教育、民族团结教育和反邪教教育。加强教育教学管理,抓好教师队伍建设,提高教师素质。学校每学期集中安排公开课教学周,通过听课、评课,反馈教学情况,使教师迅速地成长起来;发挥骨干教师、教学能手的示范和引领作用。此外,学校还要开展一系列教学教研活动,促使教师学习课改精神和理念,积极钻研新教材,从而提高教学能力。重视学生良
12、好学习习惯的培养,特别是注重学生朗读、阅读、汉字书写等习惯、能力的培养。各班每天10分钟晨读,让学生每天读经典,诵美文;下午20分钟的午练课,注重学生双姿的训练,提高学生规范汉字书写能力,以促进学生的良好学习习惯的养成。全方位评价教育教学质量,进一步加强教学管理,落实课堂常规,全面提升课程实施水平,充分利用好课堂教学平台和教育资源,切实提高教学质量。严格执行双减政策,进一步做好中小学生“作业、睡眠、手机、读物、体质“五项管理,从根本上减轻中小学生过重课业负担,营造有利于学生身心健康的成长环境。学校将以标准化学校建设为契机,以“社会满意、家长放心、学生幸福、教师自豪”为共同追求,按照“一年打基础
13、、三年抓提升、五年创品牌”的工作规划,不断更新教育观念,努力打造特色教育品牌,培植学校核心竞争力,使学校教育教学水平和综合实力继续保持全区农村学校领先地位,努力建设一所“底蕴深厚、质量上乘、特色鲜明、发展和谐”的XX区知名的品牌学校。通过此次大讨论活动,我深刻的认识到要不断提高自身政治理论水平和业务知识技能,特别倡导学以致用的学风,真正落实于实践、贯彻于实践、指导于实践。结合工作实际,进一步解放思想,开拓创新,与时俱进,以饱满的热情,顽强的斗志,认真履行校长职责,切实为民办实事。“解放思想、奋发进取”大讨论活动心得体会铿锵前行风正劲,砥砺奋进书华章。在教育系统“解放思想、奋发进取”大讨论活动深
14、入开展之际,XX中心校聚焦“解放思想、奋发进取”主题,在深入开展“六个扪心自问”基础上,围绕“八聚焦八破除”展开了大讨论。解放思想,就要以思想破冰引领发展突围。为更好地开展工作,XX中心校打破以往领导干部“能上不能下”“只动嘴不动手”的陋习,建立完善了科学的干部培养机制,大力提升校(园)长的能力、素质。在“解放思想”指引下,XX中心校实施了两项举措。一是调整校长队伍,能者上庸者下,不求有功、懒惰松懈的下线,锐意进取、年轻有为的上岗。现在,中心校12个小学校长,都在50岁以下,其中30到40岁的3人,40到45岁的5人。干部队伍年轻化,纠正了占着位子混日子、顶着帽子摆样子的不良风气,为想干事、能
15、干事的干部提供了舞台,为学校更好、更快发展提供了空间。二是实行中心校人员下沉、蹲点制度,中心校人员下沉到基层学校,一人包联两个校、园,在做好中心校工作的基础上,必须到包联单位蹲点,指导学校工作,必要时亲自动手帮包联单位做。“思想破冰”方能“行动突围”,这两项措施,就是XX中心校在解放思想指引下展开的实际行动,聚焦热点难点问题,在一定程度上破除了畏难等靠,为中心校的整体发展提供了助力,增添了动力。XX中心校和相邻乡镇、先进乡镇相比存在较大差距,源于安于现状、不思进取的思想,源于缺乏闯劲和干劲。在深刻讨论思考“如何保持竞争状态抓发展”问题中,中心校带领全乡校(园)长跳出本乡看教育,站在全市看校园建
16、设,号召全体校园长查找自己的工作与兄弟乡镇、先进学校的差距在哪里,自己有哪些不足;号召全体教师把全部心思和精力用到拼事业、拼工作、拼发展上。星光不问赶路人,历史属于奋斗者。在推进校园传统文化建设工作中,所有校、园不等不靠,校长园长亲自动手设计建设点位,选择传统文化建设图样。组织各校、园相互交流传统文化建设心得和经验,保证了校园传统文化建设点位按时、按质、按量完成,从整体上提升了中心校的校园文化品位,为打造底蕴深厚、健康温馨、积极向上的校园文化氛围奠定了良好基础,为学校谋取更大发展谱写了新的篇章。“解放思想、奋发进取”大讨论活动心得体会解放思想的中心,我认为是开拓创新,思想的不断解放,推动认识的
17、不断深化,从而促进境界的不断拓宽。只有通过不断学习,才能形成自己的思想。思想一直是行动的先导。不仅要学政治理论,提高自己的思想政治素质;更为关键的是还要学习业务知识,提高业务水平,将思想与行动统一起来。所谓解放思想就是要使自己的思想认识,随着不断发展的客观实际变化而变化,敢于实践、勇于探索,打破习惯势力和主观偏见的束缚,研究新情况、解决新问题。作为XX小学建设和发展的引领者、参与者和实践者,要站在一个高起点、高规格、高标准的全新平台上,深刻地感受着幸福感、压力感和动力感的同时存在。我认为应将学习到的精神落实到自己的具体行动上来,联系目前的学校管理实际工作,我觉得解放思想要从以下几方面做起:一.
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