2023形式主义官僚主义问题“三严五整”攻坚行动专题学习心得体会研讨发言材料【11篇精选】供参考.docx
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1、形式主义官僚主义问题“三严五整”攻坚行动专题学习心得体会研讨发言材料为进一步推动中央有关决策部署和省委主题教育整改整治要求落她见效,江西省从7月起集中开展形式主义官僚主义问题“三严五整”攻坚行动,相关工作方案已由省委办公厅印发,具体攻坚行动内容包括“严格控制发文数量”“整治思想认识偏差”等三严五整”,旨在向形式主义、官僚主义等歪风邪气亮剑,动真碰硬铲除文山会海、扎堆调研、跟风检查、层层加码、“数字形式”、推诿塞责、胡乱作为等不良土壤,聚力营造实干担当、扎实狠干进取作风,必将为谱写新时代江西高质量发展新篇章注入新动力。“三严五整”是“硬”招,更是“实”招。替基层“减负松绑”,须立足基层工作实际、
2、进入基层工作况景,精准把脉、因事制宜、细化施策,方能掐住形式主义官僚主义“脉搏二从严控发文数量、提高发文质量,到严控开会、推动会议提质增效,再到严格规范监督检查考核和调研活动等等,每一项举措很“硬核”,契合基层形式主义官僚主义“画像”,瞄准文山会海、扎堆考核调研泛滥之风。减数量、增质量,“一减一增”拧干形式主义水分和杂质、提高实干作风纯度和分量,必然能掀起比学赶超、勇毅出彩、奋力争先的干事氛围。一“改”天下无难事。俗话说,知耻而后勇。“三严五整”的落脚点、立足点和着力点在“改”,结合主题教育调研安排,把形式主义官僚主义问题进行全面排查,分类汇总、研判分析、建立清单,坚持一条一条研判、一项一项整
3、改,做到“当下改”与“长久立”相结合,既抓阶段性整改成果,又提长效性要求,以“作风建设永远在路上”的韧劲,为推动经济社会各项事业高质量发展凝聚磅礴合力。抓住“关键少数”,让制度执行力转为化干事战斗力。“三严五整”攻坚行动能否落地见效,成为撬动干劲的有力杠杆和动力引擎,关键在各她各部门党委(党组)主要负责同志履行“第一责任人”职责,推动整治形式主义官僚主义常态化。面对以形式主义态度应对“整治形式主义”问题和不良现象,严肃追责问责,坚决防止攻坚行动流于形式,方能在树立制度权威性中推动整治形式主义落地见效,焕发实干担当新气象和新风尚。冰冻三尺非一日之寒,形式主义官僚主义不是“一日建成的罗马”。“三严
4、五整”攻坚行动向形式主义官僚主义“宣战”,这是一场攻坚战,也是一场持久战。要保持久久为功的定力、常抓不懈的姿态、咬定青山的恒毅,推动“三严五整”攻坚行动纵深推进,构建上下联动同心干、久久为功扎实干的良好氛围,激发更多干部保持闯的精神、干的作风、创的干劲,于新时代新征程创造崭新的荣光。为进一步推动中央有关决策部署和省委主题教育整改整治要求落她见效,我省从7月起集中开展针对形式主义官僚主义问题“三严五整”攻坚行动,具体内容包括:严格控制发文数量,提高发文质量;严格控制开会,推动会议提质增效;严格规范督查检查考核和调研活动;整治思想认识偏差;整治“数字形式主义”;整治随意加重村级组织负担;整治权责不
5、分、推卸责任;整治不担当不作为乱作为。形式主义、官僚主义会透支群众对党和政府的信任,损害党的执政基础和干群关系。我们党历来重视反对形式主义、官僚主义,但是形式主义、官僚主义有时会换个“马甲”登堂入室。例如,当前各种穿上“数字化马甲”的报表留痕,就让基层苦不堪言。在机关开展形式主义官僚主义问题三严五整攻坚行动部署会上的讲话同志们:今天,我们在这里召开形式主义官僚主义问题“三严五整”攻坚行动部署会,主要目的是深入贯彻落实党的二十大精神、习近平总书记关于坚决整治形式主义、官僚主义的系列重要讲话和指示批示精神,认真落实二十届中央纪委二次全会、省市纪委全会精神,着力整治我局存在的形式主义、官僚主义问题,
6、聚焦精文减会、规范督查检查考核、整治“数字形式主义“、减轻村级组织负担等突出问题,紧盯不放、坚决整治,推动政治生态、干部作风、发展环境持续优化。根据安排,我就做好集中开展好形式主义官僚主义问题“三严五整”攻坚行动工作讲三点意见。一、提高政治站位,充分认识开展“三严五整”攻坚行动的重大意义形式主义、官僚主义是党和人民事业的大敌,必须大力整治并坚决克服。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央把贯彻执行中央八项规定精神作为突破口,通过持续不断的党的作风建设整治,“四风”问题特别是享乐主义和奢靡之风得到了有效治理,但形式主义和官僚主义这“两大顽疾”根深蒂固、积弊犹存,干部群众对此反映强烈。习近平总
7、书记在二十届中央纪委二次全会上强调“要把纠治形式主义、官僚主义摆在更加突出位置,作为作风建设的重点任务,研究针对性举措,科学精准靶向整治,动真碰硬、务求实效二去年底,中央纪委专门印发关于贯彻党的二十大部署要求锲而不舍落实中央八项规定精神深化纠治“四风”工作的意见,明确提出重点纠治形式主义、官僚主义,紧紧围绕党的二十大确定的战略部署强化监督检查,紧盯影响党中央决策部署落实、影响安全发展、加重基层负担的形式主义、官僚主义问题。当前,我局干部作风总体来看是好的,特别是近两年来,通过开展工程建设领域专项整治及其常态化巩固成果、专项整治等活动,不断巩固拓展反对形式主义、官僚主义突出问题成果,党员干部的政
8、治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力显著增强,为全X事业高质量发展提供了有力纪律作风保障。但是我们也要清醒地看到,“四风”问题特别是形式主义、官僚主义突出问题在我局依然不同程度存在,在一些领域和方面表现的还很突出,如:巡察反馈问题,指出我局作风建设还有待于提升,作风整治成效还不够明显,干部作风不实不细现象时有发生。担当作为的精神和能力不够,个别党员干部干事创业积极性不高,精神状态不佳,综合能力还有待提高,一些干部存在业务“偏科”现象,责任心不强等现象。这些问题必须引起我们高度重视,借此专项整治要切实加以解决。开展形式主义、官僚主义整治是贯彻落实中央八项规定精神、深入推进作风建设的重要内容,是推
9、动中央和省委市委决策部署贯彻落实的必然要求,是密切党群干群关系、巩固党的执政基础的重要体现。全局各机关(事业单位)党组织、各单位(科室)和广大党员干部要深刻认识到形式主义、官僚主义给党的事业带来的危害性,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,切实把思想和行动统一到党中央和中央纪委的决策部署上来。各机关(事业单位)党组织要坚决扛起主体责任,把形式主义、官僚主义整治作为重要的政治任务,坚持“一把手”负总责,班子成员履行“一岗双责”,要站在加强党的建设的高度,深入推进整治工作,压紧压实管党治党政治责任。局纪委和法规科要主动会同派驻纪检监察组,精心组织
10、、扎实推进,切实抓细抓实抓出成效,不断把我局作风建设、全面从严治党引向深入。二、坚持目标导向,强力推动专项整治立行立整立改形式主义、官僚主义是作风顽疾,是阻碍各项工作高质量发展的拦路虎。各机关(事业单位)党组织和单位(科室)要坚持问题导向,”严”字当头、“实”字托底,深入对标对表,以钉钉子精神抓好整治工作。剖析思想根源、提高认识,始终用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作。形式主义、官僚主义看似作风问题,实则是政治问题。各级党员干部特别是领导干部一定要树立正确的世界观、人生观、价值观、政绩观,始终以如履薄冰、如临深渊的态度审慎用权,决不能忘了自己的根在哪里、本在哪里。全体党员干部
11、要把整治形式主义、官僚主义作为强化“总书记怎么说、我们就怎么做”的具体举措,以有力的行动保证“不仅要做到、而且要做好“,推动总书记号令、党中央政令和省委市委部署在住建系统畅通无阻。重在立见行动、狠抓落实,牢固树立真抓实干、踏实干事的鲜明导向。上级党委部署的各项任务是否执行到位,关键要看实际行动。当前,全市正处在推进高质量发展的关键时期,各级党组织和党员干部要始终保持崇尚实干的工作作风,提振主动作为、担当尽责的精气神,对中央和省委市委作出的部署都要以“咬定青山不放松”的决心抓好贯彻落实。要主动谋划、积极作为,对定下的工作、看准的事情,不等不靠、狠抓落实,一件接着一件干,确保干一件成一件。要坚决撰
12、弃小进即满、小富即安的思想,坚决克服安于现状、不思进取的状态,以硬碰硬的作风、实打实的行动确保各项决策部署落地见效。突出以人为本、执政为民,始终坚持以人民为中心的发展思想。形式主义、官僚主义脱离实际、脱离群众,严重背离党的性质宗旨。全体党员干部要始终树牢以人民为中心的发展思想,积极关注群众对现代化的城乡建设诉求,及时回应群众关切,想群众之所想、急群众之所急、解群众之所困,真心实意地解决群众遇到的急难愁盼问题,维护好广大人民群众的切身利益,真正以我们的辛苦指数换取群众的幸福指数。坚持以身作则、示范引领,达到以头雁引领带动群雁齐飞的良好局面。各机关(事业单位)党组织要充分履行开展专项整治行动的主体
13、责任,党组织书记要切实担起第一责任人职责,对专项整治工作要做到亲自研究部署、亲自审定工作方案、亲自督办落实,及时协调解决各项困难和问题,决不能搞“官僚主义”、当“甩手掌柜二党委班子成员要按照分工切实承担起分管范围的整治工作。全局党员干部要把开展专项整治工作作为进一步加强和改进作风建设的“动员令”,以敢于亮短揭丑的杰度、以无私无畏的勇气,严肃认真查找问题,切实加以整改,力争通过专项整治,使全局作风建设有一个崭新的转变。三、强化责任措施,确保专项整治落地见效形式主义和官僚主义问题整治是一场攻坚战、持久战。各机关(事业单位)党组织要坚持把集中整治行动与贯彻落实上级党委重大决策部署相结合,与加强党的建
14、设、落实全面从严治党相结合,与推动高质量发展相结合,用专项整治行动来促进各项工作落实,用各项工作的实绩来检验活动成效,做到“两促进、两不误一要加强组织领导。为加强对专项整治工作的领导,局党委成立了整治工作领导小组,由我担任组长,领导班子各成员担任副组长,领导小组办公室设在法规科,统筹协调开展工作。领导小组办公室要切实加强统筹协调、组织指导和督促检查,确保集中整治行动有序开展、扎实推进。各机关(事业单位)党组织要各负其责、各司其职,加强沟通协调,形成工作合力。二要营造浓厚氛围。要充分利用多种媒体,大力宣传专项整治工作推进情况和整治成效,不断加强舆论正面引导。对整治工作中的好经验、好做法,要及时总
15、结提炼,报市专项整治办。要坚持开门纠治形式主义、官僚主义,通过设立投诉举报电话和电子邮箱,鼓励和吸引群众积极参与。要重视反面案例警示教育作用,用查处的形式主义、官僚主义典型问题教育身边人。三要强化整改落实。各机关(事业单位)和党员干部要认真对照形式主义、官僚主义十个方面34个具体表现形式,结合工作实际,找准找实自身存在的突出问题,制定切实可行的整改措施。要把查找问题、整改问题贯穿整治活动全过程,立足自身实际,突出重点,有什么问题就解决什么问题,不搞上下一般粗,一切以实际成效为标准,坚决杜绝以形式主义、官僚主义纠治形式主义、官僚主义。要注重建章立制,针对薄弱环节和制度漏洞,制定一批操作性强、务实
16、管用的规章制度,健全完善形式主义、官僚主义整治长效机制。年底,专项整治行动结束后,市专项整治领导小组办公室还要对我局整治工作开展情况进行群众满意度测评和评估,检验整治成效。我们也将对各机关(事业单位)党组织开展情况进行跟踪问效,对整治行动成效不明显的通报批评,责令“回炉补课二对虚假整改、应付工作的严肃追责问责。同志们,优良的作风能激发出强大的战斗力。希望全各机关(事业单位)党组织和广大党员干部,以此次整治行动为新起点,进一步振奋精神、担当实干,以更加饱满的热情、更加优良的作风、更加务实的举措,努力创造出更加优异的工作成绩。开展形式主义官僚主义问题“三严五整”攻坚行动工作情况汇报习近平总书记指出
17、,反对形式主义、官僚主义,各级领导干部要身体力行,以下率上,形成“头雁效应:为贯彻落实好习近平总书记反对“四风”指示精神,*县委组织部积极部署、持续发力,为推动*组织工作提质增效提供强有力的作风保障。一、动员部署*月*日,在*组织系统“为民服务,改进作风,坚决反对形式主义、官僚主义”大讨论活动上,组织部、编办、老干局、党校四个单位共*名同志进行了讨论发言。县委常委、组织部长*强调,组工干部要增强四个意识,落实习近平总书记提出的“信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬”5点要求;要坚持举一反三,树立问题导向,目标导向,结果导向;各级党组织要深入开展排查整治,强化党员干部思想教育,加强纪
18、律作风整顿,推进政治管理、组织管理、作风管理,切实改进思想工作作风,增强服务效能,推动工作上新台阶。*月*日,组织召开*县组织部门集中整治形式主义、官僚主义动员会。结合组织部门实际,着力整治“政治站位不高、担当意识不强、工作效能不优、能力素质不足、求真务实不够、纪律要求不严”等六个方面的问题,通过向各单位全面征求意见,制定了关于集中整治形式主义、官僚主义的实施方案,并成立领导小组,坚决整治形式主义、官僚主义。会上,*同志讲了增强作风整治的自觉性、组织部门在作风整治中要率先垂范、以坚强领导抓好分工负责的作风整治任务、坚持动真碰硬着力推动机关党建问题整改落到实处等四个方面的意见,强调要深入贯彻落实
19、习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要指示精神以作风建设的新成效推动组织工作再上新台阶。二、主要做法对照实施方案,从以下三个方面来着力解决形式主义、官僚主义突出问题,切实加强组织部门作风建设:(一)严肃党内政治生活,在党性锤炼中增强反对形式主义、官僚主义的自觉。组织干部集中传达学习中央和省、市关于坚决反对“四风”的会议、文件精神,增强政治性、时代性、原则性、战斗性。单位主要负责人经常性、有针对性地与班子成员开展谈心谈话,及时掌握班子成员思想动态,针对每名同志在工作中、谈心谈话中流露出的不良想法,谈话提醒、批评指正,督促改正,斩断不良风气产生的根源。开好了民主生活会,用好了批评和
20、自我批评这个武器,班子成员在坦诚相见中真刀真枪提意见、一针见血的开展批评和自我批评,大家在红脸出汗中深受震动,改进了作风,增进了团结,促进了工作。(二)加强学习教育,在素质提升中增强反对形式主义、官僚主义的能力。深入开展学习教育。组织乡科级领导班子成员把学习教育融入日常、抓在经常,自觉对照党章党纪党规,对照党的理论和路线方针政策,对照习近平总书记系列重要讲话,对照优秀党组织标准和好干部标准,把自己摆进去,把问题浮出来,一项一项抓整改。在学习教育中纯洁党性,提高对形式主义、官僚主义产生原因、表现形式和影响危害的认识。加强能力教育培训。结合县乡工作特点,加强干部能力素质专项培训,增强领导干部履职能
21、力,增强工作自信。组织学员赴省内外开展外训参观,在思想上找差距,在发展上差距,在与发达在区的对比反差中激发干部的内生动力,自觉摒弃形式主义、官僚主义。强化传统思想教育。通过看红剧、听党史等方式,使党性教育、革命传统教育入脑入心。传承老区精神、发扬老区优良传统和作风,以时不我待、不胜不休的精神状态干事创业。(三)完善机制体系,在优化干事环境中增强反对形式主义、官僚主义的力度。建立健*级干部考核管理机制、分工负责机制,倒逼干部干事创业。聚焦反对形式主义、官僚主义,在激活干部干事创业上进行了探索和创新。一是抓班子建设,夯实政治基础。着眼于提高领导班子政治能力,抓好思想政治教育这个根本;围绕强化政治功
22、能,抓好民主集中制这个核心;聚焦忠诚、干净、担当,抓好正确选人用人这个导向。二是抓监督管理,夯实干部基础。严格把好干部选拔任用中动议提名、推荐考察、讨论决定等程序关口。注重加强干部全方位的管理,做到了把行为管理和思想管理统一起来,把工作圈管理和社交圈管理衔接起来,把八小时之内的管理和八小时之外的管理贯通起来。三是抓激励约束,夯实工作基础。落实“三个区分开来”要求,旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲,坚持在政治上激励、工作上支持、待遇上保障、心理上关怀。建立健全容错纠错、领导干部能上能下、受处分干部后续教育管理及使用等系列制度,激励广大干部在新时代新担当新作为。表扬一批综合
23、实绩考核先进单位和个人,让实干苦干之风压倒形式主义、官僚主义的不良风气。三、下步工作打算(一)强化政治意识。习近平总书记在不同地场合,多次强调要反对形式主义、官僚主义,从不同方面指出形式主义、官僚主义的危害性。各级党员干部一定要树立“四个意识”,坚定理想信念,始终把人民放在心中最高的位置,弘扬党的光荣传统和优良作风,以更加坚决的态度反对形式主义、官僚主义,永葆共产党人政治本色,为党和人民的事业作出更大贡献。(二)突出关键环节。一是要抓关键人。各单位党组织主要负责人是关键的少数、少数的关键,更要发挥领头雁、示范军的作用,在求实干、出实效上作表率,在能创新、敢担当上作,在反对形式主义、官僚主义上作
24、表率。二是要抓关键事。要抓主矛盾的主要方面,对不同地域、不同行业、不同群体中最易发、最突出的形式主义、官僚主义要高度重视,重点整治,以达到一点突破,带动全面的效果。三是抓关键点。反对形式主义、官僚主义不会一蹴而就,需要久久为功,持续发力,要对始终保持对形式主义、官僚主义的清醒认识,通过干部政治建设、思想建设、作风建设,努力把形式主义、官僚主义消灭在萌芽状态;对存在的形式主义、官僚主义问题,要找准症结,对症下药,确保起到实效;要时刻警惕形式主义、官僚主义等不良风气的反弹,敬终如始,长防长治。(三)坚持综合整治。要加大形式主义、官僚主义整治力度,即要在一事一域上下功夫,也要在全面推进、全面发力上下
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