2023年“八五”普法自查自评报告多篇汇编.docx
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1、2023年八五普法自查自评报告多篇汇编第1篇,共10篇XX县财政局“八五”普法总结报告自2021年“八五普法”和开展依法治理工作以来,XX县财政局根据财政部、财政厅有关文件精神和县委、县政府的总体要求和部署,认真实施“八五”规划,切实加强民主法治建设,积极推进依法治县工作,为促进全县各项事业发展,作出了积极的贡献,对照全省财政“八五”法治宣传教育总结验收计分标准,现将我单位“八五”普法工作情况总结如下:一、加强组织领导,保障工作落实到位为切实抓好“八五普法”工作及依法治理工作的顺利实施,按照县依法治县办及本单位的工作规划,成立了法治宣传领导小组,由局长担任组长,分管法治的党组成员担任副组长,税
2、政法规股工作人员及各股室长为成员的法制宣传小组。领导小组每年召开会议研究部署普法工作,明确财政系统干部职工、企业、学校、社区居民、村民等为重点普法对象,保障法治宣传教育工作经费到位,2021年2023年每年从8万一10万元不等。设立财政法治宣传教育机构,2022年,根据县编办确定的职数税政法规股从监督局独立出来,配备3名专职法制宣传教育工作人员从事法治宣传教育工作。2021年伊始,编制了XX县财政局八五普法规划,根据规划所涉及的法律法规学习内容,每年年初制定XX县财政局财政法治宣传教育工作计划、XX县财政局“谁执法谁普法”任务清单,领导小组按照计划的要求,将每年的普法计划层层分解,同时,将股室
3、、二级机构及干部职工的法治宣传教育工作情况纳入年度五个文明绩效考核指标范围,领导定期带头学习,定期督导落实,从而形成了领导带头学法,班子成员配合,全体干部职工参与的良好氛围,为“八五普法”工作的开展和任务落实创造了良好的氛围。二、积极搞好财政制度建设,依法理财取得良好成效1、2021年以来,认真落实XX县政府规范性文件制定程序规范,先后代理规范性文件关于推进政府购买服务工作的实施意见、关于修订XX县统筹整合使用财政涉农资金管理办法的通知、XX县统筹整合使用财政涉农资金项目报账管理办法、XX县民族贸易和民族特色特需商品生产贷款贴息引导支持资金管理办法(试行)等,报请县纪委备案,县司法局统一审核,
4、统一编号,由XX县人民政府统一印发。按照县人民政府的统一要求,每年定期开展规范性文件清理,因时效过期XX县政府性债务管理暂行办法及时予以废止。2、根据上级统一决策部署,协同税务、环保等部门进行财政法律、法规、规章立法调研。2021年,我单位分别与XX县国税局、地税局进行了“营改增”“资源税”“车辆购置税”调研,针对XX“营改增”核算分析情况,指出工作中不足的地方并对不足的地方提出了建议,提高了“营改增”的申报质量和数量。2022年协同地方税务局、环境保护局对环保费改税进行了调研,通过电话联系、问卷调查,结合实际,写出了符合XX实际情况的调研报告。2023年,协同地税局、国税局、统计局、人行,对
5、XX县宏观税负进行了专题调研,根据各个单位提供的数据和情况汇报,结合XX财政状况,形成了调研报告,报告对XX经济基本情况、税收收入结构、宏观税负比较分析、宏观税负偏低与税源质量不优的原因进行了剖析,重点调研了税收呈现“三低”的症结所在,并对培植地方财源、扩大税收规模、提高税收占比、促进产业税源结构化、全面提升宏观税负水平和收入给出了建议。2023年,协同税务局开展了耕地占用税的调研工作,对本县耕地情况、耕地占用税征管情况、耕地占用税政策实施成效进行统计,对耕地占用税适用税额给出了中肯的建议。2023年,协同税务局,开展了“五个100”工程税收调研工作,XX进入“五个100”工程的只有一个企业,
6、由于企业刚刚建成,没有投产,没有税收。3、财政重大决策程序规范完善,重大决策的范围明确,执行中定期跟踪反馈。局党组严格实行民主集中制度,定期召开党组班子会议,“三重一大”事项一律由党组班子集体研究决定,局办公室做好会议记录,散会后,及时形成会议纪要,经领导班子审定办公室登记后,正式印发。在执行过程中,定期跟踪,搞好信息反馈,确保决策事项不折不扣执行到位。4、行政审批制度、财政行政许可、行政审批管理规范。2021年以来,按照州、县审改办要求,我局对本单位现有的行政权力和行政责任进行清理、调整。一是规范优化了财政行政许可事项(会计代理记账服务机构执业资格审批)实施流程,审批工作时限由法定的20天提
7、速为10天。二是对我局原公布权力清单事项进一步精简,削减重复和不合时宜事项,规范保留了行政权力15项,确保本部门权力清单更加简洁明了,易于监管。相关权力事项、办事流程、自由裁量基准等全部录入“互联网+政务服务”平台并发布。三、是将行政审批、行政确认、行政裁决等事项、办事流程全部录入“互联网+政务服务”平台并发布。5、财政信息工作有效开展,建立健全信息公开工作制度,财政局办公室负责信息公开工作。按照县政府办统一要求,将财政局网站并入政府网站,设立相关板块。由财政局制定的XX县县直机关差旅费管理办法、XX县财政局关于明确全县党政机关公务活动用餐有关事项的通知、XX县财政局关于20212023年党政
8、机关会议定点管理相关事宜的通知等文件,每年由财政部门编写的预决算报告、重大民生事项、重大基本建设、政府采购目录、非税收入收费清单、政府性基金目录等,都会在XX县政府门户网站财政板块公布,以便需要的人群了解使用。6、行政执法行为程序规范,财政执法主体适格、依据明确。根据湖南省行政执法人员和行政执法辅助人员管理办法规定,我局要求执法岗位人员必须执证上岗,组织本单位未取得行政执法资格人员参加行政执法资格考试(及复考)工作,截止到目前,全局执法证的持有率达70%以上。监督局与业务股室每年检查一定数量的单位财务,在检查过程中严格执行财政纪律,严格规范执法,没有执法证的,不得从事财务检查工作,检查结束后,
9、按照规定对财务检查报告和行政处罚决定书进行审核。三、依规开展法治活动,形成学法用法好习惯。1、积极参加全国普法办、财政部组织的法治宣传活动,XX县财政局组织全局干部职工及各业务股室联系的单位参加财政部办公厅关于开展全国减税降费知识竞赛的通知活动,取得了不俗的成绩,不论参加竞赛的人数还是竞赛的成绩,在全州名列前茅。2、组织开展12.4国家宪法日宣传工作,根据要求开展八五普法中期督查工作,编写每年的普法清单。我局高度重视宪法宣传,每年宪法宣传日,局办公室发文、制定活动方案或者以会议纪要的形式确定宣传宪法的方式,确定参加的人数,开展宣传活动的地点,保障活动经费。比如:编写黑板报、悬挂横幅、张贴标语、
10、电子屏滚动播放宪法有关内容,形成学习宪法的浓厚氛围。2018年,我局开展了八五普法中期督查工作,总结了八五普法的前期工作成绩,找出工作中的不足形成总结报告,并提供了相关的督查材料。2021年以来,根据上级安排的普法任务,结合我局实际,每年编制普法责任清单,并将每一部法律的宣传任务落实到相关股室。税政法规股加强督促,责任股室按时按要求落实相关法律宣传任务。比如,预算股负责宣传预算法,会计股负责宣传会计法等等,先后开展宪法预算法会计法政府会计制度耕地占用税法个人所得税法资源税法等多项法律宣传活动,较好地完成了上级安排的任务,取得了较好的社会效果。3、八五普法期间,每年初,我单位制定本年度的普法计划
11、和普法清单,以活动方案的方式规定财政领导干部每年举办2期及以上的法治专题讲座;适龄干部职工必须参加如法网的普法学习,必须达到规定学时,学完规定内容。几年来,不论是参学学员还是考试合格率都是100%;全体干部职工必须参加湖南省干部在线教育学习,达到规定学时,学完规定内容,考试必须达标,考试不达标的,不得参与评选评优;积极组织在职干部职工参加行政执法人员法律学习,学习成绩合格的学员,颁发行政执法证书,由于领导重视普法工作,班子成员带头学习,不论是学习学时还是考试成绩,财政部门每年都获得县级表彰。四、建立联动机制,共同开展财政法律宣传1、以会代训与走出去相结合,开展形式多样的财政法律宣传。会计人员从
12、业,是一项专业性很强的工作,随着经济的发展,会计知识更新换代快,为了适应新的经济形势,每年,财政部门从高校邀请专职会计老师对全县行政事业单位会计从业人员进行培训,通过培训,会计人员及时掌握了新会计信息,账务处理方法与时俱进,账务处理科学规范,有效地防止了单位资金跑、冒、漏情况发生。2、乡镇财务涉及到千家万户,为了保障广大百姓的权益,税政法规股联合乡财股、金融债务股、行政事务中心等股室,深入基层,下到社区、乡镇,先后到砂坝镇、首车镇利用乡镇赶集的机会、到人员密集的休闲广场摆放展板的方式,向行人发放宣传单、宣传册宣传乡镇财务管理条例、财政法律法规,获得广大群众的好评,取得良好宣传效果。回顾过去,X
13、X县财政局开展“八五”普法工作以来,依据上级要求,做了不少的工作,取得了一定的成绩,为财政资金规范有效运行提供了有力保障,有力地促进了财政改革事业的发展,但也有不足,比如,乡镇村级财务人员素质有待进一步提高,业务股室由于本职工作繁重,无法抽出更多的时间用于学法,会有重业务轻学习的情况发生等等,我们深知,推进法治化建设、依法治县、依法理财、依法治税是一个漫长的过程,接下来的路,任重而道远,时代赋予了我们责任,我们当不辱使命一往直前。第2篇“八五”普法中期自查自评报告自“八五”普法工作开展以来,我市商务系统普法工作在省商务厅的指导下,紧紧围绕全市经济社会发展大局,适应加快建设法治政府的新要求,适应
14、把普法工作纳入法治化轨道的新目标,适应领导干部学法用法的新需求,坚持法治宣传教育与习近平法治思想教育相结合、与社会主义核心价值体系教育相结合、与社会主义法治理念教育相结合、与社会主义公民意识教育相结合、与市委、市政府中心工作相结合,深入开展法治宣传教育和法治实践,运用法治思维和法治方式化解社会矛盾,法治建设进一步加强,依法行政能力水平不断提升,领导干部法治素养不断提高,有效推动形成了尊法、学法、知法、守法、用法的良好法治环境现将我局“八五”普法中期工作自查自评报告如下:一、加强领导,统筹推进,确保普法责任落到实处(一)健全八五普法组织领导局党委高度重视普法工作,成立了由局党委书记、局长任组长,
15、党委委员任副组长,局调研员及各科(室、中心)负责人为成员的八五普法工作领导小组,安排部署“八五普法重大事项,研究落实八五普法具体工作,制定“八五普法责任清单,形成“主要领导负总责、分管领导具体抓的领导体系(二)制定八五普法工作计划为保障八五普法工作有序开展并落到实处,结合工作实际,制定了XX市商务系统法治宣传教育第八个五年规划(20222025年)实施方案(X商发(2023)9号),明确了指导思想、主要目标、工作原则、重点内容、工作要求等内容,保障普法工作扎实有序开展(三)落实八五普法工作责任强化法治建设第一责任人责任,全面落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定,局党委主要负责人
16、切实履行法治建设第一责任人职责,自觉把法治建设工作融入全局工作大局,与中心工作同谋划、同部署、同落实。对法治建设中涉及的重大问题、重要环节、重点任务,亲自过问、亲自协调和亲自督办二、加强学习,强化措施,确保普法宣传落到实处(一)抓住领导干部关键少数抓住领导干部这一“关键少数”,推动局党委理论学习中心组学习制度化、规范化,专题集中学习宪法民法典重大行政决策程序暂行条例等法律法规。建立局党委会会前学法讲法、重大决策前专题学法等制度,强化学用结合,联系相关业务代表性案例,提升依法行政能力和水平编制商务系统领导干部学法用法“应知应会”读本,加强法律法规学习,筑牢法治思维基础。(二)深入推进依法行政建设
17、严格执行重大行政决策程序暂行条例,建立和完善XX市商务局“三重一大”决策制度XX市商务局局长办公会制度XX市商务局工作规则等管理制度,加强决策规范化建设,严格依照公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定的法定程序进行,确保行政决策制度科学、程序正当、过程公开、责任明确严格落实重大行政决策全过程记录、材料归档和档案管理制度,强化决策管理,实现重大行政决策事项全部立卷归档。(三)全面落实谁执法谁普法印发XX市商务系统普法依法治理工作要点,以“法律进机关”为载体,以法治文化建设为切入点,认真落实“谁执法谁普法”“谁服务谁普法”普法责任制,制定普法责任清单,根据各科室工作实际,开展相关条
18、线专项宣传活动(四)大力开展普法宣传教育大力开展法律七进活动,结合美好生活.民法典相伴、安全生产月、12.4国家宪法日、宪法宣传周、法治宣传月等法治宣传主题活动,开展涉及国家安全法民法典安全生产法宪法等丰富内容的法治宣传,创新法治宣传形式和宣传内容,充分发挥网络、微博、微信公众号等大众新传媒优势作用,扩大法治宣传的声势和影响,增强法治宣传的生动性、互动性和时效性,提升法治宣传效果。“八五”普法以来,我局共开展法治宣传教育活动20场次,发放宣传资料20000多份三、结合实际,普治并举,确保法治建设落到实处(一)依法推进法律顾问制度根据关于切实加强党政机关法律顾问工作充分发挥党政机关法律顾问作用的
19、意见文件要求,我局聘请了锐思邦律师事务所作为我局法律顾问团队,参与全局日常依法行政工作,为重大行政决策、重要政策制定、行政行为和执法行为、重要合同谈判和合同履约、重大突发事件等提供全面法律服务,把好我局有关工作的法律源头关,促进我局党委依法、依规、科学决策,“八五”普法以来,法律顾问参与重要文件合法性审查80件、公平竞争审查12件,法治专题知识讲座7堂(二)依法推进法制责任落实认真贯彻执行中国共产党纪律处分条例,进一步明确工作职能定位,厘清职责边界,明晰权责清单,坚持“法定职责必须为、法无授权不可为”的原则,严格依照法定权限和程序行使权力、履行职责,解决职责不清、工作随意、办理不透明、效率不高
20、等问题。继承和发展新时代“枫桥经验”,深入开展矛盾纠纷集中排查调处活动(三)依法推进社会矛盾攻坚按照群众诉求合理的解决问题到位、诉求无理的思想教育到位、生活困难的帮扶救助到位、行为违法的依法处理的要求,整合社会资源,多措并举化解矛盾纠纷。以集体访、重信重访专项治理为重点,聚焦重点领域、重点群体、重点问题、重点人员,持续开展社会矛盾法治八五普法以来受理并回复上门信访案件5件,办结12.45平台诉求工单19件,市信访局转交办4件已办理回复3件,按时办结率均100%。四、存在的问题一是法治观念还有差距。全市商务系统重普法轻治理现象仍然存在,部分县(市、区)商务部门执法不严、违法不究偶有发生。二是执法
21、队伍不够健全。我市商务系统专业执法力量仍然存在薄弱环节,市局目前虽然有“商务行政执法支队”挂牌,但无专职执法人员、专门的执法经费和必要的执法装备。县(市、区)商务部门执法队伍无机构、无编制、无人员普遍存在三是普法经费暂无保障。当前各级商务部门财政预算中制定专门普法专项经费较少,普法依法治理经费紧缺,不能满足实际工作需要。五、存在问题的原因一是部分干部对法治思想认识不足。一些干部职工法治思维和法治意识素养不足,部分干部职工对法治工作的认识还不够深入,自觉运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、依法协调和处理各种问题的意识有待进一步加强二是受现有机构设置和人员编制影响。我市9县(市、区
22、)商务主管部门中,有6县(市、区)是商务与经信合并,单设商务部门只有顺庆区和嘉陵区,人员编制总数有限,人员力量总体薄弱三是基层财力紧张。受经济大环境影响,从中央到地方严格落实过紧日子的要求,财政预算优先保基本民生、保工资、保运转,强化预算约束,严控各项支出,普法相关专项经费多集中在司法、法院、检察院等相关部门六、下一步工作对策(一)持续加强“八五普法宣传教育“八五”普法在继续加强全体公民法制教育的基础上,将全市商务系统干部职工作为重点普法对象,特别是涉及商务相关法律法规和地方性法规规章,通过普法学习教育,着重培养法治思想,增强法治观念,树立法律权威,提升法律素质,切实增强他们的学法用法自觉性,
23、提升依法办事能力水平,从而带动商务领域企业和全社会对商务法律法规和地方性法规的知晓度(二)打造全系统法治队伍建设针对现有商务系统干部职工,开展法治建设、行政执法能力提升等内容专题培训,全力打造政治坚定、业务精通、作风优良的高素质商务法治队伍,同时想方设法增加或吸纳更多高素质人才加入。利用好外聘法律顾问团队,充分发挥其法律专业能力,提高法律风险防控能力(三)创新普法宣传形式和载体推动法治宣传教育创新,不断增强普法工作实效性,不断创新普法宣传形式,用群众喜闻乐见的方式,增强普法教育的针对性和实效。加大新媒体、新技术运用力度,充分运用官网、两微一端、商业综合体户外显示屏、自媒体等宣传阵地,开设法治宣
24、传专栏,有针对性地宣传解读宪法民法典等法律法规规章。针对网络热点法治事件和社会关切的法治问题,通过案例、图文方式引人入胜地开展宣传教育。第3篇文旅局“八五”普法工作汇报今年是“八五”普法关键之年,2021年以来我局按照“八五”普法规划确定的总体目标,坚持法制宣传与法制实践相结合,推进文化旅游广电新闻出版体育依法治理工作,全面提高本部门执法和普法水平,通过努力,系统干部职工和广大文化旅游广电市场经营者法制观念、法律意识明显增强,同时有效服务了我县各项文化、旅游、广电、新闻出版、体育事业健康发展。现就“八五”普法开展情况汇报如下:一、“八五”普法的主要工作根据县委、政府“八五”普法规划和上级业务主
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