学前班期末班主任工作总结(17篇).docx
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1、学前班期末班主任工作总结(17篇)学前班期末班主任工作总结(精选17篇)学前班期末班主任工作总结篇1一、班级情况分析:开学初,幼儿从大班升入学前班,由于不同层次的要求,一切都要从头开始,不着急,耐下心来进行教育、培养、训练;再教育、再训练,不断进行着反复的工作,要针对不同水平、不同能力的幼儿提出不同的要求,我的感受就是此时的自己不仅是老师还是阿姨更是妈妈,教育他们懂得做个好孩子,应该要团结友爱,并且教育他们要养成良好的习惯,要有健康的心理、健康的体魄、健康的自理生活能力等等。二、严格班级管理,抓紧养成教育:首先,从思想、行动上认真落实一切为了孩子,一切为了明天的方针,在班级管理和思想教育工作中
2、努力做到认真负责、一丝不苟,工作上坚持不怕苦,不怕累,不怕难,不惜力,乐业,敬业,积极向上的精神状态。有的家长说:你每天和这些不懂事的孩子们一起要付出几倍的劳动啊,但谈到你的工作,你总是那么高兴,如果换成是我,早烦了。我的回答是:我喜欢这些可爱的孩子们,他们使我年轻了许多。其次,要树立爱心、细心、耐心的原则,在学习上,生活上关心爱护幼儿,把他们的闪光点放大,尽量不在大家面前指责他们的缺点或错误,特别是缺点突出的孩子更不能强化,做到不用放大镜去看他们的缺点和弱点,相反是要用放大镜去找他们的点滴进步和微小变化,在班级中为他们树立自信。适度的表扬也是班主任工作最常用的手段。再次,在游戏活动时,认真观
3、察孩子,了解孩子,同孩子们打成一片,和孩子们一起学习,一起游戏,做孩子们敬爱的良师益友。三、认真写好家园联系册并及时向家长汇报孩子在园的表现:我随时与家长沟通孩子的情况,听取家长的意见和要求,发现问题及时纠正,不断改进工作,取得家长的理解、支持与帮助。这样班级工作开展起来也会比较顺利,记得有一位家长对我说:他儿子没上学前班之前总是不敢来,害怕学前班老师厉害,但来到学一班后,刘老师和程老师对我很好,我爱上了学一班。几个家长听后一致同意说:孩子们爱上,说明这个集体对他们有一定的吸引力,是一个温暖的集体。我坚信,只要有有责任心,有爱心的老师,有配合幼儿园工作的家长和一群聪明、积极向上的孩子,我们学前
4、班这个大家庭一届比一届将会有更大的进步。学前班期末班主任工作总结篇2接手高二(2)班的班主任工作,面临重重困难:学风懒散,部分学生无心向学;纪律散漫;人员变动大,情绪不稳定等等。而困难,既是挑战,也是机遇。我给班级管理定的整体目标是:塑造一个纪律严明,学风严谨,团结友爱的班级。在这一个学期中,班主任主要抓住几个方面的工作:一、日常管理从一开学初,就强调学生必须遵守学校的各项规章制度和班级的班规条例。班级一直存在早读和中午迟到的现象,班主任通过严厉的处罚制度,和与家长保持积极的沟通,逐渐减少迟到现象。针对班级存在的卫生脏乱差的现象,班主任在开学之前安排班干部将教室重新美化,班级面貌焕然一新,引导
5、学生珍惜爱护自己的班级环境;并制定详细的值日制度,要求班级做到一天三扫,个人爱讲卫生,共同营造和保持整洁美观的班级环境。二、学风营造学习始终是班主任的重头戏,也是每一位学生最重要的任务和目标。一个班级,如果学风良好,其他方面的问题自然而然会减少。(2)班有一小部分学生,例如郑芷兰、黄艳清、李志永等的成绩暂时能够在全年级文科班比较靠前,班主任通过树立典型去激励和带动班级其他想要上进的同学。早读课要求学生必须大声朗读,形成良好的早读氛围;同时经常在班会课介绍各种高考信息和学习方法,争取在高二就形成紧张的学习气氛。针对一部分学生认真刻苦,但成绩提高不明显的现象,班主任将这些学生列为重点关注对象,经常
6、与其保持沟通,及时发现他们存在的问题,鼓励他们不抛弃不放弃,并主要给予学习方法方面的指导,以此调动和稳定这部分学生学习的积极性。还有一小部分学生存在无心向学,不交作业,并且时常搅乱课堂秩序的现象,班主任及时做好作业上交情况登记,与家长取得联系和配合,严格要求此部分学生掌握最基础的知识,遵守课堂纪律,控制懒散风气的蔓延。本学期一共进行了三次月考和期末全市联考。对每一次的考试,班主任都做好详细的班级成绩分析,了解每位学生的进退情况和原因;也要求学生对每一次的考试都要做详细深刻的自我分析,查缺补漏,争取每一次考试都要有所进步。在考试的过程中,(2)班也出现了作弊的现象,造成极其恶劣的影响。班主任对此
7、绝不手软,发现一个处理一个,教育学生诚信考试,拒绝作弊,以此督促自身在平时脚踏实地,夯实基础,才能在考试中稳定发挥,检查成效。三、内宿生管理(2)班的内宿生人数为22人,内宿生的管理对整个班级也起到重要的影响。班主任同样对内宿生制定了详细和严格的管理制度,并做到奖罚分明。和宿管员保持积极的联系,经常和内宿生谈心,以便及时了解宿舍中存在的问题。其中,B204宿舍表现优秀,连续多次获得周文明宿舍和月文明宿舍的称号;B205则存在内部不团结,部分内宿生违反住宿管理条例等现象,需要加大管理力度;B409较之高一有大进步,但仍时有卫生不达标和讲话、违规使用电吹风等现象出现。四、班干部培养优秀的班干部是班
8、主任的得力助手。班主任主要通过班级日常管理工作和其他组织活动去锻炼班干部的能力和树立班干部的威信。班干部分工明确,各司其职但又需团结协作。在本学期的庆祝教师节、家长会、成年宣誓仪式、各期主题班会、各期主题黑板报等诸多活动中,班主任对待班干部既关爱又不偏爱,放手让他们大胆展示自我,从中积累经验锻炼能力。五、家校沟通家长的配合和支持对班主任开展工作有着非常重要的作用。班主任在平时主要通过校讯通和电话与家长保持联系,做到每周至少发一次校讯通短信向家长汇报学生的在校情况及学校的各种事项;学生一旦出现异常现象一定要及时和家长沟通,了解原因,取得家长的配合。本学期的家长会是学校和家长相互了解的.最重要形式
9、。班主任对此次家长会做了大量全面的准备工作,为家长真实呈现了高二(2)班的班风班貌和学生各人的具体情况,达到了预期效果。六、存在问题1、部分学生自制力差,迟到现象仍有发生,需要更加严格的管理制度去约束行为,促使其形成良好的习惯;2、虽然不断强调学习的重要性,有大约10名学生仍然无心向学,虚度光阴,班主任要警惕,坚决不能让不良风气影响到其他同学;3、课堂容易出现起哄等躁动的情况,源于部分学生无聊无谓的状态;4、班级里普遍存在缺乏有效学习方法的问题,容易导致学生停滞不前,使其失去信心;5、学生缺乏勤奋刻苦的学习精神,吃不了苦;6、学生之间的相处有不团结,分裂对立的状况,容易引发事端;7、宿舍的卫生
10、和纪律有待加强,时常大错不犯小错不断;8、需要注意学生情绪方面的起伏波动对学习生活的影响。学前班期末班主任工作总结篇3一学期的工作又将结束,班主任工作有忧有喜,有苦有甜,特别是以下几个方面感触颇深。一、培养小干部,发挥火车头的作用俗话说:“火车跑的快,全靠车头带”。由学生干部的优秀素质,决定他们在班级的核心地位,由他们的核心地位,决定他们在班级起“火车头”的作用。学生干部不仅要有协助班主任管理好班级的能力,而且更重要的是能以自身的优势在德智体美劳诸方面起到帮助和带领作用。三年级学生不大不小,但班干部的带头作用非常重要。“其身正,不令则行,其身不正,虽令不从“。对于学生干部也是这样。本学期我注意
11、引导小干部要严格要求自己,模范地遵守纪律、诚实、谦虚、互相关心、主动积极完成老师的任务。比如和小干部一起处理学生间的矛盾,去关心某同学的困难等,逐步培养他们的高尚品格和解决问题的能力,增强小干部的凝聚力。特别是注意引导他们独立开展工作的能力,工作做得好给予及时肯定,出现问题帮他们分析原因。本学期小干部们的组织能力有了很大的提高。例如,纪律委员汪柯鑫、卢孝勤能在老师不在的情况下,基本能把握教室纪律;委员竺、王能组织同学们进行课前背诵和维护纪律。小干部们用他们的热情积极地参与到班级管理工作,发挥了极大的作用。二、组织好各类活动,培养学生的集体意识健康意识班会、晨会和各种集体活动是班主任教育学生的良
12、好契机,它们是班主任有目的、有计划地组织教育活动,春风化雨地对学生施加积极影响的一块阵地。本学期我结合女子篮球赛,培养学生的集体意识,虽然男生不需要参与,但当女生在在练习投篮的时候,男生会主动的为她们加油、捡球。针对学生喜欢吃路边摊,进行了相应的健康教育。学生在各种活动的参与中渐渐养成了良好的习惯,变得懂事了,明白事理了,有了一定的学习动力和目标。三、努力与家长和学生沟通。不知不觉已经做了一年的班主任了。但是与学生以及家长沟通一直是我所欠缺的地方。原因有狠多,其中一个可能是因为我的不善言谈。学校要求我们利用各种方式与家长联系。沟通。而我往往以不认识路为由就以电话代劳。或者让别的学生传口讯之类的
13、方式,造成一件事情的解决要耗上好几天。这学期虽然班级中的事务还算能平稳度过。但总觉得有狠多不足。在此我也不一一举出了。最后,我想说,在这里的一年让我受益匪浅,失败过。也经常犯错,有生气,也有发自内心的开心。我有狠多做的不够的地方,非常感谢各位老师对我的包容。最后预祝大家假期快乐。时间过得真快,转眼一个学期已经结束,现将本学期班务工作总结如下。一、致力于班级管理。1、班级管理实行量化考核,卫生、纪律专人负责,每周按时总结,评比,给优秀者加小红花,对不足者指出努力方向。2、利用班会时间进行安全、纪律教育,使全班同学团结向上。经常对学生进行思想品德教育,教育他们爱护公共财物,爱护学校的一草一木。教育
14、学生在校做个好学生,在家做个好孩子,在社会上做个好少年。3、从小事入手,培养学生良好习惯。三年级学生由于年龄小,自控力较欠。我从培养学生良好习惯入手,扎实有效地加强一个小学生的常规训练。训练的内容包括小学生守则和小学生日常行为规范要求的常规、课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规、以及路队常规等等诸多方面。另注意培养学生勤俭节约的好习惯。我班学生独生子女多,再加之大多数学生的家境较好,学生中存在浪费的现象,吃零食、浪费没用完的橡皮、本子等现象比比皆是。面对这种情况,我以极大的耐心和热情来对待我班的学生。我专门利用班队课进行教育,给他们讲革命故事,想想战争年代人们的生活。叫他们各抒己见,谈
15、谈面包是怎么来的,灾区的孩子需要什么?渐渐地,班级中浪费的现象少了许多,大家争着把节约下来的钱捐给需要帮助的孩子。二、注重家校联系。1、利用校讯通与家长沟通联系,汇报学生在校情况,与家长交流家教方法,学习方法,深受家长欢迎。前些日子,听同学反映齐广熙、赵阳两名在午托班的同学中午私自到同学家玩,听说后我非常重视,立即打电话给这两位同学的家长,要求他们与午托班老师加强联系,一定要管理好孩子午休,保证孩子安全。同时在班上再次强调,放学按时回家,不能在外逗留。复习期间,我发现毛浩然同学课堂上眼睛不舒服,老是眨眼睛。我就跟家长联系,抽时间带孩子看看。接到电话后家长非常感动,说是平时工作忙,把孩子送到寄宿
16、班,多亏了有我们这么细心的老师。2、开好家长会。平时我们做生活中的细心人,把学习生活中孩子们精彩的瞬间拍下来,制作成ppt,在家长会上得到家长认可。家长会上,很多有心得的家长讲述了自己的一些好方法,给其他家长提供了好的借鉴和启发。三、积极参加学校的各项活动。集体活动,最能培养学生的凝聚力、集体荣誉感。我带领学生积极参加学校的各项活动,展示学生各方面的才能,发展个性,逐步形成一个健康向上、团结协作的班集体。在校园吉尼斯赛中,我引导发动孩子们积极踊跃报名参加,最后我班有两名学生分别获得武术和器乐冠军奖项。四、关心爱护每个学生用爱心转化后进生。做一位快乐成功、受学生欢迎的班主任是我不断努力的目标,我
17、觉得做班主任首先要有一颗爱学生之心,没有爱就没有教育。特别是要善待班级中的后进生,恢复他们的自信、激发他们的热情。班级后进生无非包括三类:1、学习困难的学生。2、行为习惯自制力较差的学生。3、既学习困难又行为习惯自制力较差的学生。然而,她们表现出来的基本上都是自卑、孤独、缺乏做人的自信、不合群,或刻意的捣乱。通常我会多跟他们接触、交谈,有空的时候常跟他们谈心,如谈谈他们的兴趣爱好;谈谈他们假期怎么过;谈谈他们父母、家庭的情况,当然也谈一些学习方法,这些有意无意的谈心,往往会增进师生的感情,使学生觉得老师很在乎他们、很看重他们,从而有一种心灵的归属感,特别是他们的点滴进步,我都要在班内大肆宣传,
18、使他们成为班级核心,让他们有自豪感,从而鼓起他们与人交往的勇气,树立起他们的自信心。在班内,我还常开展“火眼金睛”活动看谁发现别人优点最多,并互相说一说,使我班学生始终能处于发现别人的一种状态。我始终坚信,以情动人、以理服人是最有效地班级管理办法。在这学期中,我与学生在一起,觉得日子过得真快,虽然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高兴,忙得开心,我将更加努力工作,不断完善自己,提高自己。学前班期末班主任工作总结篇4我12幼师班原有学生27人,现有学生23人,流失学生为黄仙树、莫丽欣、邓雪玲、冯新华四名同学,流失原因下面有详细的叙述。我班学生大多来自阳山,有两名来自英德,四名来自清城和清新,针对学生目
19、前的思想状况及实际情况,我本学期里我主要做了以下工作:一、了解学生、深入学生、稳定学生,做学生的好朋友,大姐姐学生离开家来到一个陌生的环境,最渴望得到是关心和朋友及喜欢这个新的环境。从这个角度出发我在第一周的班任工作中,先从思想上让学生接受这个新的环境,告诉她们这是她们成长迈出的第一步,谁最快适应谁就最先取得胜利!也让适应能力强的学生让把她们的做法在班上进行交流,想留住学生第一步就要稳定学生的情绪。其次从资料上了解学生的情况,家庭背景并利用中午下宿舍、下午军训完后等有限时间找每个学生谈话,了解她们的需要,也通过谈话让她们认识我这个大姐姐,以便于日后的交流与工作。从与学生的谈话中我得知学生的性格
20、特点、语言表达的能力、学习成绩、家庭经济情况、学生与父母的关系,并用心倾听她们真正的需要、了解她们目前所面临的困难等。如:陈雪珍、黄海英同学在宿舍安排上有情绪,一定要搬到同乡的宿舍,与她俩谈话时我都先表示理解她们的想法,举自己亲身的事例说服她们,并鼓励她们接受新的同学,并给自己适应的机会结交更多的朋友,如果两个星期后她们的想法还是一样老师再帮她们想办法?采用这种拖延术暂时稳定了她们的情绪,在接下来的时间里也经常关注她们的表现,并在班上表扬她俩服从安排接受教师建议的做法,学生在得到肯定再也没有提出换宿舍的请求了。在开始的两周里每次我与学生谈话后我都将谈话的内容进行记录,以便随时翻阅,做到有的放矢
21、的开展工作。在第一周的工作中我与学生已经建立了一定的友谊,她们也认可了我这个大姐姐,喜欢跟我说心里话,每次我下到宿舍去一大群学生都会踊过来,拉我到她们宿舍去,欢笑声不断?看到这群小鬼头开心的样子,做为班主任心里上有无法用语言表达的喜悦!二、建立班委,建立建全班管理体制选出得力的班干也是我班任工作的重点,班干是否得力决定班风与班貌,同时也能减轻班任的工作任务。所以我要用好每一位学生,用到合适她们的位置上去,这样才能充分发挥她们的才干和潜能。在平时相处中我非常留意每位学生的表现,并有记录,以便在聘选班干时有数据。我认为四个职务最重要,分别是班长、团支部书记、劳动委员、纪律委员,这四个职务选对了基本
22、上班上常规工作就能抓好。对于班长的选拨我的要求是胆子要大,口才相对较好,有较好沟通协调能力,还要有正义感,能控制自己的情绪;纪律委员也很重要,必须是敢管事,不怕得罪人,胆子大的,学习不一定好,但是应变能力较强;还有就是团支部书记,要有一定的文艺分子,性格开朗,能感染人,有较强的组织能力;最后就是劳动委员,一定要细心,有耐心与责任心的。在有了自己明确的目标后我开始特色人选,通过与学生谈话,给任务让我的目标学生看她们的完成情况,最后通过公信力,自荐、演讲、才艺表演、全班公开投票最后才确定班委会人员。班委会人员确定后,我做到每周开一次集中会,利用早读课每天听取学生的工作汇报,要求班干及时将班的信息反
23、馈,然后再根据问题做出处理。三、问题接踵而来,一一招架再苦再累也不惧,只为把学生留住在本学期我班流失了四名学生,因为自己的能力未能把学生留住,我深感痛心,自己的心里非常过意不去,也曾有辞去班任职务的想法,感觉自己不太适合当班主任,肯定是自己工作能力有问题才导致学生的流失,经过反思我做以下的总结:生源是学校生存的命脉,每一位学生的到来意味着一份希望,我们在教育工作中也深知生源对学校发展的重要性,我们也都努力的想留住每一位学生,每一名学生的流失我们很痛心!(一)家庭原因:家庭有突发变故,父母一方失去劳动力,家庭姐妹较多,导致要没钱读书,要打工养家我班黄仙树同学就是这种情况,她妈被验出有肺结核,哭得
24、死去活来,要轻生;她的父亲脚是之前开摩托车被撞了,走路一跛一跛的,基本也失去劳动能力。原来其母亲是水泥工,是家里的重要劳动力,现在倒下了,家里认为也没有能力供她完成学业。我也去过许多电话给她父母,一边安慰其母亲要勇敢的面对病痛,建议她到当地的防疫站去领免费的肺结核药,一边告诉他父亲,学校会努力帮仙树申请困难补助金,寒暑假也让她去打假期工,一边赚学费伙食费,一边学习。在仙树照顾她母亲的日子里,我基本几天一个电话关心与了解其母亲的病情,鼓励学生要坚强的面对现实,尽早回校学习,在3月中旬我班胡关婷、范慧敏同学回家,我还让她们送去温暖,亲自到仙树家探望,买去些班里筹去的小礼品?但最后都未能留住学生,该
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